外国语学院英语专业双学位本科生的培养方案

　　一、培养目标及基本规格

　　培养目标

　　本专业将结合我国教学改革实际以及21世纪英语专业学生的基本素质要求，坚持素质教育和“以学生发展为本”的教育理念，培养具有扎实的英语语言文学基础知识，过硬的语言基本技能，较熟练的跨文化沟通能力，能够结合个人兴趣、第一学历特点和人才市场需求的用英语进行相关工作的专业人才。

　　基本规格

　　1. 热爱祖国，拥护中国共产党;认真学习马列主义，*思想和*理论。

　　2. 了解英语语言文学学科发展的基本概况，具有扎实的英语语言文学基础知识，掌握英语听、说、读、写、译的基本技能;

　　3. 了解英语国家文化背景知识以及相关的社会、文化以及科学技术的发展概况;

　　4. 具有一定的自主学习和创新能力，掌握外文文献检索、资料查询及运用现代技术获得相关信息的基本方法，并具备初步的科学研究能力，包括资料收集、实证调查、论文写作等。

　　二、课程结构

　　本专业在课程结构上突出体现能力与综合素质全面提高原则。整个课程体系包括四个部分，即英语语言文学基础知识课程、英语语言基本技能、中外文化背景知识课程及英语实践能力课程。

　　1、英语语言文学基础知识课程：综合英语I、II、III、IV、V(20学分)，英语泛读I、 II、 III(6个学分)，英美文www.pmceo.com选(4学分)

　　2、英语语言基本技能课程：英语口语I、II(4学分)，英语听力I、II(4学分)，口译(2学分)，笔译I(2学分)，笔译II(2学分)

　　3、中外文化背景知识课程：跨文化交际(2学分)，英语国家概况(2学分)

　　4、英语实践能力课程：英语基础写作I、 II(4学分)，高级英语阅读与写作I(4学分)，毕业论文指导(1学分)，毕业论文(6学分)

　　三、专业特点

　　本专业将坚持传授知识、培养能力、提高素质协调发展的教育追求，特别注重打好英语语言文学各方面的基础，包括语言文学基础知识、基本技能和基本学能，在此前提下，强调实践教学和科研创新，积极改革教学方法，突出培养学生外语交际能力的教学目标，倡导研究性教学的原则，提倡研究式、启发式、讨论式、课题式的教学方法和合作学习方式，着力提高学生的自主学习能力、实践能力和创新能力。力争让所有学生毕业后能够凭借扎实的英语语言文学基础知识，过硬的语言基本技能以及较强的跨文化沟通能力，以较快的速度适应各个领域、各种层次的英语专门性工作。

　　四、师资队伍

　　本专业师资力量较为雄厚,现有教授17人，高职称教师约占60%;年龄在35岁以下的青年教师100%具有硕士学位。三年内，本专业师资队伍中45岁以下具有博士学位的教师有望突破60%。

　　五、就业趋势

　　我校外国语学院英语专业近4年毕业生就业率达100%。培养的人才除了面向中小学、中专和大学以外，还面向国际贸易、旅游、外事等涉外部门。因此，本专业毕业生就业前景仍将十分看好。欢迎大家参加英语专业的双专业、双学位学习。

　　六、咨询方式

物业经理人网 www.pMceo.com

篇2：苗木花卉专业合作社团支部团建工作汇报

　　苗木花卉专业合作社团支部团建工作汇报

　　z苗木花卉专业合作社成立于20**年，下辖农户数581户，团员20人。我们合作社大多数以30-40岁人员为主，会员大部分以种植苗木花卉为生，部分中青年在镇外打工，合作社主要为会员提供苗木花卉种植技术指导和相关市场信息。20**年11月1日我们合作社在上级团委的带领下，组织合作社内以留镇种植苗木花卉为主要职业的青年，成立了z苗木花卉专业合作社团支部。我团支部现有35岁以下青年15人，含团员13人。

　　以前，我们合作社成员对团的认识并不高，自从建立团支部之后，参加了紫蓬镇团委组织的大团委集中成立仪式、集体学习十八大精神、“我的中国梦”主题座谈会、安农大专家前来指导苗木种植技术等活动。而我们合作社原本就以中年人为主体，青年会员很少参加合作社活动，团支部的建立，让青年更多的参与我们的活动，以我本人来说原本也很少参与到合作社中，自从建立团支部并担任团支部副书记后，我也更积极的参与到合作社活动中，种植技术也有所提高，团支部的建立增强了合作社对我们这些青年的吸引力，让我们更好的凝聚在组织周围。

