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少农小学两纲教育工作计划

编辑:物业经理人2021-10-07

20**年少农小学两纲教育工作计划

一、指导思想:

20**年,我校坚持以***为指导,认真贯彻落实上海市学校德育工作会议精神、嘉定区中长期教育改革和发展规划纲要精神,结合我校实际情况,坚持“以德立校、德育为首”的办学指导思想,将我校“为每个孩子的发展奠基,让每个孩子健康成长”的办学理念落实在具体的德育实践中。依据学校三年发展规划之精神,积极开展各项主题教育活动;继续深化“两纲”与课程改革的融合,提高课堂教学的质量,加强实践环节,培养学生的创新精神和实践能力,努力提高德育工作的的针对性与实效性,力争我校的德育工作在原有的基础上迈上了一个新的台阶!

二、工作目标:

1、形成全员育人的浓郁的德育工作氛围。

2、初步形成我校德育工作的特色与亮点。

3、初步确立学生课外实践活动体系。

4、班主任校本培训初步形成体系。

三、具体工作:

(一)狠抓行为规范的养成教育,力争学生行规教育逐步转向内化

在过去的三年多的德育工作的实践中,我校的德育基础工作有了很大的起色。尤其是学生的基本行规方面。因此,本学期的重点还是积极落实我校行规教育的总要求,尤其注重养成教育,积极推进“做一个有道德的人”的主题实践活动,大力开展基础道德的强化教育,力争使我校学生的行规由他律向自律转化。

(1)继续落实“行规专项整治月”活动。2月份定为仪表仪容与文明礼仪专项整治月。3月份爱护公物专项整治月(班级落实责任区,班级的多媒体设备,桌面墨水污垢,刻字;厕所的门、拉手等。每个班级设财产保管员,学校学期对各班爱护公物进行考核,根据情况分别进行奖励);

4月份定为课间文明休息专项整治月;5月份定为定为环境卫生专项整治月。6月份定为“良好学习习惯教育专项整治月。

(2)加大学生干部队伍的管理教育力度与注重学生检查队伍素质的提升。定期召开学生干部工作例会,统一思想;对执勤班级的同学由大队部进行培训,确保学生检查评比的公正性。加大学生自主教育管理的力度:

举措之一:每周执勤班的同学增加四名同学,分别检查二号楼与三号楼的厕所附近的学生的行为,进行上下巡视,对于不文明的行为(洒水,吵闹,破坏公物),进行记录,纳入每天常规考核中“课间文明休息”一栏,每人次扣0.5分,总分十分,扣完为止。

举措之二:设立“课间文明休息监督岗”:大操场与2人,课间、午休时都要巡视;对于不文明休息的同学开出违纪记录单,并在班级月考核中列出一栏,予以体现。

(3)

政教部门加大日常检查力度与考核力度。凡是我们政教部门布置的所有的工作,都会力求作出客观而公正的评价。

(4)

加大对违纪学生的教育与处理的力度。部分同学,个别班级也给予了特别的关注与关爱。

(5)

针对六年级在过去的一学期行规方面不尽如人意且有继续下滑的实际情况,本学期我校开展“五年级行规教育工作专项整治活动”。

(6)完善《少农小学学生突发事件上报与责任追究制度》。遇突发事件必须第一时间上报:班级事件,班主任是第一责任人,其次是副班主任,课任教师,班干部等。上报卫生室、政教处,如果政教处不能处理及时上报校长室。否则,追究相关人员责任。

(二)、积极开展主题教育活动,深化落实两纲教育

1、抓住重大的节庆日,开展各类主题教育活动。3月份开展“学雷锋、树新风、见行动”的主题教育系列活动与六七八的课外实践活动。4月份开展“缅怀革命烈士,传承优良传统”系列活动;5月开展“唱响红歌、班班有歌声”系列活动;6月份联合社区开展六一庆祝系列活动。

2、落实好每周的主题班会的教育内容。做到每周主题明确,教师有教案,主题教育有效果。

3、深化学科育人工作。学校健全与完善以“校长引领,两处指导,教师落实”的学科实施“两纲”的工作机制;强化重点学科的凸显与非重点学科的落实。学校汇编两纲教育学科育人优秀教案集。

4.、学校积极开展“做一个有道德的人”的活动。通过系列活动,不断强化学生的行为养成教育、公民素养教育、历次昂信念教育,引导学生树立“公正、包容、责任、诚信”的价值取向和社会主义核心价值体系。

5、大力开展民族文化宣传教育活动。我校本年度将继续开展民族文化培训工程。同时围绕“我们的节日”、经典诵读活动等精心设计项目,积极开展各项活动,传承中华民族的美德与弘扬中华民族的优秀文化。

6、积极开展心理健康教育。

(1)、针对我校学生生源的特殊性与复杂性,携手社区,家庭,积极共同开展家庭教育,与学生的心理健康教育工作,尤其是家庭经济特殊困难与心理偏差的学生给予更多的关爱!

