创建文明卫生县城实施方案

　　湘阴县卫生监督所创建省级卫生县城

　　工作实施方案

　　为认真贯彻县委、县政府提出的以创建卫生县城为契机，深入开展“创建活动”这一重大决策，全面落实创卫工作，实现明年3月我县通过省级卫生县城验收的目标，根据《湖南省卫生县城标准》和湘阴县创建文明卫生县城领导小组《关于创建卫生县城职责分解表》的通知精神，结合工作实际，特制订本《实施方案》。

　　一、指导思想

　　以***为指导，全面贯彻落实***理论和“***”重要思想，努力完成创建卫生县城中各项卫生监督工作任务，为构建和谐社会主义社会，提高我县城镇文明程度，促进社会、经济持续、协调、稳定发展作出应有的贡献。

　　二、工作任务和目标

　　(一)食品安全

　　1、食品生产经营单位卫生管理制度健全，生产经营设备、设施及从业人员健康状况符合相应卫生要求;

　　2、全面实施食品卫生监督量化分级管理制度，餐饮单位量化分级管理覆盖率≥95%;对餐饮单位进行卫生许可量化评分及经常性卫生监督评分，同时进行食品卫生信誉度评定;

　　3、食品经营单位和集贸市场不出售过期、变质、伪劣产品;

　　4、有食物中毒应急处理预案并开展应急演练活动;食物中毒处理及时，无漏报、瞒报情况;无重大食物中毒事故;

　　5、全面实行餐饮单位现场卫生监督检查公示制度，公示率100%;

　　6、餐饮业全面贯彻《餐饮业和集体用餐配送单位卫生规范》。机关、学校等单位食堂和建筑工地食堂的管理责任落实并制度化;

　　7、杜*品生产经营单位无证照生产加工食品的行为和无固定加工、就餐场所的食品摊点。

　　8、餐具消毒

　　(1)消毒设施完善

　　①热力消毒：须具有足够蒸汽或电子消毒柜;

　　②药物消毒：不少于三个水池，并标明用途;

　　③餐具保洁：足够的保洁设施，并标明用途;

　　(2)消毒登记：消毒设施完善率、消毒登记率达90%。

　　(二)经营性公共场所卫生

　　1、经营性公共场所证照齐全，亮证经营，设专(兼)职卫生管理人员;

　　2、从业人员持健康证明、卫生知识培训证明上岗，“五病”调离率100%;

　　3、公共用品、用具消毒制度等各项卫生管理制度齐全;

　　4、公共场所室内外环境整洁，清洗、消毒、通风等各项卫生措施落实;

　　5、各项卫生指标达国家相应卫生标准要求，卫生监督、监测资料齐全。

　　(三)饮用水卫生

　　1、县城供水、自备供水单位、二次供水单位有卫生许可证，管理规范(卫生管理制度、水质清洗、消毒处理情况);

　　2、从业人员持健康证明、卫生知识培训证明上岗;“五病”调离率100%;

　　3、供水单位和卫生监督机构对水质的检测结果合格，监督、监测资料齐全。

　　(四)加强对“五小”店面的整治

　　对小餐馆、小美容美发店、小浴室、小副食店、小旅馆无卫生许可证、无健康证明、不卫生现象进行专项整治：

　　1、对已收取办证费、体检费、检验费等相关费用，但又未发证的单位要认真进行梳理，达到基本发证条件者发给卫生许可证;

　　对通过整改达不到要求或未整改的退还已收取的有关费用，通报工商部门并配合工商部门进行取缔。

　　2、对不具备发证条件者，通报工商部门并配合工商部门进行取缔。

　　三、组织领导

　　为加强对创卫工作的领导，卫生监督所成立“创卫”工作领导小组，由夏智所长任组长，邵建华、朱伟、费诚、张高任副组长，蒋韬、谢德光、胡波、龙飞、杨胜凯、肖志光、刘俊杰为成员的领导小组。领导小组下设办公室、健康教育工作领导小组、除“四害”工作领导小组，办公室由朱伟同志任办公室主任，其工作任务是：负责创卫工作的会务组织、会议记录、创卫资料的收集、归档;创卫文件、方案、总结、汇报等文字材料的起草、打印以及省市创卫工作的检查和接待;健康教育工作领导小组由夏智任组长，朱伟、费诚任副组长，蒋韬、杨胜凯、刘俊杰、方利、熊胜为成员，其工作任务是：对车站、码头、宾馆、大型超市等公共场所的控烟卫生和监督管理，食品从业人员、公共场所管理人员健康知识培训率达100%，健康知识知晓率达90%，健康行为形成率达85%;除“四害”工作领导小组由夏智任组长，邵建华、张高任副组长，胡波、龙飞、肖志光、谢德光为成员，其工作任务是：积极参加除“四害”技术培训，开展好春秋两季除“四害”突击活动和常年除“四害”工作，要求活动取得成效。

　　四、工作措施

　　1、做好宣传发动工作

　　各级责任科室要对辖区内从业单位进行全面梳理，摸清底数，举办从业单位管理人员培训班，或上门宣传县委、县政府创建文明卫生县城的目的与意义，明确在创建中从业单位的责任、标准和要求，并与从业单位签订创建文明卫生县城卫生目标任务责任状。要求从业单位积极参与创建文明卫生县城活动，认真履行创建工作责任。要充分利用新闻媒体、宣传单、简报等方式，加强宣传工作，形成良好的创建工作舆论氛围。

