集团信息管理部技术工程师职位说明书
集团信息管理部技术工程师职位说明书
基本信息 职位名称:技术工程师 职位编号:
职位层级: 职位类别:支持类
职位等级: 所属部门:分部信息管理部
直接上级:信息管理经理 编制日期:20**.01.18
职位目的 负责分部局域网体系的建立与维护
岗位职责 描述
1、按照分部网络规划进行网络搭建、调测、维护等;
2、对分部进行网络IP地址规划、路由器命名规划、路由策略规划、管理;
3、负责分部广域网管理,网络安全监控;
4、维护分部工作站系统的使用;
5、维护办公区的局域网,IP地址和网段分配;
6、负责分部病毒服务器的升级和客户端系统安装;
7、负责分部邮件服务器的维护和邮箱分配、管理;
8、负责分部域服务器的管理和用户分配。
任职资格 内容 必备条件 期望条件
教育水平 大专以上学历,IT相关专业
工作经验 3年以上同等职位工作经验 同行业或相关行业
技能与能力 熟练掌握计算机网络、计算机编程、ERP系统等相关专业知识,具备一定的管理、沟通知识与技能 获网络工程师相关从业资格证书
个性与品质 热情开朗,认真负责,较强洞察力
www.pmceO.com 物业经理人网篇2:集团技术工程师职位说明书
集团技术工程师职位说明书
基本信息 职位名称:技术工程师 职位编号:
职位层级: 职位类别:支持类
职位等级: 所属部门:信息管理部
直接上级:信息管理部技术主管 编制日期:20**.01.18
职位目的 负责公司局域网体系的建立与维护
岗位职责 描述
1、按照公司整体网络规划进行网络搭建、调测、维护等。
2、对公司进行全网IP地址规划、路由器命名规划、路由策略规划、管理。
3、负责全公司广域网管理,网络安全监控。
4、维护公司信息工作站系统的使用管理。
5、维护办公区的局域网,IP地址和网段分配。
6、负责病毒服务器的升级和客户端系统安装。
7、负责邮件服务器的维护和邮箱分配、管理。
8、负责域服务器的管理和用户分配。
任职资格 内容 必备条件 期望条件
教育水平 大专以上学历,IT相关专业 本科以上
工作经验 3年以上同等职位工作经验 同行业或相关行业
技能与能力 熟练掌握计算机网络、计算机编程、ERP系统等相关专业知识,具备一定的管理、沟通知识与技能 获网络工程师相关从业资格证书
个性与品质 热情开朗,认真负责,较强洞察力
篇3:集团软件工程师职位说明书
集团软件工程师职位说明书
基本信息 职位名称:软件工程师 职位编号:
职位层级: 职位类别: 支持类
职位等级: 所属部门: 信息管理部
直接上级:信息部技术主管 编制日期: 20**.01.18
职位目的 负责公司软件系统的建设与维护
岗位职责 描述
1、负责公司应用系统服务器终端的管理、维护。
2、负责公司应用系统数据库的备份、恢复、提取分析。
3、负责部分应用软件的设计、协助开发、实施、维护。
4、负责公司特殊需要的数据的提取,及特殊报表制作。
5、协助企业网站的建设和管理。
任职资格 内容 必备条件 期望条件
教育水平 大专以上学历,IT相关专业 本科以上
工作经验 3年以上同等职位工作经验 同行业或相关行业
技能与能力 熟练掌握计算机网络、计算机编程、ERP系统等相关专业知识,具备一定的管理、沟通知识与技能 获网络工程师相关从业资格证书
个性与品质 热情开朗,认真负责,较强洞察力
篇4:有限公司采购工程师岗位工作说明书
有限公司采购工程师岗位工作说明书
一、岗位标识信息
岗位名称: 采购工程师 隶属部门: 采购部
岗位编码: 直接上级: 采购部经理
工资等级: 直接下级:
可轮换岗位: 无 分析日期:
二、岗位工作概述
负责生产所需的原材料及通用备件的采购。
三、工作职责与任务
(一)生产原材料和设备备件采购
1.查询生产原材料的库存情况和设备备件使用情况,了解需要采购的信息;
2.确认采购品种数量及品质,制订采购计划,报部门经理或总经理核准;
3.向供应商确认订单,跟踪订单生产进度及交货期;
4.安排提货员提货或仓库收货;
5.安排验货;
6.处理所购产品质量纠纷;
7.安排向供应商付款;
8.建立供应商资料,定期不定期与供应商进行沟通;
9.根据物料价格市场行情的变化,与供应商协调进行价格调整。
(二)完成上级委派的其他任务
四、工作绩效标准
(一)根据实际情况订购原材料及备件,确保生产的连续性,无不合理积压;
(二)及时进行手册结转,不影响采购工作正常进行。
五、岗位工作关系
(一)内部关系
1.所受监督:在生产原材料和设备备件采购方面,接受采购部经理的指示和
监督;
2.所施监督:在原材料及备件的入库输机方面,监督仓库管理员;
3.合作关系:在原材料与设备备件到货方面,与仓库发生协作关系,在所采购的原材料和设备备件方面,与品质部发生协作关系;在货物付款方面,同财务部发生协作关系,在决定是否需要订购设备备件方面,同维修工程师发生协作关系。
(二)外部关系
1.在生产原材料和设备备件采购方面,与供应商发生联系;
