贸易公司市场管理工作总结报告

　　贸易有限公司市场管理工作总结报告

　　(广州z贸易有限公司副总经理：z)

　　尊敬的z总，各位领导、同事们、嘉宾们：

　　紧张的20**过去了，我们一同迈入新的20**年，在新的一年里，首先感谢各位同仁在过去一年中的辛勤劳动，为公司发展作出了不懈的努力!

　　回首20**年，我们的汗水换来了优异的成绩，我们的拼搏收获了喜悦，我们的付出得到了回报，我们的希望也一一实现。我们有很多经验值得总结，成功的将继续发扬，不足的会逐步改进。

　　公司的长远发展需要我们每个人的共同努力。战略决定方向，细节决定成败。来不得半点掉以轻心、半点糊里糊涂。需要我们每个人同心协力，创新进取。

　　今天，我们在这里召开20**年度年终总结暨表彰大会，主要目的就是总结和思考过去，展望和规划未来。在过去的一年里，有许多值得我们在座的各位包括我自己去认真总结和思索的地方。20**年，是不平凡的一年，竞争日趋激烈，相关政策的大规模调整，使我们的市场面临了更大的挑战。

　　对于公司市场业绩这块，可以说是一个“调整之年”。新的一年我们又应该如何面对市场的变化，缩短过渡期，重新走上轨道?要想在20**年能有个更好的开始、能有更好的发展，我们就必须找出问题的所在，想出解决的办法!在本次的年终总结大会上，我将总结过去的整体工作，详细具体的规划20**年的工作目标及期望。

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篇2：物业公司品质部经理年度工作总结

　　物业公司品质部经理年度工作总结

　　总结人：***

　　所属单位：物业公司

　　所属部门：技术支持部

　　任职岗位：品质部经理

　　第一部分：工作综述

　　20**年，在公司发展方针指导下，围绕年度发展目标和计划，圆满完成了各项工作计划。本年度重点做好了**前期物业管理工作，初步制定出品质监督、检查体系，重点加强了管理处三级文件的审核、规划和修订，及时、高效率的完成了常态工作，并高标准的完成了公司领导交办的各项工作。各项工作紧紧围绕目标、计划和考核的管理思路开展，加强沟通和协作，充分发挥技术支持部的指导、监督作用，认真听取管理处意见、建议，及时为管理处提供技术保障，为公司发展起到了积极作用。

　　第二部分：主要工作事项及任务完成情况

　　一、圆满完成****项目前期物业管理工作

　　上半年完成了本年度重点工作-**项目的前期物业管理，主要工作内容包括项目总体分析、物业费测算、招投标及备案、临时管理规约编制及备案、前期物业合同的签订及备案五部分。前期物业管理的关键是做好前期物业管理的招投标备案工作，该项工作直接影响到物业的预售、销售，因此重点加强了该项工作的协调、组织和沟通。通过与招投标代理机构的合作，充分利用代理机构的经验、实力和资源，顺利的通过一次、二次备案及招标组织工作。在工作中及时协调地产、物业公司相关部门对涉及的相关信息、数据进行了统计和上报。第二，加强了物业费的客观测算。住宅物业费用测算对日后物业服务工作影响深远，直接关系到日后物业服务品质及公司的发展，因此，该项工作通过测算小组的反复讨论、多次测算，并参考同类型、同地区的收费标准，最终确定物业服务费用标准。本测算严格执行北京市有关物业费收费制度、定价标准，并达到北京物业服务二级标准。第三，加强了契约文件的制定、评审，确保服务约定清楚，管理有理有据。涉及工作内容包括签订前期物业服务合同和拟定临时物业管理规约。上述契约文件主要采用北京市范本文件，并结合项目实际情况、参考行业一些管理经验，经过多次修订并经律师评审完成。

