职工食堂员工管理规定样本

　　公司职工食堂员工管理规定样本

　　1总则

　　1.1为了规范职工食堂员工管理，根据公司《员工管理制度》，结合公司职工食堂实际，制定本管理规定。

　　1.2本规定所称的员工，指具体从事职工食堂工作的所有人员。

　　2职责

　　2.1食堂管理员工由人力资源处配置，操作员工由总务管理处负责招聘。

　　2.2总务管理处负责员工的使用和日常管理。

　　3内容与要求

　　3.1员工的资格要求

　　3.1.1员工必须具备政府部门规定的从事餐饮工作所需的任职资格证书及有效的健康证明。

　　3.1.2具备2年以上餐饮服务食品安全工作经历。

　　3.2员工健康管理要求

　　3.2.1每年进行一次健康检查，必要时进行临时健康检查。患有碍食品安全疾病的人员，不得从事餐饮工作。

　　3.2.2食堂应建立每日晨检制度。有发热、腹泻、皮肤伤口或感染、咽部炎症等有碍食品安全病症的人员，应立即离开工作岗位，待查明原因并将病症治愈后持相关证明方可重新上岗。

　　3.4员工个人卫生及仪容仪表要求

　　3.4.1员工应保持良好个人卫生，操作时应穿戴干净的工作衣帽，操作间员工头发保持清洁并不得外露。男员工头发前不盖眼，侧不盖耳，后不过领，不留大鬓角，梳理整齐有形;女员工长发者应做作盘头处理，整齐，无碎乱头发。男女员工均不得染成异色头发。不得留长指甲、涂指甲油、佩带饰物。操作间员工应戴口罩。

　　3.4.2食品加工操作前要先洗手，操作过程中应保持清洁，接触直接入口食品的操作人员，有下列情形之一的，应洗手：

　　(a)处理食物前;(b)使用卫生间后;(c)接触生食物后;(d)接触受到污染的工具、设备后;(e)咳嗽、打喷嚏或擤鼻涕后;(f)处理动物或废弃物后;(g)触摸耳朵、鼻子、头发、面部、口腔或身体其他部位后;(h)从事任何可能会污染双手的活动后。

　　3.4.3不得将私人物品带入食品处理区。不得在食品处理区内吸烟、饮食或从事其他可能污染食品的行为。

　　3.4.4严禁非操作人员进入食品处理区，如确需进入的，应执行安全管理规定并符合现场操作人员卫生要求。

　　3.5.员工工作服管理要求

　　3.5.1工作服(包括衣、帽、口罩)宜用白色或浅色布料制作。工作服应定期更换，保持清洁。接触直接入口食品的操作人员的工作服应每天更换。

　　3.5.2食堂员工上卫生间前应在食品处理区内脱去工作服。

　　3.5.3待清洗的工作服应远离食品处理区。

　　3.6员工培训要求员工应按照培训计划和要求参加食品安全等方面的培训，合格后方能上岗。员工原则上每年应接受不少于12课时的餐饮服务食品安全集中培训。

　　3.7员工纪律要求员工应该按照食堂的工作安排，干足干好制度工时，严格遵守食堂各项管理制度。

　　3.8员工奖励与惩罚

　　3.8.1奖励：

　　奖励分为优秀奖和特别奖。优秀奖：对食堂各项工作积极主动，爱岗敬业，表现优秀者，食堂给予一定奖励。特别奖：对食堂的业务、管理技术、厨房内部存在的问题等提供建议性的改善意见，用书面形式提交食堂，经研究评审后，给予特别奖。

