安全社区创建联席会议工作制度

　　安全社区创建联席会议工作制度

　　为进一步加强安全社区建设的工作力度，及时跟踪、协调安全社区创建工作及实施进度，切实解决创建工作中遇到的困难和问题，促进安全社区建设全面推进，特制定本制度：

　　1、每季度召开一次安全社区创建领导小组会议。分析街道安全形势，汇报安全社区进展程度，督促各个项目的落实，安排部署阶段性工作任务。

　　2、各安全促进项目组每月应召开一次工作会议。研究本组安全社区推进工作计划执行情况，商议处理安全社区创建宣传发动、教育培训、项目推进中发生的问题，针对存在问题讨论提出改进意见，并确定阶段性工作计划。

　　3、各社区居委会结合楼（组）长例会及不定期的居民议事会议召开安全社区民情议事会。通过民情议事会收集广大居民反映的，关于安全社区创建中的热点问题和难点问题，以及意见和建议。

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篇2：县干部下乡住村活动联席会议上的讲话

　　县干部下乡住村活动联席会议上的讲话

　　同志们：

　　今天，我们在这里召开全县干部下乡住村活动第三次联席会议，安排部署干部下乡住村领导包村增收活动年终督查、考核工作。根据市里通知精神，市里要在12月份对我县各级领导干部的干部下乡住村领导包村增收工作进行督查和考核。刚才，永政部长宣读了《E县干部下乡住村领导包村增收活动年度目标责任制考核办法(试行)》，兴义主任就市、县督查工作进行了安排，我完全同意。为了做好迎接市里的督查考核准备工作，把下乡住村工作与当前村委会换届选举工作有机结合起来，推动村委会换届选举工作的顺利开展。下面，我讲两个方面的意见：

　　一、关于在下乡住村中帮助指导好村委会换届选举工作

　　农村“两委”换届选举是今年后半年我县工作的重中之重，目前，支部换届选举已经取得圆满成功，村委会换届选举工作已完成了推选产生选委会、选民登记阶段的工作，现在就要进入提名产生候选人和正式选举的关键阶段。县委马书记在多种会议、不同场合一次又一次的强调，给每一位四大班子领导打招呼，要求全县各级领导干部一定要全部下去，帮助指导所包村开展村委会换届选举工作。为此，组织部也制定了县乡村三级领导干部包重点村难点村责任制，进一步落实工作责任，并向县四大班子领导干部发出了书面通知，给全县领导干部发出了一封公开信，要求各级领导干部在开展下乡住村工作的同时，要做好所包村的村委会换届选举工作。近日来，市委张书记、范部长和县委马书记等市县领导纷纷带头深入到自己的联系点，开展下乡住村工作，调研指导村委会换届选举工作，为我们各级领导干部做出了很好的表率作用。我们各级领导干部一定要从思想上引起高度重视，进一步提高思想认识，不能认为农村换届选举与自己无关而漠不关心，不闻不问，高高挂起，要把农村换届选举作为一项政治任务来完成，要下得去，了解掌握所包村的换届选举情况，帮助指导换届选举工作。在换届刚开始的时候，我们就建立了县直单位包换届责任制，把各单位帮助指导所包村的“两委”换届选举情况，作为干部年度考核的一项内容进行同步考核。希望各单位领导干部不要掉以轻心，要抓紧下去帮助指导换届工作，确保所包村村委换届选举做任务圆满完成，确保换出有新面貌、新思路、新做法、新干劲的风清气正的农村干部队伍。

　　二、关于真下去扎实开展下乡住村工作

　　关于下乡住村工作，县委非常重视，市委领导、县四大班子领导干部带头下乡住村办实事，有力地推动了我县下乡住村工作的扎实开展。11月11日，全市干部下乡住村领导包村增收推进会在我县召开，这既是对我们工作的肯定和鼓励，同时也为我们今后开展下乡住村工作提出了新的更高的要求。近期，市下乡住村活动联席会议办公室下发了督查和考核通知，县里也制定了相应的考核办法。下一步，我们就是要认真做好准备，切实抓好落实。