　　经过几次团的学习和活动后，大家也对共青团有了真正意义上的理解和认识，我们合作社团支部的每名团员都是普普通通的青年人，有着理想和抱负，向往着美好的未来，而这开始都需要有一个指路的标灯，团组织就是青年人前进道路上的航标。通过团的教育和引导，使我们合作社的广大青年了解了团的历史，了解共青团在建设有中国特色社会主义的伟大事业中所担负的光荣任务，也帮助青年抵制现在社会上的不良风气，树立正确的理想、信念和价值观念，大家现在都把加入团组织看作是自己前进道路上的一个目标，更加自觉地向团员的标准迈进。

　　团组织对我们合作社青年的影响力和凝聚力是显而易见的，我们也希望上级团组织考虑我们合作社自身的特点，结合我合作社中心工作，结合年青人思想活跃、精力旺盛的特点，组织更多的活动、探索更好的模式更大的发挥团组织对我团支部青年的引领作用。比如在组织学习培训时，也更多地把时间留给大家来结合自己身边的人或事进行讨论，很多道理就在大家讨论的过程中不自觉地慢慢集中，使大家在讨论中找准正确的方向。

　　同时，把更多的教育内容设计到开展的各类活动中，通过举办一些青年文明创建工作、青年安全岗、劳动竞赛、组织参观示范点等紧密结合苗木花卉种植经营工作的活动，增加青年人的感性认识；开展敬业奉献教育，我们组织团员青年进行志愿者服务活动，培养青年人的爱心和责任意识。类似这些活动的开展既能达到教育的目的，同时青年人也乐于积极参加，以更好的发挥团组织的凝聚力和影响力。

篇3：文秘教育专业综合教学实习报告

　　文秘教育专业综合教学实习报告

　　为了巩固文秘专业的理论知识，提高实际操作能力，丰富实际工作和社会经验，掌握实践技能，将所学知识应用于实际工作，特别进行了一个月的实习活动。

　　一、实习时间

　　本次实习活动从20**年3月23日开始，持续至4月18日，将近一个月的时间。

　　二、实习地点

　　由于当时选择了留校实习，通过我们系老师的联系和推荐，我被分配到了山东农业大学体育与艺术学院教务资料室，与其他四位同学在教务资料室和迎评资料室实习。

　　平时领导我们进行具体工作的是体艺学院的教学秘书，作为一位秘书工作者，指导我们文秘教育专业的实习工作意义重大。

　　三、实习内容

　　按照老师的安排，我明确了实习目标，注重在实习阶段对所学的文秘理论知识进行巩固和提高，以实现理论知识指导日常工作实践的目的。

　　（一）实习的具体情况

　　由于秘书工作范围比较广，任务也比较繁杂，需要考虑的东西较多，需要注意的地方也很多，所以秘书工作应该讲究细致、仔细。实习过程中，我们做的具体工作主要有以下几项：

　　1、修改、完善体艺学院老师的教学日历

　　根据老师的要求，检查体艺学院老师制作的教学日历中的问题，然后统一修改。由于教学日历是在e*cel工作表中制作的，修改的前提条件是掌握一些电子表格的操作知识。

　　对于我们来说，学习过计算机office办公软件的运用，但是在实际的学习中，很少用e*cel表格进行实践。刚开始修改教学日历时，感觉并不是很熟练，老师很细心地为我们进行指导，并且实际操作为我们演示，经过锻炼，我们逐渐掌握了其中的技巧，帮助老师修改，制作完善了很多教学日历。

　　2、整理资料室的图书资料和试卷资料

　　体艺学院的迎评资料室里的一些资料存放秩序有些混乱，这就需要重新进行整理。刚开始时，不知道如何如何去整理感觉找不到头绪，后来老师告诉我们要先分类，然后把整理好的图书和试卷按时间顺序排列出来，最后在相应的地方贴上标签就可以了。按照老师的要求，我们把试卷和图书统一放在了档案柜和书架上。

