关爱社区敬老活动社会实践活动总结

　　关爱社区敬老活动社会实践活动总结

　　仁心满天下 敬老我先行

　　--记“仁心推拿社”中村社区之行

　　创意单位：中村社区社区主任助理

　　活动范围：z街道中村社区

　　活动背景：

　　在目前我国社会尊老向老以及当前全社会正努力构建和谐社会的大背景下，为了弘扬志愿者“奉献、友爱、互助、进步”的精神，发扬中华民族尊敬老人的美德，我院优秀社团“仁心推拿社”开展了此次社区活动。

　　活动开展：

　　5月22日上午8点，志愿者们准时在校西门口集合，身穿白色大褂，头戴志愿者帽子，在我们的带领之下，志愿者们踏上了这次志愿之行。

　　8点20分，志愿者们准时抵达中村社区。志愿者们的到来，让社区一下子活跃了起来。早上，在社区工作人员的安排下，搬凳子，桌子，椅子，活动现场布置起来了，8点半，活动一开始，就吸引了路过的老人，大家纷纷停下脚步，志愿者们一部分为老人们做推拿按摩，测血压，以及一些平常生活中遇到的保健知识。另一部分志愿者和老人聊天，志愿者们和老人聊天，同老人交流谈心。彼此间结下了深厚的情谊。

　　中午11点半活动结束，3小时的仁心之行在志愿者们的热情之中，悄然走进了尾声。队员们带着疲惫却开心的神情依依不舍的离开了社区。

　　短短3小时志愿活动结束了，但志愿者们的工作却并未结束。回校之后，志愿者顾不得吃饭，就紧锣密鼓地进入了交流总结阶段。队员们交流了各自的心得，有的说，老人就如《夕阳红》里唱的那样，美若夕阳“温馨又从容”;有的说，老人是这个社会的弱势群体，这一次活动使他体会到了那种行将就木的孤独与苍凉，我们应该多多关注他们，给他们送去温暖与关爱;还有的说，这次实践活动不仅锻炼了自己，还使他们体会到不仅要给予老年人关怀,还要报答自己父母的养育之恩，避免“子欲养而亲不待”的悲剧发生。

　　这次活动，不仅使队员们得到了锻炼，还使他们懂得了人与人之间的人性关怀。他们接受着社会的爱心，同时也是一群爱心的传递者。感恩生活，有仁心回馈社区，回馈社会。

　　活动意义：

　　1. 为社区老人送去温暖，让他们感受到青少年的朝气和关心。

　　2. 增强志愿者们的社会责任感，让大家了解社会，关注社区老人，从中学会关爱，学会感恩。

　　3. 唤起社会的老龄意识，保护老年人的合法权益，强化对老人的尊敬关爱意识。

　　媒体报道：金华晚报

　　社区评价：

　　丁主任对这次活动给予了高度的评价，主任高兴的说“大学生就是不一样！工作热情高，知识丰富，想法也多，社区有了你们的加入，变得更加有活力了”

　　主任希望以后多多开展这样有意义的活动，同时志愿者们的表现得到了社区居民的一一致认可。

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篇2：区机关事管局深入学习实践科学发展观活动工作总结

　　区机关事管局深入学习实践***活动工作总结

　　按照区委的统一部署，从20**年3月份开始，我局在全体党员干部职工中开展了学习实践***活动，在区委检查组和第五指导组的指导帮助下，我局深入学习实践***活动，全面、深入、有序开展，目前已经圆满完成活动的各项任务。按照区委学习实践活动领导小组《关于认真做好第二批深入学习实践***活动总结工作的通知》的要求，我局对这项历时半年的活动进行了一次全面的“回头看”，对学习调研阶段、分析评议阶段和整改落实阶段的工作进行了总体的回顾和评估。现将总结报告如下：

　　一、学习实践***活动基本情况

　　开展深入学习实践***活动，是区委、区政府的重要工程之一，我局党支部高度重视这次学习活动，把这项工作看作是一项重要的政治任务，看作是推动后勤工作实现科学发展的难得机遇。在这次学习活动中，我局深入贯彻区委和区政府的文件精神，全面部署各项工作，发动全局党员干部以饱满的政治热情和认真负责的态度积极投身到活动中去。经过同志们的共同努力，基本实现了“干部受教育、发展上水平、群众得实惠”的预期目标。我们的主要做法是：

　　（一）广泛动员，提高学习实践活动的认识

　　为开展好我局学习实践***活动，局党支部对活动进行了周密部署，制定了详细的贯彻意见和实施方案，并于20**年3月27日下午，在301会议室召开了由全局党员干部职工参加的动员大会，对开展深入学习实践***活动进行了全面部署，提出了具体要求。4月20日上午，区检查院检查长宁建海来到我局，为全局党员及干部职工共３８人上了一堂生动、通俗的***党课。同时，我们充分利用召开座谈会、开展谈心活动等形式将思想发动和学习贯穿于整个工作的始终，先后召开不同层次座谈会8次，开展谈心活动8人（次）。通过声势浩大的全面动员和耐心细致的思想发动，增强了干部职工参与工作的自觉性，确保了工作人员、时间、内容、工作动员效果“四落实”。为了深化学习效果，我局坚持做到集中学习人人签到，定期公布学习出勤情况，定期检查学习笔记；共组织集体学习时间20小时，干部职工自学时间人均达到40小时；党员干部学习笔记达到1万字以上，科级领导干部学习笔记达到3万字以上；撰写心得体会人均4为篇；编发***简报期；主要实施方案等文件面向机关进行了3次公开、1次公示。

