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项目机电部工作职责

编辑:物业经理人2018-12-19

  项目机电部的工作职责

  机电部:机电部的主要职责是机电专业施工策划和管理。

  机电部的主要工作包括:

  1、材料、设备系统的选型优化,专业施工详图的复审与施工协调;

  2、机电设备与材料的询价,数据库的建立与信息管理;

  3、为业主编制专业分包工程招标文件并组织评标;

  4、对机电安装工程的技术、质量、进度负责,为项目合约预算部提供机电安装工程的预算资料;

  5、与土建积极配合,解决交叉作业时出现的各种问题。

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篇2:住宅工程项目机电部岗位工作职责

  住宅工程项目机电部的岗位职责

  对机电经理负责,具体负责机电工程的技术管理与生产组织。

  ⑴细化总体、阶段、月、周机电施工进度计划。

  ⑵按"综合机电安装土建预留预埋图"组织预留预埋施工。

  ⑶编制调整机电各专业的综合机电施工组织设计。

  ⑷协调涉及机电专业的交叉设计与施工。

  ⑸审查机电各专业的施工方案。

  ⑹协调机电各专业水电及配套设施建设。

  ⑺协助质量总监进行有关机电专业的检查、评定与验收。

  ⑻协助市政正式工程的供电、供水、供气、排水、排污、电话等接驳工作。

  ⑼组织机电分项质量检查、评定与验收。

  ⑽组织机电各专业调试验收,各单项合格后组织整体联动验收。

  ⑾编制每月机电质量总结。

  ⑿制订机电样品(板)报验计划呈报业主、监理、顾问批准。

  ⒀审核各机电分包呈报的样品、样板,合格后再呈报业主、监理、顾问批准。

  ⒁跟踪报验机电设备及材料的报验。

  ⒂绘制机电综合管网图,解决机电交叉碰撞及与精装修配合事宜。

  ⒃解决现场机电交叉问题。

  ⒄负责机电工程质量事故的调查分析,提出整改技术方案。

  ⒅协助合约估算部收集机电工程变更与索赔基础资料。

  ⒆负责收集和整理机电专业技术资料,绘制竣工图。

  ⒇编制机电工程月度报表。

篇3:物业机电部内务文员岗位工作职责素质要求

  物业机电部内务文员岗位职责及素质要求

  a、岗位职责

  *对机电管理部经理负责并汇报工作;

  *负责部门内文秘工作;

  *负责机电设备档案和工程技术资料的收集、整理、归档;

  *负责对本岗位QHSE管理体系的运行绩效进行测量及考评;

  *负责做好自身承担的QHSE管理方面的工作,完成本部门的各项工作目标。

  b、素质要求

  *设备类或相关专业中专及以上学历;

  *具有较强的专业文秘水平,2年以上工作经验;

  *熟悉ISO9001、ISO14001、OHSAS18001管理体系方面的基础知识;

  *熟练操作办公自动化软件;

  *熟悉机电设备系统及设备文档管理工作。

篇4:物业机电部经理岗位工作职责素质要求

  物业机电部经理岗位职责及素质要求

  a、岗位职责

  *对总经理负责并汇报工作;

  *负责本部门员工的绩效考核;

  *全面负责公司所管机电设备、设施的管理和维修保养,保证设施、设备正常安全运转;

  *负责本部门的消防安全管理工作;

  *负责确定、培养本部门负责人及各岗位主管储备人选;

  *负责组织本部门相关人员识别并确定重要环境因素和需控制的风险、拟订本部门的QHSE目标和指标以及HSE管理方案;

  *负责对本部门QHSE管理体系的运行绩效进行测量及考评;

  *负责督导本部门所有员工做好自身承担的QHSE管理方面的工作,完成本部门的各项工作目标。

  b、素质要求

  *理工类机电或相关专业大学专科或以上学历;

  *具有工程类中级以上职称;

  *持有物业管理经理上岗证;

  *具有5年以上丰富的机电设备管理经验;

  *熟悉机电设备各系统的配置,具有较强的协调组织能力和高度的责任感;

  *熟悉ISO9001、ISO14001、OHSAS18001管理体系方面的基础知识;

  *熟练应用计算机,掌握物业管理行业内法律、法规和规定。

篇5:物业机电部经理助理岗位工作职责素质要求

  物业机电部经理助理岗位职责及素质要求

  a、岗位职责

  *对机电管理部经理负责并汇报工作;

  *协助经理调配、培训部门人员,贯彻实施各岗位规范和操作规程,保障设备设施的安全运行与完好;

  *负责对本专业QHSE管理体系的运行绩效进行测量及考评;

  *负责做好自身承担的QHSE管理方面的工作,完成本部门的各项工作目标。

  b、素质要求

  *理工类机电或相关专业大学专科以上学历;

  *至少持有ISO9001、ISO14001、OHSAS18001中的一项内审员培训合格证书;

  *具有3年以上相关工作经验,有一定的组织、协调能力,具有较强的责任心与敬业精神;

  *熟悉机电设备的配置,具有对设备维修保养,更新改造的能力;

  *具有实施岗位技术培训及指导属下员工工作的能力;

  *熟练应用计算机,掌握物业管理行业相关法律、法规和规定。

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