　　3、统计资料室文档的详细信息，并用e*cel制作资料室文档目录表

　　为了方便以后迅速、准确的查找档案，老师要求我们统计资料室现存档案和图书的详细信息，并用e*cel制作一份详细的目录表。这项任务在实习过程中，对我们来说是比较艰难的。在整理过程中，需要的是耐心和细心，在制作目录表时，首先应该了解并掌握e*cel表格操作的相关知识，还要考虑制作的直观性和美观性。细节决定成败，e*cel表格的注意点有很多，稍微不注意，都会出现差错。在刚开始的制作过程中，不知道如何设计表格的样式，思考了很长时间，才有了一个初稿，在老师的指导下，又不断完善目录表，最终形成了一份内容比较全面的目录表。

　　4、了解如何使用复印机、打印机和图书装订机的方法

　　由于在整理档案过程中，需要复印、打印材料，因此向老师请教了有关复印机和打印机的使用方法。整理图书时，需要把能够装订的图书单独存放起来，统一用图书装订机进行装订。

　　（二）实习中资料的收集和总结

　　由于秘书这个职位，技术上的劳动并不多，大多是琐碎重复的工作，因而秘书在工作中可能遇到很多挫折。例如，与领导沟通不www.pmceo.com好，对琐碎重复的工作感到厌烦。在实习过程中，因为工作开始时没有及时和老师沟通，老师安排的一些任务完成的并不是很好，有些工作甚至出现了返工的现象，每次返工时，其实心里是不情愿的，但是还是要按照老师的要求重新整理了一遍。其实在这个过程中，磨练了自己的性格，培养了耐性。

　　团队的合作意识在工作中也是不可缺少的，在实习过程中，我与其他四位同学在一个办公室里办公，老师安排的任务，通过我们的分工协作来完成。看似繁杂的任务在我们的共同努力下，圆满的完成了工作，而且还提高了效率。

　　在实习过程中，老师把迎评资料室的钥匙，交给了我们，这是对我们的信任，我们的责任也显得更重了，我们还要做好迎评资料室的安全工作，注意防盗，保护资料室的重要文件，离开资料室及时关灯，锁门，检查门窗，这也是秘书工作的重要方面。

　　四、实习感想

　　整个实习过程还算比较理想，既有收获的喜悦，也有一些遗憾。以前对文秘工作的认识仅仅停留在表面，只是看人做，听人讲怎么做，未能亲身感受，具体处理一些工作时还不能领会其精髓。通过这次实习，我加深了对文秘教育专业的了解，丰富了我的实际管理知识。

　　虽然这次实习时间不长，但是它让我体会到了“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”的真正含义。对我而言，社会和单位才是最好的大学，理论联系实际，理论与实践相结合，才能真正有所收获。

篇4：行政人事主管参加专业培训心得体会

　　行政人事主管参加专业培训心得体会

　　首先，感谢公司提供给我们一个这么好的学习机会，公司投入了大量的人力、财力为每位员工提供了不断提升发展的机会；感谢授课教师，每位讲师在课前都做了充分的准备，结合工作实际为我们做了详细的讲解；感谢总部人力资源部，是他们用辛苦劳动换来了我们培训课程的顺利进行。

　　本次课程的安排实用、丰富，拓展了我们的视野，针对不同职位的员工提供了专业、实用的系统化培训。首先针对团队建设进行了拓展训练，在训练中大家通过集体智慧去分析、总结、分享心得、分角色扮演，不断给队友加油打气等等，通过看似简单的游戏让大家学到了许多。我们的毕业墙在没有任何辅助设施的情况下，做人梯的同事任劳任怨，甘愿用自己坚强的躯体为大家搭建了通往胜利的阶梯，做防护的同事大家也坚守自己岗位，做好每位同事的保护工作，最后几十名同事大家只用了八分多钟时间就一起完成了，取得了集体的胜利。

　　接下来的文化管理类课程的培训，所谓师者传道授业解惑也，每位讲师结合工作实际、专业理论，让我学到了许多。华总的企业文化课程，采用了互动的教学方法，让员工自己扮演讲师的角色与大家分享公司文化；压力及情绪管理课程，让我学会了调整自己的心态，时刻以积极向上的心态去迎接每一天。范总的人力资源范畴管理类课程，让我学到了许多专业知识及管理方法。作为一个新升任的部门主管，大家可能都会存在总是担心下属出错，凡事都想手把手的教，甚至亲力亲为，有时自己很忙下属比较闲，忽略了对下属的指导或关心。范总列出了部门主管的日常工作，让我知道了做为主管的我工作重点是什么，在今后的工作里，我要做好教练，指导下属做好每项工作。