　　通过宣传动员，我局全体党员干部和职工群众认识到开展学习实践***活动是进一步贯彻落实十七大精神的重大举措；是进一步应对国际金融危机保持经济社会稳定发展的迫切需要；是进一步提高服务水平的必然要求。从而自觉把思想和行动统一到区委和区政府的决策部署上来，以提高政治责任感投身到学习实践活动中去。

　　（二）加强领导，推进学习实践活动有序开展

　　为确保学习实践活动取得实效，我局成立了活动领导小组，成员由局班子组成，下设活动办公室。根据上级要求，我局党支部研究决定，由局长zz同志为活动的第一责任人、办公室主任z1同志为活动的具体责任人。通过认真筹划、精心组织，有序的推进各阶段工作顺利进行。

　　在学习调研阶段，重点是深化思想认识、转化调研成果。局领导班子和全体党员干部认真学习十七大、十七届三中全会精神，精度了《***重要论述摘编》等学习教材，分别开展了集中学习和自学活动。集中宣传开展学习实践活动的重要意义，展示学习实践活动典型和动态，营造浓厚的舆论氛围，扩大学习实践活动的社会效果。

　　通过学习，全体党员干部加深了对十七大精神和***的科学内涵、精神实质的理解和认识，能够用***武装头脑、指导实践、推动工作，把学习***活动不断引向深入奠定了思想基础。

　　在深入学习的基础上，我局党支部成员认真开展“五个一天”、“四个一次”活动，深入基础、深入服务对象，各科室主管领导结合自身职能深入学习了解情况、广泛听取意见、积极开展调研。调研人员分别深入所属机关家属院，开展了为期一周的学习实践***调研活动，广泛听取了领导干部、基层群众的意见。通过深入调研，领导干部结合各自分管工作，拟定了调研课题，调研课题分别为《***是构建和谐社会的行动指南》、《坚持用***指导机关后勤工作》、《坚持***强化管理 精心保障 优质服务》、找出了影响***的问题和差距，拟定了解决问题的对策和办法，形成高质量调研报告本文章共3篇，为用科学理论指导工作提供了有益的思路和参考。此外，局学习实践办公室还编印了24期简报，向党员群众通报活动情况、交流学习体会。

　　在分析检查阶段，我局党支部仅仅抓住“重在总结经验教训、重在完善发展思路”活动主线、分别召开了3次调研座谈会，广泛听取意见和建议。这次工作一开始，我局就十分注意发动群众，坚持开门搞，按照“自己找、群众提、上级点”的思路，采取发放征求意见表、召开座谈会、民主生活会、设置意见箱、开设热线电话、开设网络专栏、等灵活多样的方式，开门纳谏，广开言路，多层次、多方位地听取了干部职工的意见建议。组织召开机关干部职工和离退休老干部征求意见座谈会各一次，认真听取了广大干部职工的意见和建议；向机关各部门发放《征求意见表》3次共90份，征求对局领导班子以及班子成员和工作的意见和建议条。归纳梳理为三个方面：一是按照***的要求加强干部的思想教育工作，切实解决干部的思想认识问题；二是努力培养一支适应***要求的干部队伍；三是加强服务意识，拓展和提高服务质量。

　　为全面、准确查找影响我局工作科学发展的突出问题，理清发展思路。按照区委学习实践科学发展的突出问题，理清发展思路，按照区委学习实践领导小组的要求，认真撰写领导班子分析检查报告，为保证分析检查报告的质量，局党支部特别召开专题民主生活会，通报排查情况，征求整改意见，并开展评议，总体评议满意率达到98%。

　　我局充分利用这次活动，严格对照检查，深刻反思剖析。一是深入开展了“五查”活动，一查思维观念是否更新；二查工作思路是否优化；三查落实措施是否得力；四查推行机制是否科学；五查工作成效是否突出，多层次开展谈心，结合第二阶段征求到的意见建议，紧密联系本局实际进行对照检查。二是认真撰写领导班子分析报告和个人剖析材料。严格把关，逐级审阅。领导班子在调查研究的基础上，切实找准在贯彻落实***方面存在的不足和突出问题、深入分析根源，提出今后贯彻落实***的思路对策，还从坚持***和树立正确政绩观、权力观、地位观、利益观等方面进行了剖析，形成了领导班子分析报告。每个党员结合自己的工作实际，查根溯源，从理论学习、政治思想、本职工作、廉洁自律等方面认真、深入地查找自身存在的突出问题。切实做到了“查找问题准、分析根源清、认识程度深、整改措施实”。对领导班子分析报告和班子成员及一般党员个人剖析材料逐一进行相互评议讨论。对近年来工作中存在的问题进行了认真回顾和深刻反思，有针对性地解决了干部职工中存在的重业务、轻管理；重突击、轻服务的“两重两轻现象”，做到了检查过程不怕严、听取意见不怕刺、亮出问题不怕丑、触及思想不怕痛，并在一定范围内公布了分析报告内容，并上报。