2.在设备备件提货方面,与货运公司发生联系。
六、岗位工作权限
对供应商、订购数量、订货时间、交货期等具有决定权。
七、岗位工作时间
在公司制度规定的正常班时间内工作,有时需要加班加点。
八、岗位工作环境
室内工作;温度、湿度适宜;无噪音、粉尘等污染;照明条件良好,一般无相关职业病发生。
九、知识及教育水平要求
(一)大专以上学历,理工类专业;
(二)具备一定的机械、化工、自动化、电气知识;
(三)计算机基础知识及常用软件知识;
(四)基本英语知识。
十、岗位技能要求
(一)熟练查询产品库存信息;
(二)了解采购合同的内容及采购程序;
(三)文字处理熟练;
(四)了解如何开拓新供应商;
(五)了解纠纷处理程序;
(六)掌握传真机的使用方法;
(七)较强的材料采购需求洞察力和预见力;
(八)良好的人际沟通能力。
十一、工作经验要求
无特殊工作经验要求,有经验者更佳。
十二、其他素质要求
任职者需具有健康的体魄和充沛的精力,高度强烈的责任心与开拓进取精神,一般无特殊性别与年龄要求。
篇5:有限公司质量工程师岗位工作说明书
有限公司质量工程师岗位工作说明书
一、岗位标识信息
岗位名称: 质量工程师 隶属部门: 品质保证部
岗位编码: 直接上级: QC主管
工资等级: 直接下级: 过程控制试验员
可轮换岗位:无 分析日期:
二、岗位工作概述
监控线体工艺参数,负责产品质量控制,对实验室日常工作进行管理。
三、工作职责与任务
(一)监控线体工艺参数
1. 根据工艺参数特性,设定检查频率;
2. 根据工艺参数检查结果,调整检查频率;
3. 对不符合工艺要求的参数进行跟踪、监督,直至问题解决;
4. 对工艺参数的改变与设定的符合性进行认定;
5. 对工艺参数的改变对产品的影响进行认定。
(二)产品质量控制
1. 发现产品的问题
(1)自己发现产品问题;
(2)接受他人提出的产品问题。
2. 处理产品,包括确定产品的处理方式(隔离、判断、返修或返工或报废、补投);
3. 诊断线体,提出遏制措施
(1)确认问题点;
(2)判断线体是否可以继续生产;
(3)在线体未完全恢复正常情况下,设定控制方案,跟踪出产产品,直至产品100%合格;
(4)在线体不能生产情况下,向QC主管提交停产报告。
4. 评估,包括对依照解决方案生产出产品的产品质量进行评估
(三)实验室管理
1. 跟踪SPC(统计过程控制)执行情况,记录化学分析数据和过程控制测试数据,并对其进行汇总分析和评估,向职能部门反馈并提出改进意见;
2. 监督原材料和化学品进行质量检验和分析,核准和鉴定计量检验报告,对异常情况提出处理建议;
3. 维护实验室仪器、设备正常,对异常问题向职能部门提交,并跟踪直至解决;
4. 制订实验室物品的采购计划。
(四)执行公司5S规范
(五)完成上级委派的其他任务
四、工作绩效标准
(一)不合格品必须在第一时间处理,并出示结果,不能影响后序工作,不能影响发货,能避免重复问题的发生;
(二)没有重复因员工行为或操作过程失控造成的损失;
(三)所有的质量判断标准都有工作指导书作为依据;
(四)培训员工,符合岗位要求;
(五)持续改进产品质量,符合公司指标要求;
(六)测试及分析结果100%准确。
五、岗位工作关系
(一)内部关系
1.所受监督:在日常基本工作方面,接受QC主管的指示和监督,在临时工作方面,接受品质部经理的监督;
2.所施监督:对过程控制员的工作和行为进行监督,对员工的操作行为进行监督,对工艺工程师的培训效果进行监督;
3.合作关系:在保障产品质量方面,与制造部发生协作关系,在处理不合格品问题方面,与制造部、市场部发生协作关系。
(二)外部关系
在产品测试方面与北京测试中心发生协作关系。
六、岗位工作权限
(一)对产品质量的判定权;
(二)对工作指导书的制定权和审核权;
(三)对员工的监督、考核权;
(四)对所属人员的工作指导权;
(五)对所属人员的工作分配权;
(六)对所属人员的违纪违规事实处理权和处理申报权。
七、岗位工作时间
在公司制度规定的正常班时间内工作,有时需要加班加点。
八、岗位工作环境
在办公室工作,温度、湿度适宜;无噪音、无粉尘等污染;照明条件良好,一般无相关职业病;在车间工作,会接触到轻微粉尘、噪音和刺激性气味。
九、知识及教育水平要求
(一)机电知识;
(二)线路板知识;
(三)ISO9000标准的知识;
(四)公司产品及生产工艺应用技术方面的知识;
(五)管理知识;
(六)计算机基础知识及常用软件知识;
(七)英语知识。
十、岗位技能要求
(一)熟悉整个产品生产流程;
(二)熟悉产品鉴定方法;
(三)数据统计分析能力;
(四)具备一定的英文阅读能力和文献翻译(分析方法、仪器说明书等)能力。
十一、工作经验要求
大专以上学历,化学分析专业,对专业工作有丰富的理论和实践经验。
十二、其他素质要求
任职者需具有健康的体魄,充沛的精力;认真负责的个性;一般无特殊性别与年龄要求。