　　2、落实创建工作责任制

　　县卫生监督所针对所承担的卫生监督创建工作任务，制订具体的工作计划，做到目标明确，阶段清晰，措施具体，科学可行，层层分解，落实到部门、科室和个人，一包到底。主要领导要亲自过问，一级对一级负责。要加强督查工作，及时了解各部门、各责任人履行职责情况，总结创建工作经验和做法，查找存在的问题和不足，强化措施，加以改进。对开展创建工作不力的，要按照卫生部《卫生行政执法责任制若干规定》追究相关责任。

　　3、大力加强卫生监督制度建设

　　在创建工作中，依据国家法律、法规的精神，积极探索卫生监督工作的新模式、新方法，建立健全公共场所卫生、食品卫生、餐饮卫生、饮用水卫生等方面的监管制度。一方面，监管单位要做到政务公开，依法行政，文明执法，规范管理，加强稽查，优质高效地为从业单位提供服务;另一方面，从业单位在注重改善基础硬件建设的同时，加强软件建设，做到制度完善，三证齐全，从业人员培训到位，消毒管理、卫生管理等相关人员职责明确，业务熟练、资料完备。要通过将日常监管和创建工作紧密结合的方式，推进卫生监督工作日趋规范，不断提高到新的水平。

　　4、加大监督检查和案件查处力度

　　各责任科室要根据对从业单位日常监督所掌握的情况，有计划、有重点进行监督检查，特别是对那些问题多，自查自纠不到位，存在卫生安全隐患的从业单位进行监督督查，做好现场检查笔录和监督意见书，限期整改。对那些不依法守法而又多次经卫生监督机构监督检查发现问题，提出整改意见而又不整改或整改不到位，敷衍了事者，要立案查处一批，并予以通报和媒体曝光，以起到惩戒和警示作用。

　　5、进一步规范公共卫生从业人员预防性健康体检工作

　　各科室要认真贯彻执行卫生部印发的《预防性健康检查管理办法》，统一规范从业人员预防性健康体检工作。一是要按规定程序确定本辖区符合条件的健康检查机构，向社会公布并报县卫生局备案。二是健康检查机构实施预防性健康体检，必须严格按照《预防性健康检查管理办法》规定的项目进行检查，不得随意增减健康检查项目和频次。三是健康检查收费应严格按照统一标准执行，不得擅自提高收费标准和增设收费项目。四是所办要加强对预防性健康检查工作的监督检查，对未经批准而擅自开展预防性健康检查活动的医疗机构，要依法进行查处。对虽经批准，但在开展预防性健康检查中，不按程序检查、出具虚假报告、检查项目不齐全、乱收费、不按规定报送检查结果的健康检查机构要责令整改，对屡教不改或情节严重的取消其健康检查机构资格。

　　五、工作要求

　　1、创建省级文明卫生县城，卫生监督所是主力军，面临着任务重、难度大、时间紧、要求高的局势，我们必须攻坚克难、群策群力，在工作上实行“四包”，即包迎检资料准备、包上下部门协调、包工作任务落实、包验收达标过关。

　　2、落实创建责任。将城区的食品卫生、公共场所卫生和及饮用水卫生监管工作划分5个区域，由以下5个组负责：一组组长夏智，组员蒋韬、郭沙、黄阳光、张亚清，负责城关地区外环线的整治工作;二组组长邵建华，组员钟胜华、钟文魁、夏为要、张坤，负责先锋路沿线的整治工作;三组组长朱伟，组员谢德光、熊胜、李赞、杨立武，负责江东路沿线的整治工作;四组组长费诚，组员胡波、龙飞、张怡族、陈昱，负责城关城区各交叉路(如尚书路、太傅路、旭东路、嵩涛路等)的整治工作;五组组长张高，组员杨胜凯、肖志光、李志明、魏红蕾，负责东茅路沿线的整治工作。各责任区及责任人要围绕创建文明卫生县城考核标准为重点，按照“目标明确、任务清晰、领导有力、措施具体”的要求，将工作任务分解落实到责任领导、责任科室、责任人，形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面，确保创建工作各项任务落实。

　　3、确保工作实效。各辖区要充分认识新形势下开展文明城市创建活动的重要性，要围绕卫生监督工作的重点，落实好各项工作措施。通过开展创建活动，进一步提升卫生监督员形象，促进卫生事业的发展。

　　二00九年三月三十日

物业经理人网 www.pMceo.com

篇2：中学信息技术教案第003课(创建文档——学录课文)

　　课题

　　创建文档——学录课文

　　时间*年*月*日

　　教学方法

　　讲授

　　课型

　　新授

　　课时

　　1

　　课时

　　教学工具

　　教材，教案，计算机

　　班级

　　执教人

　　教学目标(认知、技能、

　　情感)

　　(1)掌握Word新建文件的方法。

　　(2)初步掌握常用中英文输入方法和技巧。

　　(3)掌握文本增(插入)、删(删除)、改(修改)的基本操作方法。

　　(4)掌握Word文件的保存方法。

　　教学重点

　　文本增(插入)、删(删除)、改(修改)

　　教学难点

　　文本增(插入)、删(删除)、改(修改)