　　整改落实阶段中，局党支部在分析检查报告的基础上，认真制定整改方案，对我局科学发展的主要思路和解决突出问题的举措作了进一步细化，并将任务分解下达到各相关领导和科室，明确要求，落实责任。各科室根据解决问题的轻重缓急和难易程度，建立了整改台帐，分别提出了整改落实工作目标、方式方法和整改时间。为了体现整改成效，我们重点推进“惠民、便民、利民”的“三民工程”，通过破解一批难题，办一批实事，建立有利于科学发展的长效机制。

　　结合我局工作实际，局党支部经过认真研究，确定了《深入学习实践***，全面推进后勤服务工作又好又快发展新局面》的主题实践活动。针对这一主题，以党支部文单位，组织全体党员干部职工围绕怎样做好后勤服务工作等方面展开了全面深入的讨论和交流，围绕这一主题以及在活动中达成的共识，有计划、有步骤的开展系列整改活动和完善动作。

　　二、学习实践活动的主要成效

　　经过同志们的共同努力，我局学习实践活动取得了显著成效，主要体现在四个方面：

　　（一）在思想认识上有新提高。通过学习实践活动，广大党员干部进一步把握***的深刻内涵、精神实质和根本要求，着力转变不适应不符合***要求的思想观念，在破除思维定势、陈旧观念，克服自满心理、畏难情绪，增强大局意识、责任意识等方面取得明显进步。我局党支部在认真总结经验、全面分析形势的基础上，形成了5项共识：一是只有坚持以***为统领，才能实现各项工作又好又快发展；二是只有紧紧围绕区委区政府的工作部署，统一思想和行动，才能形成工作上的合力；三是只有着力提高管理能力和服务水平，才能树立我局发展的新形象；四是只有以创新思维破解工作难题，才能使各项工作获得不竭动力；五是只有发扬求真务实的工作作风，才能开创我局工作新局面。

　　（二）在服务大局和解决突出问题上有新成效。全体党员干部按照新形势下“三促进一保持”的要求，不断强化大局意识，从基层群众最关心、发展最需要的事情做起，集中力量解决实际问题，积极为改善民生作贡献。

　　（三）在创新体制机制上有新突破。一是理念创新。在***的学习活动中得到了进一步的提升与完善，最终确立了以“做好服务，创新拓思，综合优化，塑造特色”为理念。二是制度创新。我局围绕区委、区政府《关于全面推动新会科学发展的实施意见》要求，重点整合、完善和优化各项管理制度，切实增强了工作制度的执行力和实效性。先后制定和完善了《事务局公开监督制度实施细则》、《事务局安全突发事件应急处理预案》、《财务制度》、《上下班签到制度》《食堂管理制度》等一批规范性制度和文件，建立起了一套符合我局实际、管理环节严密、可操作性强的后勤工作执行体系。三是方法创新。为确保各项工作措施和任务落实到实处，在实施过程中，我们进一步解放思想，着力转变工作方式方法。例如，在深入调研阶段，结合我局工作实际，以及党员干部的工作实际，我们采取了集中学习

与小组学习、个人自学三结合的灵活形式，使学习与工作两不误，学习与工作两促进，收到了良好的学习效果。在分析评议阶段，领导班子分析报告的评议工作与职工代表大会的主题和议程有机结合起来，使领导班子的分析报告的评议工作更具群众基础，评议工作更为集中、到位，评议议程更加紧凑、有效。

　　在总结成绩的同时，我们也清醒地认识到，深入学习实践***活动虽然取得了明显成效，但与区委要求相比，与基层和群众的期望相比，还存在一些薄弱环节，主要表现在：分析问题的深度和解决问题的力度还需进一步加大，体制机制创新成果还需进一步拓展，一些深层次的问题还需要进一步研究解决。

　　三、学习实践活动的主要体会

　　回顾总结这次学习实践活动，我们主要有四个方面的体现：

　　（一）必须把***作为我局全面工作的行动指南。***是马克思主义中国化的最新理论成果，是指导发展的世界观和方法论的集中体现，也是指导学校全面工作科学发展的强大思想武器。进入新时期、处理新问题，落实***对我局各项工作提出了更高要求。我们只有坚持用***统领全局，贯彻落实全面协调可持续的发展要求，才能确保各项工作服务于gg开放的大局，才能成为保持经济社会平稳较快发展的助力。

