酒店物业保安员员工通道岗岗位工作职责和素质要求

　　酒店物业保安员员工通道岗岗位职责和素质要求

　　1、检查监督员工和外单位施工人员出入通道的情况，发现员工或民工偷拿酒店财物离开的，应照章处理。

　　2、严禁游客和无关人员进出员工通道。

　　3、做好非酒店员工进入酒店的登记检查制度。

　　4、保管好餐厅、厨房的门匙，做好收发登记手续。

　　5、非特殊情况不准员工穿制服和带酒店物品外出。

　　6、兼顾通道内外的交通情况，保证出入口畅通。

　　素质要求

　　基本素质：对酒店保卫工作具有高度的责任心，为人正直，不畏强暴，处事果敢，思路敏捷。

　　自然条件：男性，20~30岁，仪表端庄，身体健康，精力充沛，身高昂178~183厘米。

　　文化程度：具有高中或同等以上学历，受过公安部门专业培训。

　　工作经验：有2年以上酒店保卫工作经验。

　　特殊要求：熟悉国家安全保卫工作方针政策和有关法规，具有安全管理知识和酒店一般知识，能够迅速、妥善处理各突发事件。

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篇2：公司员工通道值班员岗位工作职责

　　公司员工通道值班员的岗位职责

　　直接上级：治安防范主管

　　【技能要求】

　　1.基本素质：工作认真负责有责任感，遵守公司各种规章制度，。

　　2.自然条件：男性，35岁以上，身高1.70~1.80，身体健康。

　　3.文化程度：初中以上文化程度。

　　4.工作经验：具备2年以上相关工作经验。

　　5.特殊要求：有一定安全防范能力和经验。

　　【岗位职责】

　　1.公司员工通道值班是安全警卫性质的岗位，通过24小时不间断值班形式完成公司办公楼以外规定范围的安全防范和其他监督管理任务。

　　2.负责外单位来客接待与公司有关部门联系、登记、接收邮递的报刊、信件、邮件。

　　3.负责保管交给值班员的各部位钥匙办理领取登记手序。

　　4.在规定的时间负责茶炉的饮水供应，保证天燃气茶炉的安全。

　　5.维护责任范围的正常安全秩序，制止未经批准的机动车辆进入院内停放，保证瑞典学校学生安全通过。

　　6.按公司规定检查控制从员工通道出入的人员、车辆、携带或运出的物品，防止从员工通道混入无关人员或将公司财产非法运出园区。

　　7.按公司规定检查从员工通道出入员工的证件、胸卡、制止记录违纪行为。

　　8.负责规定范围周界红外报警信息的查询确认，发现制止非法越墙入园的行为。

　　9.按规定时间对责任范围巡视检查，发现异常立既报告。

　　10.按规定时间负责办公楼通道出入人员的检查记录，保证办公楼安全。

篇3：酒店员工通道安全生产员岗位工作职责

　　酒店员工通道安全生产员岗位职责

　　直属上级：队长

　　具体内容：

　　一、在队长的直接领导下，主要负责进出员工通道员工的监督、检查工作。

　　二、认真完成站岗、巡逻任务，如实填写当班记录。

　　三、负责公司外出物品的检查与核对工作，并做好登记。

　　四、监督公司员工上、下班打卡，发现违反打卡规定的，须登记其所在部门及姓名及时向当值队长报告。

　　五、发现可疑事件及人员应及时处理，必要时向上级领导报告。

　　六、完成上级领导交办的其他工作。

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