C物业保安员考核规定
1.0目的
1.1本指导书规范了保安员考核办法,确保正确评价保安员工作,提高保安员工作积极性。
2.0适用范围
2.1本指导书适用于怡翠花园管理处保安员考核。
3.0职责
3.1队长负责对领班进行考核。
3.2领班负责对本班队员进行考核。
4.0工作程序
4.1考核细则
4.1.1着装整齐统一规范:领带打正、帽子戴正、不挽袖、不卷裤腿、风纪严明;每发现一个不合格降低一个等级。
4.1.2文明礼貌待人:主动与用户打招呼并问好,遇领导及外来参观访问人员应立正、敬礼问候;纠正违规行为时应先敬礼;交接班时互相问好并敬礼,按正规交接形式交接班;工作时间不游玩、嬉戏或取笑服务对象及其他人员;每发现一处不合格降低一个等级。
4.1.3忠于职守乐于助人:坚守岗位、不脱岗,不做与工作无关的任何事情;认真做好工作记录,详尽登记工作中发生的大事;主动帮用户拿取重物,为服务对象排忧解难;认真指引路人;认真搞好本岗位环境卫生。每发现一处不合格降低一个等级。
4.1.4 搞好内务清洁居室:床上用品保持整洁干净;床上不得堆放杂物;被子叠成军队内务标准;地面清洁干净、墙体干净无低级庸俗张贴画;房内用具风扇、风口、插座、灯管(罩)表面无污渍、灰尘。每有一处不合格降低一个等级。
4.2评分标准
4.2.1领班评分:外出请假,请假不超假;尽职尽责,认真搞好本职工作;上班不看书阅报,不与人闲谈;不吃东西,不放闲杂人等进入岗亭;监督维护本责任区内卫生。每有一项不合格者降低一个等级。
4.2.2队长评分:列队交接班及上岗军事化;服从工作安排,遵守纪律,起带头表率作用;办事讲原则,工作认真负责;主动制止各类违规行为。班前工作安排,班后工作总结,及各项工作记录认真清楚。每有一项不合格降低一个等级。
4.3评分考核办法
4.3.1每周领班按考核细则项目,逐一对本班保安员进行考核,考核共分六项:前四项
A为20分、B为18分、C为16分、D为14分、E为12分;后两项A为10分、B为8分、C为6分、D为4分、E为2分。总分为100分,91~100分为A、81~90分为 B、71~80分为C、61~70分为D、60分以下为E。
4.3.2除严重违规行为依规章制度扣罚工资外,本考核项目月末累计平均值将作为年度奖金发放依据。A级发放标准为奖金基数的120%,B级发放标准为奖金基数的100%,C级发放标准为奖金基数的80%,D级发放标准为奖金基数的60%,E级发放标准为奖金基数的40%,试用期内员工按奖金基数的50%再按考核级别发放。
4.3.3每次考评后,做好《保安工作周考核表》和《保安班工作月考核表》记录,将考评结果存档。
5.0引用文件和记录表格
5.1《保安工作周考核表》
5.2《保安班工作月考核表》
物业经理人网 www.pMceo.com篇2:P物业保安监督考核制度
保安监督考核制度
为了提高保安队伍的综合素质,树立良好的形象,务必落实考核制度,通过考核从中找差距,找缺点以便使管理部门能够及时做好调整改进,并制订相关措施。
1、 首先,对在岗保安进行定期教育学习,不断加强军事化训练。
2、 强化保安员的服务意识,提高服务质量。
3、 加强各项规章制度的落实。
4、 物业公司每月定期对保安员进行抽查或组织考试 。
5、 对于成绩优秀者结合平时工作表现进行一定奖励,成绩较差者采取一定处罚措施,并责其写出整改措施,连续三次不达标者解除劳务合同。
篇3:P物业保安员训练考核标准
保安员训练考核标准
一、单兵队列考核标准:
1)军人军姿:头要正,颈要直,挺胸收腹,两眼平视前方,下额微收,两臂下垂,五指并拢,姆指贴在食指第二关节,中指贴在裤缝,精神面貌好。
2)停止间转法:“两快一稳”,即转体快、靠快,站得稳。
3)齐步与立定:向前摆臂离身体约25厘米,步幅75厘米,步速112-116步/分钟。
4)正步与立定:绷脚尖,小腿带动大脚,脚掌离地约25厘米,步幅75厘米,步速170-180分钟/分钟。
5)跑步与立定:第一步“跃”出去,运臂时“前不露肘,后不露手”步幅85厘米,步速170-180步/分钟。
6)敬礼:手指并拢,手腕与小臂平直,大臂抬到与肩平,手指与帽沿接缝处约1-2厘米,取捷径一步到位。
二、擒敌应用技术动作:
1)基本功:
A.直打、侧打、勾打:出拳以“快、准、狠”为主,动作与力量结合;
B.弹踢、侧踹、勾踢:脚部稳而有力,配合两手动作;
C.综练习:手与脚的巧妙配合,扭肩送膀,协调一致;
2)擒敌拳:动作准确、熟练,刚劲有力,干脆利落。