　　（二）必须把解放思想作为推动我局全面工作科学发展的强大动力。解放思想是***活的灵魂，也是破解经济社会发展难题的有力武器。每一次大发展都离不开思想大解放，每一次思想大解放又都推动了大发展。我们只有根据在新时期发展阶段的新变化，以勇于否定自我、超越自我的精神，进一步解放思想，才能清醒认识自身发展过程中存在的问题和不足，才能自觉转便不适应科学发展的观念和思路，从而推动后勤工作在科学发展的道路上越走越宽。（三）必须把群众满意作为后勤工作科学发展的重要标准。***坚持以人为本，要求改革发展的成果惠及广大人民群众。这次学习实践活动，我们充分发扬民主，扩大群众参与，突出解决问题，得到了基层群众的支持和认可。我们必须继续把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益作为我们所有工作的出发点和落脚点，切实把改善民生放在首位，着力解决群众最关心的突出问题。

　　（四）必须把加强组织领导作为抓好学习实践活动的关键。任何工作、任何活动的有效开展都离不开强有力的组织领导。这次学习实践活动，我局党支部成立了学习实践活动领导小组，全体班子为领导小组成员，日常工作有专人负责，并始终保持与区委学习实践活动办和第五指导学习小组的联系与沟通。在区委检查指导组的指导下，整个活动安排进展顺利，取得了良好的工作成果。下一阶段，我们要进一步明确整改工作责任，按照区委对纳入整改问题实施挂牌销号制度的要求，狠抓整改措施的落实，确保如期完成整改任务。这项工作，组织领导仍然是个关键，要充分发挥领导班子成员的带头作用，才能保障整改工作不走过场，取得实实在在的成效。

　　四、进一步巩固和扩大学习实践活动成果

　　学习实践***既是当前一项重大的政治任务，也是一项需要常抓不懈的重要工作，我们要站在新的起点上，再接再厉，进一步保持和发扬已经形成的良好势头，进一步巩固和扩大学习实践活动成果，进一步推进全局各项工作科学发展。

　　（一）坚持不懈地推进思想大解放。思想解放的程度决定改革创新的力度。我们要以纪念建国60周年为契机，在全局职工特别是党员干部中继续深入开展解放思想大讨论。要引导党员干部着力破除“畏尾畏首”心态，着力破除定势思维模式，着力破除小成即满意识，进一步增强后勤服务事业跨越发展的紧迫感。要把我们的工作放在全区的范围内来审视，对照先进找差距，拓宽思路谋发展，树立更高的目标追求，始终保持与时俱进、奋发有为的精神状态。要大力推进理念创新、科技创新、管理创新和服务创新，努力推动 我局工作不断上新台阶、达新水平。

　　（二）坚持不懈地抓好整改落实。落实反映作风，落实决定成效。巩固和扩大活动成果，关键就是要把整改方案落到实处。一要高度重视，明确责任。各项整改内容的负责人要切实负起责任，进一步细化并实施整改方案，责任到人。分管领导要加强跟踪督查，确保各项整改措施的落实。二要统筹兼顾，突出重点。在全面整改落实的基础上，坚持把近期整改与中长期整改结合起来，对具备整改条件的，要立即整改；对经过努力能够解决的，要限期整改；对受客观条件限制一时解决不了的问题，要分步整改。三要实事求是，务求实效。坚持从实际出发，扎扎实实抓整改、办实事、解难题、促发展。既要防止畏难情绪、无所作为，又要避免形式主义、短期行为，努力使整改落实工作真正经得起实践的检验。

　　（三）坚持不懈地建立完善长效机制。建立完善长效机制，是学习实践活动的一个重要目标。我们要围绕后勤事业发展新要求，进一步完善学习制度，研究落实各项工作机制和方式方法，通过政治理论学习、业务知识培训，进一步转变观念，提高干部职工的综合素质，做好相应的法规政策及知识储备。要把学习***融入到党员干部的日常工作之中。要树立终身学习的观念，不断增强学习实践***的自觉性和坚定性。要坚持理论联系实际的作风，切实用***指导工作，努力把学习成果转化为推动工作的实际行动。切实加强制度建设，把学习实践活动创造的好经验上升为理性认识，好做法转化为制度规范，并在今后的工作中长期遵循。（四）坚持不懈的加强党员干部队伍建设。我们要以增强政治意识和大局意识为重点加强思想建设，以提高党员干部的能力和素质为重点加强组织建设，以提高党员干部的能力和素质为重点加强思想建设，以狠抓落实、增强执行力为重点加强制度建设，以完善惩治和预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设，努力建设一支适应后勤发展需要、务实清廉的党员干部队伍，要采取切实有效的措施，激励党员干部想干事、能干事、干成事、干好事、不出事。用领导班子的示范表率来带动干部的积极性，切实增强干部队伍的整体活力

　　学习实践***活动虽已告以段落，但贯彻落实***则是必须长期坚持的根本指导方针。我们要以学习实践活动为新的动力，进一步解放思想，开拓创新，努力为实现各项事业又好又快发展，为开创新会科学发展新局面作出我们应有的贡献！

　　jj区直属机关事务管理局

篇3：派出所学习实践科学发展观第二阶段总结

　　派出所学习实践***第二阶段总结

　　**派出所自开展实践***活动转入剖析查摆阶段以来，积极按照市局相关部署精神，认真落实总体要求，结合我所特点，抓好深入学习与贯彻落实，注重持续性，进一步改进学习方法，集思广益找差距，统一思想认识，深刻查摆问题，顺利完成了活动第二阶段的各项任务。现将活动开展情况总结如下：

