炼焦厂装煤管理规定
炼焦厂装煤管理规定
1正常推焦后到装煤的空炉时间不得大于8分钟,每炉装煤时间不得大于4分钟,每超过一分钟,考核司机20元。
2向炭化室装煤要做到装满、装实、装平、装匀,单炉装煤量为30±0.15t;焦炭成熟后其顶部应在横铁以上,空间约为400—500mm。如发现缺角现象,按机侧从炉顶10层以下每层0.2分,焦侧15层以下每层0.2分。
3取装煤的正常操作
(1)煤塔取煤时,必须轮流使用各排漏嘴,取好煤后,关好煤嘴,即可开车准备装煤。
(2)将装煤车开到应装煤的炉号,得到推焦车、拦焦车上好炉门的信号后,开始装煤操作。
(3)打开油泵,下外导,下揭盖机,同时伸出翻板推杆,待翻板推杆到限位后,出除尘导套,待导套到位后,给除尘信号,并励磁,提起炉盖,待揭盖机到限位后,下内导,待内导到限位后,打开螺旋开始装煤。
(4)按规定的煤量及时装煤,不缺角不堵眼,煤量均匀。每炉装入量与规定值不应相差150公斤以上。
(5)煤装到规定转数时,给推焦车发出平煤信号。
(6)装满后停螺旋给料机,提内筒到位后,下揭盖机,消磁、提揭盖机,提外导,关闭除尘信号,收除尘导套,到位后,收回翻板推杆,到位后,方可行车。
4如有违规操作,考核50元/次,如发生事故,将加重考核。
5取煤过程中,发现煤斗篦子上有铁器等杂物,及时捡出,防止铁器等杂物,损坏螺旋,如有发现司机不拾取者,考核50元/次,造成设备故障者,按事故处理。
采编:www.pmceo.cOm篇2:炼焦厂推焦管理规定
炼焦厂推焦管理规定
1 推焦电流不应大于180A,极限推焦电流为220A,推焦电流超过300A及发生难推未推出,应立即通知调度及当班段长,进行炉体状况确认,经过车间主任等相关领导确认后,方可进行二次推焦。如发现推焦电流过大,而不上报者,考核50-100元/次,一次推焦未推出,私自进行二次推焦者,考核50%-100%当月有效奖金,造成事故者,加重考核。
2 炉门打开(从摘门到对门)时间不应超过7分钟,补炉时不宜超过10分钟,从焦饼推出到装煤开始的空炉时间不应超过8分钟,烧空炉时不应超过15分钟,违反其中一项,考核100-200元。
3 装煤时间规定为平煤杆伸入小炉门的开始时间,平煤后做到煤线均匀、炉顶空间均匀、炉顶空间不大于300mm、不堵眼、不缺角,如发现缺角现象,按机侧从炉顶10层以下每层0.2分,焦侧15层以下每层0.2分。
4 因故延长推焦时间10分钟以上时,应将已打开的炉门对上,未按规定对上炉门者,考核100-200元/次。
5 因故延迟推焦,当故障排除后,允许加速推出熟炉,但每小时比正常计划增推炉数不得超过两炉,超出两炉,考核当班段长200元/炉,推焦班长150元/炉,推焦司机100元/炉。
6 相邻一侧炭化室空炉严禁推焦,违者按事故处理。
7 记录要求:推焦时间:(推焦杆紧贴焦饼开始推焦的时间)、推焦电流(焦饼开始滑动的最大电流)、装煤时间(平煤杆进入小炉门开始平煤的时间)、装煤情况(记录不正常的炉号、装煤不满及其他问题)、观察炉墙颜色以及炉墙是否损坏(记录不正常炉号,亮红、暗红的位置)。漏记一项考核100-200元。
8 推焦司机要按推焦计划,±5分钟推焦,违者考核50元/次。
9 摘下炉门,观察焦炭成熟情况,有无堵炉口现象,若堵炉口,需先处理,方可推焦,未观察及堵炉口没处理者考核50元/次。
10 推焦前,要先与拦焦车、熄焦车进行联系,接到两车信号后,方可进行推焦,未联系好进行推焦者,按事故处理。
11 推焦杆退出导焦槽后,给拦焦车司机发出退出导焦槽的信号。上好炉门后,给装煤车司机发出装煤信号。得到装煤车司机给出的平煤信号后提起小炉门开始平煤。其中一处未做好联系,考核50元。
12 推焦车司机指挥外用工做好机侧炉门炉框及炉门的清理工作,如不进行清理清扫工作,考核推焦车司机50元/次。
篇3:炼焦厂生产事故管理规定
炼焦厂生产事故管理规定