　　教学过程

　　教学设计

　　备注

　　引言：无论是用Word进行文章或书稿的编排，还是进行小报的制作，都离不开文字的录入与简单的文字处理。本课将学习在Word中进行文字录入的方法和技巧，以及对录入的文本作简单的文字处理，为以后文章的编排作好准备。

　　一、建立文档

　　说明：

　　1.刚启动Word时，将自动建立一个名为“文档1”的空白新文档，“文档1”是Word临时起的一个名字，当保存文件时，可再给文档重新命名。

　　2.在文档窗口中有一个闪烁着的竖线“插入点”，用于指示输入字符或插入对象的位置。

　　二、输入文字

　　1.英文字符：在英文输入状态下，直接用键盘输入。

　　2.特殊字符：用“插入”方法输入。方法如下：

　　①单击“插入(I)”菜单中的“字符(S)”命令。

　　②在“字符”对话框中选择要插入的字符，单击“插入”按钮，再单击“关闭”按钮。

　　3.汉字输入：先选择中文输入法(如：智能ABC、GBK全拼等)，再用键盘编码输入。

　　4.文本录入注意点：

　　①每行结束不要按回车键。当文字到达右边界时，Word会自动换行。

　　②每段结束按一次回车键，此时将留下段落结束标记“”。

　　③段落开头缩进一般不用空格。

　　④文章标题作为单独一段处理。

　　学生练习：

　　一件珍贵的衬衣

　　我的家里，珍藏着一件白色的确良衬衫。这不是一件普通的衬衫。这衬衫，凝聚着敬爱的周总理对工人群众的阶级深情。每当看到它，周总理那高大光辉的形象就浮现在我的眼前;每当捧起它，就不由得回想起那激动人心的往事。

　　选择自己熟悉的一种中文输入法，输入书中给出的课文内容(见下面)。

　　教师检查、小结：

　　①课文内容是否按录入要求录入。

　　②提醒学生观察段落结束标记“”。

　　③让学生观察当插入点在文本内移动时，状态行参数的变化。

　　④让学生观察文本内有无绿或红的波浪线，这是Word的拼写或语法检查时，发现问题时的提示。

　　三、简单修改

　　文本的简单修改包括文字的增加、修改和删除三项基本操作。

　　1.增加文字

　　步骤：

　　①定位“插入点”;

　　②置编辑状态为“插入”(底部状态行的“改写”为无效的恢色);

　　③输入插入内容。

　　2.修改文字

　　步骤：

　　①定位“插入点”;

　　②置编辑状态为“改写”(双击状态行的“改写”使其颜色变黑);

　　③输入修改内容。

　　(或：先删除后再插入内容。)

　　3.删除文字

　　步骤：

　　①定位“插入点”;

　　②按退格键Backspace删除插入点前的字符，或按Delete键删除插入点后的字符。

　　四、保存文件

　　说明：

　　1.课文录入、修改完毕后，需作保存，以备后用。

　　2.Word

　　保存文档时，默认位置在“My Documents”文件夹，默认文件名为第一句文字，除非另行指定。

　　保存操作：

　　①单击“文件(F)”菜单中的“保存(S)”命令或单击常用工具栏上的“保存”按钮“”，出现“另存为”对话框。

　　②将对话框中的“文件名(N):”改为“一件衫衣”，“保存位置(L):”及“保存类型(T):”不作改变。

　　③单击“保存(S)”按钮，关闭“另存为”对话框。

　　本课小结：

　　本课学习了新文档的建立过程，输入文档内容的方法和技巧及文本的简单修改，并将文档内容进行了保存，为后面进一步的学习奠定了基础。

　　作业

　　教学后记

篇3：创建无烟医疗卫生单位实施方案

　　绿春县大水沟乡中心卫生院创建无烟医疗卫生单位实施方案

　　控烟履约，人人有责，卫生行政部门和医疗卫生机构更应起表率作用。为带头做好控烟履约工作，根据《公约》和《准则》精神及绿卫办[20**]号关于印发《绿春县创建无烟医疗卫生单位实施方案》的通知精神，结合我院实际情况，创建“无烟医院”，特制订我院创建“无烟医院”实施方案。

　　一、指导思想

　　秋战国以《公约》和《准则》精神及卫生部等部委(卫妇社发[20**]48号)文件精神为指导，以“拒绝烟草

　　从我做起

　　引领健康

　　人人有责”为主题，创建“无烟医院”。

　　二、工作目标

　　通过创建“无烟医院”的组织实施，在20**年底实现卫生部《无烟医疗卫生机构标准(试行)》的基本达标，实现医院室内公共场所和工作场所全面禁烟目标，到20**年底通过评审，建成“无烟医院”。

　　三、组织管理

　　(一)、加强管理，医院成立控烟工作领导小组及控烟管理小组。每年召开控烟工作领导小组会议，讨论控烟工作重点，制定下一年度工作目标。

　　(二)、控烟工作领导小组以院长为组长，有关职能部门负责人为组员。领导小组下设办公室，负责制定全院控烟工作发展规划、年度工作计划、工作制度;协调各部门开展控烟的宣传、教育工作;监督落实日常工作的开展情况。