　　一、活动基本情况

　　（一）继续深化学习，推进思想观念大转变。

　　1、围绕活动谈思想和学习。看通过学习实践活动，个人不适应、不符合科学发展要求的思想观念是否有所转变，能力素质是否有所提高。

　　2、围绕活动谈工作和作风。看近年来在工作方面是否存在影响和制约科学发展的突出问题，在党风廉政、公安执法、服务群众方面有无反映强烈的突出问题。

　　3、围绕活动谈优点和缺点。探讨如何克服缺点、发挥长处，加强基层派出所综合工作科学化、精细化管理，提升执法效能和服务水平。

　　4、围绕活动谈绩效与思考。看年初确定的各项目标任务是否抓紧落实，谈今后如何以***为指导进一步理清工作思路、推进工作创新发展。

　　5、围绕活动谈设想和打算。对照***要求，围绕本单位在认识理解***上有什么差距、落实***上有什么问题、在今后实践***上有什么作为和打算,以及执法、服务方面存在的不足，深入进行查摆剖析,为抓好整改落实奠定了良好基础。

　　（二）从深层看问题，彻头彻尾查不足。

　　1、查本单位确定的发展思路、规划和举措，看发展思路、规划和举措是否符合***的要求。

　　2、查为人民办实事的落实情况，看是否坚持以人为本，一切为了人民、一切依靠人民的要求。

　　3、查我所的发展情况，看是否符合协调发展的要求。

　　4、查和谐警民关系创建情况，看是否符合和谐社会建设要求。

　　5、查政绩和作风建设，看领导干部和全体民警能不能以求真务实的工作作风、心系群众的服务思想、扎扎实实地工作业绩为我市经济发展服务、为辖区人民创造繁荣、稳定的社会治安环境。

　　（三）注重针对性，认真撰写剖析材料。

　　1、做到认识到位。深刻领会上级关于学习实践***活动的相关文件精神，充分运用前阶段深入学习调研、开展思想解放大讨论、征求意见和民主生活会的成果，抓住检查分析突出问题、理清科学发展思路这个重点，集思广益撰写剖析材料。

　　2、做到部署到位。先后多次召开学习***专题讨论会，对照***要求，坚持把分析检查与近年来综合实际工作结合起来、与批评和自我批评结合起来、与查摆问题结合起来、与边查边改和明确努力方向结合起来。从提纲到内容、从成效到共识、从问题到原因、从思路到举措，逐条研究逐项讨论，为形成高质量剖析材料奠定了一个扎实基础。

　　3、做到要求到位。要求剖析材料突出基层公安工作在贯彻落实***实践中形成的思想共识，总结开展学习以来取得的一些成效，揭示贯彻www.pmceo.com***方面存在的突出问题，对存在问题和原因进行分析，提出下一阶段工作科学化、精细化发展思路，寻求问题解决的具体措施。切实做到总结成绩实、查找问题准、分析原因深、发展思路清、自身建设严，在此基础上撰写并形成了剖析材料。

　　二、查摆剖析阶段主要收获

　　（一）理清思想认识困惑，增强实践***坚定性。

　　学习之初，在民警中有个别存在不同的看法和想法，如“开展这一活动会不会影响正常工作，会不会搞形势、走过场”、担心、忧虑等，缺乏足够的信心和决心。通过层层动员反复学习，参加理论对谈，解除了思想顾虑，静下心来，积极投入到学习思考中来，把市局的部署要求逐步变成每个民警的自觉行动，使大家真切感受到开展深入学习实践***活动工作的紧迫性和重要性，增强了责任感和使命感。

　　（二）总结取得成绩，坚定加快发展决心。

　　大家认为，在工作中贯彻落实***，从实际出发，从基层派出所综合业务工作入手，强化执法效能与服务水平。以科学化、精细化为重点，加强调查研究，继续解放思想努力改进管理方式，坚持科学发展理念为指导，加强学习，不断提高全体民警的政治素质和业务水平。

　　（三）践行***，增强团队凝聚力。

　　通过学习、讨论、交流，激发了全体民警干事创业的积极性和工作热情。全体民警决心要牢固树立艰苦奋斗的思想，大力弘扬无私奉献的敬业精神，以严谨求实的科学态度，求真务实的工作作风，说实话，办实事，求实效，务实绩，心往一处想，劲往一处使，树立积极向上，争创一流的好风尚。

　　（四）理论联系实际，推进综合针对基层公安工作的实际，把开展学习实践活动与干好本职工作紧密结合起来，合理安排各项工作，突出重点，抓好落实，确保了学习实践活动与业务工作两不误、两促进。按照***要求，重新制定了**派出所科学化、精细化的工作措施，以执法与服务两项为主线，确保下半年公安工作取得满意成效。

