景区驼场调度岗位工作职责

　　景区驼场调度岗位职责

　　1、根据客源情况的变化规律，及时编排营运计划。

　　2、合理安排骆驼，根据公司客源情况及时召回骆驼或采取其他有效措施及时疏散等候客人。

　　3、处理游客的项目租赁业务及客人的投诉。

　　4、监督检查分管项目存在的安全隐患，确保完好率。

　　5、提醒游客按照正确方法乘驼，并保管好随身携带物品。

　　6、熟悉经营项目路线及价格，了解各景点相关知识。

　　7、爱护通讯器材和岗位上的各种设施。

　　8、保持卫生区域干净整洁。

　　9、完成领导交办的任务。

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篇2：景区驼工岗位工作职责

　　景区驼工岗位职责

　　1、熟悉所经营项目路线价格，掌握牵驼的安全常识，牢固树立"安全第一"的意识。

　　2、积极配合公司开展的各项活动和无偿接待工作。

　　3、积极参加公司组织的各项会议和业务学习。

　　4、严格执行公司制定的驼队管理标准和操作规程，不断提高管理水平和服务水平。

　　5、服从公司工作人员的管理，确保公司经营的正常进行。

　　6、协助公司做好大漠人家的安全消防工作。

　　7、保持驼场及驼具的卫生清洁。

篇3：景区景点检票员岗位工作职责

　　景区景点检票员岗位职责

　　1、服务过程中使用普通话，做到微笑服务。

　　2、熟悉经营项目路线及价格，了解各景点相关知识。

　　3、遵守财务规章，做好各种票据、现金的管理工作。

　　4、认真、细致检票，做到人票相符，维持票口秩序。

　　5、按时交纳票款，做好当天营业收入和项目接待人数的统计工作。

　　6、协助调度维持所属项目现场秩序。

　　7、保持区域卫生清洁。

篇4：景区安全(物业)部经理岗位工作职责

　　景区安全（物业）部经理岗位职责

　　1、对总经理负责，在主管总经理的直接领导下，主持部门的全面工作。

　　2、负责景区安全综合治理，处理安全事故、人身侵害事件，做好水、电、道路等公用设施的监管。

　　3、负责景区经营的水、电供给，做好公司经营期后勤保障工作。

　　4、抓好部门的组织建设，建立、健全各项规章制度，督促岗位责任制和操作流程的执行，每天到本部工作范围内巡视，发现问题及时整改。

　　5、制定部门各项培训计划，不断提高各级人员业务水平。抓好部门的思想建设工作，召开部门办公会议，分析、研究员工的思想状况，关心员工疾苦。

　　6、树立整体营业思想，加强与其他部门的联系，互相沟通，不扯皮，不推诿。

　　7、合理布局景区个体摊点，加强管理力度，做到各种经营证照齐全，不断提升个体服务设施档次，提升服务标准。

　　8、实行安全管理监管责任制，严格落实工作程序，把管理责任、操作责任和防范措施落实到工作当中的每一个环节。

　　9、建立健全日检安全工作档案，及时上报安全生产情况。

　　10、完善安全设施及警示牌配置，无安全盲区。

　　11、及时监控景区安全事故，及时妥善处理事故善后赔偿工作。

　　12、完成公司交办的其它工作。

篇5：景区安全主管岗位工作职责

　　景区安全主管岗位职责

　　1、接受上级工作安排，认真完成各项工作。

　　2、对驼场、车场员工及个体人员日常工作进行检查、监督，并对景区各游乐设施存在的隐患及时提出整改要求，确保执行。

　　3、对自己主管的工作负责制定计划，做好总结，并及时向上级汇报工作情况。

　　4、检查、监督区域治安、消防工作并巡视记录。

　　5、负责处理治安工作中遇到的疑难问题，不能解决的及时向上级汇报。

　　6、做好安全管理员的培训、考核工作。

　　7、处理一般性的治安案件和游客投诉。

　　8、熟练掌握消防器材的使用，发生火灾，应立即采取应急措施。

　　9、完成经理交办的其他工作事项。