　　(三)、控烟监督小组负责开展控烟日常工作，并做好定期检查及监管工作;相关职能科室协调负责控烟工作的宣传、教育培训工作及负责日常公共场所吸烟人员的劝阻制止工作。

　　控烟工作领导小组：

　　组长：李云成

　　绿春县大水沟乡中心卫生院院长

　　成员：黄小丽、黑文华。

　　控烟工作管理小组：

　　组长：李云成

　　绿春县大水沟乡中心卫生院院长

　　成员：黄小丽、黑文华。

　　四、宣传教育

　　提高认识

　　作为医疗卫生机构和卫生工作者，必须要认识到“吸烟有害健康”的实质、“控烟或戒烟”的方法和“劝导吸烟者戒烟”的技巧等，必须要认识到“控烟履约，人人有责”的重要性，必须要认识到创建“无烟医院”的意义。通过知识讲座、报刊网络宣传、资料汇编等各种宣传教育方式，向全体职工、病友及其家属宣传教育“吸烟有害健康”、“怎样控烟或戒烟”、“控烟履约，人人有责”等理念。

　　(一)定期举办“吸烟与健康”的知识讲座和健康教育讲座。

　　(二)汇编“吸烟与健康”的相关知识材料和健康宣教材料，包括《公约》、《准则》、卫生部相关文件、无烟医院标准、无烟医院实施方案、吸烟与健康知识、控烟戒烟方法等材料。

　　(三)在医院网站开辟“吸烟与健康”的专题栏目。

　　(四)在医院门诊、病房、办公室、会议室等处张贴禁烟标识。

　　(五)将“吸烟与健康”的健康宣教资料纳入住院病人指南，并在门诊、急诊、病房等公共场所摆放，免费取阅。

　　(六)医院内禁止放置烟具物品及张贴或派发各种形式的烟草广告和宣传资料。

　　五、制定制度

　　规范管理

　　要创建“无烟医院”，真正体现“拒绝烟草、从我做起，引领健康、人人有责”的主题，需制定相应的控烟制度，规范控烟管理。

　　(一)以领导小组为指导，办公室负责制订创建“无烟医院”的实施方案和工作计划，指导、协调、督导各项工作的开展和落实;各科室负责本单位创建“无烟医院”相关制度和措施的落实;实行医院管理，支部协助的创建“无烟医院”的管理模式。

　　(二)设有控烟监督员，开展控烟日常工作，并有文书记录。

　　(三)在医院门诊、急诊、办公室、会议室等处设置“禁止吸烟”标识，禁止在医院室内公共场所和工作场所吸烟。

　　(四)禁止在医院内门诊、病房、办公室、会议室、休息室等区域放置烟灰缸等烟具。

　　(五)全院职工有责任、有义务劝阻吸烟者，鼓励和帮助吸烟职工戒烟;医生和护士在对吸烟患者进行诊治和护理时应对其进行戒烟劝导。

　　(六)在医院内任何地点均禁止销售烟草制品。

　　(七)开展“吸烟与健康”的知识讲座和健康教育讲座及控烟宣传。

　　(八)每个职工要积极参加创建“无烟医院”活动，争创“无烟科室”、“无烟病房”。

　　(九)将戒烟、不在公共场所和工作场所吸烟、宣传烟草危害知识、劝阻吸烟和提供戒烟服务等纳入个人和科室精神文明建设考核体系中。

　　(十)建立、健全创建“无烟医院”考评奖惩制度。

　　(十一)定期开展全院职工和患者及其家属对创建“无烟医院”的满意度调查。

　　六、落实责任严明奖惩

　　为在20**年底实现医院室内公共场所和工作场所全面禁烟目标，到20**年底通过评审，建成“无烟医院”，需层层落实责任，人人明确职责，加强考评力度，严明奖惩制度。

　　(一)、医院全体职工应带头禁烟，不得在禁烟区内吸烟，违者一经发现，控烟监督小组及时记录，每发现1次，扣当事人50元，从当月绩效奖中扣除;

　　(二)、鼓励和帮助吸烟职工积极戒烟，对成功戒烟和创建无烟医院工作中成绩突出的职工给予表彰和奖励。

　　(三)将创建“无烟医院”和控烟工作纳入个人和科室精神文明建设考核体系中。

　　七、实施时间

　　本实施方案自即日起至6月30日为宣传发动阶段;7月1日至9月30日为组织实施阶段;10月1日至12月31日为评估验收阶段。

　　大水沟乡中心卫生院

　　二0一0年六月十二日

　　大水沟乡中心卫生院20**年创建无烟卫生院工作计划

　　根据县卫生局有关文件及会议精神，为给患者和我院职工创造健康良好的就诊和工作环境，提高医务人员控烟意识和控烟技能，降低吸烟率，保护医务人员和广大人民群众身体健康，进一步推动我院控烟工作的深入开展，做好无烟卫生院的工作，把开展控烟工作作为我院精神文明建设和健康教育的一项重要工作，特制订本工作计划。

　　一、指导思想

　　积极倡导文明之风，树立良好的社会形象，改善卫生院环境，增强全社会卫生意识，为促进社会精神文明建设作贡献。

　　二、任务措施

　　1、成立“控烟工作领导小组”，明确分工。在控烟工作领导小组统一安排部署下，定期布置检查

　　“控烟”工作。

　　2、广泛宣传，通过以“吸烟有害健康”为主题的宣传活动，并利用黑板报、健康教育宣传栏等宣传载体，明确要求，落实措施。

　　3、加强督查,严格执行控烟制度。

　　4、在公共场所醒目处设置禁烟标志，提醒吸烟者自觉禁烟。

　　5、在会议室和办公室设置禁烟标志。

　　三、工作要点

　　1、贯彻各种卫生工作评估细则要求，努力做好控烟和健康教育工作。

　　2、加强控烟和健康教育，利用黑板报、宣传栏宣传卫生保健控烟知识，增长健康知识，自觉采纳有益于健康的行为和生活方式，消除或减轻影响健康的危险因素，预防疾病提高生活质量和健康水平。定期组织青少年参加小型多样、丰富多彩的体育和娱乐活动，让青少年在轻松愉快的氛围中锻炼身体、增强体质、陶怡情操。

