幼儿园生活制度(5)

>　　幼儿园生活制度(五)

　　1、有合理的生活制度和作息时间表，并认真执行。

　　(1)根据园(所)内儿童的年龄生理特点，结合实际情况和季节变换的特点，本着动静结合的原则，适当考虑家长的需要，制定出本园(所)的儿童一日生活制度。

　　(2)保健人员参与制订园内儿童作息时间安排及一日各生活环节(如活动、就餐、喝水、入厕、盥洗、睡眠等)的生活护理要求。

　　(3)保健人员每周应对各班儿童执行一日生活制度的情况进行有目的检查，及时发现问题并予以纠正。

　　2、正常情况下儿童户外活动每天不少于2小时(冬季不少于半小时)，其中1小时体育活动，午睡时间不少于2小时。

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篇2：(企业)党委民主生活会管理制度

　　公司(企业)党委民主生活会管理制度

　　健全并严格执行党内民主生活会制度，是加强党的思想作风建设，有效地实施党内监督，改进作风，增强团结，保证党的路线、方针、政策和决议有效贯彻执行的重要途径。为使党内民主生活会制度化、规范化，依据《中国共产章程程》和《关于党内政治生活的若干准则》，制定本规定。

　　一、党内民主生活会按党委会和支部委员会两个层次进行，党内民主生活一般每半年召开一次，根据实际需要，也可随时召开。上半年的民主生活会一般应在七月底前召开，下半年的民主生活会一般应在翌年一月底前召开。遇有特殊情况需延期召开的，必须报告上级党组织同意。

　　二、党委委员要坚持过好党委会和支部的双重民主生活会。

　　三、民主生活会的内容可根据上级指示和工作需要确定。一般应围绕以下问题进行检查、总结：

　　1、贯彻、执行党的路线、方针、政策和决议的情况;

　　2、加强领导班子和党支部自身建设，实行民主集中制的情况;

　　3、艰苦奋斗，清正廉洁，遵纪守法的情况;

　　4、坚持群众路线，改进领导作风，深入调查研究，密切联系群众的情况;

　　5、上级指定的内容及其他重要问题。

　　四、民主生活会应坚持自我教育为主的原则，紧密围绕议题，交流思想认识，总结经验教训。要遵循团结---批评与自我批评---团结的方针，充分发扬民主，开展积极的思想斗争，增强政治性和原则性，达到统一思想、增强团结、互相监督、改进工作、共同提高的目的。不能把民主生活会开成汇报工作或研究部署工作的会议。

　　五、党委民主生活会的召开日期和议题，应提前五天上报上级党组织，以便上级组织派人参加。各党支部民主生活会召开日期及议题，应提前三天报告党委，以便党委派人参加。民主生活会的召开日期和议题，应提前通知到参加会议的党员，以便参加会议的同志作好准备。

　　六、为保证民主生活会的规范化，民主生活会要坚持按照有关的程序和要求进行。

　　1、民主生活会召开前的准备工作程序：

　　⑴确定中心议题。要根据上级党组织关于民主生活会的要求，联系本单位的实际，确定民主生活会的议题和需要解决一、二个突出问题。

　　⑵广泛征求意见。党委或委托纪委、组织部门通过召开党内外群众座谈会，个别谈心，以及民主评议等形式广泛听取意见，并由纪委、组织部门汇总。党支部可委托纪检、组织委员通过个别谈心或召开党内外群众座谈会等形式听取意见。

　　⑶发出会议通知。党委和各党支部应提前将确定的会期报告上级党组织，并及时通知到有关人员，做好开会准备。

　　⑷作好发言准备，参加民主生活会的党员要根据议题，对照《章程》、《准则》及上级组织的要求，认真做好个人发言准备。领导成员之间应事先互相谈心，沟通情况，交换意见。

　　2、民主生活会召开程序：

　　⑴民主生活会分别由党委、党支部主要负责人召集和主持。主持人要说明本次民主生活会的议题、内容，并提出具体要求。

　　⑵学习上级有关文件。

　　⑶由纪委(支部由纪检或组织委员)通报党内外群众意见。

　　⑷党委、党支部委员、党员发言，对领导班子成员和党支部成员提出批评或建议。

　　因故缺席的人员应提交书面发言。书面发言在会上宣读并列入会议记录。会后，主持人或由主持人委托出席会议的其他人员将会议情况和批评意见转告缺席人。

　　⑸主持人进行归纳总结，并研究会议上提出的而又能当场解决⑹请参加会议的上级组织领导或代表讲话。

　　3、民主生活会后落实阶段的程序：

　　⑴制订整改措施。对于党员，特别是党员领导干部思想作风建设方面存在的问题，一般应在一个月内制订好整改措施，并由分管领导干部具体负责落实，主要领导加强检查督促。在民主生活会上提出的重要问题，需上级组织帮助解决的，应及时向上报告;属于违*纪国法的，应分别交纪委、监察或司法部门查处。在民主生活会上提出重要问题，党组织没有及时研究解决和向上级报告的，应追究民主生活会主持人或召集人的责任。

