农村卫生保洁员工作职责

农村卫生保洁员工作职责

1、保洁员负责责任路段、道路交叉口的环境卫生清扫、保洁，做到每天打扫一次，确保村庄环境整洁，县、镇检查达到合格标准。

2、保洁员每天9点前及时收集生活垃圾，垃圾收集后要定点堆放，及时存入垃圾池或垃圾屋，并实行巡回保洁，协助镇清运员定期将本村垃圾屋(池）内的垃圾装上车，在特殊情况下要做到随叫随到。

3、保洁员负责保管保洁工具，丢失损坏应照价赔偿（正常损耗除外）。保洁工具专门用于卫生保洁，不得用于其它方面。

4、保洁时做到“六净”“八无”。“六净”即路面净、路沿净、下水道口净、树坑净、墙根净、果皮箱等设施净；“八无”即无漏扫、夏季无积水、冬季无积雪、无尘土、无纸屑、无瓜果皮核、门前无明显污物、无人兽粪便。

5、积极宣传农村垃圾集中收集处理的好处，教育引导村民自觉把垃圾放到指定位置，养成良好生活习惯，做到不乱扔、乱堆放垃圾。负责对农户门前“三包”卫生的监督检查，协同村两委每月评出1户卫生最差户和若干卫生清洁户，并把“卫生最差户”和“卫生清洁户”在村公开栏上公示。

6、对不能氧化的塑料、玻璃、电池、建筑垃圾等能利用的废物进行收集销售。禁止将建筑垃圾倒入垃圾清运点内，建筑垃圾要搞好填满处理，防止二次污染，建筑垃圾入池的由保洁员自行清理。

7、文明上岗、礼貌用语，避免同工作对象发生不必要的纠纷和冲突。

8、奖惩制度：镇不定期对村卫生工作进行检查，对达不到卫生保洁要求的酌情扣除保洁员绩效考核工资，并对保洁员提出整改要求。对保洁员屡教不改的，镇有权终止保洁员合同，另聘他人保洁。对卫生保洁到位，工作责任心强的保洁员，根据实际情况年终实行奖励。

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篇2：会计学院物业保洁员岗位工作职责

　　会计学院物业保洁员岗位工作职责

　　1、在保洁领班和客服协理员领导下，根据本岗位保洁规定的责任范围，完成每日不少于一次的全面保洁，不少于3次的巡视保洁，并达到规定的质量标准。

　　2、负责将本责任区域的垃圾收集集中在规定地点，完成楼宇管理员下达的临时保洁任务，确保责任区内环境整洁。

　　3、协助绿化技工完成对责任绿地的灌溉及日常养护工作。

　　4、完成保洁领班和客服协理员交办的其他工作。

篇3：会计学院物业保洁绿化部主管岗位工作职责

　　会计学院物业保洁绿化部主管岗位工作职责

　　1、在项目部经理领导下，负责对管辖区内的保洁，绿化管理工作，根据季节需要，编制季度保洁绿化工作计划，并组织下属职工完成计划工作内容，保证工作质量达到超过物业服务管理合同保洁、绿化服务质量标准。

　　2、负责编制项目保洁，绿化职工岗位技能培训计划，定期组织开展职工岗培训，努力提高职工专业服务工作技能，达到zs物业综合管理考评标准。

　　3、负责每个工作日对管辖区内保洁、绿化区域进行检查巡视，及时发现存在问题，适时拿出整改工作意见。

　　4、严格控制保洁，绿化成本，提高服务工作效率，完成项目部经理下达的其他工作任务。

篇4：厦门XX物业保洁员岗位职责

　　厦门**物业保洁员岗位职责

　　负责本物业所属范围内的门前三包的责任工作。

　　负责本物业所属范围内的暗沟、下水道的清理，保证雨季水道畅通。

　　负责清运各自范围内垃圾，并集中至垃圾周转站。

　　负责清洁地下车库卫生。

　　负责每周对楼道的清洗工作。

　　12值班管理员岗位职责

　　熟悉本物业情况。

　　负责做好本物业防火、防盗、防抢工作，发现不安全因素应立即查明情况，排除险情并及时报告主管领导，确保本物业安全。

　　做好来访登记，有对讲系统的项目须严格按照“来访者须使用对讲系统，经住户同意后方可入内”规定执行。

　　严格执行物品搬迁及人员出入管理制度。

　　协助邮递员做好邮件收发工作。

　　负责维护本物业范围内的公共秩序。

　　坚守岗位，服从指挥;文明服务，礼貌待人;认真做好值班记录。

　　熟练掌握瓶组站的设备操作规程，确保本大厦正常供气。

　　负责巡视各楼层等公共部分设施、设备完好情况，做好巡视记录。

　　负责24小时监视电梯运行状态。

　　认真完成上级领导交办的其他任务。

篇5：CM物业项目保洁公司驻场主管岗位职责

　　CM物业项目保洁公司驻场主管岗位职责

　　报告上级：客服中心主管

　　督导下级：保洁公司保洁员

　　岗位职责：

　　2.1按照甲方物业管理企业的管理方针、目标和任务，制定环境卫生的保洁计划，组织安排各项环境卫生保洁的具体工作。

　　2.2全面负责管理区域内的清洁卫生工作的安排，做好每日巡检记录，及时向客服中心主管进行汇报。

　　2.3对保洁服务质量进行监督检查，熟悉相关合同(协议)的内容，监督检查履行情况，落实甲方公司对服务供方的管理要求，达到甲方公司的工作标准。

　　2.4提交管理区域内除“四害”、消杀工作的计划，并落实实施。

　　2.5经常在管理区域内巡查，做到每日检查各区域、各保洁任务的完成情况，并根据不同情况及时做出相应的处理意见。发现不足之处要及时组织人员返工;发现卫生死角，要及时调配人员予以清除。

　　2.6根据管理文件的规定，落实质检频次，确保质检质量，发现服务供方不合格问题，及时要求整改，并进行验证。

　　2.7负责对保洁员进行劳动技能、专业知识及仪容仪表的培训，提高员工整体素质。

　　2.8定期向物业客服中心汇报有关情况，听取有关建议和意见，积极改进工作

　　2.9认真完成甲方公司领导交办的其他工作。