　　3、结合本单位实际情况，坚持做好禁止吸烟的宣传工作，并在禁止吸烟的场所内设置醒目的禁止吸烟的标志，不设置吸烟的器具,开展一些行之有效的控烟活动。

　　各科室、各部门要围绕以上工作要点积极开展工作，加强检查和自检，形成人人参与的有效机制，切实把控烟工作落到实处。

　　20**年6月1日

　　控烟制度

　　一、医院控烟领导小组负责全院的控烟、禁烟工作，将控烟工作纳入医院工作计划。控烟领导小组成员在院内不吸烟或带头戒烟。

　　二、各科控烟领导小组负责本科的控烟督导检查工作。

　　三、全院职工进入院内禁止吸烟，并有劝阻他人吸烟的责任和义务。

　　四、医院保洁员，负责院内及病区巡查吸烟情况，发现烟头及时处理。

　　五、医院门诊大厅、候诊室、病房、手术室等候区、公共场所粘贴禁烟标识。

　　六、在医疗工作中，医务人员要将“吸烟有害健康”的知识宣传给患者。

　　七、开展多种形式的控烟宣传教育活动。

　　八、在医院防保科设立戒烟咨询医生及戒烟咨询电话

　　九、违反以上规定者，在院内吸烟按医院《控制吸烟奖罚措施》执行。

　　科室控烟领导小组职责

　　一、认真落实医院下发的控烟工作方案，按照院内统一安排，做好本科室的控烟、禁烟工作。

　　二、所有工作人员，坚决禁止在工作时间、办公室、病区内吸烟，明确医院制定的控烟考核奖惩制度。

　　三、全院同志共同努力，人人宣传吸烟的危害及戒烟的益处，控烟、禁烟，确保无烟医院的顺利创建。

　　四、发现吸烟者应主动和蔼的劝阻，努力为病人提供一个干净、舒适的医疗环境。

　　控烟监督员职责

　　一、控烟监督员要认真履行工作职责，对全院职工、病人及家属(吸烟者)进行督教，发现有在工作场所及病区吸烟者，应及时劝阻。

　　二、严格按照无烟医院标准对吸烟者劝其在指定区域吸烟。工作区域、病房严禁吸烟，要和蔼有礼貌的对吸烟者进行耐心、细心的劝阻工作。

　　三、在监督过程中，发现问题及时上报科控烟领导小组，并做好工作记录。

　　四、配合控烟工作，加强禁烟宣传，同时对所管区域的烟头，负责清理。

　　控烟巡查员职责

　　一、认真学习控烟、禁烟的相关知识，为创建无烟医院做好巡查工作，掌握吸烟对人体的危害知识，加强控烟宣传。

　　二、对所负责的卫生区域进行巡查，及时清理丢弃的烟头。

　　三、在巡查中发现职工或病人及家属在病房或工作场所吸烟者应及时劝阻，有不听劝阻者要及时上报科控烟领导小组。

　　四、对巡查工作做好记录。

　　控制吸烟奖罚措施

　　一、认真落实医院创建无烟医院工作方案，控烟领导小组成员带头控烟，把禁烟、控烟活动与班子考评和年度考核结合起来。

　　二、院内完全禁止吸烟，医院门诊大厅、候诊室、病房、手术室等候区、公共场所等醒目位置设置禁烟警示标识。各科室设控烟监督员，医院设控烟巡查员。

　　三、严禁医院职工在院内吸烟，发现一次罚款10元;

　　四、鼓励和帮助吸烟职工戒烟，对于戒烟时间三个月以上，医院将给予适当的奖励。

　　五、按照“谁主管谁负责”的原则，各科控烟小组除负责本科的禁烟工作，同时对病区病人及家属吸烟者进行劝阻。

　　10

篇4：度省文明学校创建工作计划

明溪县第二实验小学

20**年度省文明学校创建工作计划

为巩固和扩大我校文明单位创建成果，进一步推进我校校风、学风和师德师风建设，不断提升文明创建工作水平，特制定20**年学校文明创建工作计划。

一、指导思想

坚持以***为指导，紧紧围绕“办人民满意的学校”这个中心，以社会主义核心价值体系为根本，以建设文明和谐校园为出发点，大力推进全校师生精神文明建设。坚持以人为本，广泛开展文明创建活动，努力使精神文明创建工作为促进我校可持续发展提供强大的思想保证和精神动力。

二、创建目标

（一）在创“省级文明单位”的基础上，以“巩固、提高、延伸”为切入点，继续以“高标准、严要求、树形象、提质量”为契机，进一步深入持久地开展文明创建活动，加大硬件建设和软件建设的力度，两手抓，两手硬，全面提升我校精神文明创建工作水平。

（二）通过文明创建活动，促进教育教学工作全面开展，将全校师生的思想统一到“在创建中发展，在发展中提升”的精神文明建设创建工作理念上来。通过全校师生的共同努力，巩固并提升文明单位创建成果。