　　二、初步完成服务品质监督、检查及标准体系制定

　　品质管理是物业管理的一个重要职能，关系到物业服务质量的保持、提高和改进。根据公司总体发展计划，本年度对品质监督体系进行了初步构思和规划，制定了物业服务质量品质检查规程和检查标准。总体思路拟确定公司品质实行专业化监督、检查，即品质检查内容分为前期物业管理品质检查、办公楼物业服务品质检查和住宅物业服务品质检查三项。检查方法力求客观、量化和具体，保证检查的公正性和客观性，重点突出品质分析和改进。品质检查规程主要由检查计划、检查程序、检查方法、抽样标准、品质等级、检查人员准则和质检报告六部分构成，检查标准分别由检查项目、内容、评分标准、检查方法构成。检查标准主要是以公司常态业务标准为基础，并满足有关技术标准、规范和法规的要求。目前检查标准的内容和评分方法已基本完成，检查方法需进一步结合管理处实际进行完善。待09年管理处三级文件审定后，根据服务提供规范、服务规范，最终确定服务控制规范。

　　三、重点加强了管理处提交的三级文件的审核、修订和完善

　　第四季度重点对管理处提交公司的安保、保洁和客服三部门的作业指导书进行了审核、修订和完善，目前，三部门作业指导书文件结构、顺序、形式已经确定，安保部作业指书初稿基本完成，保洁部、客服部完成了40%的重新修订工作。在审核过程中，充分借鉴了行业先进企业的经验并结合公司实际情况，对管理处拟定的文件进行了重新规划、增删了部分文件，并加强了文件的系统性和标准化程度。目前，初步确定手册结构由五部分构成：分别为概述、部门职能和目标、岗位职责、管理制度、操作规程和附录，文件结构由目的、范围、职责、内容、相关文件和相关记录构成。在修订文件过程中把握了三个原则，第一，文件结构重点体现关键服务过程，加强手册的兼容性。通过以点带面促进管理和服务，并为将来体系认证做好准备。第二，文件简洁、可操作性强。手册最重要的目的是指导员工工作，引导员工提供服务，因此，在修订文件过程中

　　，尽可能使文件简单、明了，达到可操作性强的要求。第三，尽可能使操作过程标准化、量化和具体化，力求促进公司制度化、程序化和标准化的管理理念的实现。在文件控制方面，严格按照质量管理体系文件控制程序的要求，对文件的编、审、批、发、改、废、标识、版本、保存等内容做出明确规定，便于将来公司实施体系认证时文件控制程序一次通过。

　　四、及时、客观的完成招标和合同管理工作

　　本年度完成4项招标工作和14项合同评审及签订工作，招标工作客观、公正，合同评审严谨、审核全面、签订及时。本年度组织、参与了责任范围内的绿化养护、垃圾清运、石材结晶服务的招标，并参与了空调清洗业务的招标。在招标过程中，重点加强了拟选投标人资格和与我方服务需求相匹配的审核，侧重投标人实际经验的考察，确保供应商所提供的服务质优价廉，满足公司服务的需要。在合同管理方面，除常态外包合同的谈判、评审和签订外，本年度完成了3G房屋租赁、车位租赁和管理合同的重新修订、消防安全责任书的评审。评审过程中，重点加强了合同实施细则及附件方面的审核、修订，便于管理处日后操作及对外包商的管理，进一步规范、统一了合同术语、格式及通用标准，加强了雇佣责任和劳务责任的区分及保管和服务的区分。

　　五、加强了管理处外包服务的监督管理

　　根据外包合同的约定，并针对外包项目的特点、服务标准和服务方式，采取了不同的方式、方法进行了严格的服务质量抽查和复核，基本达到客观、公正，为保证公司支付合理费用、享受质价相符的服务提供了保障。本年度重点加强了对石材结晶养护工作的监督、检查，协调外包方对重点部位加强养护，并参与每日石材结晶质量的验收。及时协助管理处协调杀虫、绿化、保洁等有关外包方对我公司提出的问题进行整改，并参与管理处外包联席会议，完成了外包管理规程初稿。

　　六、完成工作计划核查工作

　　根据公司《计划管理规定》，每月针对公司各部门、管理处所拟定的计划完成情况进行了核查，并按时提交了核查报告。计划核查内容包括月度工作计划、会议决议、总经理批复三个方面。计划核查工作做到了公正、严格和客观，为考核计划执行人提供了有力依据。本年度核查工作主要以重点工作为主，加强了如电梯维保、消防报警系统维保、保安工作等重点服务过程工作计划的落实情况，同时，通过工作计划核查，加强了对管理处日常工作质量进行检查，并及时督导管理处对存在的问题进行整改。