　　3.8.2.考勤：

　　①上班时间不得迟到早退，迟到、早退10分钟以下者，第一次警告，第二次扣罚5元。

　　②请假：员工有事有病必须请假。员工请假时间在一天之内，由管理员批准，报总务处备案;一天以上应报食堂经理批准。

　　③旷工：员工未请假或未经批准而不上班的，按旷工论处，旷工一天扣罚三天工资。当月累计旷工达三天，按自动离职处理。

　　④离职：员工离职应提前30天用书面形式向管理员提出，由管理员报请经理批准，食堂在30天内给予批复结算工资，在此期间擅自离岗，按旷工处罚。

　　3.8.3惩罚：

　　①员工无故离岗，给食堂造成损失的照价赔偿，按损失程度给予扣罚20-30元;造成误餐等重大事故的给予扣罚100元。

　　②炉灶等设施实行谁使用谁负责的原则，有关人员应严格按操作程序使用，违者每项给予30元以下处罚。

　　③员工违反个人卫生和仪容仪表要求，违者每项每次扣罚5-30元。

　　④发现岗位卫生问题，如餐具清洗消毒不干净，米饭蒸不熟，饭菜不新鲜，卫生区域不干净，追究其岗位责任，扣罚5-30元。

　　⑤上班时间禁止抽烟，随地吐痰，玩笑嬉戏，乱扔东西。违者每项给予扣罚5-30元。

　　4检查与考核

　　本规定由职工食堂经理负责对执行情况进行检查并定期考核。

　　5附则

　　5.1本规定由总务管理处起草。

　　5.2本规定从发布之日起开始生效。

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篇2：职工食堂食物留样及食物中毒报告管理规定

>　　公司职工食堂食物留样及食物中毒报告管理规定样本

　　1总则

　　1.1为了规范职工食堂食物留样及食物中毒报告管理，根据《中华人民共和国食品安全法》和《餐饮服务食品安全监督管理办法》，结合公司职工食堂实际，制定本管理规定。

　　1.2本规定所称的食物留样及食物中毒报告，指职工食堂在食品出售前，必须按规定留取样品以及发生食物中毒时及时进行报告。

　　2职责

　　本规定由职工食堂管理员负责执行。

　　3内容

　　3.1食品留样

　　3.1.1每餐食品加工烹调完成后出售前由专人留足100克，分别盛放在消毒的餐具中，留样食品冷却后用保鲜膜密封好(或盖上)，并在外面标明留样时间、品名、餐次、留样人，贴好标签后，置于留样专用冰箱中，并作好留样记录，以备检查。

　　3.1.2留样食品必须保留48小时，48小时后方可处理。

　　3.1.3留样负责人每天作食品留样记录表并由餐厅经理签字确认。

　　3.2食物中毒报告

　　3.2.1职工食堂发生食物中毒事件，应立即在第一时间救人，同时向公司食物中毒事故应急处置中心和莲湖区卫生部门报告。

　　3.2.2立即停止食物销售，保护现场，封存可疑食品，关闭有关通道，控制员工和外来人员进出、接触。

　　3.2.3积极配合有关部门的调查，如实回答调查人员的询问，共同寻找中毒原因。

　　3.3预防食品中毒的措施

　　3.1遵守食品卫生“五四”制

　　3.1.1由原料制成实行“四不制度”。采购员不买腐烂变质的原料;保管员与验收员不收;加工人员不用，服务人员不用。

　　3.1.2成品存放实行四隔离制度：生熟分开，食品与非食品，成品与非成品，食品与天然冰。

　　3.1.3环境卫生实行“四定”办法：定人、定物、定时间、定质量、划片分开包干制度.

　　3.1.4食品用具实行“四过关”制度:“一刷、二洗、三冲、四消毒”.

　　3.1.5个人卫生“四勤”:勤洗手、剪指甲、勤洗澡、勤理发、勤洗衣服、被褥,勤换工作服.

　　3.2遵守外来食品索证制度.(产品合格证和化验单)。坚持定行包装食品“五有”有品名、厂名、厂址及生产日期和保质日期方可使用。

　　3.3遵守正确的食品储存制度,同时做到’四防”:防蝇、防鼠、防尘、防霉变。

　　3.4坚持正确食品加工制度,同时做到食品工具(刀、墩、容器)生熟分开、每日清洁消毒.

　　3.5坚持有体检合格证方能上岗制度,,加工场所谢绝一切外来无关人员入内。

　　4检查与考核

　　本规定由职工食堂经理对执行情况进行检查并定期考核。

　　5.附则

　　5.1本规定由总务管理处起草，解释权归总务管理处。

　　5.2本规定从发布之日起开始生效。

篇3：职工食堂餐具清洗消毒保洁管理规定

>　　公司职工食堂餐具清洗消毒保洁管理规定样本

　　1-总则

　　1.1为了规范职工食堂餐具清洗消毒保洁工作的管理，根据《中华人民共和国食品安全法》和《餐饮服务食品安全监督管理办法》，结合公司职工食堂实际，制定本管理规定。

　　1.2本规定所称的餐具清洗消毒保洁，指职工食堂在餐具清洗消毒保洁的过程和标准。

　　2职责

　　本规定由职工食堂服务员负责执行。

　　3内容

　　3.1餐具清洗消毒保洁操作人员要持健康证上岗。

　　3.2食堂每日用完后的菜墩、菜刀必须放在适量的消毒液中进行浸泡，浸泡时间为15-30分钟;不能进行浸泡的不锈钢桌、不锈钢架等用具必须定期用适量浓度消毒液进行擦拭。

