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解除劳动合同(关系)报告

编辑:物业经理人2018-12-11

  解除劳动合同(关系)报告

  本人×××(身份证号××××××),现因本人×××原因自愿提出解除双方建立的劳动关系。

  本人签名:____________

  ______年______月______日

  注:本范本由本人参照以上内容手写。

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篇2:解除劳动合同(关系)报告/劳动合同到期告知函

  解除劳动合同(关系)报告/劳动合同到期告知函

  附件3:

  解除劳动合同(关系)报告

  本人×××(身份证号××××××),现因本人×××原因自愿提出解除双方建立的_劳动关系。

  本人签名:

  年_月_日

  注:本范本由本人参照以上内容手写。

  附件4:

  劳动合同到期告知函

  (身份证号码:___)

  您与我公司签订/续订的劳动合同(期限为:_年_月_日至_年_月_日),将于_年__月___日到期,现予以告知。

  (综合办公室盖章)

  年__月__日

  分__割__线

  以上《劳动合同到期提示函》本人已收到无误。

  签收人:

  年_月_日

篇3:解除劳动合同(关系)协议书(二)

  附件1:

  解除劳动合同(关系)协议书

  甲方:

  乙方:_身份证号:

  双方劳动合同,现因下列原因解除,并达成如下协议:

  协商一致_______单方提出

  员工不能胜任工作___严重违反甲方规章制度

  一、双方自___年__月__日起劳动合同解除。

  二、按照法律规定,甲方_不支付乙方经济补偿,_支付乙方经济补偿______元。

  三、双方所有债权债务均已结清,离职手续已办结,双方再无他涉。

  四、本协议自双方签字之日起生效。

  甲方:______乙方:

  年_月_日_____年_月_日

  注:本协议一式两份,双方各执一份。

  附件2:

  解除劳动合同(关系)通知书

  甲方:

  乙方:_________身份证号:

  双方劳动合同,现因下列原因解除:

  协商一致_______单方提出

  员工不能胜任工作___严重违反甲方规章制度

  员工同时与其他企业建立劳动关系

  甲方生产经营发生严重困难

  甲方依照企业破产法规定进行重整

  一、双方自___年__月__日起劳动合同解除。

  二、按照法律规定,甲方_不支付乙方经济补偿,_支付乙方经济补偿______元

  甲方:

  年_月_日

  文章来源自 房地产 E网

篇4:解除劳动合同(关系)协议书

  解除劳动合同(关系)协议书

  甲方:____________

  乙方:____________ 身份证号:______________________

  双方劳动合同,现因下列原因解除,并达成如下协议:

  协商一致单方提出

  员工不能胜任工作严重违反甲方规章制度

  一、双方自______年___月___日起劳动合同解除。

  二、按照法律规定,甲方__不支付乙方经济补偿,__支付乙方经济补偿___________元。

  三、双方所有债权债务均已结清,离职手续已办结,双方再无他涉。

  四、本协议自双方签字之日起生效。

  甲方:____________乙方:____________

  _____年____月____日_____年____月___日

  注:本协议一式两份,双方各执一份。

篇5:物业公司解除劳动合同通知书

  ****物业管理有限公司

  解除劳动合同通知书(存根)

  先生/女士:

  根据您的工作表现和行为,本公司认为您符合以下第项。

  1、经试用,未达到公司的录用条件。

  2、严重违反本公司的劳动纪律和规章制度。

  3、严重失职,给本公司利益和商誉造成严重损害。

  经研究决定,予以解除劳动合同处理。您对上述处理如有不满,可保留意见,书面向公司申诉。如无异议,请您于接到本通知书后一天内办理有关移交手续及《离职人员完善手续表》,由部门按公司规定办理相关结算手续。

  请签名确认:

  ****物业管理有限公司

  年月日

  解除劳动合同通知书(存根)

  先生/女士:

  根据您的工作表现和行为,本公司认为您符合以下第项。

  1、经试用,未达到公司的录用条件。

  2、严重违反本公司的劳动纪律和规章制度。

  3、严重失职,给本公司利益和商誉造成严重损害。

  经研究决定,予以解除劳动合同处理。您对上述处理如有不满,可保留意见,书面向公司申诉。如无异议,请您于接到本通知书后一天内办理有关移交手续及《离职人员完善手续表》,由部门按公司规定办理相关结算手续。

  请签名确认:

  ****物业管理有限公司

  年月日

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