第二季度党风廉政建设主体责任情况报告

　　20**年第二季度党风廉政建设主体责任情况报告

　　县纪委：

　　按照**县党风廉政建设领导小组《关于印发**县党风廉政建设主体责任清单和监督责任清单的通知》(*委廉〔20**〕*号)文件要求，现将我局党组履行主体责任和纪检组履行监督责任的情况报告如下：

　　一、加强组织领导

　　1.及时传达贯彻上级党风廉政建设和反腐败工作会议精神。**县整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题工作会召开后，我局高度重视，迅速召开党组会议、全局干部职工会议，认真传达学习领导讲话精神，安排部署落实相关工作。

　　2.研究制定了我局党风廉政建设和反腐败工作计划，对我局20**年党风廉政建设和反腐败工作进行了安排部署。

　　3.及时调整党风廉政建设责任制工作领导小组成员，健全“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管、纪检协调督查”的领导体制和工作机制，单位“一把手”与班子成员签订党风廉政建设责任书，经办机构负责人与科室负责人签订党风廉政建设责任书。制定了领导班子成员党风廉政责任制，将党风廉政建设与领导班子成员的分管工作结合起来，按照“一岗双责”，细化党风廉政建设各项任务，并将工作任务细化分解到党组班子成员。

　　4.开展了党风廉政建设社会评价工作宣传。截止目前，接到民意调查电话2次，并及时向纪委作了汇报。

　　二、强化宣传教育

　　把廉政教育纳入了党组中心组理论学习计划。坚持原则，真抓真管，加强对领导班子成员及重点科室负责人的教育监管。强化干部廉洁从政教育，在党员干部中深入开展党风廉政建设理论、法规制度和警示教育活动，坚持给党员干部职工上廉政党课。加强党内监督，严格落实民主集中制、“三重一大”集体决策制度和个人重大事项报告制度。推进廉政文化建设，筑牢思想防线、强化舆论引导、营建崇廉风尚。同时，加强家风建设，教导党员干部职工把家风建设摆在重要位置，廉洁修身、廉洁齐家。

　　三、深化作风建设

　　认真贯彻落实中央八项规定和省、市、县委相关规定，深化正风肃纪，坚持不懈解决“四风”突出问题，建立和完善作风建设长效机制。结合**灾后重建和扶贫开发“双攻坚”工作要求，配合开展整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题专项工作。贯彻落实《厉行节约反对浪费条例》，严格控制“三公”经费支出，规范办公用房管理，严格执行公务卡制度、公车管理制度和“三公”经费公开公示制度。拓宽群众参与监督渠道，发挥群众的监督作用，加强党务、政务、灾后重建、扶贫、财务等公开，做到规范化、制度化、经常化。

　　四、选好管好干部

　　组织学习“九个严禁，九个一律”等中央、省、市、县换届纪律要求，配合做好乡镇领导班子换届工作，强化换届作风监督，确保换届风清气正。严格按《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》和相关要求，坚持标准，严格程序，切实把好资格关、程序关、廉政关，坚决遏制选人用人上的不正之风。加强干部日常教育监督管理，完善干部考核评价指标体系。

　　五、加强制度建设

　　按照《**县建立健全惩治和预防体系暨建设廉洁**20**-20**年实施办法》的要求，抓好本单位惩防体系建设工作，深化廉政风险防控机制建设，找准廉政风险点，建立健全内部控制制度，修订完善了财务管理、车辆管理、公务接待管理等制度，做到经费管理有明确的审批权限和严格的签批程序，内控制度符合各项财经法规规定。严格执行党政“一把手”“三个不直接分管”，建立了“副职分管、正职监管、集体领导、民主决策”的权力制约监督新模式，形成相互制约、相互监督的权力制衡新机制。

　　六、坚决反对腐败

　　坚持由局党组领导、组织并支持本部门纪检组织履行执纪监督职责，“三转”落实到位。履行监督职责，定期听取本单位党风廉政建设和案件查办工作情况报告，及时协调解决重大问题。带头认真学习贯彻执行《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，自觉践行“三严三实”要求，遵守各项党纪法规，廉洁从政、廉洁用权。

　　特此报告

　　**县人力资源和社会保障局

采编：www.pmceo.cOm

篇2：街道党风廉政建设的工作总结

　　街道党风廉政建设的工作总结

　　工作总结，就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。工作总结栏目为您提供工作总结范本参考，以及工作总结写作指导和格式排版要求，解决您在写作中的难题。

　　20**年街道党风廉政建设工作总结

　　20**年，在区委、区政府的正确领导下，在区纪委的精心指导下，联合街道党风廉政建设以全面落实***，创先争优实现新跨越为主题，全面贯彻落实《廉政准则》精神，以建立一支能干事、会干事、不出事的干部队伍为核心，坚持标本兼治、综合治理，注重预防的方针，扎实开展党风廉政建设和反腐败工作，全街党风廉政建设发展态势良好。现将我街道层党风廉政建设工作开展情况总结如下：