(2)学校党团联动,爱心助学,积极开展帮困助学师生结对活动,签订协议,并对该项工作进行考评,表彰先进,弘扬典型。

4、精心策划每月的创新舞台“快乐进行时“活动,丰富学生的生活,锤炼学生的才干。

5、积极开展各项团队活动,发挥学生社团的作用。

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篇2:20XX-20XX学年禁毒教育工作计划

息烽县石硐小学

禁毒教育工作计划

一、指导思想

为深入贯彻落实国家和县教育局关于禁毒宣传教育工作的部署,广泛开展禁毒宣传教育活动,进一步提高青少年和在校学生的禁毒意识和防毒拒毒能力,广泛调动广大师生参与禁毒教育的积极性,掀起禁毒宣传教育活动的高潮。为了加强我校禁毒教育工作,提高广大师生对毒品犯意识,以县有关精神为指导,以禁毒工作的法律法规、方针政策为依据,以宣传教育为切入点,作为社会危害和禁毒工作重要性、紧迫性的认识水平,增强禁毒防毒以创建“无毒”校园为重点,建立健全和落实规章制度,在全校形成整体协调的禁毒教育工作机制,为学校的稳定和发展创造良好的校园环境,使全校师生树立“拒绝毒品,珍爱生命”的理念。特制定以下计划:

二、组织领导

为加强学校禁毒教育的组织管理,建立禁毒教育的长效管理机制,特成立学校禁毒教育活动领导小组。

长:夏家志

副组长:黄正江

刘玉龙

蒋忠芬

员:邹发贵

刘登群

王文彬

孙波

各班班主任

三、主要工作

1、开展“不让毒品进校园”活动。充分发挥学校主阵地作用利用校园多媒体、宣传橱窗、黑板(墙)报、等宣传阵地,以主题班会、演讲征文活动等形式,开展禁毒宣传教育活动,组织学生写一篇禁毒心得体会。

2、开展“不让毒品进我家”活动。通过开展“小手牵大手”活动发放“告家长书”,积极推动父母对未成年子女进行毒品预防教育,也充分利用青少年的家庭作用,将毒品知识带到每个家庭,争取学校、家庭共同进行禁毒预防。

3、开展禁毒“流动课堂”活动。学校要在开学、新生入校等时段,在校园开展禁毒宣讲活动,向广大师生普及《禁毒法》、《戒毒条例》,广泛宣传毒品危害,增强师生禁毒意识。

4、组织学生观看一场禁毒影视片,参观一次禁毒教育园地,并制作一期禁毒手抄报和黑板报。

四、工作要求

1、提高认识,加强领导,确保禁毒教育工作持续有序的开展,学校主要领导要负起第一责任人的责任,亲自抓,亲自过问,确保禁毒教育工作落到实处。

2、要切实履行职责,充分发挥自身优势,同时要密切配合,全体师生共同参与禁毒教育。

3、突出重点,抓住难点,抓出成效,确保“无毒”校园的巩固工作深入开展,成效明显。

、具体措施

1、

3月初利用国旗下讲话向学生作一次“珍爱生命,远离毒品”教育活动。

2、4月初请法制副校长上一堂禁毒知识法制教育大课;

3、4月中旬各班上好一节“禁毒”主题班会课,并上交活动方案、活动剪影等;组织一次禁毒征文比赛。

4、5月初四、五、六年级学生制作一份禁毒手抄报、在班级评选的基础上选出优秀作品在全校举行“禁毒手抄报展”

5、5月中旬三至六年级的学生每生写一篇禁毒心得体会;

6、5月下旬五、六年级学生要给父母写一封禁毒告诫信;

7、6月初六年级学生举行一次禁毒宣誓;

8、6月中旬组织学生参观禁毒教育基地。

此外,五年级本学期利用地方课上6节禁毒课,学生完成6次禁毒作业,6月下旬对学生进行禁毒知识测试,测试结果纳入年度考核。

息烽县石硐小学

20**年2月26日

篇3:中心校绿色宣传教育活动计划

  中心校“绿色宣传教育”活动计划

  为了丰富学生的环保知识,培养学生的良好的环保行为、节能行为,提高师生、家长的环保素养,扩大环保教育的影响面,我校决定开展“绿色家园”绿色宣传周系列活动。希望通过一系列形式新颖、内容丰富的活动能实现共建美好家园的心愿。

  一、领导组织

  组 长:Z

  副组长:Z

  成 员:Z 各班主任

  二、活动时间:5月17日--5月20日

  三、活动内容:

  (一)人人增添一份绿色。为创造良好的学习的环境,各班教室添置花草。以学生自愿为原则,为校园添一份绿。

  (二)人人设计一条绿色标语。在班队课中,可在黑板上展示优秀的标语,也可用书法的形式进行展示交流。

  (三)人人背诵绿色语段。学生自己收集整理描写“春”的语段和诗句,然后进行背诵。

  (四)人人做一件好事。在校园内或校园外做好事。

篇4:安全教育培训计划

  安全教育培训计划

  安全教育是企业安全管理工作的重要组成部分,是从根本上杜绝人的不安全行为的重要措施,也是预防和控制事故的重要手段之一。做好企业的安全教育培训工作,才能保证其它安全工作和企业安全生产的顺利进行。为使公司20**年的教育培训有规划、有重点、有目的的进行,特制定以下年度安全教育培训计划。

  一、基本思路

  (一)加强“安全第一、预防为主”的安全意识教育。安全意识教育就是通过对员工深入细致的思想工作,帮助员工端正事项,提高他们对安全生产的重要性的认识。在提高思想意识的基础上,才能正确理解并积极贯彻执行相关的安全生产规章制度,加强自身的保护意识,不违章操作,不违反劳动纪律,做到“三不伤害”:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。同时对公司各级管理人员(包括领导、公司各部门、车间管理人员、技术人员等)也应加强安全思想意识教育,确保他们在工作时做好带头作用,从关心人、爱护人的生命与健康出发,重视安全生产,做到不违章指挥。

  (二)将安全教育贯穿于生产的全过程中,加强全员参与的积极性和安全教育的长期性。做到“全员、全面、全过程”的安全教育。因为生产与安全是不可分割的统一体,哪里有生产,哪里就需要进行安全教育。

  (三)开展多种渠道、多种形式的安全教育。安全教育形式要因地制宜,因人而异,灵活多用,尽量采用符合人的认识特点的、感兴趣的、易于接受的方式。针对我公司的具体情况,安全教育的形式主要有以下几个方面:

  (1)会议形式。主要有:安全知识讲座、座谈会、报告会、先进经验交流会、事故教训现场会等。

  (2)张挂形式。主要有:安全宣传横幅、标语、标志、图片、安全宣传栏等。

  (3)音像制品。主要有:安全教育光碟、安全讲座录象等。

  (4)现场观摩演示形式。主要有:安全操作方法演示、消防演习、触电急救方法演示等。

  (四)严格执行公司的三级安全教育制度,杜绝未经三级安全教育就直接上岗的现象。对于新进厂的员工新工人,应严格要求进行三级安全教育(包括厂级、车间级、班组级安全教育),学习内容包括安全技术知识、设备性能、操作规程、安全制度和严禁事项,并经考核合格后方可进入操作岗位,考核情况要记录在案,三级安全教育时间不少于24学时。

  二、主要的培训内容计划:

  时间主题方式教育目的对象主培人员全过程三级安全教育上课加强新员工的安全素质新进厂员工安全员等

  1月国家安全法律法规宣传宣传加强员工的法律意识全体员工安全员

  2月安全生产管理知识、安全生产技术专业知识上课加强员工的安全意识全体员工安全员

  3月岗位安全操作规程;上课加强员工的安全操作车间人员安全员

  4月各岗位安全知识教育会议、宣传使各岗位人员熟悉其岗位知识各岗位操作人员安全员

  5月公司管理人员安全教育会议加强管理人员安全意识、加强带头模范作用公司管理人员安全员

  6、7月消防安全知识培训教育、夏季安全知识教育讲座、宣传等使员工了解防火的重要性和如何救火等常识预防中暑和触电事故全体员工消防保卫员、安全员等

  8月典型事故和应急救援案例分析;宣传加强员工安全意识和处理紧急情况的能力全体员工安全员

  9月安全生产规章制度和劳动纪律;上课确保安全生产全体员工安全员

  10月特种作业人员安全教育上课加强特种作业人员的安全技能素质电工、焊工、司机等安全员

  11月劳保用品使用安全教育宣传、现场指导确保员工清楚穿戴劳保用品的作用和如何穿戴劳保用品全体员工安全员

  12月20**年度安全培训活动总结、制定下一年安全培训计划

  三、要求

  1、具体的培训方案应在培训的前一个月制定出来,并报领导审批,及时通知培训涉及的相关人员做好准备。

  2、培训结束后,要对培训的效果进行全面的总结。

  3、不能按期举行的安全培训教育活动,要及时向上级报告,说明举行的具体时间和原因。

  4、年底写好年度培训教育活动的总结报告,提出本年度培训欠缺的方面,和以后教育要注意的方面,并制定下一年的安全培训教育计划。

篇5:工程项目安全教育和培训计划

  工程项目安全教育和培训计划

  一、目的

  安全生产保证体系的成功实施,有赖于施工现场全体人员的参与,需要他们具有良好的安全意识和安全知识。使每一层次和职能的人员都认识到:

  1、遵守"安全第一,预防为主"方针和工作程序,以及符合安全生产保证体系要求的重要性;

  2、与他们工作有关的重大安全风险,包括可能发生的影响,以及其个人工作的改进可能带来的安全因素;

  3、他们在执行"安全第一,预防为主"方针和工作程序,以及实现安全生产保证体系要求方面的作用与职责,包括在应急准备方面的作用与职责;

  4、偏离规定的工作程序可能带来的后果。

  二、职责

  项目经理是本要素的主管领导,项目部安全员是本要素的主管人。安全员责任项目部各类人员的培训计划制定、组织实施及资格考核、验证等日常工作。

  三、范围

  1、本项目部职工;

  2、承包单位职工。

  四、教育和培训的时间

  项目部根据建设部[1997]83号文印发的《建筑企业职工安全培训教育暂行规定》的要求,对项目部职工培训作如下规定:

  1、项目经理每年不少于30学时;

  2、专职管理和技术人员每年不少于40学时;

  3、其他管理和技术人员不少于20学时;

  4、特殊工种每年不少于20学时;

  5、其他职工每年不少于15学时;

  6、待、转、换岗重新上岗前,接受一次不少于20学时的培训。

  7、新工人项目部、作业队(工区)、班组培训时间分别不少于15学时、15学时和20学时。

  五、教育和培训的形势与内容

  按等级、层次和工作性质分别进行,管理人员的重点是安全生产意识和安全管理水平,操作者的重点是遵章守纪、自我保护和提高防范事故的能力。

  1、项目经理和安全管理人员的安全生产培训

  A国家有关安全生产方针、政策、规定;

  B安全生产法规、条例、标准,包括施工现场安全生产保证体系标准;

  C安全生产责任制;

  D施工生产的工艺流程和主要危险因素,以及预防重大伤亡事故的主要措施;

  E地区、行业事故概况、特点及应吸取的教育;

  F编制、审核安全保证计划、安全技术措施及施工组织设计的安全技术措施的基本知识;

  G本公司有关安全生产的规章制度、安全技术措施及施工组织设计的安全技术措施的基本知识;

  H发生重大伤亡事故和急性中毒事故,如何保护现场、逐级上报、调查情况、分析原因、制定防范措施及对事故责任者的处理等。

  2、新工人三级安全教育

  对新工人或调换工种的工人,必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。

  A项目部级:

  (1)安全生产法律、法规、政策、标准、规范和安全知识等

  (2)安全生产规章制度

  (3)安全生产纪律和文明生产要求

  B作业队(工区级):

  (1)建筑工人安全生产技术操作一般规定;

  (2)施工现场按期规章制度;

  (3)在施工工程基本情况,包括现场环境、施工特点,可能存在不安全因素的危险作业部位及必须遵守的事项。

  C班组级:

  (1)本人从事施工生产工作的性质,必要的安全知识,机具设备及安全防护设施的性能和作用;

  (2)本工种安全操作规程;

  (3)班组安全生产、文明施工基本要求和劳动纪律;

  (4)本工种事故案例剖析、易发事故部位及劳防用品的使用要求。

  3、特定情况下的适时安全教育

  (1)季节性,如冬季、夏季、雨天、汛台期施工;

  (2)节假日前后;

  (3)节假日加班或突击赶任务;

  (4)工作对象改变;

  (5)工种变换;

  (6)新工艺、新材料、新技术、新设备施工;

  (7)发现事故隐患或事故发生后;

  (8)新进入现场等;

  (9)安保体系贯标教育;

  (10)新文件、新规范教育等。

  4、经常性安全教育

  在做好上述培训和教育工作的同时,还必须把经常性的安全教育贯穿于施工全过程,

  并根据接受教育对象的不同特点,采取多层次、多渠道和多种方法进行。

  A安全生产意识宣传教育;

  B普及安全生产知识宣传教育

  C现场定期的安全日活动;

  D班组每天的班前讲话和班后讲评。

  六、措施和方法

  1、安全员应根据公司的管理目标和各类人员的技术状态,明确培训需求,制定培训计划。

  2、培训计划的制定必须明确培训项目、对象、时间与方式等。

  3、项目工地开工之初,安全员应将本工程培训计划报项目经理批准后组织实施。

  4、切实加强对特种作业人员如焊工、电工、架子工、起吊工(司机、指挥与挂钩)以及各管理人员专业技术业务知识的培训,努力提高他们的安全意识和业务水平及操作技能。

  5、在做好各工种上岗执证工作的同时,必须认真做好验证工作。凡注明有效期的上岗证书,在人员培训纪录中必须注明有效时间及复验时间,以确保上岗证书的有效性。

  6、安全员应妥善保管各项培训纪录。

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