物业给排水燃气主管岗位工作职责

　　物业给排水燃气主管岗位职责

　　【管理层级关系】

　　直接上级:工程部经理

　　直接下级:给排水站、锅炉房岗位员工、

　　【技能要求】

　　1基本素质：具备本岗位所要求的专业知识和能力、胜任本岗位的管理和技术工作、能够使用计算机进行文字图表处理、具有相当的协调沟通水平。

　　2.自然条件：30岁以上，身体健康。

　　3文化程度：大专或同等学历。

　　4工作经验：三年以上相关工作经验。

　　5岗位要求：熟悉给排水专业、燃气专业的设备管理，掌握所负责的工程设备设施情况，具备指导设备运行维修能力。

　　【岗位职责】

　　1.对主管业务负直接责任，负责与政府有关职能部门的联络工作

　　2.负责制定各岗位工作程序及管理制度，负责分配员工的各项工作，对各站设备运行情况进行巡查和考评

　　3.负责制定主管各岗设备的运行维修计划，材料消耗计划，备品备件计划。对维修质量进行考评

　　4.对主管各站的安全、消防进行巡查，并做好记录

　　5.负责检查主管各站的各种备件和工具使用、保管情况

　　6.关心员工的工作、学习和生活情况，负责本系统员工的培训和考核工作

　　【工作标准】

　　1.负责主管范围设备的运行控制及维修保养。

　　2.协调本部各岗位之间工作，使部门工作顺利进行。

　　3.合理安排工作，使各岗位员工工作有序，工作量饱满。

　　4.制订明确的维修工作计划，及时发现工作中的问题，提出实施解决办法。

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篇2：燃气公司合同管理专员岗位工作职责

　　燃气公司合同管理专员岗位职责

　　1、协助法务处制定公司的合同管理办法;

　　2、监督落实各职能部门对合同管理办法的执行;

　　3、负责合同管理，包括:资料的收集，整理，建立健全和完善合同管理台帐;

　　4、负责合同台帐的妥善保管，跟踪反馈合同的执行情况;

　　5、检查监督公司合同的履行，合同索赔，合同未尽义务的再生效管理等;

　　6、负责合同执行情况半月报的编制及上报工作;

　　7、负责部门内勤工作。

　　8、完成领导交办的其它工作。

篇3：燃气公司运营处部门职责

　　燃气公司运营处部门职责

　　1、负责公司天然气输配系统的安全，平稳供气;

　　2、负责本部门工作计划的制订，各种运营原始记录与台帐的建立和存档管理;

　　3、负责站场，管网线路及装置设备的操作运行，巡视检查，日常维护保养，维修抢修等管理工作;

　　4、负责天然气管网的更新改造计划编制与监督实施;

　　5、参与新建，改建工程的竣工验收;对工程施工中存在的问题会同有关部门下发整改通知单，待整改合格后接管;

　　6、负责与新用户签订《安全供用气管理协议》和新建管网的置换，通气点火并接收运营;

　　7、负责天然气运行的24小时调度值班和抢险值班，负责用气安全常识的宣传，咨询，答疑;

　　8、负责天然气进气计量，抄表，维护燃气经营管理秩序;

　　9、负责部门员工的岗位练兵，努力提高员工业务水平;

　　10、按时完成公司安排的其他工作.

篇4：燃气公司运营处主任助理岗位工作职责

　　燃气公司运营处主任助理岗位职责

　　1、协助部门领导做好运营处的三制，四化管理工作;及时修正运营处的各项制度，完善运营处的四化管理.

　　2、研究学习先进的燃气运营管理模式和经验，并争取应用于工作中.

　　3、协助部门领导做好运营处的绩效考核工作，培训员工深入了解绩效考核，在公司规定的日期内完成部门考核任务.

　　4、做好运营处的计划，统计工作:按时上报运营处的月计划，按时上交运营处的月报;

　　5、协助部门领导制定相关的技改计划，并做好相关问题的汇报工作.

　　6、协助部门领导落实公司的各项指标及促进完成.

　　7、协助部门领导督促各班组完成工作及做好运营处的通讯，报道及征稿工作.

　　8、协助部门领导做好与用户及公司各部门的协调工作，接收新用户及签订相关协议;用户突发事件的处理及上报;关于采购及计量等相关问题的协调处理.

　　9、做好运营处资产管理及行政工作，妥善管理运营处的资产;及时向公司领导上报运营处的工作情况及会议纪要;作好运营部的考勤，报销及相关的行政工作.

　　10、完成领导交办的其他工作.

篇5：燃气公司气站站长岗位工作职责

　　燃气公司气站站长岗位职责

　　1、负责门站及压缩站及CNG接受站的全面工作，主抓管理和业务(维修，设备维护及稳定供气，消防安全等);

　　2、根据气量需求情况，组织制定门站运行计划和CNG加气计划;

　　3、组织安排站内及所辖区内燃气设备的维护，维修和保养，保证各燃气设施的正常运行;

　　4、组织安排站内人员进行业务学习和培训;

　　5、监督站内人员的工作情况，并定期进行考核;

　　6，、协调与其他各部门的关系;

　　7、完成领导安排的其他临时性任务.