公司卫生管理制度(2)

　　公司卫生管理制度（二）

　　电脑管理制度

　　1.电脑日常操作：使用电脑要正常开机、关机，保证电脑正常运行，退出所有程序后再关机。

　　2.电脑日常休息：休息期间如中午、晚上，必须做到人走关机，如上班时间要外出时间超过1小时，要把机器关好。

　　3.电脑保洁：要保证电脑的清洁，特别是键盘、显示屏更要擦干净，其它部件也要保证两天擦一次，美容时一定要注意不要把水、酒精等洒到机器上，如有此情况，按造成的后果给予全额赔偿。

　　值日人员

　　每天必须在7：45之前到达，7：55之前把卫生打扫完。

　　1、地面保持清洁，地面必须拖一遍。

　　2、书籍、资料、杯子不准乱放，窗台干净，不准乱堆物品。

　　3、垃圾当天下班后必须清除干净。不得存放到第二天。以上所列凡有一项没完成的，扣除壹元。

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篇2：镇幼儿园卫生检查制度

　　镇幼儿园卫生检查制度

　　一、根据上级卫生部门有关要求以及我园食堂和各部门的实际，特制定此卫生检查、监督、考核管理体系及相应的卫生管理标准，保证幼儿园环境卫生干净整洁和明亮。

　　二、幼儿园食堂和各部门、各班应根据实际状况，制定相应的卫生自查计划，并有专人负责落实。

　　三、卫生管理人员应每天不定时的对食堂餐具、用具、设施设备进行抽查，并对存在的问题作好记录，及时向食堂工作人员提出改进意见。

　　四、抽调相关卫生管理人员组成专项卫生检查考评小组，每周四对食堂、班级等全园卫生状况进行全面检查，并作好卫生检查记录。

　　五、卫生检查考评小组应将检查或抽查情况向园长汇报并及时向食堂、各班进行内部通报。

　　六、食堂、班级应根据本周内所通报的卫生状况和相关要求，及时组织有关人员进行整顿落实，必要时向卫生检查考评小组递交书面材料。

　　七、食堂、各班卫生状况经多次通报仍没有落实和完善的，卫生管理人员有权对相关负责人进行批评并按幼儿园相关条例进行惩罚；同时卫生执行情况将与年终考核挂钩。

　　八、卫生检查考评小组应按照所制定的各项卫生标准，定期或不定期进行日常卫生大检查，对存在卫生隐患的部门，及时提出改进意见，必要时作内部通报批评。

　　九、所有检查资料须在各部门负责人及各班班主任签字确认后交与保教办公室，以备查阅。

篇3：幼儿园食堂从业人员卫生知识培训制度

　　幼儿园食堂从业人员卫生知识培训制度

　　一、待聘人员须在健康证办理处进行初步的卫生知识培训。

　　二、新员工须经岗前纪律、安全、卫生培训后，方可上岗；如因特殊事由未能参加岗前培训的，幼儿园应另行安排时间为其进行"补课"。

　　三、培训时间、地点由幼儿园统一计划，并由相关负责人对培训过程进行监督、考核。

　　四、每年对员工进行两次以上系统的卫生知识培训，并至少保障每年有一次由卫生监督部门指导的培训。

　　五、幼儿园结合季节特点，每年组织开展突发性传染病、肠道疾病及其他季节性多发疾病专题卫生知识培训。

　　六、参加培训人员应严格遵守培训纪律，认真听讲，做好笔记，切实提高自身卫生知识水平。

　　七、待聘人员参加岗前培训后，经考核未合格的，不能上岗，直至考核合格后方能上岗工作；在职员工参加卫生知识培训，考核成绩将与年终考核挂钩。

篇4：人民医院营养科卫生制度

　　人民医院营养科卫生制度

　　一、环境卫生制度

　　（一）保持工作环境整洁，做到随做、随收、随检。

　　（二）每日清扫操作间、餐厅地面三次，清扫室内外环境一次。

　　（三）食品要加盖，防蝇，用药灭蟑螂、蚂蚁、老鼠。

　　（四）保持菜房整洁，不得留有烂菜、泥土等污物。

　　二、个人卫生制度

　　（一）食堂工作人员，每年体检一次，合格者方能参加工作，患病后必须经过检查合格方能工作。

　　（二）工作人员必须勤洗澡、理发、换衣、剪指甲，操作时禁止带戒指。

　　（三）工作时必须穿戴工作衣帽，配餐时戴口罩，禁止用手拿熟食。

　　（四）禁止穿工作服上厕所。

　　（五）大小便后，做清洁工作，处理生食后均须用肥皂清洗双手。

　　（六）烹调时禁止吸烟。

篇5：人民医院全院卫生工作制度

　　人民医院全院卫生工作制度

　　一、全院卫生做到清洁，无卫生死角，无杂草杂物，无蛛网。

　　二、坚持每天对科室卫生区域清扫一至二次。

　　三、对公共区卫生做到随时保洁，做到不随地吐痰，不随地扔果皮、纸张，不随地倒污水，梯道不乱摊乱放。

　　四、行政科每天坚持检查一次，每月大检查一次，对卫生搞得好的科室进行表扬，对差的科室进行通报批评，并与科室绩效挂钩。