　　一是要沉下去为民办实事。各级领导干部要抓紧下去，看看“暖心煤”是否发到了每一户群众家中，看看群众生产生活中有什么急需解决的问题，要针对所包村的实际情况，结合部门特点，千方百计地为群众办实事办好事，能解决什么问题就解决什么问题。岁末临近，要把群众冷暖放在心上，深入开展访贫问寒活动，主动自觉地深入到困难群众家中，想方设法帮助群众解决生产生活中的困难和问题，把党的温暖送到每一户群众家中，让群众切身体会到党和政府的温暖。

　　二是要抓紧完善档案资料。市里的督查考核，内容和要求很多，各级领导干部在开展下乡住村工作的同时，要按照市里督查工作方案和考核办法的要求，一项一项地去对照落实，查漏补缺，缺什么补什么。县联席会议办公室要抓紧做好全县下乡住村工作的总结，撰写好汇报材料，特别是要督促抓好下乡住村印发的相关文件、建立的活动档案、召开会议记录、工作日志、民情日志、调研报告、规划计划等文字资料的规范完善，并逐项建立档案，www.pmceo.com为迎接市里的督查和考核做好准备。市里的督查即将开始，希望各级领导干部要抓紧时间，深入下去亲自督促，抓好落实。

　　三是要认真抓好县里的督查。县联席会议办公室要结合市里的督查要求，组织开展好对县直各单位的督查，重点看各单位下去了没有，下去了几次，为村上办了些什么事情，解决了哪些群众关注的热点难点问题，副科以上干部帮贫到户工作落实的如何，等等。督查结束后，要进行总结通报。县里对下乡住村的考核，各单位要对照考核办法先进行自查，等市里对县里的考核结束后，我们要参考市里的考核形式，将各单位的下乡住村情况纳入县里年终的大考核同步进行。

　　四是要发挥好综合协调作用。市里的督查对象，除市四大班子领导、书记和县长的包扶点是必查点外，还要随机抽查20%的县四大班子其他领导、乡镇主要领导的包扶点。县联席会议办公室要掌握总体情况，督促指导各家做好各项准备工作;县委办、政府办、人大办、政协办四大办公室要主动做好县级领导特别是主要领导包扶点的版面上墙、资料完善归档等工作，并要督促提醒所服务的县级领导，要按照县委的要求抓紧下去调研指导工作;县直各党工委要督促所辖各单位在近期全部下去，按要求完成各项工作任务，并要落实好副科以上干部帮贫到户工作;各乡镇党委在抓好党政主要领导包扶点工作的同时，要积极协助抓好市县领导干部在本乡镇包扶点的资料完善归档等工作。一定程度上讲，对市县领导联系点的考核，就是对乡镇党委工作的检验。

　　同志们，今年的下乡住村在县委的正确领导下，在各单位的共同努力下，已经取得了阶段性成果，但离上级和群众的要求还有不小差距。现在，市里和县里就要对大家的工作进行检验，希望各单位要高度重视，切实把农村“两委”换届选举、下乡住村、访贫问寒等工作紧紧抓在手上，与本单位工作同部署、同督促、同落实，做到“两手抓、两不误、两促进”，以实际行动向县委和全县人民交上一份满意的答卷。

　　谢谢大家!

篇3：街道物业管理联席会议成立大会的讲话

　　同志们:

　　今天我们在这里举行**街道物业管理联席会议成立大会,建立全区首家街道物业管理联席会议,这是街道为贯彻党的十七大精神,落实***,加快和谐社会建设而开展的一项重要工作。对于大会的圆满召开和街道物业管理联席会议的正式成立,我谨代表街道党工委、办事处表示热烈的祝贺,向新当选的街道物业管理联席会议的各位领导表示祝贺!同时,对区房管处、物业办各位领导的精心指导表示衷心感谢!