三、工作安排

1、进一步加强组织领导，健全工作制度，明确创建责任，确保文明创建活动名副其实。

学校文明创建工作领导小组要切实加强文明创建工作的领导，对精神文明创建工作进行责任分解，党总支书记、校长负总责，各党总支委员、各位副校长具体负责对各自分管部门精神文明创建的督导。

学校文明创建工作领导小组办公室负责落实精神文明创建活动；根据职责分工，做好协调工作并负责对全校精神文明创建活动的检查考核，年终进行验收。各处室、年级组按照与学校签订的《精神文明创建目标责任书》的内容，积极投身到精神文明创建工作之中，把创建文明单位工作与加快学校发展结合起来，与培养高素质教职工队伍结合起来，与争创“文明教职工、文明家庭、文明楼院、文明班级”等活动结合起来，以“营造一流环境、建设一流队伍、做好一流服务、争创一流业绩”作为创建主要内容，在创建措施上做到不断创新，力争使我校精神文明创建工作再上新台阶，达到新高度。

2、突出公益活动特点，深入开展多种形式的文明创建活动

一月份积极开展“扶贫帮困送温暖”活动。积极参加县、市“文明单位关爱”活动；二月份开展困难教职工、留守孩新春慰问活动；三月份，组织师生开展义务植树活动；四月份，利用我国传统节日“清明节”，组织师生祭扫烈士墓，开展“爱国主义主题教育”活动；五、六月份，以春、夏季“爱国卫生运动”“艺术节”为载体，广泛发动全校师生，配合街道和社区深入开展文明劝导、市容整治、保护环境等社区活动；七月份，组织党员干部开展“庆祝建党93周年”系列活动，开展党的历史和党的知识宣传教育活动；组织开展走访老党员、老干部，向老党员、老干部献爱心活动。八月份，组织教职工开展“拥军优属”活动；九、十月份，以座谈、文体活动等形式，认真搞好“国庆节”庆祝活动，并做好义务献血工作；认真做好“重阳节”爱老、敬老系列活动；十一、十二月，以“志愿者服务”为主题，在各党小组；百人小小志愿服务队中，继续开展志愿活动，继续开展失学儿童救助、帮扶活动。同时，积极参与市、县文明办组织开展的各项创建活动，推进社会志愿服务，组织好“三支志愿者队伍”活动，即党员志愿者队伍、青年志愿者队伍、学生志愿者队伍，把参加社会志愿服务纳入到创建活动整个过程之中，大力弘扬奉献、友爱、互助的志愿精神，尽可能多地为社会服务。

3、扎实开展思想道德教育，努力培育良好的道德风尚，加强诚信、道德教育，提高全校师生综合素质

认真贯彻《公民道德建设实施纲要》，进一步加强理想、信念教育，弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新努力实现“中国梦”为核心的时代精神，深入开展“讲文明、树新风”公民道德实践主题活动，推进社会主义核心价值体系建设，进一步提升公民思想道德素质。精心组织开展“公民道德宣传日”活动，组织全校教职工积极参加“公民道德论坛”，建立教职工道德档案，开展学习宣传道德模范活动，做好“我推荐、我评议”身边好人好事工作，进一步营造文明和谐的社会氛围；深入开展未成年人思想道德建设活动，在获得“全省未成年人思想道德建设先进单位”的基础上，进一优化教书育人环境。

建立和完善“教职工活动室”、“党员活动中心”等文化娱乐场所，经常开展群众性的文体活动。结合纪念日、节假日和休息日，组织开展登山和郊游等体育活动，丰富和活跃教职工的业余生活。积极鼓励和支持全校教师参加自考、函授教育、继续教育，引导全校教职工树立终身学习的理念，形成崇尚科学、热爱学习的良好氛围，不断提高教职工的文化和业务素质。

积极发挥“精神文明建设办公室”作用，实时开展“道德讲堂”活动，加强文明教育，做到有教材、有教员、有计划、有制度、有成效。继续学习《公民道德实施纲要》、《教育法》、《教师法》以及《弟子规》、《三字经》、《劝世文》等中华文化传统经典知识、法律知识和各种有关文明创建的内容。利用文化长廊、校园网等媒介，大力宣传创建活动，营造文明创建的良好氛围。同时，把职业道德教育作为创建文明单位的基础性、长期性工作来抓。坚持把诚信为本、操守为重，守信光荣、失信可耻作为基本要求。突出“敬业、爱业、精业、创业”的教育内容，开展好“四德”（社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德）、“三观”（世界观、人生观、价值观）教育，倡导“五个做起”（从我做起、从家做起、从身边做起、从小事做起、从现在做起），把职业道德教育和校园文化建设结合起来，吸引广大教职工和全校学生参与“诚实守信、无私奉献”活动，开展以纠正、制止不文明行为为主题的教育实践活动，形成职业道德新风尚，增强全校教职工的凝聚力、创造力、竞争力。

4、以提高全校师生精神文明素质、改善学校环境面貌为重点，深入开展精神文明创建

（1）把“三严三高”活动融入到精神文明创建工作之中，以党总支部创建带动所在单位创建，以党员争优秀带动职工争先进，以“群众路线教育”活动调动全校教职工工作积极性和创造性，促进我校精神文明创建工作更加深入、有序、稳步地向前推进。