　　七、其他工作

　　(一)完成了对管理处节假日安全检查和夜查

　　(二)完成了保洁部经理代管工作

　　(三)参与公司保洁、保安管理人员招聘面试工作

　　(四)参与奥运期间公司值班工作

　　(五)审核修订管理处突发事件预案并参与了管理处突发事件处理

　　(六)参与管理处客户满意度调查、消防演习等工作

　　(七)协调解决3G机房施工、运行等事宜

　　(八)审核管理处日常报审文件

　　第三部分：工作中存在的不足、发现的问题及改进措施

　　12年工作主要呈现两个特点：一是，办理政府审批手续较多，第二，文件编写量较大，总体工作基本按照既定计划完成。在工作中加强了与管理处和公司其他部门的沟通和协作，能够及时完成领导交办的各项任务。但通过一年来的工作回顾和总结，个人认为工作效率有待进一步加强，公司与管理处分工有待进一步明确，以便减少内耗、提高效率。在明年工作本人将进一步提高工作效率，工作中抓住重点，改进工作方法。

　　第四部分：20**年度工作设想

　　一、进一步完善品质监督体系，力争本年度正式实施

　　二、加快管理处运作手册的编制，争取上半年进行讨论

　　三、改善工作计划核查的方式、方法，进一步提高工作计划的可考核性

　　四、加强外包服务商的工作监督，不断提高外包服务质量

　　第五部分：对公司意见或建议

　　无

篇3：一中年度保卫工作总结

　　EE一中20**年度保卫工作总结

　　为进一步提高我校师生的安全防范意识，为学生创造一个安全、健康、文明、和谐的教育教学环境，努力办好让人民满意的教育，长期以来，我校在市教育局的领导之下，在辖区政府部门及派出所的协调管理下，坚持预防为主、防治结合、加强教育群防群治的原则，不但增强了师生安全防范意识和自我保护能力，而且营造了全校教职工关心和支持学校安全工作的氛围。现将我校一年来就校园综治安全工作开展的相关情况汇报如下：

　　一、建立健全综治安全工作组织领导机构，机构组织职责明确、措施得力

　　长期以来，学校成立了以校长为安全工作领导小组组长、分管领导为副组长、政教、保卫、总务、教务、工会等部门负责人为成员的专项工作领导小组，同时明确政教处、保卫科为牵头责任部门，负责安全工作的具体组织实施。校领导每学年都要将安全管理工作摆在重要议事日程，将该项工作纳入到学校发展的全局和总体规划。校长在每周一的行政会议、每周二的教工大会都要强调加强安全工作的重要性，要求职能部门在年初制定相关的工作计划，在年中有具体的落实措施，在年末有详细检查总结。同时在安全管理工作方面学校领导班子团结协作，开拓创新，发挥模范带头作用，各相关职能部门主动参加，全体教职员工人人强化安全意识，各年级部也经常开展各种安全教育活动。从而形成了校园社会治安综合治理工作做到群防群治、齐抓共管的工作合力。

　　二、加强法制教育，提高防范能力

　　为了使广大师生真正做到知法、懂法、守法，同时运用法律武器保护自己，学校成立了普法工作领导小组。同时我校与浔阳区司法局多次开展"法律进校园"活动，被浔阳区司法局聘为法制教育基地。近几年来，浔阳区司法局先后多次组织相关律师、法律志愿服务者来校进行法制讲座，我校也多次聘请辖区派出所干警、市关工委法制工作者以及地震专家到校为师生进行法制、安全讲座，政教处将学生心理健康教育、学生文明养成教育纳入到正常教学内容，将校医务室的管理纳入到处室常规管理工作中，经常性督促校医到班级走访、询问，及时了解学生的身体状况。总务处聘请卫生防疫人员为学生讲解食品卫生知识，政教处、保卫科、团委及年级部多次以辩论赛、知识竞赛、文艺汇演、主题班会课的形式开展平安创建宣传活动。近两年来，我们又先后与EE市武警消防部队、辖区派出所一起多次举办了"消防实战演习"、"学生在教学楼、学生公寓的疏散演练"活动。一系列的活动真正提高了教育的针对性和实效性，使师生员工法制观念、安全防范能力、卫生保健意识、自我保护和心理调节等能力都得到进一步加强。

