职校图书馆工作人员职责

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　　图书馆主任

　　(1)在教学处领导下，根据教学和教育科研需要，开展对国内外文献资料的采集、分类、编目、流通、阅览、复制、保存、交换等工作。

　　(2)利用图书资料，配合学校的中心工作，认真为全校师生服务。

　　(3)开展读书咨询和阅读辅导，对学生开设文献检索课，进行利用图书馆的教育。举办书评、导读书目、书展等阅读辅导工作。

　　(4)组织开展对工作人员的思想政治工作和业务学习，培养提高工作人员的素质。

　　(5)组织开展文献情报理论研究，为职业教育研究及交流活动，特别是专业建设、发展提供相关信息。

　　(6)认真做好组织管理工作，开展信息化技术手段的开发和利用，逐步建设数字图书馆工作。

　　(7)开展馆际协作，完善计算机网络检索工作，促进文献资源共享。

　　(8)组织征订、统筹协调学校的教材、教辅资料工作。

　　(9)完成领导交办的其它工作。

　　图书管理员

　　(1)做好各类图书、杂志编目、造册、上架等工作。每学年清查一次，做到账物相符，慎防丢失。

　　(2)做好学生、教师阅览室和借书室开放工作，图书借出和回收工作，促进图书流通。所有借出图书，如有损坏、丢失，应按有关规定处理。

　　(3)根据学校实际情况合理购置各类图书、报刊、杂志。

　　(4)按照上级有关部门规定和学校实际，认真落实教材、教辅资料的订购和发放工作。

　　(5)根据信息化要求，落实数字图书馆有关工作。

　　(6)认真做好防火、防潮、防蛀、防盗工作，确保图书安全。

　　(7)完成领导交办的其它工作。

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篇2：学校图书馆工作人员职责

　　学校图书馆工作人员岗位职责

　　(一)图书馆管理员必须树立教学服务，为师生服务的思想，努力做好图书管理工作，准时上、下班。

　　(二)根据本校教育和教学工作的需要及经费条件，协助教务处有计划，有重点地做好各类图书、教学参考书的预订、采购工作，本着节约合理的原则，妥善使用图书经费。

　　(三)按照《中国图书馆图书分类法》的要求，及时做好新书的分类、编目，并及时推荐给师生借读，对破损图书及时装订、修补，以物尽其用。

　　(四)配合教研组，积极反馈图书信息，搜集和积累必要的教学资料，主动向教师提供教学用书。

　　(五)认真执行图书管理和各项规章制度，做好图书的清点、剔旧、注销等工作，保持室内卫生、通风、防火、防潮、防蛀，妥善保管好藏书。不私自外借图书，期未及时清点、收归师生有关书籍，每月向教导处汇报一次工作，学期结束，对本学期的图书增添、破损、管理情况，做一综合汇报。

　　(六)凡师生借书，须严格按章办事。如有遗失或损坏，视其损坏程度，一律按书价2-5倍赔偿，遇特殊情况，及时向教导处请示。

　　(七)使用和保管好图书管设立和各种帐簿，做好有关和统计工作。

　　(八)每学期期初、期未做好学生教科书、练习册、寒暑假作业等学生用书的分发工作。

篇3：图书馆馆长职责和副馆长职责

　　图书馆馆长职责副馆长职责

　　一、认真贯彻学院的各项决定，负责主持图书馆的全面工作;组织制定图书馆的发展规划，采购经费、设备添置预算，并组织实施。

　　二、决定图书馆机构设置，制订各项规章制度、岗位职责、工作细

　　则及考核办法，并组织实施。

　　三、积极采用新技术和新方法，使各项业务工作标准化、规范化。

　　积极创造条件逐步实现全馆工作的自动化、现代化。

　　四、紧密结合工作需要，培养专业人才，定期组织好图书馆工作人员的思想教育和业务学习，建设一支思想好、业务精、讲职业道德的图书馆专业队伍。

　　五、领导全馆人员加强文献资源建设，提高文献信息保障率。不断开拓新的服务领域，提高服务质量。保障教学和科研的需要。

　　六、积极开展学术研究、活跃馆内气氛、搞好馆际协作，参加国内外的学术研讨活动。

　　七、全面负责图书馆综合治理工作，并检查和指导各室执行情况。

　　八、了解读者对图书馆工作的意见和要求，并及时给予解答。

　　九、定期向学院领导汇报阶段性工作，积极听取各方面意见。

　　十、积极完成院领导和其他部门协办的其他工作。

　　副馆长职责

　　一、协助馆长做好图书馆的发展规划，采购经费、设备添置预算和组织实施等工作。

　　二、协助馆长做好图书馆各项规章制度、岗位职责、工作细则的制订、完善和实施，及各部室的考核工作。

　　三、协助馆长做好图书馆工作人员的思想教育和业务学习。

　　四、协助馆长开展好图书馆的馆际协作、学术研究和各种学术研讨等活动。

　　五、协助馆长做好图书馆的综合治理工作，并协助做好检查和指导工作。

　　六、了解读者对图书馆工作的意见和要求，并及时给予解答。

　　七、协助馆长做好图书馆的日常工作，积极听取各方面意见。

　　八、积极完成院领导、馆长安排的各项工作和与其他部门协办的工作。

篇4：党校图书馆职责

　　党校图书馆岗位职责

　　图书馆是党校的文献情报中心，是为教学和科研提供资料、信息服务的机构，是党校教学和科研工作的重要组成部分。它的主要职责是：

　　1.根据教学、科研的需要，通过多种途径，有计划、有重点地采集各种类型的文献资料，注意党校系统和地方文献的收集，形成具有党校特色的馆藏体系。

　　2.对新到的文献资料及时按照国家标准进行分类编目，以便尽快投入流通使用，并及时对新书进行宣传报导。

　　3.健全目录体系，保证目录正确反映馆藏。一般应设读者目录和公务目录，读者目录应设置卡片目录和机检目录，以方便读者检索利用图书。

　　4.合理组织馆藏，加强书库管理，做好书库的安全工作。

　　5.做好流通阅览工作，实现书刊资料的开架借阅，并逐步实现读者服务工作的计算机化管理。

　　6.加强读者服务工作，健全读者服务体系，提高馆藏文献资料的利用率，降低拒借率。

　　7.积极参加本地区、本系统的馆际协作，做好文献资料采集、馆际互借、编制联合目录、组织业务交流、人员培训以及新技术应用的研究等方面的协调工作，逐步实现资源共享。

　　8.完善各项规章制度，制定业务工作规范，明确岗位责任，规定检查考核办法。注重工作数量、效果的统计和积累，做好统计工作。

篇5：党校图书馆馆长职责

　　党校图书馆馆长岗位职责

　　一、全面主持图书馆的各项工作，贯彻执行党校的各项规定，对全校图书资料管理工作负责。

　　二、根据党校的要求和本馆具体情况。负责制订图书馆的发展规划、年度工作计划、经费预算，组织制定完善各项规章制度、工作细则、岗位职责等。

　　三、负责图书馆人员管理工作。

　　四、主持召开馆务会议，研究决定馆内工作中较重大的工作方案，协调处理各部门之间的关系。

　　五、负责全馆财务工作，组织编制图书馆经费预算。审定文献购置计划。

　　六、领导组织馆内的科研及馆内外的学术交流活动。组织馆际协作和外事活动。

　　七、配合学校做好图书馆职工思想政治工作。

　　八、定期向主管副校长汇报图书馆工作情况及存在的问题。

　　九、负责全馆的安全保卫工作。