　　刚才,三个单位的代表做了发言,我觉得都很好,这也预示着街道物业管理联席会议有了良好开端。下面,我再讲二点意见。

　　一、统一思想,切实提高对建立物业管理联席会的认识

　　建立街道物业管理联席会议,是当前物业管理所面临形势之所趋。同志们都知道,随着社会经济的快速发展,法治社会建设的不断推进,物业管理法律法规不断健全,物业管理工作逐步走向成熟。但是我们也应看到,在实际当中,由于居民法律意识提高与具体法律实施效能低之间的矛盾,无论是业主还是物业管理单位,当遇到物业管理中问题时,::多数单位和业主都不愿走正常的法律渠道,解决问题的途径还比较单一,因物业管理问题引发的矛盾已经成为当前维稳工作的重点。也就是说,法律法规在促进物业管理工作法制化的道路上还没有产生应有的实际效果。这就需要我们另辟奚径,另想办法,根据物业管理工作当前的现状,针对物业管理工作中的方方面面问题,通过建立一个社区联动,齐抓共管,能够及时弥补法律缺陷的新机制,进一步理顺各种关系,确保各方正当合法权益。实施物业管理联席会议制度,不失为一种促进物业管理的健康发展,协调物业与业主关系的新办法、新机制。

　　从三乡街道实际看。作为以居住区为主的街道,居住小区集中,物业管理小区普及,物业管理发展迅速成为街道城市管理的特点。但是,由于物业管理单位之间资质和水平的差异,居住区居民素质的不同,街道物业管理工作仍存在着一些不容忽视的问题。如由于缺少沟通交流机制,物业公司的一些工作难以有效落实,居民群众的一些想法也难以实现,物业管理单位与业主或业主委员会之间的各种矛盾冲突时有发生。也无论是哪一方原因,无论是怎样的矛盾,凡是物业和业主之间的矛盾,都势必对各方造成一定的损失,都不利于工作的开展。成立物业管理联席会议,有利于加强业主与物业管理单位之间的沟通,增强理解和信任;有利于协调各方关系,集中力量解决物业管理中发生的问题和矛盾,维护稳定,化解矛盾;有利于动员各方力量,集中精力办好事关街道环境建设方面的实事,改善居民群众居住环境。

　　二、尽职尽责,切实发挥物业管理联席会作用

　　与很多协调性组织一样,物业管理联席会作为街道辖区范围内的物业管理工作协调组织,在成员组成上具有广泛性、代表性,这种广泛性和代表性,决定着物业管理联席会议所开展的工作具有普遍性、统一性和工作目标的一致性;同时由于其代表的分散性、利益代表的多样性,也必定会在今后的工作和沟通中出现协调沟通上的复杂性。要使物业管理联席会议今后的任务、制度得到有效落实、各成员的权利和义务得到有效保证,物业管理联席会议的作用能够真正得到发挥,我想关键在于以下三点:

　　一是物业管理联席会议工作要进入常态化。无论是街道、社区、物业管理单位还是其它业主代表的成员,都要从今天成立大会开始,始终做到心中常有联席会,支持联席会议开展工作,尽量依托联席会解决问题。只有这种习惯和工作机制在各成员单位中能够深入,联席会议的工作常态化才有基础。街道物业管理联席会议建立后,各社区也要根据实际,切实抓好社区物业管理联席会议的组建,通过街道和社区互动,使联席会议发挥更大的作用。当然,街道物业管理联席会议办公室还要加强对各成员单位之间的日常联系、沟通,要切实抓好联席会议制度的落实,自觉根据联席会议制定的各项任务,予以抓好、抓落实。

篇4：高级中学体育卫生工作联席会议制度

　　高级中学体育卫生工作联席会议制度

　　根据*中央、国务院《关于加强青少年体育增强青少年体质的意见》精神，为进一步加强学校体育工作，增强学生体质，促进我校体育卫生事业的持续健康发展。经学校行政研究，决定建立**高中体育卫生工作联席会议制度。

