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管理处主任岗位职责

编辑:物业经理人2023-05-15

  管理处主任岗位职责

  在公司总经理的领导下,带领管理处员工对大厦及附属配套设施实施全面的管理,保证大厦的环境舒适优美,机电设备完好、运转正常、水电供应正常、向租户提供舒适、整洁、优美、便捷的办公和生活环境。具体职责为:

  1、坚决执行党和国家的各项方针政策、法律法令、有关物业管理的规定、政策以及公司的有关规章制度。

  2、通晓有关物业管理、市容卫生、消防管理等法规,以及创建模范文明商业区的标准和条件,组织全处的人员学习政治时事、业务知识、坚持依法管理与主动服务相结合的原则,搞好物业管理各项工作。

  3、根据统一管理与专业分工负责的原则,领导全处人员对大厦的验收交接、环境卫生、庭园绿化、安全防范、公共设施、供水供电、保安保卫、交通管理、费用收支及行政事务等到各项工作实施全面的管理,完成公司下达的各项任务指标。

  4、熟悉大厦的楼宇分布、楼宇结构、单元户数、公共设施、机电设备和住户的基本情况,制定切实可行的管理措施。

  5、制订本处工作并组织实施,定期检查、监督、查处违章、提出改正措施。

  6、负责处理租户对本处工作和管理人员的投诉,不拖延、不推诿,搞好与客户的友好关系。

  7、加强员工的团结协作,公正、公平地评价员工的工作和奖惩员工,关心员工的生活福利,调动员工的积极性。

  8、重视业主委员会建议,自觉接受业主委员会和租户的监督。搞好与居委会、派出所等有关部门的友好关系,争取各方面的理解和支持,共同搞好大厦的各项工作。

  9、配合有关部门做好安全防范等工作。

  10、完成公司交给的其他工作。

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篇2:校区综合管理办公室主任岗位职责

  对净月院区安全保卫工作、消防安全工作、公寓管理工作、维修维护工作、资产管理工作、饮食管理工作负全面管理责任;

  负责制定净月院区学年工作计划并组织实施,按照学院要求做好工作总结,制定净月院区管理的各项规章制度,落实岗位职责,并监督执行;

  负责净月院区后勤管理服务保障工作和设备维护、维修工作,保障水、电、煤气和暖气的正常供应,保证设备、设施正常使用。负责院区食堂、超市、复印社的管理和监督。负责院区绿化、美化工作。负责院区教学楼、学生公寓、体育馆、食堂和外围的卫生清扫工作;

  熟悉教学楼的结构、布局、功能及相关配套设施、设备等具体情况。负责净月院区维修工程质量监督及工程验收工作;经常检查各种设备设施的工作情况,保证设备设施的完好率;

  负责与相关政府事务部门联系事项。负责与学院其它部门、单位的联系;负责保安员、保洁员的招聘工作;

  负责安排水、电、煤气使用量审核及报销工作,对院区内的有关供水、供电费用的收缴工作;

  负责了解和掌握院区师生思想动态和生活情况,协调相关分院做好学生的思想工作和管理工作;

  负责为院区的教学工作提供保障,为任课教师提供休息场所和课堂备品。做好外籍老师的生活保障,负责多媒体教室管理,督促清扫教室卫生;

  负责净月院区公寓管理工作。负责院区内学生寝室的安排、分配和调整以及寝室备品登记、发放和回收等工作,及时做好公寓内设备、设施和寝室内用电、用水、取暖设备的维修工作;

  负责检查净月院区安全保卫和消防工作,督促建立健全院区各项安全保卫和防火制度,维护院区治安秩序和防火工作制度的落实。指导保卫干事和消防干事经常对学生进行法制教育和安全防火教育,组织开展消防演练,经常检查消防设备设施,加强对违章用电的检查,及时消除火灾隐患;

  负责净月院区固定资产申购、清查和管理工作。资产责任到人,杜绝设备的人为损坏和流失,督促及时报增报减,帐、卡、物相符;负责审核维修设备、器材申领及购买上报计划;

  完成学院领导交办的其它工作。

篇3:校区综合管理办公室副主任岗位职责

  在净月校区综合管理办公室主任的领导下,负责净月校区管理办公室日常工作,其职责是:

  1.负责院区内各岗位工作人员的月度考勤记录上报统计工作;

  2.负责院区各种会议的会务管理工作,包括会议通知、会场安排、文件准备等,并做好会议记录;

  3.负责院区签订的合同、各种文件的登记、管理、归档工作

  4.负责与相关政府事务部门联系事项,做好水费、电费、天燃气费等费用的对外缴费工作。负责与学院其它部门、单位的联系;

