公司员工居住证明范文

篇一：公司员工居住证明

　　居住证明

　　员工姓名： ，身份证号： ，联系电话： ，现为我公司员工，自 居住在公司员工宿舍至今。现其申请办理居住证，特此证明。 单位地址：

　　单位： (盖章)

　　年 月 日

篇二：公司员工居住证明

　　居住证明

　　员工姓名： ，身份证号： ，联系电话： ，现为我公司员工，居住在公司员工宿舍。现其申请办理居住证，特此证明。

　　单位地址：

　　单位： 年 日 (盖章) 月

篇三：单位员工在职工作证明(模板)

　　单位员工在职工作证明(模板)

　　单位在职工作证明范本一：

　　****有限公司(单位名称)

　　兹证明————，性别，——年——月——日出生，系我单位(公司)正式员工，自年月在我单位工作，现任(职务)，年薪。他(她)将于年月日前往台湾旅游，我司担保其在台湾期间遵守台湾法律，在旅游结束后按期返回，继续在我司工作。

　　特此证明

　　公司名称：

　　负责人或主管人员签名：

　　公司章

　　负责人或主管人员电话：

　　公司地址并加盖公司章：

　　开具日期：

　　单位在职工作证明范本二：

　　兹证明我公司__________先生/女士(出生日期：_____年_____月_____日)，自_____年_____月_____日在我公司工作，现任北京诚智思源物业管理经营有限公司__________职务。

　　特此证明

　　(公司章)

　　年 月 日

　　单位在职工作证明范本三：

　　姓名：*** 性别：* 出生年月日：**** 工作单位：**** 职务：**** 何年何月任现职：**** 单位电话：****

　　该同志将参加由****赴**进行商务考察和洽谈活动。

　　特此证明。

　　(公司章)

　　****年**月**日

　　单位在职工作证明范本四：

　　日本驻广州总领事馆：

　　兹有我单位____(姓名)_________(护照号码)申请前往贵国旅行。____为我单位____(职务)，____(年/月)进入我单位，为单位服务____年，年收入____元。我单位同意____(申请人)于____(月/日)至____(月/日)期间休假，在贵国期间一切费用(包括机票、住宿、医疗保险及其他费用)将由其本人承担。___(申请人姓名)在旅行结束后，将按时回国，继续为我公司服务。领导签名：

　　单位名称(并盖公章)：

　　单位电话：

　　单位在职工作证明范本五：

　　在 职 证 明

　　兹证明______ ，出生日期__年__月__日，姓别__

　　于__年__月__日起在_____________公司____部门任_____________职务。

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篇2：中国城市居民居住满意度调查分析报告

　　20**年中国城市居民居住满意度调查分析报告

　　20**年中国城市居民居住满意度调查研究于4月12日在北京、上海、广州、深圳、天津、重庆、杭州、苏州、南京、青岛、宁波、武汉、沈阳、长沙、成都、南昌、昆明、合肥、济南、绍兴、无锡、郑州、佛山、西安、福州、乐山、舟山、台州、海宁、廊坊等全国30个大中城市同时启动，针对各城市入住千户以上的大型房地产项目进行一对一拦访及业主手机自助答题，历时30天样本收集工作全部结束，累计收集了全国200家以上房地产企业640个社区42748个有效样本。与20**年相比，此次调查在覆盖城市范围、样本量、参与企业、参与社区数量方面均进一步增大。

　　20**年居民居住满意度持续增长，总体满意度超过75分

　　20**中国城市居民居住满意度呈现连续增长趋势，20**年综合居住环境、房屋质量、物业服务、小区配套等因素，居住满意度整体水平达到75.5分，同比增加3.0分。这表明在房地产行业利润不断收窄的形势下，开发企业重视业主的需求，大力提高产品和服务水平，通过获得业主较高的满意度评价来提高企业竞争力。

　　杭州、重庆稳居满意度排名前两位，深圳夺回三甲地位

　　杭州居民业主满意度始终保持全国最高水平，20**年总体满意度均值超过80分，明显领先于其它城市。重庆、深圳分列二、三位，满意度得分达到79分以上。参与统计的21个城市中，仅有4个城市得分低于70分，分别是天津、苏州、郑州、长沙。