　　一、加强组织领导，强化责任意识，全面落实党风廉政建设目标责任制

　　年初，街道党工委召开专题会议，研究制定党风廉政建设和反腐败工作责任制的目标任务、具体措施，严格落实一岗三责。一是坚持党政齐抓共管，一把手负总责，分管领导各负其责的原则，定期组织召开专题会议，分析党风廉政责任制落实情况。二是细化责任分解，严格责任考核和责任追究。按照谁主管，谁负责的原则，结合街道实际情况，确定我街党风廉政和纠风工作目标。三是通过街道党工委书记、办事处主任与各分管领导及各站、办、所负责人层层签订党风廉政建设责任状，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，层层抓落实，一级抓一级，一级对一级负责的党风廉政建设工作机制，使责任制运行环环紧密相扣，确保了责任制的全面落实，推动了党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

　　二、注重教育，开展廉政文化建设，切实提高干部队伍廉政意识

　　建立完善的学习教育机制，通过开展廉政文化建设活动，全面提升全街机关、社区、村干部勤政廉政意识。一是坚持每周学习制度，制定详细的学习计划，深入学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。学习讨论中，各党员干部共撰写学习心得100余篇，通过集中学习，党员干部的思想作风得到进一步转变，党性、群众观念及拒腐防变能力进一步增强。二是深入开展廉政文化进机关、进社区活动。积极参加区委、区政府组织的学廉政准则，讲廉政故事为主题的演讲比赛，引导全体党员干部牢固树立党性、党风、党纪观念，营造崇廉、尚廉的社会风尚，强化廉洁从政意识。号召机关、各村、社区干部广开思路，编写廉政短信，全面提升全街机关、社区干部的勤政廉政意识，营造浓厚的廉政文化氛围，形成以廉为荣、以贪为耻的良好风尚。

　　三、认真落实纲要，构建防腐体系，从源头预防治理腐败

　　一是严格执行《党政领导干部选拔任用条例》。在各站、办、所负责人、各村、社区干部选拔、调整工作中，坚持能者上、平者让、庸者下、劣者汰原则，杜绝用人唯亲，用人唯金的歪风现象。党政班子注重对各部门负责人、村、社区党支负责人的教育、管理和监督，经常与他们交心谈心，及时掌握思想动态，发现问题及时处理，防患于未然。二是抓住重点部门，重点环节，进行有效监督。坚持每季度检查辖区各村、社区财务执行情况，严格落实收支两条线规定，杜绝帐外帐、小金库现象，所收费用月清季结。各村、社区经济往来由办事处财政所统一收支核算，定期专项检查。对失业保险、低保、扶贫救济金和物资等严格按照程序发放，确保每一道环节都有制度约束。

　　四、加强监督，采取有效措施，抓好党员干部工作作风建设

　　一是加强对党员干部作风的监督检查。为严肃机关干部工作纪律，街道修订了机关干部学习工作制度、值班制度、驻村、社区责任制度等规章制度，狠刹党员干部工作作风散漫现象，实现了机关党员干部工作规范化。严格落实领导干部住房、公务用车及通讯工具等方面的有关规定，确保党政领导廉洁从政。通过完善领导干部党政联席会制度，强化班子内部的相互监督作用，凡涉及重大决策，重大事项安排和大额度资金的使用，统一经党工委集体讨论决定。二是全面推行政务公开，主动接受社会监督。街道管理

　　职能、审批服务事项、执法权限程序、收费依据标准等都通过公示栏栏向社会公开，增强办事透明度，自觉接受群众监督。街道、社区还设立了两级检举投诉箱，建立自我纠错机制，配备专人定期查看投诉及意见，及时纠正工作中的生、冷、硬、简单粗暴等问题，规范党员干部的从政行为，促进了依法行政和廉洁高效

　　五、强化督查督办，筑牢监督制约防线

　　一是强化对信访工作的领导。坚持党政一把手抓信访，建立信访工作责任制，明确责任单位和责任人。不断完善信访工作网络，各社区、村均配备了2-3名综治信息员，形成了纵到底、横到边的信访工作网络。今年全街共排查各类矛盾纠纷136件，其中，重大疑难纠纷6件，成功调处130件。共受理群众来信来访21批(件)次，涉及人数159人,受理来访群众13批次;受理市转交信件4起;受理区领导及信访局交办件6件;受理赴省进市至区的信访件2批次;受理红网论坛交办件2起。对以上信访件均做到及时受理，全程参与并督查督办到位。二是认真解决群众反映的突出问题。做到进群众门、知群众事、解群众忧、帮群众富、暖群众心。注重从源头上化解各种矛盾，从根本上预防和减少群众集体*的发生，把矛盾和问题解决在基层，化解在萌芽状态。三是规范村民建房报批程序。村民申请建房程序完善，资料收集、审查、公示落实到位。全年严格按审批程序为村民申报建房23户，经职能部门审批后，及时进行公示，自觉接受群众监督。

　　今年以来，我街道党风廉政建设工作取得了一定成绩，但与上级要求还有一定距离，有些方面还有待于进一步提高和加强。如一些党员干部党性观念还不够强，勤政廉政意识不足，一些部门及村、社区对反腐倡廉工作认识不足，我们将进一步加大工作力度，改进工作方法，进一步落实党风廉政建设责任制，扎实推进惩治和预防腐败体系建设，不断取得党风廉政建设工作新成效。