（2）切实做好综合治理及普法教育工作，继续按照普法宣传规划，利用各种形式进行宣传教育，增强法律意识，加强安全防范，积极营造宽松、和谐的校园环境。确保20**年全校无火灾，无治安大案，无重大责任事故。

（3）进一步落实“门前三包”责任制，严格做到卫生时时扫、垃圾日日清；认真纠正随地吐痰，乱扔果皮、纸屑，乱扔垃圾等不良行为习惯，保持办公、生活场所整齐、干净、卫生。认真做好卫生检查、评比工作，随时通报检查、评比结果。进一步做好学生餐厅、食堂及校园环境的保洁工作。严格执行卫生区划片包干制度，对卫生区做到责任到人，坚持每天一小查、每周一大查，继续进行卫生考核评比奖励。

5、落实工作措施，完善长效机制，扎实推进我校精神文明建设

精神文明建设的目的是提高人的综合素质，培养“四有”新人，为社会主义建设提供人力资源保障。要充分发挥党、团、工会等群众组织的优势，开展各种形式的竞技比赛、文艺演出、征文、文化知识竞赛等活动，通过丰富多彩的文体活动，使广大教职工愉悦身心、陶冶情操，不断提高全校教职工文明素质和幸福指数，推进学校各项工作稳步、持续、和谐发展。

四、保障措施

1、明确创建工作职责。各处室、年级组要把精神文明创建工作切实抓紧抓好。学校精神文明创建领导小组要定期召开会议，研究部署精神文明建设工作，分析创建形势，解决创建工作中存在的问题。明确工作任务，确定时间进度，责任到人，推动工作落实，切实保证创建活动有计划、有制度、有步骤、有成效地组织实施。

2、加大宣传教育力度。要将精神文明创建工作与日常的教育教学工作紧密结合。提出“创文明单位、争一流业绩”等创建口号，营造浓厚的创建氛围。定时召开会议，动员部署文明单位创建工作，统一干部职工思想，提高认识。通过文化长廊、校园网网站、工作简报等方式介绍创建知识，报道创建动态，扩大影响、增强气氛，形成“人人参与创建、人人服务创建”的强大合力。

3、规范创建资料台帐。各处室、年级组要注意收集文明创建工作中一系列活动的资料，整理后上交学校精神文明创建工作领导小组办公室统一管理、归档。对文明单位创建资料实行档案化管理，将所有各项资料真实、准确地记录和登记，保证资料搜集齐全、分类科学、立卷、建档完备。按照创建验收标准，认真做好各项工作和各种活动的记载，确保创建资料台帐全面反映创建工作过程及成果。

明溪县第二实验小学

二零一七年三月

篇5：和谐校园创建实施方案

　　小学创建“和谐校园”活动实施方案

　　为深入贯彻党的十六届六中全会精神，认真贯彻落实国务院加强中小学管理工作电视电话会议要求，大力加强教育管理，规范办学行为，优化育人环境，促进青少年学生全面发展，健康成长，刘堤口小学决定在本校开展创建和谐校园活动，特制定本方案。

　　一、指导思想

　　以“***”重要思想和党的十六届六中全会精神为指导，以***为统领，以实施素质教育为核心，以教育法律法规为准则，认真贯彻落实《*中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》以及上级有关创建和谐校园活动的文件、会议精神，按照安全、健康、文明、和谐的总体要求，坚持以人为本，加强学校管理，健全各项规章制度，推进学校文化建设，创建“和谐校园”的总体部署，充分调动广大师生、家长和社会各界的积极性，共同创建和谐校园。

　　二、工作目标和任务

　　在“十一五”期间，通过开展“和谐校园”创建活动，形成维护广大师生的人身安全和学校财产安全的长效管理机制，实现“五无”工作目标，即：无校园内刑事案件，无造成严重影响或严重后果的重大群体性事件，无造成严重影响国家安全或政治稳定的重大事件，无引发系统恐慌的重特大恶性案件或社会治安案件，无造成师生伤害严重影响或严重后果的安全事故。努力营造一个稳定、安全、温馨、和谐的教育环境。

　　在“十一五”期间，通过开展“和谐校园”创建活动，完成以下任务：一是做到学校领导干部之间、领导班子和教师群体之间、教师之间、师生之间、学生之间和谐的人际关系基本形成，师生良好的道德风尚基本形成，学校管理和教育教学各项工作协调发展，各种教育资源充分发挥作用，校园文化建设取得明显成效。二是学校教育与家庭教育、社会教育形成强大合力，学校之间实现均衡发展，努力把学校建成学生喜欢、家长放心、社会满意的和谐校园。三是通过开展各项活动，树立创建和谐校园工作成效突出的示范学校，认真总结经验加以推广，努力把教育教学管理工作提高到一个新水平。