　　三、存在问题和不足

　　1、全所民警的政策理论水平不够高。虽然我所平时也比较注重学习，经常性的开展政治学习与社会主义法制理念教育等，但学习的内容不够全面、系统；对政治理论钻研的不深、不透。有时只注重与本身业务有关的内容，跟业务无关的涉猎较少，对很多新事物、新知识学习掌握的不够好，运用理论指导实践促进工作上还有差距。导致我所民警对时时处处保持先进思想这根“弦”绷得不够紧，有时放松对自我的要求和标准，满足于过得去、差不多。

　　2、民警们全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身业务或主抓业务出发，尽管也按领导要求完成了要做的工作，心理上还是有一些其他的想法。由于公安工作的专业性较强，领导安排学习、工作时往往将业务性的内容视为第一要务，只看着公安本职工作这一块，忽视了对"整体的"全局性的"第一要务"的认识，没有从全局观念出发考虑问题。

　　3、民警创新意识不足，有自我满足情绪。一些民警有时认为自己参加工作时间长了，拼也拼过，干也干过，立过功也受过奖，曾经获得一些荣誉，从而一度放松了对自己的要求，缺少了以前那种敢拼敢干、初生牛犊不畏虎的朝气，工作上放不开手脚。对新知识、新技术的学习上热情不够，表现在一些民警工作作风上有时有散漫、松懈现象；工作标准上有时不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。

　　4、在无私奉献上做得还不够好。在

当前经济大浪潮的冲刷下，面对日趋复杂的社会环境，个别民警在执法办案中存在患得患失情绪，甚至有时在思想深处还掺杂着私心杂念，将“全心全意为人民服务”、“立法为公、执法为民”等为民思想只当成了一种口号，没有始终贯彻到自己的一言一行中去。

　　四、下一步打算

　　（一）制定整改落实方案。

　　学习实践***整改落实阶段是学习实践活动出成果、见成效的阶段。这一阶段要以单位剖析材料为依据，明确目标，落实责任，扎实整改。继续在加强组织领导、把握进度上下功夫，精心制定整改方案。发挥每个民警的主观能动性，打造清正廉洁、务实高效的民警队伍；牢固树立长期学习的意识，进一步深化对***理论的学习，在学习上要做到形成机制、常抓不懈，克服厌倦情绪，做到常学常新，结合工作实际，不断提高效果。

　　（二）集中解决工作中存在的突出问题。

　　牢固树立注重落实的意识，按照***要求，发扬查摆剖析阶段贯彻落实***取得的成效，继续在狠抓落实、务求实效上下功夫，集中解决当前打击黄赌毒工作力度不足问题，协警队伍管理中存在的突出问题和矛盾，警车私用问题，从根本上看问题、挖根由，科学、理性的制定落实各项整改措施。

　　（三）建立完善我所公安工作长效管理体制和机制。

　　继续在求实务效、逐步推进上下功夫，全面推进我所整体公安工作体制、机制创新，创新管理、服务模式，扎实推进学习实践***活动，牢固树立科学发展意识，注重调查研究工作，积极探索适合现阶段基层公安工作的新思路、新措施、新对策，着力提升综合业务水平和服务水平，使我所公安工作跃上新台阶。

篇4：物业管理员消防培训总结:理论实践双结合

　　物业管理员消防培训总结：理论实践双结合

　　7月1日，zz裕华区公安消防大队对辖区物业管理单位负责人培训，为全体从业人员上了一堂生动形象的消防安全知识培训课。

　　培训中，大队执法人员结合物业管理企业的实际情况，从当前物业管理企业在消防管理方面存在的主要问题讲起，仔细分析了物管服务企业需要做好的消防安全工作，全面讲解了相关法律法规和消防安全常识，发生火灾后如何报警，如何查改火灾隐患，如何扑灭初期火灾，如何逃生，如何在日常工作中做好防火工作以及如何加强消防监管等消防基本常识。同时，阐述了单位消防工作的重要性，单位和个人安全防火工作的责任和义务。随后，大队宣讲人员对全体参训人员发放了消防宣传图册200多页，内容丰富新颖，语言通俗易懂、易于理解，贴近生活，此次培训得到了广大员工的一致好评。

　　培训结束后，消防培训人员就如何使用灭火器扑救初期火灾进行了现场指导，并随机对物业员工使用灭火器进行抽查，使员工对灭火器的使用有了一次直观的认识，把这次的培训活动推向了高潮。

　　通过此次培训，使全体参训人员掌握了消防基本常识及初起火灾的扑救方法，增强了工作人员的消防安全意识，提高了工作人员面对突发事件的紧急疏散能力和应对能力，为党的“十八大”胜利召开创造了良好的消防安全环境。

篇5：后勤集团学习实践活动总结报告

　　后勤集团学习实践活动总结报告

　　按照校党委开展深入学习实践***活动实施方案的要求和部署，集团学习实践活动自20**年10月15日正式展开，经过4个月学习实践，现已顺利地完成了各个阶段的预定任务。在开展学习实践活动中，集团紧紧围绕“不断提升职工队伍整体素质，提高科学化规范化管理水平，推动建设高水平服务保障型后勤集团”这个载体，开展解放思想、转变服务观念、推动科学发展活动。我们紧密结合本单位工作实际，深刻分析自身的差距与潜力，理清科学发展思路，有力地促进了高水平服务保障型后勤集团的建设，收到了良好的效果。现将集团深入开展学习实践***活动总结如下：