篇3：经信委党风廉政建设工作会议总结讲话稿

　　20**年经信委党风廉政建设工作会议总结讲话稿

　　同志们，刚才，**主任传达了《执行中央八项规定的情况报告》和习xxx在省部级贯彻十八届三中全会精神研讨班上的讲话精神，三个处室、两个直属单位负责人作了学习习xxx重要讲话和中纪委省纪委全会精神的体会发言，最后，**主任做了重要讲话。会议组织紧凑，开得很好。为召开好这次会议，委党组高度重视，从年初中纪委省纪委全会后就开始筹划，对会议内容、会议议程、参会人员、交流发言人员就行了精心安排和认真准备，今天在家的委党组成员全都出席了会议。

　　为贯彻好落实好这次会议的部署和要求，我提三点要求

　　一、认真传达学习党风廉政建设工作会议精神

　　(一)深刻领会习xxx重要讲话精神

　　党的十八大以来，xxx在多次会议和多个场合上强调党要管党、从严治党，强调我们正在进行具有许多新的历史特点的伟大斗争，把党风廉政建设和反腐败斗争提到事关党和国家生死存亡的战略高度，提出了一系列新思想、新要求，体现了新一届中央领导集体的反腐方略，也是新时期全面推进党风廉政建设和反腐败斗争的理论依据和思想武器。xxx一系列重要讲话的深刻思想内涵主要体现在“四个前所未有”：一是党要管党、从严治党的决心前所未有;二是有腐必反、有贪必肃的力度前所未有;三是从严要求、从严管理的举措前所未有;四是创新理念、深化改革的动力前所未有。

　　xxx指出，滋生腐败的土壤依然存在，反腐败形势依然严峻复杂，一些不正之风和腐败问题影响恶劣、亟待解决。全党同志要深刻认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，以猛药去疴、重典治乱的决心，以刮骨疗毒、壮士断腕的勇气，坚决把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底。新的一年，要保持惩治腐败高压态势，形成不想腐、不能腐、不敢腐的有效机制，努力取得人民群众比较满意的进展和成效。

　　(二)认真贯彻欧阳主任重要讲话

　　欧阳主任的重要讲话站位很高、语重心长、观点鲜明，既是学习理论的升华又是发自内心的真实感受，听了后我们应该从中受到教育和启发;欧阳主任的讲话有“三个体现”：一是体现了中央和省委关于党风廉政建设和反腐败斗争的一系列新思想、新要求和新部署;二是体现了委党组抓党风廉政建设和反腐败工作的坚定意志和坚强决心;三是体现了委党组带头履行党风廉政建设主体责任、**主任带头履行“第一责任人”职责的鲜明态度，为我们落实好委党风廉政建设和反腐败工作理清了思路，明确了目标，增强了动力。

　　各单位要把学习贯彻这次会议精神摆上重要位置，作为重要任务抓紧抓好。要及时将会议精神传达到每一名党员干部，使每一名党员干部都能了解会议内容、领会会议精神、明确会议部署，防止出现将会议精神束之高阁的问题，让党员干部时刻绷紧廉洁自律这根弦，知所循、知所守、知所惧，始终守住做人处事用权交友的底线。

　　二、切实落实党风廉政建设工作任务

　　要突出重点抓好20**年党风廉政建设和反腐败工作部署的落实。

　　一是要严明纪律。要充分认识严明党的纪律的重要性，自觉严格执行和维护党的纪律。组织开展《章程》、党内法规学习教育活动，使党员干部牢记党员身份和使命担当，牢固树立章程意识，更加坚定理想信念;要把维护党的纪律放在突出位置，发现违反纪律的苗头性、倾向性问题要及时提醒和纠正，对违反纪律的行为要坚决制止、严肃处理，要使纪律真正成为带电的高压线，切实维护纪律的严肃性和权威性。

　　二是严格落实党风廉政责任制。委党组担负党风廉政建设主体责任，坚持两手抓、两手硬，按照党风廉政建设责任制要求，分解任务，制订措施，落实责任;按照中央和省委《建立健全惩治和预防腐败体系20**-20**年工作规划》的要求，制定我委实施办法，并抓好贯彻落实;强化反腐倡廉教育，筑牢拒腐防变、廉洁从政的思想防线，保持干部风清气正、奋发向上的活力;委纪检组要履行好监督责任，协助委党组加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作，切实负起责任，严肃查处违规违纪问题，认真查办各类案件。

　　三是加强作风建设。作风建设只有进行时，没有休止符，加强作风建设是一项紧迫而长期的重要任务，要持之以恒抓到底。根据省委统一部署，今年要着重对机关和直属单位执行中央八项规定、省委六条意见、委党组七条实施意见进行监督检查。重点是公车管理、财务管理、吃喝招待、滥发滥补、纪律松弛等方面的问题，对发现的问题直接点名点事，及时纠正违规违纪行为，把抓作风形成一种常态。

　　四是加强监督检查。要加快建立省经信委专项资金项目库和专家库建设，制定专家遴选管理办法，扎实做好廉洁性评估工作;加强重点项目的监管，组织项目资金使用专项抽查，把监督关口前移，加强对重要部门、重点对象、重点岗位的监督，防止决策失误、权力失控、行为失范。加强“三重一大”事项的监督，督促班子成员和处室负责人严格执行决策制度和决策内容，规范决策程序，严格纪律要求和自觉接受监督。

