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物管中心工程管理部运行领班岗位职责

编辑:物业经理人2015-05-09

  物管中心工程管理部运行领班岗位职责

  a)自觉遵守公司、物管中心各项规章制度、本岗位服务标准和《员工手册》的要求。

  b)认真执行本岗位安全操作规程,工作时做好个人防护,确保安全生产。

  c)在工作上以身作则,对技术精益求精,认真执行岗位责任制、安全操作规程和各项管理制度,在班组中起骨干和带头作用。

  d)完成本职工作外,负责非标准工作时间值班工作的管理。

  e)负责带领员工完成日常工作,确保所管辖系统设备的正常运行。做好工作记录、质量记录和统计报表。

  f)在紧急情况下组织维修工作和事故处理,及时向上级汇报并做好记录。

  g)督促各专业人员严格执行各项规章制度和上级的命令,检查各岗值班人员的工作状态,保证工作质量。

  h)组织完成非标工作时间的报修工作,做好报修记录。派发和收集《维修通知单》,填写《维修通知单统计表》。

  i)不定期巡视大厦公共区域设备,发现问题及时处理并报告。

  j)执行对环境因素、危险源的监控工作,并督导下属员工具体实施,确保保护环境和安全生产。

  k)根据本专业的实际需要及员工的技能水平并按照培训计划、内容进行培训工作。

  l)主持交接班工作,向下一班通报本班情况,召开班组日讲评、安全会及各种会议,做好记录,整理交工程管理部归档。

  m)完成上级交办的其它工作。

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篇2:物管中心工程管理部领班岗位职责

  物管中心工程管理部领班岗位职责

  a)自觉遵守公司、物管中心各项规章制度、服务标准和《员工手册》的要求。

  b)认真执行本岗位安全操作规程,工作时做好个人防护,确保安全生产。

  c)配合专业主管负责本班组相关岗位人员、设备的维修与运行管理工作。

  d)在工作上以身作则,对技术精益求精,认真执行岗位责任制、安全操作规程和各项管理制度,在班组中起骨干和带头作用。

  e)配合专业主管制定本专业设备的中、小修、保养计划及采购计划。

  f)负责设备设施的维修保养和应急抢修工作,确保所管辖系统设备的正常运行。

  g)负责检查、督导本岗人员纪律,带领员工完成日常工作,做好工作日志、质量记录、统计报表等的报告工作。

  h)协助主管完成对环境因素、危险源的监控工作,并督导下属员工具体实施。

  i)保管好本班组的公用工具和备品、备件材料。

  j)负责对本岗员工的安全教育,提高安全意识,做好安全管理工作,确保安全生产。

  k)根据本专业的实际需要及员工的技能水平并按照培训计划、内容进行培训工作。

  l)定期巡查各类设备的运行状况,发现故障和隐患及时带领员工处理,确保运行设备的完好率。

  m)负责配合检查分包方的工作,及时填写分包方服务质量检查记录,发现问题及时提出改进措施,并督促其改进。

  n)完成上级交办的其它工作。

篇3:物管中心安全管理部车管领班岗位职责

  物管中心安全管理部车管领班岗位职责

  a)自觉遵守公司、物管中心各项规章制度、本岗位服务标准和《员工手册》的要求。

  b)在内保主管的领导下进行工作,负责车管员的日常管理工作。

  c)负责当班车管员的岗位安排、工作检查、遵章守纪和岗位礼仪情况。

  d)负责车管员的思想教育和技能的培训,收集员工思想动态和员工反映的问题,如实上报领导。

  e)协助内保主管处理当班发生的问题和案件。

  f)带领车管员完成上级交办的任务,根据安防方案部署安管力量;完成重大活动时的临时加岗及车位预留任务。

  g)负责部门的物品管理、发放和工服送洗工作。

  h)认真做好要求的工作记录并及时归档。

  i)完成主管及其他领导交办的工作。

篇4:物管中心安全管理部安管领班岗位职责

  物管中心安全管理部安管领班岗位职责

  a)自觉遵守公司、物管中心各项规章制度、本岗位服务标准和《员工手册》的要求。

  b)在安管主管的领导下进行工作,负责对倒班班组和常白班的日常管理。对下督导质量监督员和安管员。

  c)负责当班安管员的岗位安排、工作检查、遵章守纪以及岗位礼仪情况。

  d)协助主管处理当班发生的问题和案件。

  e)带领安管员完成上级交办的任务,根据安防方案部署安管力量;完成重大活动时的临时加岗及安管任务。

  f)做好交接班工作,认真交接班记录,做好物品交接。

  g)夏季增加外部值岗安管员的休息频次,按时发放防暑药品和饮品,确保当班人员不出现中暑现象。

  h)负责安管员队伍的内务管理、思想建设和体能、技能训练,收集员工思想动态和员工反映的问题,如实上报领导。

  i)完成主管及其他领导交办的工作。

篇5:物管中心客户服务部前台领班岗位职责

  物管中心客户服务部前台领班岗位职责

  a)自觉遵守公司、物管中心各项规章制度、本岗位服务标准和《员工手册》的要求。

  b)掌握在管物业的业户和周边情况;掌握物管中心情况、服务项目及水平,做好对客解释工作。

  c)负责前台接待人员的日常管理、检查、指导工作,做好检查记录,按时上报客户关系主管。

  d)负责检查前台人员业务知识掌握情况,定期进行考核工作,通报考核成绩并上报客户关系主管。

  e)负责传达部门内部信息,定期组织召开前台工作会议。

  f)负责客户区域会议室管理,对客租用接待及安排会议服务等工作。

  g)负责监督、检查对客宣传栏的更换工作,宣传栏内容的适用性。

  h)认真完成上级交办的其他工作。

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