清洁用品性能及使用方法
一、洗洁精、洗衣粉、肥皂
是合成洗洁剂主要用于洗油污,洗轻油污,重油污,用去污粉。
二、洁厕灵
主要成分是盐酸,显强酸性,不要与碱性物品混用,用于水泥块、卫生间。洁厕灵可与洗洁精混用。
三、漂白水
主要是次氯酸钙,洗无机的污染,洁厕灵和漂白水严禁混用,可用于卫生间。
四、去污粉
用磨擦去污,物体表面有光亮的也能使用。玻璃、不锈钢不能用去污粉。
五、天那水
使用天那水时必须带手套,使用时严禁火源。
六、万能泡沫
适用于所有污迹,具有保护作用,比较高档。
七、蓝威宝
用途较广。
八、玻璃水
可去污迹,对玻璃有保护作用。使用时,上面喷多,下面喷少(必须用两条毛巾)。
九、不锈钢水
比较光亮的是镀铬的(不用不锈钢水),另一种是哑光的,未抛光的(用不锈钢水)。使用时,用两条毛巾擦灰尘;不锈钢水可以去污、去手印、防尘,保护不锈钢表面,严禁用水混合。
十、铜亮剂
使用时用干毛巾,用力擦。喷出时,快速擦,越擦越亮。
十一、::碧丽珠
用于沙发,主要去油污。起保护,光亮作用,严禁火源。
十二、空气清新剂
用时少用,在上班前15分钟喷,工作时不能喷。
十三、香球
用于卫生间,防虫杀菌、除臭。
十四、绿水
杀菌,用于拖洗地面。
十五、白洁布(深绿色)
顽固污渍可用白洁布,也可用于洗碗。有杀菌作用。
采编:www.pmceo.cOm篇2:酒店PA部化学用品或清洁用品的正确使用培训
酒店PA部化学用品或清洁用品的正确使用培训
具体内容:
1、本部门的清洁剂分类:
⑴按性质分为:①酸性(酸性清洁剂、厕宝)
②碱性(起蜡水、化泡剂、除油剂、干泡地毯水、高泡地毯水、低泡地毯水、地毯起渍剂)
③中性(全能清洁剂、薄荷洁液、玻璃水、喷香剂、辟味除臭剂、底蜡、面蜡、木地板蜡、家私蜡、洗手液、电话消毒剂)
⑵按状态分为:①粉状(硬晶粉)
②水状(酸性清洁剂、厕宝、起蜡水、化泡剂、除油剂、干泡地毯水、高泡地毯水、低泡地毯水、地毯起渍剂、全能清洁剂、薄荷洁液、玻璃水、喷香剂、辟味除臭剂、底蜡、面蜡、木地板蜡、家私蜡、洗手液)
2、使用方法:
⑴使用清洁剂,特别是酸碱性较强的腐蚀性药剂时应佩戴合适的防护手套,以防对皮肤造成伤害。
⑵清洁剂不慎入眼时,应即时用大量清水冲洗眼睛并请医生诊治。
⑶在尚未完全确定清洁剂的药性前,应向上级或有经验的同事请教,在不起眼位置试用,确定对清洁对象不会造成伤害时正式使用。
1、每一种清洁剂的用途:
⑴地毯除渍剂:用于任何地毯清洁。
⑵碧丽珠:用于木器、皮革、人造革、大理石、家私等。
⑶全能清洁剂:有效清除地毯、家私布、墙纸、玻璃、木器、金属、塑料表面的香口胶等。
⑷除油迹:使用于清除油溶性物质。如普通油类、油脂焦油和润滑油等造成的污渍。
⑸洗手液:本品配方温和,不伤皮肤,适用于医院、幼儿园、实验室、洗衣房、食品加工、宾馆等。
⑹干泡地毯水:干泡地毯水其产品配合材料是生物可化解性能,对环境不会造成污染。
⑺低泡地毯水:低泡地毯水适用于清除地毯上之水溶性污渍。如:茶、咖啡、果渍等。也是抽洗清洁地毯使用的清洁剂。
⑻除泡剂:适用地毯清洗时,污水箱内的除泡作用。
⑼玻璃水:适用与镜面、玻璃表面的清洁。
⑽酸性清洁剂:含有非离子活性剂,能迅速清除一般金属及石面上的顽固污垢,同时具有高效的杀菌特性。适用与台砖、瓷砖、对铝合金的氧化污垢尤为有效。
⑾不锈钢油:使用与铝合金、不锈钢器具的保养。