　　三、各项安全工作制度建立健全，工作责任落实到位

　　为确保校园安全，防止各种突发事件的发生，学校制定了各项安全管理制度，完善了各类突发事件的应急预案，建立了责任追究制度，使用学校安全隐患台账管理系统及时与教育主管部门、公安部门保持信息畅通和依据信息上报制度及时上报安全信息。同时学校设有专门的保卫机构，目前保卫科有专职保卫科长1人，专职保卫干事（含外聘人员）5人。

　　四、进一步完善安全设施设备，加强保卫队伍建设

　　1、为了改善学生的学习和生活条件，使各项设施设备更加安全可靠，近几年学校先后对食堂、学生公寓、教学楼、操场进行了大规模改造，今年9月1日新建的教学楼经过验收启用，使各年级布局合理，楼道安全进一步得到加强，职能部门更是加强巡视检查，至今为止，我校未因设施设备的因素出现任何安全事故。

　　2、为加强校园安全防范，在做好人防、物防的同时，进一步加强技防设施的配备，20**年我校安装了安全监控设施一套，室外球形探头7个，室内枪式探头4个，今年又在新教学楼、图书馆等处安装监控设施一套，共有室外球形探头2个，室内探头23个，另安装红外线监控报警设施2套，合计15个探头，分别布局在新教学楼的报告厅和图书馆的电子阅览室。去年4月28日下午，李斌老师的电动车被盗，保卫人员随即查看监控录像，掌握了犯罪嫌疑人的外貌特征，并及时布控，4月29日下午当该窃贼再次来校作案时，被保卫人员当场抓获，并移交到辖区派出所审查处理。

　　3、为加强校园安全保卫和学校稳定工作，多年来，保卫科在加强对保卫干事进行业务培训的情况下，同时加强政治学习及个人工作作风和责任感的培训，每年派员参加公安局组织的内保培训、消防支队组织的消防培训，各级综治部门组织的综治工作培训，造就了一支能吃苦、能奉献、能战斗的安全维稳工作队伍。

　　五、创造和谐校园环境，规范校园安全秩序

　　1、近年来，保卫科始终将加强门卫管理作为保卫工作重中之重的工作来抓，制定了门卫管理制度及门卫工作职责，要求门卫做好外来人员来校的询问登记工作，做好外来车辆进入校园控制工作，做好校门口突发事件及时报告、应急处理工作。在此基础上，保卫科安排人员做好校园24小时值班巡逻及四防安全检查工作，设立校园警务室，加强与辖区派出所的联系，严防不法分子侵入校园。值得感激的是，因我校住校生多，每天晚上都有晚自习（除周六外），为了确保安全，辖区庐南派出所每天晚上将都将值班点设在我校南大门门口，做到夜夜亮警灯，夜夜有2名以上警察在值班点值班。

　　2、为确保学生饮食卫生及饮水安全，总务处设有分管主任

和专职负责老师， 并长期与浔阳区卫生监督所取得联系。目前我校食堂聘请的是具有专业资质的"江西省中快餐饮公司"来校经营，对学生饮用水及时办理二次供水证，相关工作人员均接受了卫生健康体检，确保饮食卫生、饮水健康。同时因住校生多，学校又聘请派拉蒙公司来校开办一家小型超市，在我校校园内无任何不洁饮食摊点和其他非法商业摊点。

　　3、学校工会、保卫科及时做好教职工的矛盾调处工作。政教处、保卫科、年级部及时做好学生之间或师生之间的矛盾调处工作，将各种矛盾消除在萌芽状态之中。保卫科积极配合公安机关做好安全防范和宣传工作，经常性开展禁毒、防火、防溺水、交通、治安等各项安全宣传教育活动，增强师生的安全防范意识，确保师生生命财产不受损失，防止重大刑事案件和各项安全事故的发生。