　　研究组在对中国城市居民居住满意度的调查基础上，基于各城市调查社区所属企业的各关键指标满意度结果，评价产生了“20**年中国城市居民居住满意度优秀企业”。

　　产品与服务的持续提升带来了高客户粘度，业主忠诚度超过50%

　　得益于业主满意度水平的持续增长，20**年全国业主忠诚度平均达到了52.0%的高水平，其中再次购买意向与推荐购买意向分别为69.6%、70.3%。对于开发企业来说，提高产品和服务水平，不仅能够给业主带来良好的居住体验，让业主满意，还能进一步获得业主对于企业的忠诚，进而增强企业的市场基础。

　　杭州居民对开发企业的忠诚度最高，达到了70%

　　调查显示，杭州业主对开发企业的忠诚度最高，达到70.0%。重庆、昆明位居二、三位，在60%以上。满意度水平较低的天津、长沙、郑州，由于产品与服务与业主期望差距较大，业主对开发企业的忠诚度较低。

　　研究组基于20**年中国城市居民居住满意度调查基础之上，对企业的整体满意率、再购比率以及推荐比率等忠诚度指标进行深入分析，调查产生了“20**年中国城市顾客忠诚度优秀企业”。

　　各产品与服务要素满意度均有小幅提升，保修服务和投诉处理仍为行业短板

　　调查显示，覆盖业主居住体验全流程的九个关键指标满意度同比去年均呈小幅提升，其中与业主日常居住紧密关联的房屋质量、房屋设计、小区环境和规划、物业服务均保持在70分以上的较高水平。20**年保修服务和投诉处理也得到了改善，业主满意度有所增长，但绝对水平还相对较低，未来仍需进一步加强。

　　杭州和重庆居民享有较高的物业服务水平，满意度保持在80分以上

　　杭州、重庆、深圳居民对物业服务的满意度水平较高，位居调查城市前三位。其中杭州和重庆已经超过了80分。一线城市北京、上海和广州较低一些，都在70分以上。南昌、青岛、郑州、天津、长沙、苏州物业服务水平低于其他城市，业主满意度均在70分以下。

　　车辆停放管理是未来物业服务需要重点提升的领域

　　20**年物业服务细项指标满意度均保持在70分以上，其中绿化养护、清洁卫生等对环境的维护工作、客服人员的服务和对小区的安全管理获得了业主较高的肯定，满意度均在75分以上。由于小区前期规划不足和人们收入水平以及生活方式的变化,停车位数量相对较少难以满足业主需求引发的停车难、乱停放、车辆分配不合理等问题已成为小区管理的难题。调查显示，车辆停放管理满意度为70.7分，落后物业服务其它细项指标。因此，车辆管理是未来需要重要加强和改善的领域。

篇3：物业公司简介及相关资质证明材料

简介及相关资质证明材料

　　第一节xxxx管理有限公司情况介绍

　　xxxx管理有限公司，为 集团成员企业，由 房地产业有限公司和 xxxx 有限公司共同投资组建。

　　公司管理面积达xxx万平方米，公司业务主要分布在xxxx等。接管物业类型包括办公楼、别墅、公寓、高层住宅等。管理项目主要有：xxxx，目前在职员工xxx余人，其中管理人员大专以上学历高达xx%。

　　物业管理的最终目的是为了发挥物业的最大使用功能，是其保值增值，并为物业所有人和使用人创造整洁、文明、安全、舒适的生活和工作环境，最终实现社会、经济、环境三个效益的统一和同步增长。这也是我们xxxx人在工作中为之奋斗的目标，为了更好、更快的实现这一目标，本公司自创建以来，就以“发展精品战略，创建名牌企业”为指导思想，坚持企业做到“高起点、高标准、高质量”。并在工作中形成了以下几点特色：