　　五是认真开展政风行风建设。通过上网、上墙、上报等各种“窗口”全面公开经信委的工作职能职责范围、公开办事程序、收费项目及标准依据等，以公开透明、优质服务营造最优经济发展环境，今后各单位和处室一律不接受企业的行政审批事项，统一由行政审批处受理。认真组织“行风热线”和行评等工作。

　　三、恪守廉洁自律的政治底线

　　干净做事、廉洁从政，是领导干部挺起腰杆，敢抓敢管的底气。党的干部必须敬畏权力、管好权力、慎用权力，守住自己的政治生命，保持拒腐蚀、永不沾的政治本色，尤其要绝贪欲、慎交友、防微杜渐。

　　“善禁者，先禁其身而后人。”领导干部要以身作则、率先垂范，恪守廉洁自律的政治底线。在座的各位都是各单位的负责人、“一把手”，是关键的少数，又是各项工作的具体组织者和推动者，同时也是本单位党风廉政建设的第一责任人，要通过此次学习，提高思想认识，严格履行“一岗双责”，带头加强学习，带头改进作风，模范遵守廉洁自律各项规定;同时要管好自己的人，看好自己的门，办好自己的事，种好廉政“责任田”。

　　同志们，今年是深化改革的开局之年，工业转型、升级增效任务艰巨，反腐败斗争形势依然严峻复杂。我们要通过这次会议进一步推动深化认识，强化责任，固化规矩、净化风气，为开创党风廉政建设和反腐败斗争新局面再添信心、再加干劲，为实现工业经济健康持续发展提供坚强保证!

篇4：地质局党风廉政建设和反腐败工作会议讲话稿

　　地质局20**年党风廉政建设和反腐败工作会议讲话稿

　　同志们：

　　这次会议的主要任务是，深入学习贯彻xxx重要讲话和十八届中央纪委七次全会精神，传达贯彻总局20**年党风廉政建设和反腐败工作会议精神，总结20**年我局党风廉政建设和反腐败工作，研究部署20**年任务。刚才，邵先敏同志传达了总局党委书记、局长卢进同志在总局20**年党风廉政建设和反腐败工作会议上的讲话,传达了总局纪委书记王铁良同志的工作报告。李学同同志代表局纪委作了工作报告，希望大家结合本单位实际，认真学习领会，切实抓好落实，不断推动我局全面从严治党向纵深发展。下面，我讲三点意见。

　　一、认真落实中央部署和总局党委要求，我局党风廉政建设和反腐败工作取得新的成效

　　20**年，局两级党委和纪委认真贯彻落实党的十八大和十八届六中全会、十八届中央纪委六次全会和全国国有企业党的建设工作会议精神，深入学习贯彻xxx系列重要讲话精神，按照党中央、总局党委和总局纪委部署，坚决落实全面从严治党，严肃党内政治生活，强化党内监督，加强纪律建设，切实担负起管党治党的政治责任，坚决把纪律和规矩挺在前面，认真履行监督责任，依规依纪开展工作，全局党风廉政建设和反腐败工作取得新的成效。

　　一是深入落实两个责任，局党委认真落实全面从严治党主体责任，认真落实总局党风廉政建设和反腐败工作会议要求，结合我局实际，年初召开会议，专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作。各级党组织抓好具体任务的分解和落实。局党委与16个二级单位党组织、各单位党组织与所属党支部分别签订党风廉政建设目标责任书，层层分解落实，向下延伸压实责任。开展廉洁承诺活动。局机关副处级以上领导干部及家属、各单位中层以上干部及家属分别签订了《廉洁从业承诺书》和《家庭助廉承诺书》。健全完善了“三重一大”事项党委前置程序、述职述廉等制度。全面启动二级单位党委书记述职，坚持纪委书记述职制度。健全完善党的基层组织，局党委指导八个二级单位完成党委换届选举。

　　二是深入贯彻落实中央八项规定精神，认真开展“四风”问题整治“回头看”，对党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育发现的“四风”问题的整治情况进行了“回头看”，对公款吃喝、违规使用公务用车、办公用房超标、职务消费超标等问题进行整治。局党委和纪委每逢重要节假日都专门下发通知，提出“六个严禁”明确要求。全年局机关会议费、业务费、办公费、差旅费等支出下降。坚持领导班子成员联系基层联系职工制度。年初对局领导班子成员基层联系点和联系人进行了调整，下发《关于进一步加强领导干部密切联系职工工作的通知》，完善领导干部联系基层、联系职工、走访职工和接待职工制度，强化了落实措施和监督考核。局领导班子成员联系基层单位做到100%全覆盖。