　　六、加强师生思想道德建设，校园文化健康向上

　　为提高师生的文明素养，近年来，我校加强了师德师风教育和学生日常行为规范的培养教育。为开展好学生的心理疏导和教育，降低学生因心理问题引发的各种事故，我校现引进了二名专业心理教师，设立了专业的心理咨询室。为注意育人环境，学校加强了校园绿化、美化和人文环境建设。政教处、团委组织了如：校园文化艺术节、"春之声"诗歌朗诵、濂溪之声大合唱、"元旦""五四"文艺晚会、远足实践、模拟联合国等多项健康向上、丰富多彩的文化活动。这些活动传承了一中的历史文化，也体现了一中的现代办学特色，为提高师生的整体文明素养起到了决定性的作用，进一步增强了师生的爱国主义热情和改革创新的精神。

　　七、严格的管理使得校园安全管理的工作卓有成效

　　长期以来，因为学校领导重视校园安全管理工作，各职能部门严格履行工作职责，使我校安全管理工作又上了一个新的台阶，近两年我校就先后获得了"浔阳区综治工作先进单位"、"EE市内保先进单位"、"江西省安全文明校园"等荣誉称号。

　　EE一中

　　20**年12月5日

篇4：一中年度校园安全工作总结

　　EE一中20**年度校园安全工作总结

　　一年来，我们在上级教育部门的正确领导下，坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则，为全校师生营造了一个安全和谐的工作、学习环境，维护学校正常的教育教学秩序，促进了学校各项工作的开展。提升了教育教学质量。现将我校的安全工作情况总结如下：

　　一、领导重视 安全措施有力

　　为了进一步做好安全教育工作，切实加强对安全教育工作的领导，学校把安全工作列入重要议事日程，成立了校长为组长的安全工作领导小组和食品卫生工作领导小组，学校领导、班主任、教师都具有很强的安全意识。还根据学校安全工作的具体形势，把涉及师生安全的各项内容进行认真分解落实到人，做到每一项工作都有对应的专(兼)管人员、主管领导和分管校长，防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校校长直接抓，分管组长具体抓，全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。

　　二、健全制度 落实安全责任

　　1、不断完善安全保卫工作规章制度。

　　本学年，我们健全了学校安全保卫工作的各项规章制度，并根据安全保卫工作形势的发展，不断完善充实。目前，学校制定的安全制度和各种应急预案共有40多种。对涉及学校安全保卫的各项工作，都做到了有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。

　　2、实行领导责任制和责任追究制。

　　学校与安全保卫人员、各室负责人员、后勤人员、班主任及任课教师签订"安全责任书"，贯彻"谁主管，谁负责"的原则，做到职责明确，责任到人。并将安全保卫工作列入教师期末考核内容中，实行一票否决制。严格执行责任追究制度。凡发生重、特大安全责任事故和影响恶劣的安全责任事故，或在各级工作检查中，受到批评的，对有关责任人员作如下处理：根据具体情况，分别给予不参加优秀班集体评选、不参与优秀班主任评选、同时还要承担经济责任。情节和后果严重的，将由有关部门追究法律责任。

　　三、宣传教育 增强安全意识

　　安全工作是一项长期、艰巨的工程，要常抓不懈。为了增强师生的安全意识，提高防范能力，我们开展了一系列的宣传教育活动。

　　1、营造教育氛围。

　　为了让学生时时把安全记在心上，我们在校园内悬挂了许多安全警示标语。在每个楼梯口都张贴了警示牌。让学生生活在校园里，时时处处注意安全，快乐成长。

　　2、开展宣传教育。

　　我们坚持对教师进行安全教育培训，把对学生的思想道德、安全防范教育纳入课堂教学内容。今年，各年级各班都开设了安全教育课。我们在每学期开学的第一周，对学生集中进行安全教育。此外，通过国旗下的讲话、聘请司法人员来校讲座、图片展览、校园广播、黑板报等形式进行了广泛的宣传，提高了师生的安全防范意识。

