高级中学学生会工作条例

　　高级中学学生会工作条例

　　一、学生会的性质和任务

　　**中学学生会是**中学全体学生的群众组织，由**中学团委具体指导，根据学校规定，有权参与学校一定的管理工作，代表学校行使一定的管理权。

　　**中学学生会的基本任务是：在学校党政的领导和共青团组织的配合下，贯彻执行党的教育方针，积极开展学习、科技、文体、公益等多种活动，提高学生政治觉悟和道德水平，增强劳动观念，认真学习，增进身心健康；维护同学正当权益，反映同学的建议、意见和要求；促进同学之间，同学与教职员工之间的团结，协助学校创造良好的教学秩序和学习、生活环境。

　　二、学生会的组织机构

　　**中学学生会由**中学学生代表大会民主选举产生。**中学在校学生是**中学学生会会员，会员对学生会的工作有讨论、建议和批评的权利；有选举权和被选举权；有遵守、执行学生会决议的义务。

　　三、学生会的部门设置

　　**中学学生会设正、副主席，下设秘书处、学习部、文体部、宣传部、治保部、劳卫部、维权部等部门。学生会各部工作分工协作，力争把学生会工作做好。根据需要如需新建工作部门，须经学生委员会讨论，学校党政通过方能成立。

　　四学生会岗位设置和工作职责

　　（一）学生会主席

　　1、负责主持学生会日常工作，传达上级组织意见，研究安排学生会工作；

　　2、主持学生会会议，制定工作计划；

　　3、了解掌握学生会各部门成员思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想工作；

　　4、检查、督促各部门的工作。及时汇报总结学生会各项工作的进展，反映学生意见和建议；

　　5、负责学生会人员招聘、管理和内部考核评估工作，并提出奖励和处罚意见。

　　（二）学生会副主席

　　1、协助学生会主席开展工作；

　　2、学生会主席不在时，代主席主持学生会日常工作

　　3、组织完成学生会突击检查工作。

　　（三）学生会部长、副部长

　　1、负责本部门学生会工作开展；主持本部门各项会议，制定部门工作计划；

　　2、安排、检查、督促本部门的工作。及时向主席和上级部门汇报、总结部门各项工作的进展情况，反映学生意见和建议；

　　3、熟悉本部门成员思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想工作；

　　4、做好本部门人员的管理、评估工作，并提出奖励和处罚意见。

　　（四）秘书处：

　　与团委办公室合作，共同负责团委各项文件、文档管理工作。做好会议记录，收集各部门活动计划总结，做好学生干部考核方案和原始记录，制订学年、学期学生会工作计划和总结，制作各项评优材料。

　　（五）维权部

　　1、帮助同学维护正当权益，使其不受威胁和侵害。

　　2、及时广泛收集同学们对学校的意见、建议和正当要求，整理备案，并与有关部门协调，将解决方案及时反馈给广大同学。

　　3、不定期深入同学当中，了解同学们的实际困难并记录整理，反映给相关部门，及时整理。

　　（六）学习部

　　1、策划和组织各类兴趣小组的课余学习和制定安排实施活动。

　　2、负责阅览室的日常管理工作。

　　3、针对各模式特点开展一些专业知识竞赛活动。

　　（七）治保、劳卫部

　　1、就餐纪律的维持，对不遵守就餐纪律的学生（如插队、乱倒剩饭等）做出处理，并做好记录。

　　2、巡视检查校园公共场所卫生，对乱丢纸屑、乱扔瓜皮果壳、随地吐痰，及其它一些不文明行为进行处理，并做好记录。

　　3、协助教导处做好教室、寝室、包干区的卫生检查工作，

　　4、组织学校学生护校队，按要求负责学校治保工作。

　　5、完成上级布置的其它工作。

　　（八）宣传部

　　1、抓好广播站、黑板报、窗宣传栏的建设，充分发挥宣传阵地的作用。

　　2、指导好文学社、记者团的工作。

　　3、及时报道和宣传校内外各种新闻事件和动态等。

　　4、保证广播站的正常运行，及时完成宣传窗、黑板报的刊出工作。

　　5、开展每月班级黑板报、手抄报的评比活动。

　　6、完成上级部门交给的各项播音任务及其它一些宣传工作。

　　（九）文体部

　　1、定期策划和组织各种文娱活动、体育竞赛及其他各类比赛。

　　2、做好各类活动室的管理工作，

　　3、协助其它部门做好其它工作。

　　五、学生代表的产生办法

　　校学生代表由各班民主选举产生，每班4人（男、女生各2人）

　　六、学生代表的推选条件

　　1、思想品德好，热心学校、班级工作，关心集体，乐于助人，有较强的责任心和奉献精神，勇于与一切不良现象作斗争。

　　2、有一定工作经验，勇于发挥自己的聪明才智，能代表绝大多数同学的利益和愿望。

　　3、品学兼优，在学生中有较高威信，有一定号召力。

　　七、学生会候选人产生办法

　　原则上由原学生委员会在各班学生代表中考查认定产生；各班班主任和年级主任在学生中推荐，经原学生委员会考查认定后可作为候选人；学生个人在自愿的原则下，可向原学生委员会提出申请，经考查认定后可作为候选人。

