某航空分公司航线管理室组长岗位任职条件
某航空分公司航线管理室组长岗位任职条件
1 岗位任职条件
1.1 教育程度:高中以上学历。
1.2 工作经历:具有4年以上相关工作经验。
1.3 技术职务:初级以上技术职称。
1.4 技能培训:服务技巧培训、管理岗位培训。
1.5 专业知识:民航运输专业知识、经营管理、电话服务管理系统。
1.6 设备使用:熟练使用现代化办公设备。
1.7 工作能力:组织、决策、协调、和语言文字表达能力强。
1.8 身体状况:健康。
1.9 法律法规:《民航法》、《劳动法》、《经济法》、《企业法》等法律。
采编:www.pmceo.cOm篇2:某航空分公司查询室组长岗位任职条件
某航空分公司查询室组长岗位任职条件
1 岗位任职条件
1.1 教育程度:高中以上学历。
1.2 工作经历:具有4年以上相关工作经验。
1.3 技术职务:初级以上技术职称。
1.4 技能培训:服务技巧培训、管理岗位培训。
1.5 专业知识:民航运输专业知识、经营管理、电话服务管理系统。
1.6 设备使用:熟练使用现代化办公设备。
1.7 工作能力:组织、决策、协调、和语言文字表达能力强。
1.8 身体状况:健康。
1.9 法律法规:《民航法》、《劳动法》、《经济法》、《企业法》等法律。
篇3:某航空分公司市内营业室组长岗位任职条件
某航空分公司市内营业室组长岗位任职条件
1 岗位任职条件
1.1 教育程度:高中以上学历。
1.2 工作经历:具有4年以上相关工作经验。
1.3 技术职务:初级以上技术职称。
1.4 技能培训:服务技巧培训、管理岗位培训。
1.5 专业知识:民航运输专业知识、经营管理、电话服务管理系统。
1.6 设备使用:熟练使用现代化办公设备。
1.7 工作能力:组织、决策、协调、和语言文字表达能力强。
1.8 身体状况:健康。
1.9 法律法规:《民航法》、《劳动法》、《经济法》、《企业法》等法律。
篇4:某航空分公司搬运队副组长岗位任职条件
某航空分公司搬运队副组长岗位任职条件
1 岗位任职条件
1.1 教育程度:高中以上学历。
1.2 工作经历:具有2年以上相关工作经验。
1.3 技术职务:初级以上技术职称。
1.4 技能培训:服务技巧培训、管理岗位培训。
1.5 专业知识:民航运输专业知识
1.6 设备使用:熟练使用现代化办公设备。
1.7 工作能力:组织、决策、协调、和语言文字表达能力强。
1.8 身体状况:健康。
1.9 法律法规:《民航法》、《劳动法》、《经济法》、《企业法》等法律。
篇5:某航空分公司搬运队组长岗位任职条件
某航空分公司搬运队组长岗位任职条件
1 岗位任职条件
1.1 教育程度:高中以上学历。
1.2 工作经历:具有2年以上相关工作经验。
1.3 技术职务:初级以上技术职称。
1.4 技能培训:服务技巧培训、管理岗位培训。
1.5 专业知识:民航运输专业知识
1.6 设备使用:熟练使用现代化办公设备。
1.7 工作能力:组织、决策、协调、和语言文字表达能力强。
1.8 身体状况:健康。
1.9 法律法规:《民航法》、《劳动法》、《经济法》、《企业法》等法律。