　　3、开展班会活动。

　　各班级根据学生的特点以及当前的安全形势，间周召开班、队会，以不同的形式开展安全教育。以交通安全、消防安全、食品卫生安全等为主要内容，丰富了学生的安全知识，提高学生自防自救的能力。

　　4、开展家校联系活动。为了保证学生的人身安全和学生的健康成长，我们加强了家校联系。通过多次给家长致公开信，让家长配合学校共同教育好孩子，确保学生的人身安全。

　　5、进行安全疏散演练。每学期，我们都要进行一次安全疏散演练。演练前，我们先制定好演练应急预案。要求全体教职工都参与活动，并且分工明确，保证演练活动的安全有序。通过演练，大大提高了学生的防护意识和自救能力。

　　四、排除隐患 杜绝安全事故

　　我们在安全工作中，坚持"以防为主"的策略。争取把一切安全隐患都排除在萌芽阶段。

　　1、定时排查，及时整治。俗话说，防重于治。做好学校安全工作，关键是要防患于未然。每学期开学，我们抓的第一项工作就是安全排查。首先，让后勤人员把学校的各种设施，每个角落都进行一次细致的检查，若发现有不安全的因素，立即解决。对陈旧的电气设备、电线、灭火设施等进行更换，杜绝隐患。 每个班、每个室平时坚持每月一次的安全排查，仔细检查教室的门窗、楼道上的栏杆、教室的电线、电源插座等，发现问题，及时找后勤人员解决，并填写好安全排查登记表。同时，我们严格执行"安全管理日志"登记，由每周的值周教师进行检查，如实登记。

　　2、完善设施，消除隐患。为了杜绝安全事故的发生，学校先后加高了南北楼道的栏杆;给二、三层教室的后窗户都加了防盗窗;给多媒体室、语音室、微机室、图书室、体育器材室都配备了灭火器。

　　3、分解责任，明确到人。为了杜绝学生在校内发生安全事故，我们把安全目标责任分解到每位教师，分解到每个时段。课上教师坚决不能缺岗，课下活动，上下一节课的教师必须在场。集合站队、上下楼梯时，由班主任具体负责有序进行，严禁拥挤。在考试前或开会后，学生上厕所时，各班主任要负责疏散学生。为了确保放学时的安全，我们实行了分时段放学。

　　4、建立意外事故处置预案。学校建立突发暴风雨放学疏散预案，校内外大型*安全疏散预案、防震减灾应急预案等，确保临危不惧、有序防范疏导。实行学生到校零报告制度，对迟到学生实行登记。发现学生没有到校，班主任或上课教师必须在第一时间与家长取得联系。

　　五、开展活动 提高防范能力

　　为了全面提高学生的安全意识，增强学生的自我保护能力，我们围绕"珍爱生命，安全第一"的主题在安全教育周开展了一系列的安全教育活动，取得了一定的成效。

　　1、安全教育日，政教处向全体学生发出了安全倡议书。提出教育活动的主题是"珍爱生命，安全第一"。从"交通安全、活动安全、饮食安全"三个方面向学生提出了具体要求。

　　2、利用国旗下讲话、晨会、班会等机会，我们对学生进行了比较系统的防溺水、防交通、防食物中毒、防疾病、防体育运动伤害、防触电、防火等安全知识教育。

　　3、组织学生观看了"安全教育第一课"、安全图片等资料，让学生充分体会到安全的重要性，认识到不遵守交通规则，不重视安全将会付出鲜血甚至生命的代价。一个个真实的惨痛的故事，使学生受到了深刻的教育。

　　4、举行了一次交通安全知识竞赛，知识内容丰富，覆盖面广。通过竞赛活动，学生已经把交通安全知识牢牢地记在心间。

　　5、聘请交警队的领导为学生作了交通安全知识讲座，同时交警队员还给学生演示了交通指挥手势。学生学到了一些交通安全常识。

　　6、聘请法制辅导员--城关派出所所长和几名的干警为学生作了"抵制不良诱惑，增强防范意识"的专题讲座。他们结合学生的年龄特点和生活中的典型案例进行了讲述。通过听讲座，写体会，增强了学生的法制观念，提高了学生的自我保护意识和自我防范能力。