　　八、学生会的选举产生办法

　　校学生会委员由两个渠道产生。一是：原学生会委员可申请连任，经大会主席团审查，学校党政批准，可继续当任下一届学生会委员。二是：需补充的委员，在校学生代表大会上，校学生会候选人公开竞选演讲，由学生代表投票进行差额选

举产生。

　　新组成的校学生会委员协调分工。经党政批准产生学生会主席、副主席和各部长、副部长，任期一年。

　　九、学生代表大会主席团的组成和职责

　　校学生代表大会主席团由上届学生会全体成员及部分学生代表组成。主席团主席由原学生会主席担任负责主持会议。

　　大会主席团职责：负责大会期间的组织筹备工作；审查通过学生会候选人名单；草拟大会决议；协调处理大会期间与大会有关的事项。

　　十、学生会委员待遇

　　校学生会委员工作积极主动、认真负责、并做出成绩者，在每年评先、推优中给予优先考虑。

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篇2：七中学生会干部管理条例

　　赣州七中学生会干部管理条例

　　第一章总则

　　为更好地提高校学生会干部的思想道德素质水平，提高学生会干部的工作能力和工作效率，逐步建立和完善一套健全的学生会内部管理机制，充分发挥我校学生会组织的桥梁和纽带作用，真正实践“团结进取，求实创新，服务七中师生”的宗旨，特制定本干部管理办法，具体内容如下：

　　第一条学生会干部要有较高的思想觉悟和良好的道德修养;

　　一、热爱祖国，热爱中国共产党，坚持四项基本原则，坚持党的路线、方针、政策;

　　二、严于律己，言行一致，自觉遵守各项国家法律法规、社会道德规范与校纪校规，处处以身作则，时时率先垂范;

　　三、有认真负责的工作态度，解放思想，实事求是，处处为学校的利益着想;

　　四、密切联系广大同学，倾听广大同学对工作的合理建议及意见，并努力在工作中不断完善自己;

　　五、有“服务七中师生”的强烈意识，不允许有任何脱离或凌驾于广大同学之上的行为。

　　第二条学生会干部要有较强的工作能力和良好的工作作风。

　　一、有强烈的责任心与吃苦精神，勇于承担各项相关工作，努力完成好各项工作任务;不断改进工作方法，提高自身工作效率，以一个学生干部的要求严格规范自己;

　　二、全心全意为同学服务，善于开展批评与自我批评工作，勇于接受广大同学的监督。

　　第三条学生会干部要兼顾好学生会的工作与学业的关系，主动更关心与帮助成绩落后的同学，力争无补考现象出现。

　　第二章人事任免制度

　　第四条学生会干部系按照民主集中制原则，采取推荐、自荐及公开招聘等形式产生的，坚持“能者上，庸者让，不能者下”的应聘原则;

　　第五条有下列任一种情况出现者，作自动辞退处理：

　　一、一学期有两门以上(含两门)功课不及格者;

　　二、一学期在各类会议、活动中无故缺席5次(含5次)以上者;

　　三、一学期在各类会议、活动中病假、事假累计超过10次(含10次)者;

　　四、违反各类国家法律法规或学校的规章制度造成不良影响者;

　　五、缺乏团队合作意识，破坏团队合作，致使工作不能顺利开展者;

　　六、从事与学生会干部身份不符的活动，严重损害学生会形象者;

　　第六条有下列任一种情况出现者，作免职处理：

　　一、政治上不能与党中央保持一致者;

　　二、违反国家法律法规造成不良影响者;

　　三、不团结、不合作，使学生会工作不能顺利开展者;

　　四、以职权谋私利，在同学中造成恶劣影响者;

　　五、不能胜任本职位，经调职仍不能胜任者;

　　六、从事与学生会干部身份不符的活动，损害学生会声誉者;

　　七、其余违反《学生手册》有关规定情节严重者。

　　赣七中北区团委

　　赣七中学生会

　　二○**年八月二十三日