　　博华公司谢博的双赢的沟通课程，教给我们许多沟通方法，要学会倾听，提出员工喜欢能够检查、检点自己的主管，提醒了我做为一个主管，在和下属的工作配合中，要尊重对方，常与下属沟通，了解下属的心理动态变化，共同合作做好本部工作。杨老师的人生探讨课程，让我明白要获得成功要先设定目标，树立成功意识，坚持稳定，处理好人际关系，做事专一用心主动，时刻不忘感恩的心，为人大肚广结朋友。马总的职业心态课程，通过一个个小故事，教给我们大道理，还有很多的讲师，他们都用专业知识，充分的准备带给了我们专业的课程，并给我们提供了许多好意见，推荐了许多好书。再次感谢公司为我们提供这么好的培训学习的机会。

　　自上次在总部参加完年中会议后，就意识到作为行政人事部主管，华东在团队氛围建设上还很欠缺，缺少总部同事的激情，也一直很苦恼要怎么做才能带动大家的的积极性及热情？这次在总部学习的一周时间里，和大家朝夕相处，终于找到了方法，就是叫“好”！这看似简单的一个字却凝聚了大家的激情、公司文化的长期垫基，是呼应、是赞同、是鼓励…，我要将这种热情带回华东，从我做起，逐渐带动大家一起去激发热情。

篇5：物业管理专业毕业生实习报告

　　物业管理专业毕业生实习报告

　　实习报告

　　一、实习目的或研究目的

　　1、实习的目的和意义

　　真正走上岗位,将三年所学的知识学以致用,为人生添加一段难得的经历,更为以后求职找到一个指航标。

　　2.任职条件

　　专科以上,有一定的金融知识基础。五官端正,普通话标准,上海话流利。和人沟通能力强,健谈,容易近人。对工作有责任心,有职业道德,能为客户保密,不泄露银行商业秘密。

　　二、实习内容

　　在实习期间，我依次对设施管理、事务管理、保安管理进行了实习。在实习中，我在管理处指导老师的热心指导下，积极参与物业管理相关工作，注意把书本上学到的物业管理理论知识对照实际工作，用理论知识加深对实际工作的认识，用实践验证所学的物业管理理论，探求物业管理工作的本质与规律。简短的实习生活，既紧张，又新奇，收获也很多。通过实习，使我对物业管理工作有了深层次的感性与理性的认识。

　　根据公司岗位职责划分规定，市场管理部有以下职责：

　　1、负责对公司招商入场的后续经营管理全盘把控。

　　2、负责公司所接管商业地产的经营管理。

　　3、负责经营户经营范围的规范。

　　4、负责经营户入场、退场、转让等经营行为的管理。

　　5、负责经营户装修期间的监控、督察。

　　6、负责经营户门前三包的落实。

　　7、负责与经营户定期进行沟通，了解经营情况，为公司经营决策提供第一手资料。

　　8、负责经营户满意度调查的执行分析。

　　9、负责所管辖区域内收费工作的全面工作。

　　三、实习总结或体会

　　回顾实习生活，感触是很深的，收获是丰硕的。实习中，我采用了看、问等方式，对管理处的物业管理工作的开展有了进一步的了解，分析了管理处开展物业管理有关工作的特点、方式、运作规律。同时，对管理处的设施管理、事务管理、保安管理有了初步了解。

　　（一）、加强人力资源管理，创“学习型、创新型”企业。

　　严把员工招聘关。在招聘管理人员须毕业于物业管理专业；招聘维修人员须具备相关技术条件的多面手，并持有《上岗证》；招聘安保人员须属退伍军人，对其身高、体能、知识、品格、心理素质等都进行严格考核挑选。

　　做好员工的入职、在职培训工作。对新招聘的员工进行上岗前的相关培训工作，使员工对小区的基本情况、应开展的工作心中有数，减少盲目性；随着市场竞争激烈，知识、技能的不断更新，对在职员工提供各类专业性的培训机会。提倡“工作就是学习，工作就是创新”，每位员工都争做“学习型、创新型”员工，员工中形成了一种积极向上的比帮赶超的竞争氛围。从而，使员工个人素质得以提高，管理处的管理服务水平和管理效益得以提高，树立了良好的企业形象。

