工厂保安员量化考评细则

　　工厂保安员量化考评细则

　　（1）考核目的:对保安人员工作的评定,督促保安人员执行厂纪、厂规、,履行保安职责,保证公司财物及人员的安全.

　　（2）考核内容：

　　①服从执勤日程安排,认真做好上下班交接填写好值班日志.

　　②按规定着装,穿制服、打领带、扎腰带、戴帽子,注重仪容、仪表的整洁及保安室周围的卫生。

　　③对公司主管干部应注重礼貌,热情接待来访人员和接电活的礼节.

　　④自觉遵守厂纪厂规,随时督导员工遵守制度,与同事之间互相协助及团结.

　　⑤当班期间对责任区物资的巡视检查,值班时不饮酒,不做与工作无关的事.

　　⑥遇紧急情况的处理和对其他岗哨的支援.

　　⑦积极参加训练（队列、擒敌、体能、消防、交通指挥）和组织活动. ⑧、对公司规章制度及保安有关规定的了解与执行.

　　⑨对公司物品的保护及保安器械的保养、爱护与配带. ⑩、品行端正,言行诚信,忠于职守.

　　（3）评分标准：

　　①依据考核内容,对保安人员执行厂纪、厂规，以及履行职责的情况作出评定.

　　②保安员总分为100分,根据工作表现和考核内容，民主评议，列出分数高低,并排出名次.

　　③每月考核一次,月平均分低于80分的，警告并处30元罚款。

　　④年平均分低于75分、进行脱岗培训（培训费由保安员负责），年平均分低于60分的，辞退。

　　⑤年平均分低于85分以下，年终取消评定先进保安员资格。

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篇2：某职校班主任工作量化考评办法

　　职校班主任工作量化考评办法

　　为了全面贯彻党的教育方针，提高学校德育工作水平，提升学生综合素质，增强学校德育工作的针对性和班主任工作的实效性，根据班主任工作职责及学校管理有关规定，制定本办法。

　　一、考评细则

　　1、班级学额巩固情况。分值为100分，由教务处依据下一学期开学(毕业班依据本学期末)学生数考评，每流失一人扣10分，扣完为止。

　　2、班级早晚自习出勤及纪律情况。分值为100分，由教务处依据每日公布的值日记录考评，出勤率低于90%每次扣10分，纪律差每次扣5分，扣完为止。

　　3、班级教学成绩情况。分值为100分，对口升学班由教务处依据文化课学期末测试班级总平均分的年级名次赋分，就业班由教务处依据教学综合测评赋分，赋分应适当拉开差距。

　　4、班主任按时完成学校布置的教育管理工作任务情况。分值为100分，由政保处和相关处室考评，不按时完成每次扣5分，不完成每次扣10分，扣完为止。

　　5、班主任出席并组织班会、晨(校)会，参加班主任会议情况。分值为100分，由政保处依据检查记录和会议记录考评，每缺席一次扣10分，扣完为止。其它集体活动(如两操、大扫除等)的班主任出勤情况由活动组织者考评，扣分同前，政保处汇总。

　　6、班主任夜间下寝室情况。分值为50分，每周不得少于二次(同一天去不同宿舍楼视为一次)，由政保处依据签到记录考评，每少一次扣2分，扣完为止。

　　7、《班主任工作手册》填写情况。分值为100分，由政保处在学期末组织检查评分，要求内容完备，记载详细。

　　8、学生缴费情况。分值为50分，由总务处依据学期末学生缴费完成人数比率评分，即总分值乘以学生缴费完成人数比率。

　　9、校产保护情况。分值为100分，由总务处依据学期末检查并测算损失情况评分。

　　10、教、寝室，卫生区打扫及完成其它劳动任务情况。分值为100分，由总务处依据检查打分并统计评分。

　　11、教室布置情况。分值为50分，由团委组织检查评分，要求教室内三表齐全，有激励人向上的字画，并保持良好。

　　12、黑板报情况。分值为50分，每学期不少于八期，要求重大节日有板报，并有一定质量，由团委组织检查考评，每少一期扣10分，并酌情扣质量分，扣完为止。

　　13、班主任开拓创新情况。分值为100分，下列情况由政保处依据相关材料考评：

　　(1)班级积极组织开展社会实践活动(必须经学校批准)，每组织一次加20分，须提交活动方案、活动过程记录和活动总结;