　　三是严明政治纪律和政治规矩，牢固树立“四个意识”，始终与以同志为核心的党中央保持高度一致。局党委理论中心组坚持经常性的政治理论、党纪党规学习和中央领导同志讲话、中央纪委文件、总局党委、纪委文件学习，坚持用理论武装头脑。局党委理论中心组先后组织11次集体学习研讨，局领导班子成员和局机关副处级以上干部分别进行专题发言。省委省直机关工委副书记魏春明及有关领导先后2次亲临指导，提升了学习质量。在“两学一做”学习教育中，不断加强对基层党建和党风廉政建设工作的督导。局党委举办了学习贯彻党的十八届六中全会精神辅导班，聘请省委党校戚桂峰博士进行辅导，**电视台进行专题报道。两级党委和纪委认真组织学习《若干准则》、《廉洁自律准则》、《党内监督条例》、《纪律处分条例》和《问责条例》。局纪委把严明政治纪律和政治规矩体现在执纪审查工作中，高度重视正风肃纪，认真履行党内监督、督促检查、组织协调和问责惩处职责，加强对党组织和党员领导干部行使权力的监督，加强对党组织和党员干部遵守章程党规党纪监督。各级党委注重把握和运用监督执纪“四种形态”特别是第一种形态，各单位党委书记和班子成员开展提醒谈话。局及各单位党委先后召开领导班子专题民主生活会，增强纪律规矩意识。

　　四是深化廉政教育，各级党委和纪委继续强化对党员干部理想信念和廉洁从业教育，不断筑牢坚定的思想防线。坚持制定并落实年度反腐倡廉宣传教育计划，同时将党风廉政教育与“两学一做”学习教育有机结合，组织开展主题教育、警示教育、岗位廉洁教育等活动。通过举办专题培训、讲党课、观看警示片等形式，深入学习中央、中央纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，学习总局党委的工作要求，通报腐败典型案例和落实“两个责任”不力、违反中央八项规定精神的典型案例，用身边的案例教育党员干部。领导干部带头到所在支部讲党课，全局各级党组织书记讲党课，党员干部接受章程党规党纪教育，接受警示教育、革命传统教育和爱国主义教育。

　　五是认真做好信访及组织处置工作。

　　六是加强纪检监察队伍建设。

　　二、坚持问题导向，认真查摆存在的问题和不足

　　总的来看，过去的一年，各级党组织和纪检监察机构以实际行动加强党风廉政建设和反腐败工作，我局全面从严治党取得了一定的成绩，保障了**局改革发展。同时，我们也要清醒地看到，当前党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂，**局落实全面从严治党要求还需要进一步加强，管党治党从宽松软真正走向严紧硬还需要下很大功夫，党风廉政建设任务依然任重道远，与中央精神、总局党委要求和职工群众期望相比，还有不小差距。

　　三、坚持标本兼治，坚定不移抓好党风廉政建设和反腐败工作

　　今年，**局党风廉政建设和反腐败工作总的要求是：深入学习贯彻xxx系列重要讲话精神，全面贯彻党的十八届六中全会、十八届中央纪委七次全会和全国国有企业党的建设工作会议精神，认真落实总局党风廉政建设和反腐败工作会议要求，坚持党的领导，加强党的建设，全面从严治党，坚决落实主体责任，严肃党内政治生活，强化党内监督，推进标本兼治，驰而不息纠正“四风”，全面加强纪律建设，着力构建“不敢腐、不能腐、不想腐”机制，推动**局党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展，推动各级党员干部践行忠诚干净担当，以良好精神状态和优异的工作成绩，推动**局经济稳定健康发展。

　　(一)提高认识，进一步增强投身全面从严治党的自觉性

　　一是坚持和加强党的领导，是从严治党的首要任务。坚持党的领导，首先是党中央的集中统一领导，必须向以同志为核心的党中央看齐，自觉维护党的团结统一。各级党组织要把思想建设放在首要地位，教育引导各级领导干部增强党的意识、党性意识，特别是增强“四个意识”，明确各级党委的领导核心和政治核心作用，明确党委会前置的程序和具体运作方法，推进组织化、制度化和具体化。

　　二是全面从严治党，必须紧紧抓住严肃党内政治生活这个根本。从严治党首先要从党内政治生活严起，加强和规范党内政治生活要把坚定理想信念作为首要任务，要维护党中央的权威、严明党的纪律。“四个服从”根本在于全党服从中央;“四个意识”核心是核心意识、看齐意识。政治纪律和政治规矩是党内政治生活最重要的遵循。在党的所有纪律中，政治纪律永远排在第一位。我们必须紧紧抓住各级领导班子和领导干部这个“关键少数”，促进各级领导班子和领导干部对党忠诚，带头落实管党治党责任，自觉守住底线，为广大党员做出表率。

　　三是全面从严治党必须把强化党内监督作为加强党的建设的重要基础性工作。各级党组织要切实担负起党内监督的重要职责。党委负主体责任，党委的监督是全方位的监督，也包括对党员的批评教育、组织处理、纪律处分等。纪委要充分发挥党内监督专责机关的作用，党的工作部门要加强职责范围内的监督工作。

　　(二)明确任务，进一步构建不敢腐的惩戒机制

　　一是坚持露头就打、执纪必严。近年来，中央及各级党组织对腐败零容忍的态度收到很好的效果，惩治力度的不断加强，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。要加大对违反政治纪律和政治规矩的执纪审查力度，坚决查处落实党的路线方针政策不坚决、不到位，有令不行、有禁不止，搞自由主义、宗派主义、分散主义，阳奉阴违、拉帮结派等行为，坚决维护以同志为核心的党中央权威，保证党的团结和集中统一。要着力发现和严肃查处政治问题与经济问题相互交织的腐败问题。重点审查不收敛、不收手，问题线索反映集中，群众反映强烈，现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部。切实解决发生在基层和职工群众身边的不正之风和腐败问题。坚决查处违规决策、违规用人、违规招投标和分包，违规照顾亲属和优亲厚友，亲属同业经营和领导干部不按规定让亲属任职回避，以及违反组织纪律、廉洁纪律和中央八项规定精神等问题。