　　1、以人为本、重视培训

　　人才对企业来说，是最重要的资源，是决定企业发展的主要因素，为人才的成长和发展创造一个良好的环境是我们坚持的一贯方针，在我司内部，已形成了“能者上，庸者下”，奖惩严明的良好的用人体制。对此，我们对外积极寻找引进人才，对内加强培训、培养和发现人才。每年、每月、每周我们都要制订详细的培训计划，从总经理到保洁员，每个人都要参加相应内容的培训，鼓励员工一专多能，每年的培训考核成绩都作为职务晋升和年终奖励的重要依据。

　　2、科学管理，规范服务

　　向管理要效益是本公司做好物业管理工作的基本出发点，也是公司生存和发展的客观要求。为此，我们将积极导入ISO9001-2000国际质量体系标准，并在此体系内，严格按照“管理专业化、服务规范化、经营企业化”的思想建立起一整套科学规范的管理体制。使大家的一言一行都有文可依、有据可查，用科学的管理体系来规范我们平时的服务工作，使本公司的企业管理水平及企业整体素质都达到了较高的层次。在管理工作中，我们充分利用电脑管理等先进的管理方式，各部门的工作情况、业户的有关资料通过电脑联网查寻，一目了然。有效地提高了工作效率和质量。

　　3、业户第一、服务到家

　　“业户永远是我们的上帝”，这是常常挂在我们xxxx人嘴边的一句话，业户的需要，就是我们的目标，随时为业户提供最优质的服务，是我们的服务态度。在抓员工素质培养上，我们要求员工面对业户永远要保持微笑姿态，对业户提出的要求，不允许说“不”字。在抓企业人员管理上，我们将对员工着装、接听电话用语、行走站立姿势、与业户讲话语气语调等方面都有明确的行为规范要求，在提高对业户的服务质量上，我们千方百计，想方设法，一切从业户的利益着想，努力强化员工的优质服务意识，做到 “业户想到的要做好、业户没想到的也要做好”。公司通过一系列的培训和教育，既提高了员工的素质，也向社会大众展示 “xxxx人”的精神风貌。

　　我们愿通过自己的努力，通过自己对业户的全心服务，取得政府、社会、业户的认同。

　　第二节xxxx物业管理有限公司业绩介绍

　　xxxx承接的部分项目概况

　　第三节资 质 材 料

　　授权 委 托 书

　　本授权委托书声明：

　　我(姓名)，系 xxxx物业管理有限公司的法定代表人，现授权委托 为我司授权代理人，以本公司的名义参加 xxxx一期物业管理投标活动。

　　授权代理人在开标、评标、合同谈判、签约及办理相关公证等过程中所签署的一切文件和处理与之有关的一切事物，我均予以承认。该被授权人就在宁办理相关公证事宜有转委权。

　　授权代理人：性别：年龄：职务：

　　身份证号码：

　　特此委托!

　　投标人(章)：xxxx物业管理有限公司

　　法人代表(章)：

　　授权代理人(签字)：

　　日期 ：年 月 日

篇4：非职务发明创造证明

　　_______________流水号________________

　　非职务发明创造证明

　　发明人________________为我单位聘用的员工，现拟对名称为：_________________________________________________的发明创造申请专利，该发明创造的行为不属于下列四种情况之一：

　　1、在本单位的本职工作中作出的发明创造;

　　2、履行本单位交付的本职工作之外的任务所作出的发明创造;

　　3、主要使用了单位的资金、专用设备、未公开的专门信息等物质技术条件所完成的发明创造;

　　4、退职、退休或者调动工作后1年内作出的，与其在原单位承担的本职工作或者原单位分配的任务有关的发明创造。

　　依据《中华人民共和国专利法》第六条的规定，该发明创造实属非职务发明创造，其发明创造的成果与本单位无关。

　　________特此证明!

　　单位签章：__________________

　　_____年______月______日

篇5：农林大学在读证明

　　农林大学在读证明

　　兹证明____________________________，性别________，学号____________________________，

　　____________年________月________日出生，身份证号码________________________________ ，

　　____________年________月________日进入浙江农林大学____________________________学院就读____________________________________________ 专业普通全日制________年制本科(研究生)，现为________年级学生。

　　______________农林大学保卫处

　　z省z市环城北路z号

　　年________月________日