　　3.3使用后的餐具要及时的清理残渣，餐具、用具在清洗消毒过程中须做到“一刷、二洗、三冲、四消毒”，不得减少任何环节。

　　3.4回收分类：职工个人就餐完毕后，把餐具拿到残物台将剩饭倒入残物回收桶中，服务员将餐具分类回收到洗消间交给洗碗工。

　　3.5去残浸泡：洗碗工用百洁布刮掉餐具表面上的大部分残渣、污垢，放入浸泡池中浸泡5-10分钟。

　　3.6刷洗冲洗：清洗时，在水池里放入5-10/1000的洗涤剂，将洗洁剂搅拌均匀，用钢丝球将餐具刷净。餐具清洗干净后，用流动水将餐具内外冲净残留的洗涤剂，放入控水池把水控干。对每餐未使用的餐具，必须收回洗碗间用清水冲洗，进行消毒后，方可再用。

　　3.7消毒入柜：餐具沥干水汁后，将洗涤好的餐具放入消毒柜内进行消毒，消毒后的餐具不得用毛巾、餐巾擦干。消毒后的餐具统一放在专用碗柜内，摆放时底应朝上，口应朝下，摆放要整齐，避免与其他杂物混放，防止用具重复污染，并对碗柜定期清洗和消毒。