　　二是要继续实践运用好监督执纪“四种形态”。20**年，中央纪委提出监督执纪“四种形态”，要求各级纪检监察机关进一步转变执纪理念，从以往查办大案要案为主向全面监督执纪问责转型，紧紧扭住纪律不放，抓早抓小，动辄则咎。“四种形态”即让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，党纪轻处分和组织处理成为大多数，对严重违纪的重处分、作出重大职务调整是少数，严重违纪涉嫌违法立案审查的是极极少数。“四种形态”强调要在党风廉政建设和反腐败斗争中把纪律和规矩挺在前面，惩前毖后、治病救人，这一重要观点既是党内监督工作的重要理论创新，又在实践上推动了纪律审查工作的重大转型。特别是运用好第一种、第二种形态。各级党组织和领导人员特别是“一把手”是运用“四种形态”的责任主体，要切实负起责任来，不能等上级党委发号施令，也不能都推给纪委。第一种形态主要涉及三大类、五种谈话形式，针对倾向性、苗头性问题的教育提醒谈话和干部任前谈话，由党委开展;针对有关人员受到纪律处分后对其进行的谈话，以及对违纪情节比较轻微、不需要给予党纪政纪处分所进行的诫勉谈话，由党委开展;针对线索反映有关人员问题的函询谈话，由纪委开展。各级纪委要认真落实谈话函询制度，加大谈话函询力度，敦促有问题的干部认错悔错改错，尽早争取组织上的从宽处理。

　　三是持之以恒落实中央八项规定精神，不断改进干部作风。要加大监督检查力度，紧盯无视中央八项规定精神，紧盯地下公款吃喝等变相隐形问题，紧盯享乐主义和奢靡之风问题，注意发现并及时纠正以形式主义、官僚主义对待中央的决策部署，把同党中央保持一致仅仅当作口号等突出问题，要加大查处和通报力度。局党委适时制定《关于深入贯彻落实和严格执行中央八项规定精神实施细则》，对于执纪审查中发现的“四风”问题，先于其他问题查处和通报;对于落实中央决策部署变形走样导致严重后果的，严肃追责和问责。要密切关注“四风”新动向，突出重点对象，盯住重要时间节点，畅通监督渠道，加大问责力度，坚决防止不正之风反弹回潮。要深入落实《**局党委关于进一步加强领导干部作风建设的实施意见》，促进各级领导干部不断改进联系基层和联系群众的作风，同时采取强有力措施，整顿干部的思想作风和工作作风。

　　(三)完善制度，进一步构建不能腐的防范机制

　　建制立规，把制度建设贯穿于反腐倡廉建设各个领域，落实到管权、管人、管事各个环节，把权力关进制度笼子里。

　　一是健全完善管权的制度。要认真贯彻落实总局党委《贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神

　　全面加强中国冶金地质党建工作重点任务》精神，把加强党的领导与完善企业治理有机统一，明确权责和工作方式，完善“双向进入、交叉任职”领导体制，明确党组织研究讨论是董事会、经理层决策重大问题的前置程序，认真落实“四同步”“四对接”，健全集体领导和个人分工负责相结合的具体制度，凡属重大问题、重要事项都要按照程序，由集体讨论作出决定，确保党组织的领导核心和政治核心作用充分发挥，确保管党治党、从严治党落到实处。要强化权力运行监督，形成有权必有责、用权必担责、滥权必追责的机制。要修订完善职代会、职工董事、职工监事等制度，健全信息公开制度，推进党务公开和厂务公开制度，广泛接受职工群众和社会监督，确保权力在阳光下运行。

　　二是健全完善管人的制度。要认真落实党管干部原则，树立正确用人导向，严把动议提名关、考核考察关和程序步骤关。在选拔任用干部、党委换届推荐两委委员时，认真执行干部人事档案、个人事项报告等的核实工作，认真听取纪检监察部门的意见，严把人选的政治关、品行关、作风关、廉洁关，防止“带病提名”和“带病提拔”。要加强对干部日常监督。按照《党内监督条例》，认真落实党内监督主体责任和党委书记第一责任人的责任，发现苗头性、倾向性问题，就要及时谈话提醒，防止小问题演变为大错误。健全完善谈话、约谈、廉政档案等日常监督机制。要建立领导人员插手重大事项记录制度，对违规过问下级有关事项如实登记和问责。要严格落实干部选拔任用廉洁从业“背书”制度，充分听取纪检部门意见。

　　三是健全完善管事的制度。健全完善《三重一大集体决策制度》，进一步明确党委会议决策内容;修订《**局党委议事规则》，进一步健全完善领导班子议事规则和程序。对于集体决策的事项，每名领导班子成员必须亮明态度并记录在案，切实解决集体决策难以追责问题。要健全完善重大事项决策监督机制，完善投资融资、改制重组、产权(矿权)转让、收入分配等制度流程，规范国有资本运营，防止国有资产流失。要完善“三重一大”决策监督制度，健全投资监管和境外国有资产监管制度，严格决策监督、投资监管和境外大额资金监管，确保国有资产安全、有效运营。