　　从实际出发，管理处严格参照lS09000质量体系运作，制定了严格的规章制度和岗位规程、工作标准、考核标准。管理处根据员工的工作职责，制定全方位的上级、平级、下级的360度考核办法；制定量化考核标准，实行定性和定量考核相结合，增强了考核的可操作性，减少考核时人为因素的影响；建立完善考核机制，实行末位淘汰制，避免了考核走过场的现象，通过考核机制的建立，增强了员工的危机感、紧迫感，促使员工不断提高自身素质。

　　（二）、培育自身核心专长，创特色服务，提升核心竞争力。

　　在实习中，我看到一套由沿海集团、易建科技、物业合作自行设计开发的“一站式物业管理资迅系统”物业管理服务软件。该软件包括：“一站式客户服务、一站式资迅管理、一站式数码社区”三大体系，是一个利用网络、电子商务、科技手段来提高物业管理水平和服务质量，有效地开发、整合、利用客户资源的资迅系统。管理处全面提倡“一站式服务”、“最佳保安”的特色管理服务。从而，实现了高效的管理运作，解决了业主的奔波之苦，创造了一种无微不至、无所不在的服务，提升了服务效率，提高了业主满意度，提升了物业管理服务的水平和服务质量，最终提升了公司在激烈的市场竞争中的核心竞争力。

　　（三）、推行“顾客互动年”，促进公司与业主之间的良性互动。

　　物业方在与业主关系管理方面，在实习中我了解到，在20**年物业方重点开展了“顾客互动年”活动。成立了俱乐部，设立新生活服务中心，开通客户服务热线，及根据小区居住的业主不同的年龄、不同的爱好与兴趣、不同的层次等，有针对性地开展日常的社区活

动与主题活动。如：三月份，开展了学雷锋义务服务活动；“六一”儿童节，与幼儿园联谊开展游戏活动；十月份，组织小区业主观看露天电影；十二月份，圣诞节由圣诞老人派发圣诞礼物……通过开展各类丰富多彩的互动活动，加强了公司与业主、业主与业主之间的沟通交流，创建了互动的顾客关系，营造了浓厚的社区氛围和良好的居住环境。

　　(四)、重视物业管理的重要基础工作——设备管理。

　　对于设备管理，我在实习中看到，管理处着重建立和完善设备管理制度；对各类设备都建立设备卡片；做好设备的日常检查巡视，定期进行检查、保养、维修、清洁，并认真作好记录，发现问题及时解决。如对水池、水箱半年清洗消毒一次，进行水质化验，以保证水质符合国家标准；发电机每月试运行一次；消防泵每月点动一次，以确保发生火灾险情时，消防泵能正常使用。等等。

　　(五)、管理处一道亮丽的风景线——安保队伍。

　　管理处的保安管理设大堂岗、巡逻岗、监控岗、指挥岗，岗与岗之间密切联系，对小区实行24小时的安全保卫。建立并完善各项治安管www.pmceo.com理规章制度；对新招聘的安保员进行上岗前岗位的基本知识和操作技能培训，加大对在职安保员的培训力度，注重岗位形象、礼节礼貌、应急处理能力等培训，从而增强安保员的工作责任心和整体素质；强化服务意识，树立“友善与威严共存、服务与警卫并在”的服务职责，安保人员在做好治安管理职能外，还为业主提供各种服务，形成了管理处一道亮丽的风景线。

　　短暂的实习转眼而过，回顾实习生活，我在实习的过程中，既有收获的喜悦，也有一些遗憾。通过实习，加深了我对物业管理知识的理解，丰富了我的物业管理知识，使我对物业管理工作有了深层次的感性和理性认识。同时，由于时间短暂，感到有一些遗憾。对物业管理有些工作的认识仅仅停留在表面，只是在看人做，听人讲如何做，未能够亲身感受、具体处理一些工作，所以未能领会其精髓。

　　通过实习，我认识到要做好物业管理工作，既要注重物业管理理论知识的学习，更重要的是要把实践与理论两者紧密相结合。物业管理作为微利性服务行业，它所提供的产品是无形的服务，物业管理是一种全方位、多功能的管理，同时也是一种平凡、琐碎、辛苦的服务性工作。

　　通过实习，我认识到要做好物业管理工作，既要注重物业管理理论知识的学习，更重要的是要把实践与理论两者紧密相结合。物业管理作为微利性服务行业，它所提供的产品是无形的服务，物业管理是一种全方位、多功能的管理，同时也是一种平凡、琐碎、辛苦的服务性工作。

　　总之，物业方的品牌之路，尽管面临一系列的问题，但这必将是一条康庄大道，也是生存和发展的必然要求。