　　三、成立创建和谐校园活动领导小组

　　组长：

　　副组长：

　　成员：

　　四、工作重点

　　1、深入开展法制宣传教育，推进学校民主法制建设。要牢固树立以人为本思想，进一步加强和改进以未成年人为重点的思想道德建设和法制教育，健全法制副校长制度，充分发挥法制副校长、关心下一代工作委员会等在青少年法制教育中的作用，全面落实预防青少年违法犯罪的各项举措;要拓展法制教育的广度和深度，以图片展、VCD片、多媒体、法制教育基地等多种形式强化教育，实现法制教育的经常化、规范化、制度化;要积极倡导“学生带法回家”活动，不断探索新的法制宣传教育方式方法，实现学校、家庭、社会的法制宣传教育活动互为推动、互为补充，力争取得最佳实效;要结合学校实际，及时发现和纠正师生的违法行为，并针对社会上存在的不良现象，探索德育工作的针对性、实效性。要依据法律法规制定和完善学校章程，及时修改或者废止不符合法律法规的学校管理制度;要推进民主建设，完善民主监督，切实保障教职工参与学校民主管理和民主监督的权利，保证教职工对学校重大事项决策的知情权和民主参与权，要积极推行社会参与学校管理与监督，推进家长委员会的建立，明确家长委员会的职责，学校决策涉及学生权益的重要事项，要充分听取家长委员会的意见，接受家长委员会的监督;要依法管理教师，既要尊重教师权利，落实和保障教师待遇，依法公正、公平解决教师与学校的争议，维护教师合法权益，又要加强教师管理，依法处理品行不端、违纪违法和严重侵犯学生合法权益的教师;要加强学生的思想道德建设，加强和改进校园环境建设，加大对学生的遵纪守法教育和心理健康教育的力度，着力提高学生的综合素质;要完善学校保护机制，依法保护学生权益。

　　2、进一步明确安全工作目标，切实加强师生安全教育。一要务必树立对学生极端负责的思想，牢固树立“安全第一、责任重于泰山”的观念，切实提高思想认识，坚决克服松懈麻痹思想，在安全方面决不能有任何侥幸心理，做到安全工作警钟长鸣。二要加强师生安全教育，扎实开展“交通安全学校”创建与消防宣传进学校活动。采用多种形式开展交通安全、消防安全、用电安全、学校饮食卫生安全、家庭生活安全、户外活动安全等安全常识教育和心理健康教育，做到教育面达到100%，提高师生自救自护能力。三要重点加强安全管理制度建设和责任制的落实，做到安全管理不留死角，发现隐患及时整改，不出现校园安全责任事故，努力预防和减少学生校外非正常死亡事故，保证师生的健康和安全。

　　3、加大综合治理工作力度，落实校园安全责任制。按照“谁主管、谁负责”的原则，加大校内综合治理工作力度。重点要落实“六查”：一查安全责任制的制定与落实情况;二查消防疏散通道、安全出口的设置和畅通情况;三查学校教学、生活设备、设施是否符合安全、卫生标准;四查学校向学生提供的饮用水、教学用具是否符合安全、卫生标准;五查学校组织学生参加教育、教学或社会实践安全保护措施是否落实;六查应急预案的制定和演练情况。进一步抵制各种有害信息侵蚀，确实筑起一道防淫秽、迷信、*信息等的“防火墙”;深化综合治理和司法信访联动机制建设，加强内部矛盾纠纷排查工作，党政领导要思想重视、工作及时、妥善解决，防止矛盾的发展和激化，严防群体性事件的发生。

　　4、建立联控联防长效机制，深入整治校园周边环境。要继续深入开展校园周边治安秩序整治工作，严厉打击盗窃、敲诈、抢劫师生财物、侵害师生人身安全的各类违法犯罪活动;坚持社会治安综合治理和学校安全工作每季例会制度，积极开展“学生远离网吧”的活动，建立和完善联控联防的长效管理机制，确保校园的安全稳定，同时要加强校园文化建设，因地制宜，开展形式多样、内容丰富、思想健康、适合学生特点的文体活动，使学校的育人环境更加优化。

　　5、落实学校安全工作责任制，进一步加强社会治安综合治理工作，确保教育系统社会政治稳定，制定安全工作目标管理实施方案。学校与教师签定安全工作责任书。认真贯彻国家有关学校安全教育工作的法规、政策和工作要求，做到有布置、有落实，并及时反馈情况。坚持“谁主管谁负责，谁上课谁负责，谁值日谁负责”的原则，落实好各项安全工作。健全各项综治工作责任制，开展创建“平安校园”活动，预防化解各类矛盾。健全依法治校、法制教育，把“管好自己的人，看好自己的门，办好自己的事”的要求落到实处。及时掌握不安定因素，做好疏导化解工作。做好消防安全、校舍设施安全、防盗等安全工作。

　　6、为了贯彻“预防为主，防消结合”的消防工作方针，结合本校实际，为切实提高师生消防安全防范意识和逃生自救的能力，推进消防宣传“进学校”，实现消防知识“进课堂”，全面提高国民整体消防安全素质。为确保此项工作落到实处。积极与消防部门联系，依托消防辅导员加强对学校师生消防专业知识的培训和辅导;全体师生对开展小学消防教育认识到位、措施到位;针对不同学生年龄特点和认识规律，有的放矢，因人施教。消防教育中努力做到“四个有机结合”：一是要与学校团队活动日、主题班会、晨会、周会及其他课余时间紧密结合;二是要与学校举办消防演讲(故事)会和消防知识竞赛相结合;三是要与消防站开放活动相结合，定期组织学生参观观摩消防部队的日常训练、灭火演练、紧急疏散火场救生等，不断增强学生的感性认识;四是要与村委消防工作相结合，在村委要通过以小型歌舞、小品、快板等节目为内容，组织开展小学生消防广场文艺演出活动，通过以书法、绘画等为内容，组织开展村委学生消防书画展览。

　　新习乡刘堤口小学

　　20**年3月15日