　　四是建立完善容错纠错机制，理直气壮保护干事创业的干部，确保年度各项经营目标的实现。要认真贯彻落实xxx提出的“三个区分开来”要求，明确纪检监察工作落实“三个区分开来”的工作原则、适用情形和工作程序，建立容错纠错机制，鼓励各级班子和广大干部积极进取，敢闯敢试，面向市场，依靠职工，提质增效，推动发展，以确保年度经营目标实现的业绩，来检验从严治党的成果。加大后备干部队伍建设，健全完善《**局后备干部管理办法》，从实践中发现、培养后备干部，把发展潜力大的好苗子放到一线锻炼摔打。

　　五是提高制度执行力。要认真贯彻执行《若干准则》、《廉洁自律准则》、《党内监督条例》、《纪律处分条例》和《问责条例》等党内法规，结合实际，及时梳理、清理和修订、完善相关制度，扎紧制度笼子。要认真查找巡视、纪检、审计反馈问题和案件背后的制度流程缺陷，深入剖析原因，健全相关制度，完善配套措施。要加大制度执行的监督检查力度，推动制度落地生根。

　　(四)加强教育，进一步构建不想腐的保障机制

　　全面从严治党必须把加强思想政治建设放在首位。各级党组织和党员干部特别是领导干部要把加强和规范党内政治生活、加强党内政治文化建设、净化党内政治生态，作为落实全面从严治党的重要内容，作为加强党风廉政建设的重要方式。

　　一是坚定理想信念。党员干部特别是领导人员要坚定共产党人价值观，不断坚定和提高政治觉悟。要自觉学习马列主义、*思想，学习中国特色社会主义理论体系，学习xxx系列重要讲话精神，忠诚对共产主义的信仰，忠诚全心全意为人民服务的根本宗旨，不断提高思想觉悟和政治理论水平。要加强党内政治文化建设，坚定文化自信，善于运用中华民族优秀传统文化中凝结的哲学思想、人文精神、道德理念来明是非、辨善恶、知廉耻，修身立德。

　　二是加强党性修养。要牢固树立“四个意识”特别是核心意识、看齐意识，坚决同以同志为核心的党中央保持高度一致，认真落实总局和**局党委的要求。要认真学习和遵守章程，学习掌握党的十八大以来党中央关于国企国资改革发展的大政方针和决策部署，推进党的理论创新成果进项目、进班组、进头脑。要提高思想觉悟和理论水平，增强“四个自信”，增强对中国特色国有企业改革发展的信心，坚定**局通过改革发展走出低谷的决心。要加强党建工作与生产经营深度融合，把党建工作成效转化为推动我局企业发展活力和竞争实力。

　　三是严肃党内政治生活。要认真落实《若干准则》，将各项要求具体化，抓住领导班子和领导干部这个重点，认真落实执行组织生活制度，营造良好的政治生活和政治文化。要教育引导党员干部严守政治纪律和政治规矩，自觉站在党和国家大局想问题、办事情，增强政治警觉性和政治鉴别力，始终保持理论上的清醒和政治上的坚定。要严肃党内组织生活，坚持“三会一课”和民主生活会制度，在民主生活会上领导干部要积极开展批评和自我批评，认真进行严肃的思想斗争。要严格落实领导干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话、个人重要事项报告等制度。要开展党风廉政教育，教育引导党员干部特别是领导干部严格遵守《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》等规定，认真对照规定，经常检查自己的言行。注重家庭、家教、家风教育，做到廉洁修身、廉洁齐家，管好自己，管好家属和身边工作人员。要通过正面教育，加强正面引导，弘扬先进典型，同时运用腐败案件和案例剖析报告、违纪人员忏悔录等开展警示教育，使党员干部特别是领导干部始终绷紧廉洁自律这根弦。

　　(五)率先垂范，进一步发挥领导带头示范作用

　　一是落实管党治党责任。是否从严教育管理监督干部要看各级领导干部是否落实好“一岗双责”，特别是党政“一把手”要当好“第一责任人”，用更高的标准要求自己，用更严的尺子检查衡量自己，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己坚决不做，发挥领导带头示范作用。二是进一步健全决策机制，不断提高科学决策、民主决策、依法决策水平，特别是要建立健全决策问责和纠错机制，凡是涉及职工群众切身利益的决策都要充分听取职工群众意见，凡是损害职工群众利益的做法都要坚决防止和纠正。推进权力运行公开化、规范化。权力运行公开化、规范化是防止权力腐败的最有效手段。公开的目的在于使权力的运行路线图更加明晰，权力的行使受到更多的制约和监督，保障职工群众的知情权、参与权、表达权、监督权，防止权力滥用错用。三是完善干部考核方式。整合考核资源，提高考核质量，注重运用考核结果。坚持奖惩分明，着力解决干部管理不严问题。四是健全干部监督约束机制。坚持党委主要负责同志与下一级党政正职谈话、上级参加下级民主生活会等制度。加强上级监督、领导班子内部监督、职工群众监督、舆论监督等，保证干部正确行使权力。五是探索干部能下制度。对不称职的干部及时调整，对以权谋私的干部及时查处，对失职渎职的干部及时追究，坚持权责统一、奖惩分明。