　　一、基本情况

　　集团学习实践活动从20**年10月中旬开始，20**年2月底基本结束，分三个阶段进行。第一阶段为学习调研阶段，从20**年10月中旬到10月底，主要工作是成立领导机构、制定工作方案、广泛动员部署、积极组织学习、开展专题调研、组织解放思想大讨论活动;第二阶段为分析检查阶段，从11月上旬到12月上旬，主要工作是广泛征求意见、召开专题民主生活会和组织生活会、形成分析检查报告、组织群众民主评议;第三阶段为整改落实阶段，从20**年12月中旬到20**年2月底，主要工作是制定整改方案、解决突出问题、认真总结测评。

　　二、做法和特点

　　(一)加强领导，精心组织，保证实践活动顺利开展。

　　自学校召开学习实践活动动员大会以后，集团党政领导班子立即行动起来，召开专门会议进行研究部署，成立了领导小组和办公室，制定了实施计划、动员报告、请销假制度等，召开动员大会，为学习实践活动的顺利开展做好了思想准备、组织准备和工作准备。10月13日下午，在前期准备的基础上，集团在大礼堂举行了“爱岗敬业”主题演讲比赛活动，此次活动紧跟我校学习实践活动动员大会的召开，展示了集团职工的良好精神风貌，为学习实践活动增光添彩。

　　(二)深入学习，提高认识。

　　在学习调研阶段学习培训环节中，党员主要以自学为主，学习内容有*xxx9月19日在全党深入学习实践***活动动员大会暨省部级主要领导干部专题研讨班开班式上的重要讲话、党的十七大报告、《***论科学发展》、《***重要论述摘编》以及有关讲话、文件等，在自学过程中，党员们能够做到认真记笔记，边学边思考边讨论，有的还撰写心得体会，有的有重点地仔细研读;各党支部抓住集中学习的时机，就有关问题进行学习交流，按照学习实践活动联系点的安排主动邀请集团领导参加，加强督促指导;集团党总支23日召开了各党支部书记及学习实践活动领导小组会议，及时了解各支部学习实践活动开展情况，针对有关问题提出了改进意见和要求，并进行了集中学习;集团学习实践活动领导小组为配合各支部和党员学习的深入，24日特邀请我校李刚教授做了“坚持‘四个坚定不移’贯彻***”的专题辅导报告，报告分析了我国当前面临的新挑战、新课题、新矛盾、新考验，指出了贯彻***的“四个坚定不移”，为与会党员上了一堂精彩的学习实践活动辅导课;为推动学习培训的进行，30日集团举行了学习《***论科学发展》和《***重要论述摘编》理论读本知识答卷活动。通过学习培训环节，集团党员干部接受了教育、提高了思想认识，大家理解了这次在全党开展深入学习实践***活动，是战略决策、是重大举措、是迫切需要、是必然要求、是重要步骤;进一步明确了***第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾;深刻认识到又好又快发展是全面落实***的本质要求;增强了对在本单位贯彻落实***的紧迫性和自觉性，为提高思想认识、提出和解决本单位突出问题、创新体制机制、促进科学发展奠定了良好基础。

　　(三)做好调查研究

　　通过学习培训环节，各党支部和单位领导班子对改革发展中的突出矛盾有了进一步的认识，对照***和集团学习实践活动实践载体对本单位进行了剖析，对有关矛盾和问题进行了调查研究。饮食中心党支部针对新形势下如何保证我校伙食工作平稳运行、如何制定好学生食堂结构调整实施方案进行了校内外调研，初步制订了方案内容;幼儿园自编《幼儿园科学化规范化服务质量问卷》发放给家长和一些社会成员，分析收集意见建议，改进工作，自编《教职工专业提高需求与福利满意度问卷》发放给在园教职工，调研教职工需求;桃园校区党支部、动力中心党支部通过调研了解今冬供暖准备工作中存在的矛盾和问题;物业管理中心就“和谐物业”进行调研;各党支部和单位就如何加强职工队伍建设、稳定外聘员工队伍、提升职工队伍整体素质、使职工分享改革发展成果等进行调查研究。集团领导班子对更好适应学校事业发展形势和师生员工需要有关问题、对有关历史遗留问题的解决、对有关工作

　　的推进等问题进行了认真调研。调研研究之后，集团以及各党支部和单位对本单位存在的突出矛盾有了更加清晰的认识，为下一步有针对性地解决问题打下了基础。

　　(四)开展解放思想大讨论

　　集团和各党支部结合gg开放30周年认真总结后勤改革发展成就，针对本单位工作实际和发展中出现的新问题、新矛盾，围绕“不断提升职工队伍整体素质，提高科学化规范化管理水平，推动建设高水平服务保障型后勤集团”这个载体，在学习培训、调查研究、交流讨论中开展解放思想、转变服务观念、推动科学发展讨论，深刻分析了自身差距与潜力，在深刻领会***理论精髓、理清科学发展思路中解放了思想，逐步把***转化成为谋划后勤发展的正确思路、促进发展的可行措施、引导发展的工作能力，有力地促进了***在集团以及集团各单位的贯彻落实。