　　⑵及时汇报。党委和党支部的民主生活会情况和解决的主要问题，要按照有关要求，及时用书面形式向上级党组织汇报。

　　⑶及时反馈。要用适当的方式将民主生活会的有关情况和整改措施，向党内外群众反馈，以便取得群众的监督和帮助。

　　七、对于无故不参加党内民主生活会的党员特别是党员领导干部，应给予批评教育。

　　八、党委和党支部的领导干部要在党内民主生活会上广泛听取意见，并及时改进自己的工作，决不允许对提意见者实施报复，违者以违犯党纪论处。

　　九、本规定自公布之日起施行。本规定如与上级党组织的规定有悖，以上级党组织的规定为准。

篇3：食品公司党委组织生活制度(范例)

　　食品公司党委组织生活制度

　　党的组织生活，主要是指党员参加所在支部的党员大会和党小组会，以及党员领导召开的党内民主生活会。

　　严格党的组织生活，是加强党的建设的一项重要内容。

　　一、支部党员大会

　　支部党员大会是党支部的最高权力机关。企事业支部每季度至少召开一次，机关支部可适当增加次数。支部大会表决时，通过选举(推荐)事项以及其他问题时，本支部有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。被选举人获得的赞成票，超过实到会有选举权的人数的一半，始得当选。表决通过接收预备党员和预备党员转正的决议时，要有本支部半数以上有表决权的正式党员参加方为有效，大会决议必须应到会有表决权的正式党员半数以上通过，方能有效。

　　支部党员大会的主要内容是：1、听取和审查党的基层委员会的工作报告，讨论、决定本支部的重大问题，传达贯彻上级党组织的决议、指示。2、选举党支部委员会及选举(推荐)出席上级党的代表大会(代表会议)的代表(代表候选人初步人选、预备人选)。3、讨论接收预备党员和预备党员转正。4、提出对党员的奖励和违纪党员的处分、不合格党员的处置意见，决定职权范围内的对党员的表彰和处分、处置。5、讨论决定支部其他重要问题或有关事项。

　　二、党支部委员会

　　党支部委员会应每个月召开一次会议，必要时也可召开支部委员会扩大会议。主要内容：1、讨论研究贯彻上级党组织的指示、决议。2、分析研究党员、干部的思想动态，制订教育管理监督措施。3、讨论制订完成生产和工作重大问题的方针方法。4、研究选举(推荐)事宜和发展党员、预备党员转正和入党积极分子的培养、教育、考察工作。5、研究表彰先进、处分违纪党员、处置不合格党员问题。6、研究有关干部选拔、调整等方面的问题。7、讨论研究工、青、妇等群众组织工作方面的问题。8、研究需要提交党员大会讨论的有关问题，并提出初步意见。

　　三、党小组会

　　党小组会(含不设小组的支部)每月应召开一至二次。主要内容：1、组织党员学习。2、研究贯彻执行支部决议和各项工作任务。3、党员汇报思想和工作。4、讨论选举(推荐)事宜、发展党员、预备党员转正和入党积极分子的培养、教育、考察工作。5、讨论表彰先进、处分违纪党员、处置不合格党员问题。

　　四、党　课

　　党课教育每季度1-2次。应围绕对党员进行马克思列宁主义、*思想、*理论和党的基本路线、基本政策、基本知识和党的优良传统作风以及如何做一个名符其实的共产党员等为主要内容开展教育。党课也可采用上级有关部门统一编写的或党刊发表的教材，也可以基层党组织自己编写，组织看电教片，请优秀党员介绍先进事迹，组织参观学习等形式。

　　五、民主生活会

　　党小组(含不设党小组的党支部)一般每季度召开一次组织生活会，汇报思想，认真开展批评与自我批评。党支部委员会的民主生活会，一般一年一次，每年在4-8月间召开。支部书记和支部委员，既要参加党小组的组织生活，又要参加支部委员会单独召开的民主生活会。党员领导干部除参加所在小组(或支部)的组织生活会外，每年还要参加一次党员领导干部民主生活会。