　　3.8保洁:餐具消毒、入柜结束后，锁好柜门和洗消间门，避免人员流动引起污染，每餐售饭前半小时将已消毒餐具由固定通道传送到售饭间。

　　4检查与考核

　　本规定执行情况由食堂管理员进行检查与考核。

　　5.附则

　　5.1本规定由总务管理处起草，解释权归总务管理处。

　　5.2本规定从发布之日起开始生效。

篇4：职工食堂食品加工烹调制作管理规定

　　公司职工食堂食品加工烹调制作管理规定样本

　　1总则

　　1.1为了加规范职工食堂食品加工烹调制作管理，根据《中华人民共和国食品安全法》和《餐饮服务食品安全监督管理办法》，结合公司职工食堂实际，制定本管理规定。

　　1.2本规定所称的食品加工烹调制作，指在员工食堂将食品原料及半成品加工成饭菜的过程。

　　2职责

　　本制度由厨师长、厨师、副厨、清真厨师、小厨、菜案负责执行。

　　3内容

　　3.1加工前准备

　　3.1.1食品加工烹调操作人员按规定流程更衣、洗手后，方可进入食堂操作间进行食品加工与烹调。

　　3.1.2加工前认真检查各种待加工原料是否符合质量要求，严禁加工不合格原料。

　　3.1.3待加工原料进行清洗处理后，分类存放，以作备用，防止交叉污染。

　　3.2加工烹调制作

　　3.2.1加工植物类原料，应根据菜品及烹调的具体要求对蔬菜原料进行捡、摘、剥、削等加工处理;对容易去皮氧化的蔬菜要及时浸入水中，沥干水分，存于相应盛器内。

　　3.2.2水产品和肉类产品加工应除尽污秽杂质，按用途进行原料加工，加工后严禁落地存放。冷冻食品应解冻后进行粗加工。

　　3.2.3活禽类加工应放血完全、褪毛干净、取内脏彻底;肉禽类清洗后无血、无毛，鱼类清洗后无鳞、鳃、内脏，并保持清洁卫生。不同原材料进行分开加工，防止污染。

　　3.2.4加工间应配备有盖的污物桶、臊水桶，桶内垃圾日产日清，污物桶、臊水桶存放点随时保持干净整洁，定期进行消毒杀菌。

　　3.2.5烹制前，必须对烹制材料进行检查，严禁烹制变质食品及不符合卫生要求的食品及原材料。

　　3.2.6熟食品应存放在专用的经过消毒的用具、餐具中。

　　3.2.7剩余熟食品放入熟食箱存放，存放超过四个小时的熟食品，回锅后应彻底加热煮透方可供应。

　　3.2.8工作结束后，调料加盖，调料瓶、炊具、工具、用具、灶上、灶下、台面清理干净，地面清扫拖净。

　　3.2.9厨房管理人员下班时，应检查各功能区域的卫生状况，并做好记录。

　　4检查与考核

　　本规定由职工食堂管理员对执行情况进行检查并定期考核。

　　5.附则

　　5.1本规定由总务管理处起草。

　　5.2本规定从发布之日起开始生效。

篇5：公司职工食堂防火应急救援预案

　　公司职工食堂防火应急救援预案样本

　　1. 事故类型和危害程度分析

　　西变公司员工食堂位于西变公司二总配北边，中心库房以南，1.5专运线东以，电炉电器厂房以西，周边无重大危险源。食堂主要是利用天然气燃烧产生的热量进行做饭，天然气属易燃气体，极易燃烧，做饭过程中如果管理不到位、操作不当发生天然气泄漏进而引起火灾。

　　2.应急处置原则

　　坚持“生命至上、安全第一、以人为本，预防为主”的原则，发挥员工食堂的职能，把保障职工的生命安全，最大程度地减少事故灾难造成的损失放在首位。

　　3应急救援组织机构及职责

　　3.1组织机构

　　组 长：总务管理处主管处长

　　副组长：食堂经理

　　成 员：员工食堂有关员工

　　3.2组长职责：

　　3.2.1担任应急指挥，下达命令启动应急预案;

　　3.2.2确定事故严重情况，及时准确向上级部门报告;

　　3.2.3视现场情况及时调整救援决策，配合上一级实施应急救援;

　　3.2.4组织人员进行伤员抢救工作;

　　3.2.5布置善后现场处置方案。

　　3.3副组长职责：

　　3.3.1密切配合组长进行救援工作;

　　3.3.2负责应急过程中与外界的通讯联络;

　　3.3.3负责伤员救护、医疗工作;

　　3.3.4负责救援物资的供应。

　　3.4成员职责：

　　3.4.1听从上级指挥，负责对初期火灾的扑救工作;

　　3.4.2配合专业消防人员进行灭火工作;

　　3.4.3配合领导进行人员的安全疏散;

　　3.4.4负责清理事故现场，善后恢复工作。

　　4预防与预警

　　4.1事故预防措施

　　4.1.1建立健全用火、用电、用气管理制度和操作规程。

　　4.1.2厨房内燃油管道、法兰、接头、阀门要定期检查，防止泄露。每日工作结束后，应及时关闭厨房的天然气阀门，切断气源、火源和电源后，方可离开。

　　4.1.3厨房内灶台每日应进行清理，抽烟罩应及时擦洗，烟道每60天至少清洗一次。

　　4.2预警行动

　　发现有天然气泄漏、火情等情况，现场负责人员人员立即向应急救援组长报告，应急救援组长接报后立即组织人员采取措施，情况严重时向公司应急办公室报告，应急办在接到预警报告后，采取以下措施。

　　①下达预警指令，进入应急状态。

　　②及时向指挥部人员、有关部门传达预警信息。

　　③根据事态发展情况，采取防范措施，做好相应的应急准备。

　　5信息报告

　　5.1事故现场有关负责人员用电话报告值班领导或应急办公室值班人员，并向周围人员报警;

　　5.2值班领导或应急办公室人员及时将事故情况和处置情况用电话通知应急指挥部总指挥或副总指挥;

　　5.3发生火灾爆炸事故，现场总指挥或副总指挥用电话立即报告消防部门、上级主管部门，情况紧急时，事故现场有关人员可以直接向有关部门报告。报告内容包括：事故发生单位概况、发生时间、地点以及事故现场情况、事故简要经过、事故已造成或者造成的伤亡人数，已采取的措施及其他应报告的情况。

　　6应急处置

　　6.1火灾应急处置

　　现场人员发现火情征兆时，立即关闭天然气阀门和电源，通知食堂负责人，负责人立即组织人员进行初期灭火，如果发现控制不了，立即通知应急办，由应急办采取措施，并组织食堂无关人员进行疏散。应急办接报后分析现场情况，立即组织人员开始救援工作，如果事态严重时有必要立即启动综合预案。

　　6.2公司根据事故情况及时采取措施恢复到正常状态，对受伤人员进行后期的安排及治疗。对事故处理的结果按照“四不放过”原则进行严肃处理。

　　6.3事故救援结束后，组长根据现场破坏情况制定恢复方案;并协助上级领导进行事故调查。