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别墅项目物业管理部主要工作内容

编辑:物业经理人2021-06-08

  别墅项目物业管理部主要工作内容

  1.0接听住户投诉及服务需求电话、接待住户投诉,及时安排、协调、督促其他部门为住户提供维修、清洁、园艺等日常服务并根据住户意见,协调有关部门改进工作,提高服务质量。

  2.0协助物业财务部向业主和租户收取维修、清洁、园艺等服务费用。

  3.0协助物业财务部为区内业主/住户代收、代缴水、电、燃气费、电话费。

  4.0组织与发展商进行楼宇接管验收工作。

  5.0组织与业主/租客的交楼工作。

  6.0组织或协助业主(业主代理)办理与租客的退楼工作。

  7.0安排并监督已签署《××别墅空置房屋养护协议》的小业主空房及发展商空房的养护工作。

  8.0安排并监督已签署《××别墅花园、草坪养护协议》房屋的花园草坪养护工作。

  9.0发布物业公司各项通知。

  10.0按月发行××别墅快讯,加强与住户的沟通。

  11.0按月组织住户活动,丰富社区文化生活。

  12.0及时投送住户订购的刊物,报纸及邮件。

  13.0管理、保存公司所有的质量体系文件和资料、房屋及设施设备的基础资料,房屋产权产籍资料、物业管理经营管理资料、业主住户档案及公司其它主要文件、资料。

  14.0负责公司各部质量体系的正常运作和监督管理。

  15.0发放、统计、分析《××别墅管理服务调查问卷》。

  16.0编制“季度信息反馈汇总报告”。

  17.0员工培训。

  18.0合同评审的管理。

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篇2:物业绿化工具管理人员岗位职责及工作内容

  物业绿化工具管理人员岗位职责及工作内容

  工具管理人员

  1)把本部门所有的工具作一个明细统计,交一份给主管保存备查;

  2)把能够分到组上的工具全部分到每个组上,并做好标记,组长在分配表上签名确认;

  3)公用工具单独列表管理,随时查看工具情况并作好记录;

  4)各组的工具情况随时检查其使用情况,如有丢失,作好记录并视具体情况拟定赔付额;

  5)定期保养工具,作好保养计划与记录;

  6)定期组织员工进行机械使用培训,让员工能正确操作各种机械,并随时现场监督员工的使用情况。

篇3:物业绿化员工岗位职责及工作内容

  物业绿化员工岗位职责及工作内容

  绿化员工岗位职责

  1)遵守《员工守则》,按规定着装上岗,遵守作息时间,不迟到、不早退、不旷工;

  2)服从领班的工作安排,做好植物的日常养护工作保证本人负责区域绿化工作的质量;

  3)学习掌握各种植物的栽培技术,确保植物生长良好;

  4)发现有破坏绿化的行为要坚决制止发现问题及时汇报;

  5)自觉维护小区的环境卫生、不乱堆乱放、剪下的枝叶要及时清理干净并送到指定的垃圾站。

  6)接受专业培训和学习,不断提高业务技能,树立绿化意识。

  7)维护和保养好各种工具和公用设备,如有遗失损坏须照价赔偿。

篇4:物业绿化领班岗位职责及工作内容

  物业绿化领班岗位职责及工作内容

  岗位职责

  1)对主管负责、接受主管的工作监督;

  2)在主管的领导下,积极组织员工开展植物的栽培和养护工作;

  3)模范遵守公司的规章制度,在工作中起带头作用;

  4)检查员工打卡情况,检查员工仪表、仪容、负责主持班前会;

  5)随时检查所辖区域的植物生长情况,发现问题及时处理;

  6)爱护关心员工,协助主管开展思想工作;

  7)协助主管根据不同的季节采取不同措施安排实施绿化工作,保证小区绿化的需要。

  工作内容

  1)检查组员签到、检查仪容仪表;

  2)布置工作、安排修、剪、浇、施肥等工作;

  3)及时做好每周工作计划及每周工作总结,并切实贯彻落实;

  4)做好突发事件的记录工作;

  5)掌握药水、肥料的使用等,作好领用或请购计划;

  6)完成上级交办的其它事务。

篇5:物业绿化主管岗位职责及工作内容

  物业绿化主管岗位职责及工作内容

  绿化主管岗位职责

  1)按公司领导的指示和管理目标,按计划组织实施;

  2)根据四季气候的变化,拟定技术方案,适时适当地采取措施预防各种病虫害的发生,最大幅度地降低绿化管理成本;

  3)随时掌握植物的生长情况,制定合理施肥计划,并督导贯彻实施以达到绿化美化的最佳效果;

  4)作好植物、药品、肥料的采购、供应计划,切实保障绿化工作的需要;

  5)带头遵守公司的各项规章制度,有计划地开展员工培训工作,教育员工爱业敬业,掌握业务知识,使之成为精良的专业技术人才;

  6)搞好班组建设,作好员工的思想工作,爱护、关心员工,团结一心带领员工完成各项任务。

  工作内容:

  1)检查员工的到岗情况,员工的仪容仪表,安排当日的绿化工作;

  2)巡查小区的绿化情况,尽全力完善局部需整改部位;

  3)检查、督导各班组的工作,随时掌握各组领班的工作情况;

  4)处理日常事务以及突发事件,如对破坏绿化行为的处罚等;

  5)完成上级交办的其它事情。

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