　　今后，我们将进一步重视安全保卫工作，及时解决安全保卫工作中发现的新问题，不断提高我校安全保卫工作水平。总得来说，学校无论是领导还是普通教师对安全工作重视程度较高，安全教育进行得比较扎实，安全措施也比较到位，今后我们将进一步加大安全工作的力度，进一步与家庭、社会必须密切配合、通力协作，将动员社会力量，齐抓共管，净化外部环境，搞好学校周边治安秩序，建立切实可行的学校安全防范体系，使学校安全工作进一步经常化、制度化、社会化，以开创我校和谐平安校园，关爱生命、安全发展工作的新局面。

篇5：党委工作总结（简版）

　　

　　简版党委20**年工作总结

　　20**年，十一冶建设集团有限责任公司党委坚持以*理论和“***”重要思想为指导，深入学习实践***，贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神，按照“强基固本，同轨运行，强化保证，凝心聚力”的党委工作原则，围绕集团公司的中心工作，以“党旗飘扬争先锋，二次创业立新功”为主题，以开展“双创”活动即创“党员先锋工程”和创“党员先锋岗”活动和创“四好”领导班子为载体，以贯彻落实两条例(即党委颁布的《党委工作条例》和《党支部工作条例》)、建立实施一个考核(集团公司党建工作目标管理考核)为重点，加强集团公司党的制度建设、组织建设，扎实开展创先争优和党组织建设年活动，以达到“组织创先进，党员争优秀，职工提素质，企业上水平”的目标，不断增强党组织的凝聚力和战斗力。

　　以落实《党风建设和反腐倡廉工作责任制》为重点，扎实推进反腐倡廉建设的各项工作，推进企业廉洁文化建设。按照反腐倡廉工作与经营管理“一岗双责”的要求，探索反腐倡廉教育机制;完善制度，探索融入管理的用制度管权、按制度办事，靠制度管人的监督机制。加强对企业领导人员用权行为的监督，巩固和发展 “三重一大”集体决策制度的成果。通过教育使企业领导人员更好地贯彻落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》以及中央纪委提出和重申的国有企业领导人员廉洁自律七项要求等制度，加强党风廉政建设，提高了廉洁自律意识。

　　推动企业品牌和文化建设向打造品牌、文化优势新转变。按照集团公司“二次创业”的目标要求，制定了《十一冶企业文化建设五年规划》，明确企业文化建设的指导思想和总体目标，系统推进企业文化建设，努力构建完整先进的企业文化体系，形成责任明确、运作规范、综合考评的企业文化长效工作机制。系统推进企业文化建设，发挥企业文化在企业改革发展中的积极作用，努力构建具有十一冶特色的企业文化，着力打造和提升企业核心竞争力。

　　实施凝心聚力工程, 围绕企业中心任务，以建设思想政治工作“十个一” 工程为重点。即：唱响一首歌(十一冶集团之歌);办好一张报(《十一冶集团》报);建立一橱窗(集团公司宣传橱窗);建设好一空间(集团公司百度空间);组建一系列文体社团(集团公司职工艺术团);建立一块项目文化宣传栏(项目部文化宣传栏);实施一行动(关爱困难员工行动);办好一场演讲会(讲讲我身边的共产党员演讲会);打造一个青年文明工地;建设好一支服务队(青年志愿者服务队)。

　　面向基层、服务一线、融入管理、贴近员工的要求，积极探索了新形势下企业党建和思想政治工作及企业文化建设的载体及阵地，着力打造企业文化优势，更要通过企业文化的引领和影响，有效提高集团战略管理能力、精细化管理能力和自主创新能力，使企业文化渗透于公司经营管理的方方面面，把集团软硬件更好地融合为有机整体，营造凝聚人心、鼓舞斗志、促进发展和谐向上的良好氛围。

　　推进企业科学发展、跨越发展、和谐发展。