  5.负责新进人员和离职人员的相关手续办理协助工作。负责协助办理院区内工作人员的五险一金工作;

  6.负责公寓管理,熟悉院区学生各公寓房间数、各寝室床位数、配合学工处做好学生入住配置计划;

  7.督促、指导公寓管理员做好对本公寓、寝室内设备、设施和配套物品的经常性的巡视、检查工作,自然损坏的及时上报维修,对故意人为破坏造成的损坏,当事人要进行赔偿;

  8.负责制定公寓管理员、保洁人员的岗位工作职责,做好日常考勤和工作质量考核工作;

  9.督促、指导公寓管理员做好学生公寓防火、防盗工作。经常组织人员对学生公寓违规电器进行检查,消除消防安全隐患;

  10.负责组织学生开展寝室文化活动,定期进行检查,评出文明寝室和标兵寝室,创造和谐文明的住宿环境;

  11.完成学校或办公室主任交办的其它工作。

篇4:财务部主任岗位职责说明书

财务部主任岗位职责

岗位名称

财务部主任

部门名称

财务部

薪金标准

岗位级别

 

直属上级

财务总监

岗位编制

目前为兼职

岗位编号

   

岗位职责及日常工作

1.负责公司的财务会计工作,严格遵守有关财经纪律和经济法规,协助总经理和财务总监做好公司的财务工作。
2.组织制定完善的财会制度和相应的实施细则,经批准后严格执行,对其中出现的问题及时制止、纠正,严重的应及时向公司领导汇报。
3.负责拟定公司的年度财务收支、资金需求、成本费用、现金流量等计划,参与制订公司的经营计划,经批准后组织实施。
4.负责监督、检查公司各项财务计划执行情况,提出财务分析报告,并提出加强经营管理和财务管理的建议,供公司领导参考。
5.主持或参与审查、拟订公司重要经济合同、协议,组织审核项目预决算、用款方案。
6.掌握税收政策,负责与税收机关的协调。
7.负责对所有下属服务处的财务监督与协调,审核所有上报的财务报表。
8.组织统一调度公司资金。
9.负责指导、管理、监督财务部下属人员的业务工作,物业管理圈认为应该改善工作质量和服务态度,做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚工作。
10.完成公司领导临时交办的工作。

篇5:教导主任岗位职责

  教导主任岗位职责

  教导主任是校长管理教学的助手,协助校长全面贯彻党的教育方针,领导教导处搞好教学的组织管理工作,处理好各项教务工作,主要职责如下:

  一、组织管理学生的思想品德教育

  1.协助校长落实德育为首的原则,制定并贯彻执行德育工作计划。

  2.经常了解学生执行《小学生守则》和《小学生日常行为规范》(试行草案)的情况,了解学生在校外的思想品德行为表现,有针对性地开展适合儿童年龄特点的教育活动。

  3.开展生动活泼符合学生年龄特点的爱国主义、:集体主义和社会主义教育。

  4.了解思想品德课的教学情况,不断研究和改进思想品德课的教学和各科渗透品德教育的工作。

  5.指导班主任工作,总结交流班主任工作经验,指导各学科教书育人的活动。指导班主任做好学生操行评定、评优工作,抓好后进生的转化。

  6.组织校外教育网络,开展校外教育活动。

  7.指导少先队工作。

  二、组织管理教学工作

  1.协助校长落实以教学为中心的方针,制定并实施学校的教学工作计划,检查和总结教学工作,审查教研组工作计划和教师教学计划并督促实施。

  2.组织教.师落实教学常规,建立正常的教学秩序,有计划地组织和参加教研活动,经常听课,召开学生座谈会,检查备课、作业,及时向教师反馈教学中存在的问题及改进意见。

  3.检查指导教研组工作,检查课程标准和教学计划执行情况,帮助教师端正教育思想,开展教学研究,改进教学方法。

  4.组织好教师文化、业务进修,努力培养教学骨干和新生力量。

  5.搞好教学实验和试点,并注意总结交流有关经验。

  三、组织和领导教务行政工作,建设好图书室、资料室,搞好教育、教学档案、学籍管理以及各项统计报表工作。

  四、组织安排学生的体育卫生和生活管理工作,抓好体育课、课间操、眼保健操;积极开展群众性的体育活动,搞好卫生保健和安全教育工作,关心学生身心健康。

  五、搞好第二课堂,组织学生参加生产劳动和社会公益活动。

  六、定期召开家长会,办好家长学校。

  七、帮助教师总结教学经验,撰写教学论文,每学年组织一次教学经验交流会。

  八、负责组织检查新生入校编班、学籍管理、成绩考核、奖励、休学、退学、转学等项工作。

  九、重视教学资料的积累,建立健全教学档案与教师业务、学生奖励档案。

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