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Z校年段长(学年主任)职责

编辑:物业经理人2020-07-10

  Z校年段长(学年主任)职责

  年段长的工作重点,应当是组织全年段教师抓好本年段的教学工作和思想政治工作,主要职责如下:

  1.根据学校工作计划,结合本年段具体情况制定年段工作计划,督促本年段班主任按时制定班级工作,并经常检查计划的执行情况。

  2.组织本年段教师学习各种文件及先进经验,定期召开年段教师会议和学生会议,研究分析本年段计划和执行情况,加强思想政治工作,以保证本年段教学工作的顺利进行。

  3.配合班主任组织好公益劳动和爱国卫生运动,解决班主任工作中遇到的困难。

  4.协助学校卫生室做好学生的体格检查和预防注射工作,尤其应做好预防近视眼工作。

  6.负责协调本年段的调课、代课工作(指短期)。

  7.协助学校做好本年段师生福利工作。

  8.定期向分管领导汇报本年段工作,做好期末年段工作总结。

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篇2:z学院实验中心主任岗位职责

  z学院实验中心主任岗位职责

  1、遵守国家政策和法规,领导中心全体员工完成教学、科研和生产任务。

  2、负责中心全面工作,主持制定中心的长远发展规划及组织实施,合理安排中心各项工作,并创造更好效益。

  3、定期召开中心会议,讨论、研究并布置中心教学、科研和生产任务,代表中心签定重大协议。

  4、布置检查副主任的分管工作,听取他们对分管工作执行情况的汇报,协调重大问题。

  5、加强实验室建设,充分发挥实验室的作用,建设健全各项管理制度完善管理机制,提高科学管理水平。

  6、根据工作需要,任免实验室负责人,按照中心管理文件对员工进行奖惩。

篇3:z学院教学主任岗位职责

  z学院教学主任岗位职责

  1、教学主任要有献身教育事业,为国家培养人才的精神,以做好教育工作为荣,热爱和安心本职工作。

  2、坚决贯彻党的教育方针,努力学习,钻研业务,熟悉教学内容,严格履行教学大纲,严谨治学,规范管理。

  3、全面贯彻实验中心教学工作意图,组织领导学生实验、实习工作,制订年度工作重点与工作计划。

  4、积极创新,不断完善管理体制,逐步改善教学实验、实习环境,不断提出教学创新思路。

  5、亲自参与和组织领导学生实验、实习的各项研究工作,促进实验、实习的教学改革,保证教学质量稳步提高。

  6、组织协调教研室和实验室的教学工作,充分发挥教研室在指导教学上的主导作用,保证教学大纲的贯彻实施。

  7、组织协调中心各实验室的工作,积极为教学第一线服务。

  8、负责指导人员的培训考核工作,向中心提出奖惩建议及名单。

  9、定期召开教学工作会议。

篇4:z学院教研室主任职责

  z学院教研室主任职责

  1、按照校教务处及实验教学中心的工作安排,负责组织相关教学人员,制订及修改相关专业的教学计划、教学大纲等教学文件。

  2、检查和督促教学大纲和教学文件的贯彻执行情况,确保教学质量。

  3、负责教学及实践各环节的具体实施。按照实验、实习教学计划,负责相关课程教学安排;对实验、实习教学过程中存在的问题,及时向教学主任反映尽快解决和处理,使实验、实习教学工作顺利进行。

  4、根据实验、实习教学的基本要求,负责教材、教案以及实验、实习报告等有关教学文件的准备,负责制订购买教学书籍计划。

  5、负责有关教学文件的审定和印刷,督促检查各教学用教具、挂图、材料等是否齐备。

  6、负责组织实验、实习教学会议等。

  7、负责规划筹备及协助完成实验室的建设工作。

  8、结合科研及生产实际,创新实验、实习项目。

  9、按照有关规定,负责审核发放各实验室及实验室人员和学生的劳保用品。

  10、 负责本教研室人员的年终考核。

篇5:z学院实验室主任岗位职责

  z学院实验室主任岗位职责

  一、 负责编制实验室建设规划和计划,并组织实施和检查执行情况。

  二、 全面负责实验室的教学、科研、对外服务工作,以及实验室的建设和管理工作。

  三、 组织制订本室各项规章制度,并组织实施。

  四、 制订实验室年度经费计划,负责实验室仪器设备申购前的基础工作,提高仪器设备添置的科学性和前瞻性。及时组织实验室新购仪器设备的验收、安装调试工作。定期与实验中心核对帐物。

  五、 负责本室人员的工作量考核,岗位培训和管理。抓精神文明建设,在提高政治素质的同时,提高业务素质水平。

  六、 定期检查,总结实验室工作,开展评比活动。

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