1
生产事故的范围、含义:
1.1
范围:由于不执行岗位标准、违章作业、责任心不强,点检不到位,设备维护调整不及时,操作不当而造成生产中断、影响正常生产作业。
1.2
含义:凡正式投入的生产系统,在生产过程中生产中断,影响后序工艺正常作业,完不成生产任务,即为生产事故。
2事故发生后处理方法:
2.1
事故发生后,岗位工要采取正确的手段,防止事故扩大,及时组织处理,并及时逐级上报。
2.2
发生生产质量事故后岗位工要写出详实的事故经过,当班工段长负责现场简单分析,并将结果上报车间。否则考核岗位工100元/次,当班工段长50元/次。
2.3
事故分析会时间,除特别通知外,白班、夜班于当天16:30和8:30,中班于次日8:30召开。责任者、值班人员、当班工段长要积极参加车间或厂部组织的事故分析会,无故不参加者,扣奖100元,隐瞒事实的加倍考核。
2.4
车间生产分析会由生产主任主持,事故报告交主管主任审阅后及时下发。厂部组织的事故分析会,有关人员必须参加,并将分析结果及时通报车间。
3考核标准:
3.1
生产组织过程中,严格执行零故障管理,如有故障时间,倒班工段长必须写清原因分析,没有分析的一次考核50元。故障停机(除尘风机等)考核相关责任者30元/10分钟,不足10分钟的按10分钟考核,每次故障考核不大于400元。给焦炉生产造成影响的,加倍考核,构成事故级别的,按事故等级考核。通过协调未记的故障时间也要进行认真分析,查明原因,考核责任者及责任单位。对于问题隐瞒不报弄虚作假的,车间查实后加倍考核。
3.2
系统作业时,岗位不得私自断档清料、做卫生、维护设备等,造成系统停机每10分钟考核50元,造成严重影响的加倍考核,构成事故的按事故处理。高压电机的设备不具备急停条件手动停机的,考核责任者100元/次。
3.3
倒班工段长生产组织中所准备的工器具必须齐全,不足的或缺的要及时上报车间调度及相关管理人员,如因工器具问题影响生产和事故处理,视情况考核责任者100-500元。
3.4
系统不转时,应及时维护设备如托辊、沿带、清扫器更换等;若定修后2天内出现影响生产维护设备,除按设备维护规定外,考核相关责任者30元/10分钟。
3.5
焦仓放混焦放错仓及放冒仓按生产事故考核50-200元。
3.6
违反本规定的,对责任工长、工段长连带考核责任者免奖额的30%,上级考核依上级为准。责任者是外协工的按正式工岗位考核额的50%执行。
篇4:大型物业公司办公区域的管理规定
大型物业公司办公区域的管理规定
各物业服务中心、各职能部门:
为规范办公区域环境卫生和工作秩序管理,营造整洁有序的办公环境,展示公司良好的品牌形象,打造一流团队,现制定下发《办公区域检查标准》(附件一)以及《办公区域管理评分表》(附件二)。
请各物业服务中心、各职能部门认真参照《办公区域检查标准》组织全体员工学习,开展自查自纠,贯彻执行相关办公区域制度和标准。
行政人事部每月不定期对物业服务中心、职能部门办公区域进行监督抽查,对违规行为进行拍照、登记,填写《员工违规登记表》(附件三),并填写《办公区域管理评分表》,行政人事部对检查违规情况汇总通报。
此通知
附件一:《办公区域检查标准》
附件二:《办公区域管理评分表》
附件三:《员工违规登记表》
篇5:物业保洁工作安全规定
物业保洁工作安全规定
一、牢固树立“安全第一”的思想,确保安全操作。
二、在超过2米高处操作时,必须双脚踏在凳子上,不得单脚踏在凳子上,以免摔伤。
三、在使用机器时,不得用湿手接触电源插座,以免触电。
四、不得私自拨动任何机器设备及开关,以免发生故障。
五、在不会使用机器时,不得私自开动机器,以免发生意外事故。
六、应严格遵守防火制度,不得动用明火,以免发生火灾。
七、在操作与安全发生矛盾时,应先服从安全,以安全为重。
八、室外人员在推垃圾车、上垃圾时,应小心操作,以免伤及身体。