　　工欲善其事，必先利其器，打铁还需自身硬。各级党组织对纪检监察干部既要严格教育、管理和监督，又要在政治、思想、工作和生活上关心爱护，为他们更好地监督执纪问责创造良好的环境。各级纪委要善于履职，围绕主要任务，全力加强不敢腐、不能腐、不想腐机制建设，进一步加强纪检监察干部素质能力建设，以更高的标准和更严的纪律，要求和约束纪检监察干部，努力打造一支忠诚、干净、担当的纪检监察队伍。

　　同志们!面对上级领导和组织的重托，面对全局干部职工的期待，我们要以更加坚定的信心，更加有力的措施，更加务实的作风，撸起袖子加油干，坚持全面从严治党，坚定不移地推进**局党风廉政建设和反腐败工作，为**局经济稳中向好发展提供坚强保障，以优异的成绩迎接党的十九大召开。

篇5：党风廉政建设个人工作总结范本(5)

　　20**年党风廉政建设个人工作总结范本

　　今年以来，本人认真贯彻落实中央和市委党风廉政建设会议精神，以“***”重要思想为指导，认真对照党风廉政建设责任制的要求，按照“照镜子，正衣冠，洗洗澡，治治病”的总要求，确保“两学一做”取得扎实的效果。带头做到廉洁自律，较好的完成了党风廉政建设责任制的各项任务目标。

　　一、加强学习夯实自身思想政治基础

　　加强党风廉政建设，既是改进机关作风的需要，也是加强自身修养，提高自身素质的需要。因此，本人始终坚持以学习自警自励，以学习提高自我，以学习增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性。在加强学习关于加强党风廉政建设指示精神的基础上，以党纪党规规范自己的言行;同时加强科学知识学习，认真学习现代科学知识与时事政策，把握时事动态和政策方向，增强业务知识，不断提高自己的领导水平和工作能力，增强工作的原则性、创造性，保持了健康向上的人生追求和廉洁敬业的工作作风。

　　二、不断加大反腐倡廉建设的落实力度

　　要坚持和完善六公开的政务公开制度，给大家一个明白，还自己一个清白，增强工作的透明度。以后要把这项工作作为日常检查的一个重点督促落实。要吸引社会监督，并定期走访寻求意见和建议，让群众监督、让群众说话，形成接受监督的自觉习惯。党员干部要提高政治敏锐性，以身作则、率先垂范，带头增强责任意识，积极思考本职工作，努力创造好的经验做法，提高工作质量和工作效率。

　　三、谨记三线，做清廉的党员领导干部

　　一是严明红线。所谓红线，就是法律、纪律和道德的约束，它规定我们在法律、纪律和道德的范围内活动，什么该做，什么不该做。广大党员干部要增强守纪守法守规意识，牢记政治红线、纪律红线、道德红线和廉政红线，自觉把红线看作是不能逾越的雷区、不可触碰的高压线，自觉把规矩规范融入到学习、工作、生活之中，以高度的自觉性警醒和约束自己，从思想上谨守规矩，从言行上谨遵纪律，挡得住诱惑、管得住小节、经得起考验;二是筑牢防线。防线就如党员干部的“防弹衣”，腐败的“防火墙”。筑牢防线，必须解决好世界观人生观价值观这个总开关问题。要树立正确的世界观人生观价值观，要筑牢遵章守纪的思想防线，要努力成为社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者，筑牢防线，必须坚持他律与自律并重，强化慎独意识，自觉做到八小时以内守纪律、八小时以外靠自律。三是坚守底线。廉洁才能聚人，律己才能服人，身正才能引人，无私才能感人，必须把从严要求落实到个人成长进步的方方面面，坚持“有所为，有所不为”，决不能上有政策、下有对策，也不能有令不行、有禁不止，更不能在执行中打折扣、做选择、搞变通，用习惯代替政策、用感情代替规定，始终做政治上的明白人、经济上的清白人、作风上的正派人、工作上的带头人，守住做人的底线，守住党员干部的底线。

　　四、强化完善民主及内部廉政建设监督制约制度

　　为加强党员干部的职业道德教育，规范单位工作人员行为，发挥党内监督和民主监督的约束作用，进一步修订完善了《**县文联工作规范》，修改完善了新的财务管理制度，新制定规范性制度四项，使全体同志对照有关规定更严格的要求自己和提高自己。同时认真落实党内监督条例。抓好领导干部个人重大事项报告、民主生活会、述职述廉等制度的贯彻执行，严格执行干部廉洁从政的各项规定和要求。加强对权力运行的制约和监督工作，进一步加强了对人财物的管理使用、关键岗位的监督。凡属重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金使用等重要问题，都坚持经过集体讨论作出决定。

　　党风廉政建设工作任重而道远，必须长抓不懈，党风廉政建设工作要以人为本，预防在先，全体党员干部要充分认识到党风廉政建设和反腐倡廉的艰巨性、复杂性，每一个党员干部必须保持清醒头脑，做到无违纪违法现象，树立党员干部的光辉形象，形成良好的党风廉政建设的氛围。我们党员干部要真正做到思想作风过硬，堂堂正正的做人、清清白白为官、实实在在干事，从实际出发，正确行使党和人民赋予的权利，使党风廉政建设长期有序的进行。