第一医院感染管理科科长职责

　　第一医院感染管理科科长职责

　　1、在院长领导下负责领导本院的感染监控工作和科室的行政业务工作。

　　2、制定预防医院感染的全院性规划及各项规章制度，使监控工作具有科室性和实用价值制定科室年度计划;制定科室年度计划，并组织实施;经常考核各项任务指标完成情况。

　　3、掌握有关医院感染信息，对本院医院感染监测结果定期分析、总结与反馈。

　　4、经常与各科室取得联系，做好医院感染的监测、预防和控制工作，提供业务咨询和指导，组织贯彻执行有关医院感染的各项法令和制度。

　　5、负责科内业务技术培训，努力提高科室人员有关医院感染管理工作的业务水平。

　　6.结合我院情况，开展课题调查和科研工作。

　　7.每月向感染管理委员会和省监控网汇报院内感染情况。

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篇2：学院后勤保障处房管科长工作职责

　　学院后勤保障处房管科长工作职责

　　在后勤保障处领导下，完成科室职责所规定的各项任务，其主要职责如下：

　　1、贯彻落实国家有关房产管理的方针、政策、法律、法规，执行院房产管理规章制度，积极协助院分房委员会会做好分房、调房工作。

　　2、根据院决定，协助有关单位做好教学、科研、生产和行政办公用房调整工作;做好基建动迁相关的协调、安置、拆除与固定资产销账工作。

　　3、建立健全全院房产各类资料，并妥善保管，做到科学规范化管理。

　　4、负责全院办公用房和教工住房维修计划审查、报批、实施和组织最终验收工作。

　　5、做好教职工住房的房改、办证、调剂工作。

　　6、负责接待房管方面的来信来访，做好调研并提出处理意见。

　　7、做好对院后勤保障处租赁房产的检查和监督工作。

　　8、完成处领导交给的其它工作。

篇3：经济学院教务科长岗位职责

　　经济学院教务科长岗位职责

　　1、在校长和分管校长的领导下，主持教务科工作，组织安排学校的教学常规和教学管理工作，根据学校工作计划制定教学工作计划并组织实施，定期检查和总结教学工作;

　　2、根据课程设置和教师实际情况，提出各科教师任课安排意见，制定教学管理的有关规章制度，定期检查、总结执行情况;

　　3、负责对教研组长选聘提名，指导教研组工作，定期召开教研组长会议，研究讨论教学中的重大问题，及时对教学工作及其改革提出意见和建议;

　　4、通过各种途径(包括教案检查、作业抽查、召开座谈会等)，了解分析教学情况，改进教学工作，提高教学质量，确保各学科很好地完成教学目标;

　　5、建立健全听课制度及公开课说课、评课制度;

　　6、有计划地组织教师学习现代教育理论及业务进修，组织对教学骨干、学科带头人的推荐工作;

　　7、加强教师队伍建设，组织好青年教师的培养工作，特别是“老带新”工作;

　　8、组织各学科的二课堂活动观摩及学科竞赛指导工作;

　　9、做好教学管理工作，如编制课程表、安排代课、考试出题、考务及阅览室工作，检查早读、上课及自习课;组织教学用书的订购等工作;

　　10、负责对图书馆、阅览室、心理咨询室的使用和管理方面的检查，督察技能鉴定工作;

　　11、监督并检查实训设施的使用和管理情况，保证其最大限度地服务于教学;

　　12、完成上级部门交办的各项工作。

篇4：经济学院教学科副科长岗位职责

　　经济学院教学科副科长岗位职责

　　1、协助教学科科长安排落实所分管范围内的各项教学管理工作;

　　2、负责每学期的教学任务下达工作;

　　3、负责教学校历的编制以及组织、协调各教学单位教学的编制工作;

　　4、负责课程临时调整、教室调度等工作;

　　5、负责教学管理文档的收集、整理及归档工作;

　　6、负责教务管理系统相关基础数据的录入、维护及更新工作;

　　7、完成领导交办的其它工作。

篇5：经济学院学保科科长岗位职责

　　经济学院学保科科长岗位职责

　　1、按照学校的工作要求完成各项工作任务;

　　2、负责学校学生日常管理工作;

　　3、负责学校学生校纪校风建设;

　　4、负责学校学生的安全教育和应急事件的处理工作;

　　5、负责贫困生的认定和帮扶教育工作;

　　6、负责迎新、报到和军训协调工作;

　　7、负责学生证的发放、注册、补办(更换)工作;

　　8、负责学生奖、助、减、免等的评选评定工作;

　　9、协助相关部门做好学生休学、停学、复学、退学、转学等工作;

　　10、协助团委开展各项工作;

　　11、负责毕业生离校工作;

　　12、完成领导布置的其他工作。