物业公司总经理岗位工作职责(10)

　　物业公司总经理岗位职责（十）

　　1、领导公司的日常工作,向公司传达满足业主和住户及法律、法规的要求的重要性;

　　2、以业主和住户为中心,制定质量方针和质量目标,批准公司质量手册;

　　3、主持管理评审;

　　4、负责拟订公司年度工作计划和工作总结;

　　5、负责召集和主持总经理办公会议;

　　6、负责各单位、各部门经理和主管职务以上人员的鉴定、录用、辞退等工作;

　　7、负责公司重要投标书和公司所有经济合同的审批;

　　8、负责公司各类费用收支的审批;

　　9、履行公司安全,消防第一责任人的所有职责;

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篇2：物业公司常务副总经理兼管理者代表岗位工作职责

　　物业公司常务副总经理兼管理者代表岗位职责

　　1、协助总经理抓好各项工作,对公司服务负直接责任;

　　2、组织贯彻实施公司质量方针,实现质量目标;

　　3、组织并协调质量管理体系的建立、实施、保持和改进;

　　4、组织公司内部质量体系审核并向总经理报告质量体系运行情况;

　　5、负责监督物业管理服务质量,确保业主和住户满意;

　　6、代表公司就与质量管理体系的有关的事宜负责对外联络。

篇3：物业公司总经理职责(7)

　　物业公司总经理职责（七）

　　一、制定公司各项计划，确立公司长期、短期的工作目标。

　　二、制定公司行政架构，并维护其高效运作。

　　三、制定公司成员，指导公司成员的各项工作，选择最有效的沟通渠道。

　　四、调解公司员工之间的冲突，领导公司成员在公司正常轨道上运作。

　　五、对于各部门工作进行监督和管理，协调各部门关系，确保公司高效的运转。

　　六、定期召开中层及全体员工会议，认真听取各部门员工的意见，及时对公司的政策做出相应的调整。

　　七、对公司的岗位合理安排，使全公司内人员与职位达到最优化配置。

　　八、对公司内部进行合理的责权分配，有效授权，例题细分责任。

　　九、对于公司的工资架构根据公司的发展情况进行修改和完善。

　　十、时刻关注公司的各项重要指标。定期对各部门的负责人进行培训。

　　十一、代表公司与外界建立良好的沟通渠道，以使公司在公众面前，建立良好的形象，保持公司良好的企业形象。

篇4：物业公司总经理岗位工作职责(9)

　　物业公司总经理岗位职责（九）

　　1、遵守行业法规，配合政府有关部门的工作；

　　2、在集团公司的领导下，负责对集团公司各项决定的贯彻落实，对公司的经营、管理负全面领导责任；

　　3、负责拟定公司年度工作计划和工作总结；

　　4、负责协调、指导副总经理及部门主管的工作，监督各部门各方面的工作；

　　5、负责公司各部门主管级以上职务人员的鉴定、录用和辞退等工作。

　　6、负责公司重要的公关接待工作和处理客户重大投诉的问题；

　　7、负责公司重要的投标书和公司所有经济合同的审批，以及各类重要文件的审批；

　　8、负责审批副总经理、部门主管的公出及假期安排；

　　9、负责制定公司的服务质量方针和服务质量目标，并组织实施；

　　10、负责物业公司管理的评审；

　　11、负责公司各类费用收支的审批；

　　12、履行公司安全、消防第一责任人的所有职责；

　　13、负责组织架构与岗位设置的制定和管理；

　　14、完成集团公司授权或交办的其他任务。

篇5：物业公司副总经理岗位工作职责(7)

　　物业公司副总经理岗位职责（七）

　　1、协助总经理抓好各项管理工作，对总经理负责。按 总经理指示和授权在分管范围内决定、处理工作；协助总经理处理日常行政事务及业主投诉等；

　　2、负责能源计量的总体控制与核算工作，并向总公司提交核算报告；

　　3、在总经理领导下，分管维修部的日常维修及设施设备的养护工作；

　　4、负责监督物业管理服务质量，确保业主满意；

　　5、负责监督、检查公司各部门的工作完成情况；

　　6、在公司总经理的领导下，负责公司资产管理；

　　7、负责与对外各相关部门的联络、协调工作及公司相关项目的申报工作；

　　8、完成集团公司、总经理授权或交办的其他工作任务。