　　(五)广开言路听意见，依靠群众找准问题，理清后勤工作科学发展思路

　　通过召开座谈会、发放意见征求表，收集到意见、建议16条，进一步找准了制约后勤工作科学发展的突出矛盾和具体问题。召开了领导班子民主生活会和党员组织生活会，积极开展批评和自我批评，相互帮助、共同提高，会后形成了《民主生活会专题报告》和《集团领导班子分析检查报告》。制定了《整改方案》，明确整改目标、时限、责任人，理清了今后后勤工作科学发展的思路。

　　三、取得的成效

　　近年来，随着学校事业的发展，集团领导班子和干部职工以***为指导，坚持“以服务求生存，以贡献求支持”的服务理念，认真做好学生吃住、水电暖供应、物业管理、交通通讯、校园保洁、宾馆接待、幼儿教育、建筑维修等基本服务工作，保障学校正常工作和生活秩序;在做好日常服务保障工作的同时，还出色完成了百年校庆、抗击非典、本科迎评、211验收、抗震救灾等历次大型活动和专项工作的保障任务，在做好各项工作的同时，狠抓安全稳定工作，为学校的改革发展稳定做出了应有的成绩。在抓服务意识方面，集团干部职工认真学习实践***，通过思想教育努力转变思想观念，不断提高服务意识和服务水平，服务质量逐年提高，服务投诉率逐年减少。在抓职工队伍建设方面，以干部队伍建设为重点，不断提高领导干部的执www.pmceo.com政能力和领导水平，推动各单位的健康发展;通过职业培训分批提高职工专业技能，认真实施劳动合同法，努力稳定职工队伍，逐步提高职工队伍整体素质。针对集团外聘员工数量较多、生活条件较差的实际，集团适时出台外聘员工管理办法，投资建设外聘员工宿舍逐步改善生活条件，充分发挥外聘员工工作积极性。在科学化规范化管理方面，集团能够及时修订完善已有规章制度，并根据工作中的新问题新矛盾，出台新的规章制度，规范干部职工管理服务行为，管理水平不断提高。在建设发展工作中，集团在做决策时，能够兼顾各方利益，注意做好沟通协调和相互配合，努力化解各种矛盾，解决实际问题的能力进一步提高。比如学生反应的延长打开水时间的问题、清真餐厅早餐品种过于单一的问题、改善教工就餐环境问题、校园管理细节问题都得到了及时解决。

　　四、存在的不足。

　　虽然集团近年来在贯彻落实***做出了一定的成绩，但通过这次学习实践活动的集中开展，集团领导班子对***有了更深入理解，取得了一些新的认识，对照这些新的理解和认识，我们认为，集团各项工作中还存在一些不足之处，需要进一步增强贯彻落实***的自觉性和坚定性，不断促进集团又好又快发展。存在的不足主要表现在以下三各方面。一是转变观念力度不够。后勤集团在适应学校发展新要求、为学校提供高水平服务保障方面，解放思想的深度、广度还不够。我们的党员干部意识不到自己的思想束缚，在工作中仍旧是习惯于过去的老套路、老做法、老习惯，不能通过解放思想、转变观念、创新机制、探索新方法去解决新问题，解放思想的成果得不到落实。对一些好的思路和设想怕担风险，没有付诸实施，对于工作中遇到的一些难题不敢碰硬，开拓进取精神不够。二是基础设施建设水平不高，在一定程度上制约了后勤服务的科学发展。基础设施是集团以及各单位从事服务的重要条件保证，近年来一些设施得到了改建或新建，部分得以改善，但还很不够，需要进一步加大改造建设力度，进一步提升硬件建设水平，为师生员工生活和工作提供优质的服务环境。三是在党性党风党纪方面还存在一些问题，比如理论学习不够深入、党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥不够、深入基层调查研究不够，联系职工群众不够密切，民主集中制有待加强等。四是一些具体问题的处理不够及时不够彻底，比如劳司的问题等。

　　学习实践***是一项长期的历史任务，在今后的工作中，我们将以此为契机，用***武装头脑，指导实践，推动工作。把集中性的学习实践活动与经常性的深入贯彻落实紧密结合起来，不断深化对***的理解和把握，不断提高领导科学发展、破解制约科学发展突出问题的能力和水平，不断完善和落实学习实践活动中制定的各项制度措施，不断巩固和扩大学习实践活动的成果，以昂扬向上的精神状态和锐意进取的创新精神，把***深入贯彻落实到集团又好又快发展的长效机制上，不断促进高水平服务保障型后勤集团的建设，为学校事业科学发展提供优质高效后勤保障，为把我校建设成为国际知名高水平研究型大学作出更大的贡献。