　　一、联席会议组成成员

　　校长为联席会议召集人，分管副校长、办公室、教务处、政教处、科研处、总务处等部门负责人为联席会议成员。联席会议制度的日常事务工作由学校办公室负责。

　　二、联席会议主要职责

　　体育卫生工作联席会议要根据*中央、国务院《关于加强青少年体育增强青少年体质的意见》及有关政策精神，按照“加强领导、协调力量、落实政策、研究发展、督促落实”的要求，在校长的统一领导下开展工作，并向校长负责。

　　1、统筹协调学校体育卫生工作，制定发展规划，推进体育卫生工作，增强学生体质。

　　2、研究解决学生体育卫生工作中的重大问题，制定促进全校体育卫生事业发展的政策和措施。

　　3、协调各方面力量，组织动员全社会关心、支持、参与学生体育卫生工作。

　　4、研究解决学校体育卫生工作中其它重大问题。

　　三、联席会议主要议题

　　联席会议原则上每半年召开1次例会，根据需要可临时召集。

　　1、传达贯彻中央、省、市及区委、区政府的有关政策、文件精神和领导的指示精神。

　　2、听取成员单位开展体育卫生工作情况汇报。

　　3、研究、协调解决学校体育卫生工作中的有关问题，提出政策措施和意见建议。

　　4、督促、检查、指导学校体育卫生工作。

　　联席会议的主要内容形成会议纪要，经与会部门同意后印发有关部门贯彻落实。各成员单位要互相配合，互相支持，形成合力，充分发挥联席会议的作用，努力推进我校体育卫生工作的又好又快发展。

篇5：大学党政领导班子联席会议制度

　　大学党政领导班子联席会议制度

　　为及时落实学校党政领导部署的各项任务，加强党政领导班子间的交流和沟通，参照《浙江大学学院党政联席会议议事规则(施行)》(党委发〔20**〕42号)，制定离休党工委、离退休工作处党政领导班子联席会议制度。

　　一、党政领导班子联席会议是离休党工委、离退休工作处的议事和决策机构，工作中的重要事项须经过党政联席会议，按照民主集中制原则集体研究决定。

　　二、党政联席会议组成人员为离休党工委书记、副书记，离退休工作处处长、副处长，各校区离退休办公室主任，正处级调研员，综合办公室主任列席会议。根据讨论议题的需要，可通知相关内设机构负责人列席会议。

　　三、党政联席会议施行例会制度，原则上每月召开一次，如遇特殊情况可临时决定召开。

　　四、党政联席会议到会者不少于应到会人数的三分之二的，会议有效。党政联席会议作出的决定，须经应到会半数以上成员通过方为有效。

　　五、参加会议人员应自觉遵守会议制度，按时到会，因病、因事或其他特殊原因不能到会时，应事先向会议召集人请假。

　　六、会议的通知、组织、记录等会务工作由综合办公室负责，形成的会议纪要存档备案。

　　七、会议结果和决定需要通报的，要通过适当的方式及时向相关人员通报。

　　八、党政联席会议议事范围包括：讨论和研究决定本单位党政工作上的重大问题，学年、学期工作计划和工作总结，阶段性重要工作和活动安排，向学校请示、报告的有关重要问题及确有必要研究、讨论的其他问题。

　　九、参会人员应遵守纪律，对党政联席会议讨论的情况要做好保密工作，在形成决议并正式执行之前，不得以任何形式对外泄露。

　　十、党政联席会议议定事项或形成的决定、决议，党政领导要根据分工认真执行，并督促有关人员执行落实，帮助解决执行中出现的有关问题。

　　十一、综合办公室负责党政联席会议议定事项的落实和检查、督办工作，并及时向党政主要领导或党政联席会议汇报执行情况。