　　(2)班主任积极组织召开班级课任教师会议，有计划，有主题，记录翔实，每次酌情加2-5分，须提交有参加人签名的会议记录;

　　(3)班主任积极组织召开家长会，且有60%以上学生家长参加，每组织一次加10分，须提交有参加人签名的会议记录;

　　(4)班主任工作论文获奖或发表，每篇酌情加10-30分，须提交相关证书;

　　(5)班主任接管后进班，经过一学期努力工作，被政保处和校领导公认班风明显好转，考评酌情加10-30分。

　　以上加分累计超过100分时以100分计。

　　14、班级竞赛评比获奖情况。分值为100分，校级竞赛必须是初中部或高中部所有班级都有机会参加(弃权的除外)，由政保处依据获奖证书或文件考评加分，分值评定如下：

　　(1)校级个人一、二、三等奖分别加5分、3分、1分，校级集体翻一倍;

　　(2)县级个人一、二、三等奖分别加10分、8分、5分，县级集体翻一倍;

　　(3)市级个人一、二、三等奖分别加20分、15分、10分，市级集体翻一倍;

　　(4)省级个人一、二、三等奖分别加40分、30分、20分，省级集体翻一倍;

　　(5)国家级个人一、二、三等奖分别加80分、60分、40分，国家级集体翻一倍。

　　学生发表文章比照同级别一等奖加分。以上加分累计超过100分时以100分计。

　　15、班级学生违纪事故扣分情况。下列情形由政保处依据《学生违纪处分规定》和工作记录考评扣分：

　　(1)轻微违纪，未构成违纪处分的班级学生违纪事件，交由政保处处理的，每次酌情扣5-10分：

　　(2)一般违纪，构成警告和严重警告处分的班级学生违纪事故，每次酌情扣10-30分;

　　(3)重大违纪，构成记过(含)以上处分的班级学生违纪事故，每次酌情扣20-60分。

　　16、班主任由于疏于管理或工作失误，造成安全责任事故，每次酌情扣50-100分;造成重大安全责任事故，后果严重、影响恶劣的，由校长会议依据相关制度处理。

　　二、考评方法

　　1、班主任工作量化考评由政保处主持，每学期考评一次，根据考评积分给予奖励，设一、二、三等奖若干名，分别奖励300元、200元、100元;考评结果作为评选先进班级和优秀班主任的主要依据。

　　2、凡班级发生重大安全责任事故的班主任，不得享受此奖励。

　　三、本考评修订办法从20**年秋季开始执行。

篇3：某学校班级量化考评制度

　　学校班级量化考评制度

　　本细则从四个部分对班级进行考评：卫生、组织纪律、学校活动。

　　一、卫生。此部分在考评中占40分，分二项。

　　1、卫生区(20分)，是指该班除教室外应打扫的指定卫生区域。卫生应按学校指定的时间(每天下午放学前)清查完毕，凡未按规定时间打扫完毕的班级，每次扣2分;检查中卫生区域特脏的班级，每次扣3分。

　　2、教室(20分)，教室卫生包括地面、墙壁、前后所有门窗、玻璃、挂幅、黑板，每次发现一处不彻底扣2分;桌登摆放凌乱，桌面尘土未檫拭，每发现一次扣2分。

　　二、组织纪律。此部分在考评中占30分，分为三项。

　　1、课间纪律(10分)，课间凡发现起哄、打口哨、追逐、爬窗子、骂人、斗鸡等不正当现象的，每发现一次扣2分;发现学生课间买吃零食，甚至破坏卫生的，每发现一次扣2分。

　　2、自习课纪律(10分)，凡自习课乱、吵、学生随便离开座位在教室乱转，每发现一次扣1分。

　　3、各种违纪(10分)，凡出现一次打架事件，每次扣3分;凡发现学生吸烟、喝酒、连续两天不到校者，每人次扣2分。

　　三、学校活动。此部分在考评中占30分，分为三项。

　　1、站队纪律(10分)，站队时，班主任必须跟班，累计三次不跟班扣2分;学生队列不整齐、说话多、连续点名批评2次者，此项全部扣除。

　　2、升旗仪式(10分)，升旗由值周教师组织提前通知旗手，一至五年级学生提前排好队列，由三至五年级学生升旗，各班必须选出四名旗手，等待值周教师调选，所选班级不积极组织升旗者，每次扣2分。

　　3、劳动任务(10分)，凡学校布置的劳动任务不按时完成或完成不彻底，每次扣2分。