篇4：幼儿园一日生活制度范例

　　幼儿园一日生活制度

　　1、根据幼儿年龄的生理特点，科学制定一日生活的作息时间，培养幼儿良好的生活习惯，促进幼儿的身心健康。

　　2 、户外活动时间充足 , 保证每天2小时户外活动，其中1小时为体育活动，1小时为自由活动。坚持每天做操，活动做到内外交替，动静交替，掌握活动量大小及活动时间长短。

　　3、保证幼儿每天有充分的游戏活动(区域)2小时的时间。

　　4、全园工作人员必须遵守幼儿作息时间，按一日生活个环节，准时开展各项活动。

　　5、培养幼儿良好的大小便习惯，不限制幼儿大小便培养正确的盥洗习惯。

　　6、保证幼儿足够的饮水量 , 设置幼儿能自己取放水碗杯的碗杯架。除固定饮水、入厕时间外，允许幼儿根据需要喝水和排便。

　　7、各项活动过渡自然，减少不必要的排队和等待。

　　8、按时开饭，两餐间隔 3 .5 小时，培养幼儿良好的饮食习惯;饭菜符合幼儿消化机能，保证各种营养素的供给，满足幼儿生长发育的需要。

　　9、睡眠注意室内空气的温度，睡眠姿势要正确，睡前脱外衣，罩裤。

篇5：某学生会生活部工作制度手册

　　学生会生活部工作制度手册

　　一、部门简介

　　德化陶瓷职业技术学院院学生会生活部,主要负责学校后勤集团的工作的检查和监督，承办在学校的社会实践、勤工俭学，解决同学们在学习生活中遇到的各种困难、维护同学们的切身利益，以及院学生会对学生生活相关活动的组织和策划，为大家打造一片良好的学习生活环境。

　　生活部的工作宗旨：想同学所想，急同学所急。

　　二、行为规范

　　第一条：我以集体为荣，集体以我为荣。

　　第二条：谈吐有礼，讲话合乎场合(例会、*上)。

　　第三条：不得在公共场合吸烟酗酒、打架。

　　第四条：仪表端庄，符合学生干部身份。

　　第五条：部门成员要起好带头作用，注意个人行为和卫生。

　　三、例会制度

　　1、生活部干事例会时间为每周二中午12：30，地点于院学生会办公室。

　　2、每次例会需做详细的会议记录。

　　3、生活部成员应按时出席例会，不得无故迟到、早退、缺席。请假必须在会议召开前30分钟且必须向(副)部长说明情况。

　　四、部门纪律

　　第一条：会场中手机需关机或调成震动，会场需保持安静。

　　第二条：活动期间，考勤制度照样进行。

　　五、考核条例

　　1、每次例会都对所有成员作考勤记录，实行点名制，以此作为年终时评优的一项指标。

　　2、在开展工作过程中，为所有成员建立活动档案，对每个成员的工作表现作详细记录，对于表现优秀者，将考虑推荐参加学生会的评优，并积极地为其提供提高个人综合素质的机会。

　　3、考核采用量化评分，分为考勤，工作量，工作成效，工作创新，工作态度的等方面，基础分为60分。

　　4、考勤分20分，干部应参加的活动和会议无故不到每次扣4分，未到次数占应到次数25%的，扣10分。此项为零分者，其考核总成绩再扣10分。

　　5、工作量无满分限制，未完成职责内工作，每次扣1.5分，完成职责外工作每次加2分，职责内工作由于非客观原因未完成的，每次扣2分。

　　6、工作成效无满分限制，其所开展的工作，见成效每次加1-3分，未达预期目标的每次扣3分。

　　7、工作创新分最多10分，对有新方法，新思路的，视效果酌情加分。

　　8、工作态度满分20分。对于工作态度特别不认真，敷衍塞责，弄虚作假，营私舞弊和有损生活部声誉的，每次扣3-10分。

　　9、考勤监察由部长负责，并于学期末通报各成员。

　　六、工作检查

　　第一条：端正态度，做到公平公正，不得夹带个人主观意愿，言辞委婉谦虚。

　　第二条：开展工作时要佩戴工作牌，工作时不能无故找人代替，并且在工作时要礼貌的自报家门及工作任务。

　　第三条：工作完成后，各成员要及时统计结果准确填报，及时上交。

　　第四条：因工作失误、不称职、受人检举、投诉的同学，一经查实，将取消评奖评优资格。在例会上点名批评两次，取消评奖评优资格。

　　第五条：工作中，由于个人失误导致信息失真，造成不良影响者，需向当事人道歉。