三、军事体能测试标准;
1)百米跑14秒以内;
2)俯卧撑50个以上;
3)爬楼20层楼45秒以内。
四、消防考核;
1)消防知识:熟悉拨打火警电话“119”的程序,能分清油火、气体火、固体物质火,懂得煤气泄露的处理方法,熟知小区(大厦)消防设施的位置。
2)消防报警:会打报警电话,使用消防对讲机,用报警按钮报警。
3)灭火器的使用:能正确使用各种灭火器。
4)消防水带使用:会开阀门,能快速正确地按上水枪接合器,携水带不越线,在一分钟内完成,懂注意事项。
5)掌握疏散、救援、警戒要领。
五、车辆指挥:
1.手臂动作标准;
2.两手有节奏;
3.会识转向灯;
4.姿态正确。
六、考核:
每季度由物业部组织进行一次全面考核,并填写考核表,85分为达标,补考两次不达标者辞退或降级。
篇4:物业保安训练考核标准
训练考核标准:
一、单兵队列考核标准:
1、立正(10分):头要正,颈要直,挺胸收腹,两眼平视前方,下额微收,两臂下垂,五指并拢,姆指贴在食指第二关节,中指贴在裤缝,脚跟靠拢并齐,分开约60度,精神面貌好。
2、稍息(7分):上体保持立正姿势,左脚伸出到位。
3、跨立(8分):上体保持立正姿势,两手后背和左脚跨出同时到位。
4、停止间转法(各7分):“两快一稳一准”,即转体快,靠脚快,站得稳,方向准。
5、齐步与立定(13分):向前摆臂到作训服的第三、第四颗纽扣之间,离身体约25厘米,不超过衣缝线,向后摆臂离身体约30厘米,步幅75厘米,步速116~122/分钟。
6、正步与立定(13分):绷脚尖,小腿带动大脚,脚掌离地约25厘米,步幅75厘米,步速110~116步/分钟。
7、跑步与立定(13分):第一步“跃”出去,运臂时“前不露肘,后不露手”,步幅85厘米,步速170~180步/分钟。
8、敬礼(7分):手指并拢,手腕与小臂平直,大臂抬到与肩平,手指与帽沿接缝处约1~2厘米,取捷径一步到位。
二、擒敌应用技术动作:
1、基本功:
A、直打、侧打、勾打:出拳以“快、准、狠”为主,动作与力量结合;
B、弹踢、侧踹、勾踢:腿部稳而有力,配合两手动作;
C、综合练习:手与脚的巧妙配合,扭肩送膀,协调一致。
2、军体拳:动作准确、熟练,刚劲有力,干脆利落。
篇5:物业保安工作手册考核试题
物业保安工作手册考核试题
一、填空题(每空1分,共计35分)
1、发生紧急突发事故应及时 ,并做好防止扩大和 工作。
2、服从管理,听从安排,一级对一级 。
3、严格执行请假制度,有事必须 ,逐级上报批准后方可 。
4、爱护财物,警械器具,不得转借或 。
5、人员应提前 到指定地点列队,接受代班在上岗前的 及上级有关指示精神的传达。
6、交接班人员在换岗时要相互 。
7、接班人员未到,当班人不得 。
8、出小区的大件必须有 陪同,或 方可放行并做好记录。
9、车辆出入,公司中层以上领导出入必须 。
10、来客来访人员须出示 做好登记后,有特别要求的须经 的同意方可入内。
11、车辆的主人(使用人)不得在区内 、 、清扫车上杂物。
12、坚持 的消防方针,始终把预防放在首位。
13、清江西苑管理处现在托管的楼栋数是 栋,共有 个单元。
14、加强装修管理,严禁私拉乱接。业主在装修过程中必须配备 。(1211干粉2公斤瓶装 只。)
15、执勤期间,精神集中、 、 。
16、树立服务第一、 的方针。
17、根据物业管理企业保安这一特殊岗位,本着实事求是、 的原则,公司采取 方式进行考核。
18、满足业主(住户)的合理要求,做到三个一样:○1 ; ○2 ;○3 。
19、奖励细则中:现场抓获犯罪分子奖励 分,为公司争得荣誉奖励 分。
20、处罚细则中:对上级布置的任务,不能 、 、 完成的处罚2分。
二、判断改错题(认为题意对的在括号内打"√",错误的在括号内打"×",并在改正栏进行正确的修改。每题5分,共计20分)
1、装修过程中严禁动用明火。如确实需要动用明火的,有消防器材方可施工。 ( )
改正:
2、在不影响本职工作的同时,有责任提供举手之劳的帮助。 ( )
改正:
3、巡逻执勤人员应根据代班布置的区域及线路实施间断巡逻执勤。( )
改正:
4、做好安全防范的预防措施,妥善处理好当班中的问题并及时上报。 ( )
改正:
三、简答题(每题十分,共计20分)
1、对讲机的使用规定是什么?
2、保安人员的职责是什么?
四、作为一名**物业公司的员工,你认为通过怎样的保安服务,能体现清江物业人的服务理念及服务水准?(本题25分)