冶金公司董事长安全生产责任制

　　冶金公司董事长安全生产责任制

　　（1）认真贯彻执行国家的安全生产方针，高度重视安全生产工作，始终坚持“安全第一”的思想。

　　（2）认真落实国家有关安全生产的政策、法律、法规、条例及规程和制度，保证安全制度措施要到位。

　　（3）按国家规定的要求标准，提取安全费用，并严格落实使用情况，确保安全生产投入要到位。

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篇2：冶金分公司经理安全生产责任制

　　冶金分公司经理安全生产责任制

　　1）对分公司安全生产负总责，是企业安全第一负责人。

　　2）确定安全生产目标，并将其纳入任期目标和单位科研生产经营目标及经济指标中，严格考核。

　　3）按国家规定保证安全措施经费、事故保险费用和安全奖励基金，有计划地解决事故隐患和职业危害，不断改善劳动条件。

　　4）定期主持召开企业安全生产工作会议，研究本企业安全生产工作，对企业重大安全问题做出决策，组织实施。

　　5）审批企业的安全生产规章制度和规程标准，审定企业安全生产表彰和奖惩方案。

　　6）按权限组织本企业伤亡事故调查、分析和处理。

　　7）检查指导副职及下属各单位领导分管范围内的安全生产工作。

　　8）按国家规定，设置适应工作需要的安全工作机构，配备足够数量和得力的安技人员，支持安技部门的工作。

　　9）主持领导本企业安全生产委员会，积极开展工作。

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篇3：矿山安全生产副经理安全生产责任制2

　　矿山安全生产副经理安全生产责任制2

　　1）对企业安全生产负具体领导责任，管生产必须管安全，协助经理全面抓好安全生产工作。

　　2）组织、领导安全生产检查，落实整改措施，及时解决生产中不安全的隐患问题。

　　3）领导组织安全科对从业人员安全教育培训和新工人入厂教育培训。有计划地对各类人员进行全员安全技术培训和考核工作。

　　4）检查安全、生产、技术部门和矿山采区的安全生产情况、规章制度执行情况。

　　5）组织安全检查，对事故隐患提出整改意见并监督落实。

　　6）按权限组织调查、分析、处理伤亡事故和重大安全事故，参与配合事故调查处理工作，拟定整改措施并组织落实。

　　7）组织协调矿山安全和生产、技术之间关系，坚持“安全第一，预防为主”的方针。

　　8）组织安全生产例会及其它安全会议，布置安排安全、生产、技术工作。

篇4：冶金公司井下带班领导安全生产责任制(2)

　　冶金公司井下带班领导安全生产责任制（2）

　　一、带班领导必须与工人同时下井、同时升井，对当班安全生产工作全面负责。

　　二、带班领导不得擅自空班、缺班，班中不得擅离职守，否则按“领导干部事前责任追究制”进行责任追究。

　　三、加强对井下重点部位、关键环节的安全检查，全面掌握井下的安全生产情况。

　　四、及时制止“三违”行为，发现和处置各类安全隐患。

　　五、发现危及职工生命安全的重大隐患时，果断决策，立即组织停产撤人。

　　六、若发生工伤事故或险肇事故时，必须立即上报，采取有效措施，控制现场，防止事故扩大，在确保安全前提下组织抢救，严禁盲目指挥施救。

　　七、负责督促车间、班组开好班前班后会，加强对作业人员安全知识和技能操作宣传教育。

　　八、负责督促检查各班班组作业签证制度执行情况，车间主任值班情况，安全员、测风工班中检查工作情况。

　　九、负责对当班民爆物品的审批、使用、临时储存、清退情况进行监督检查，确保民爆物品安全使用。

　　十、认真填写值班记录，月底由安全副经理负责将此记录交安全科存档。当班发现不能整改的问题要填写《安全隐患整改通知书》并负责落实。

篇5：公司其他副经理安全生产责任制

　　公司其他副经理安全生产责任制

　　1、对主管部门的安全生产经营工作全面负责。

　　2、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规。把安全生产工作列入公司管理的重要日程。

　　3、组织参加主管部门的安全检查及时排除安全隐患。

　　4、定期召开主管部门安全生产工作会议，研究解决安全生产中存在的问题。

　　5、督促、检查安全技术措施完成情况和技措经费的有效使用情况。

　　6、掌握应急救援预案的全部内容，发生事故后，按照“四不放过”的原则，组织对事故的分析、提出处理意见和改进措施，并督促实施。

　　7、加强对安全生产经营工作的考核，向经理及安全生产委员会提出奖惩意见。