⑿起蜡水:适用于蜡面的起蜡。
⒀全能蜡水(底蜡、面蜡):适用于云石地面的维护,有光亮作用。
⒁辟味除臭剂:适用于公共共场所、客用冼手间、下水道有避味除臭作用,达到室空气清新的效果。
⒂尘推油:适用于大堂云石地面日常清洁,有去除尘埃作用。
⒃电话消毒剂:本品气味芳香,能杀死造成怪味的霉菌及疾病的病菌,对地毯居室、厕所、宾馆、酒楼、公共场所、电话、空调做到杀菌防霉消毒的作用。
⒄木地板蜡:本产品适用于抽木地板、胶地板、瓷砖、云石、水磨石的日常保养,使地面免受磨损,令地板面长保光洁如新。
⒅家私蜡:本品属于油性物品,富有保护作用。即可清洁又可产生光泽,形成一层保护膜,减少磨损。适用于皮、木器、塑胶等制品表面。
⒆洁而亮:洁而亮是强力除污液,在其特别配方中含有一种温和的擦磨料,能将物体的表面洗得清洁又光亮,不会留入擦花痕迹,适用于各种质地表面,如搪瓷、陶、铝、不锈钢、镀铬、塑料、油漆及玻璃等表面,而且洗得清洁又光亮。
篇3:地产营销中心办公用品、清洁用品管理制度
地产营销中心办公用品、清洁用品管理制度
(一)目的
为了加强和规范对其采购、发放、领用、回收等环节的管理,合理使用公司开支,现制定本制度。
(二)适用范围
本制度适用于公司全体员工。
(三)分类说明
公司现将办公用品及清洁用品划分为以下几类:
a)个人低消耗品,是指使用期限比较长,不易消耗的办公用品,如计算器、笔筒等。
b)个人一般消耗品,是指需要经常更换的办公用品,如笔芯、胶条、胶水等。
c)部门共用消耗品,是指每个部门共同使用,由部门管理,不发放给个人的办公用品,但如果部门人数偏多,视具体情况可每2-3人发放一套。
(四)管理细则
1、个人低消耗品于员工入职时由行政部负责配备,员工从入职到离职原则上只发放一次;物品报废后可以旧换新,但在未报废前所造成的丢失、损坏由个人承担;
2、个人一般消耗品申请程序:每月员工根据实际需要统一填写《办公用品申领单》(一式两联,部门一份、行政部一份),然后交各部门秘书(现场为客服)汇总;
3、新员工入职时,行政部将根据其岗位需要,给每人配备一套办公用品,并且每个员工建立一份《办公用品领用档案表》,待员工离职时,行政部根据其《办公用品领用档案表》回收办公用品,岗位需要,需配备其他办公用品时,须经过申请确认后予以配备。
4、部门办公用品中使用期限相对比较长,不易消耗的办公用品,每个部门原则上只发放一套,但物品报废后可以旧换新,但在未报废前所造成的丢失、损坏,视具体情况由保管人赔偿或由部门共同赔偿。
5、部门办公用品一般由各部门秘书(现场为客服)负责管理,其他员工可到管理人处借用或领用。
6、部门消耗比较多的办公用品及清洁用品,由各部门秘书(现场为客服)根据实际情况进行申请。
7、部门办公用品申请程序:由部门秘书(现场为客服)每月20日前汇总《办公用品申领单》及部门所需办公用品,填写《部门办公用品需求表》(表中必须注明每项办公用品的申领人),经部门负责人签字后,交行政部,经公司审核、批准、采买后予以发放到部门,部门下发时需由员工在其《办公用品申领单》上签字确认后将表交部门及行政部门存档。
8、员工在离职时,必须退还个人低消耗品,若丢失需本人按折旧后的价格全部或部分赔偿。
(五)其他
1、本制度自下发之日起执行
2、自本制度下发之日起,若各部门办公用品经查询未申请配备过的,可统一申请配置
3、行政部有对本制度有最终解释权