物业项目安全主管工作职责

　　物业项目安全主管工作职责

　　岗位名称： 安全主管

　　直接上级： 综合部经理

　　直接责任：

　　1、在综合管理部的直接领导下负责指导各物业管理处的安全保卫以及消防等工作;

　　2、熟悉和遵守国家有关安全的法规，熟练掌握各种保安用具的特性和使用方法，懂得处理各种突发事件和应付各种危险状况;

　　3、协助管理处制定安全防范的各种工作流程，使各部门的工作及人员安排更加合理，并对即将发生的问题进行预见并采取必要的措施进行处理;

　　4、负责起草公司有关安全工作的各种文件、报表、通知和内部管理规定;

　　5、负责各物业内所有关于安全的统一管理和协调，并积极配合国家有关部门对物业安全的各种检查工作，协调内外关系;

　　6、负责公司新接管物业的消防安全防范设计，编制岗位计划和管理流程，并牵头组织培训和实施，协助新接项目的物业管理走上正轨;

　　7、负责安全技术的推广，和安全意识到宣传，尽量做到我们接管的物业内无刑事案件，无人为的大灾害。建立一个发生危险时能够立刻反应当安全保卫团体。

　　8、负责协助人事部的关于安全人员的招聘，平时检查安全员的作业，关注安全部员工的思想;

　　9、按照实际制定公司的员工安全知识培训计划，提交上级审批，并且执行;

　　10、负责组织人员配合公司的其他临时性事务。

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篇2：商场安全主管(或领班)职责

　　商场安全主管（或领班）职责

　　1接受安保部主管领导，负责商场商品和人员安全，负责维护商场的治安秩序，处理突发事件；

　　2负责安全员和稽核员的工作指导和员工培训，定期组织学习有关业务知识，定期进行考核；

　　3负责商场的防盗工作，对于盗窃员工及顾客依公司规范予以处置；

　　4负责安保员警械的检查、更换；

　　5负责上级领导、外宾来公司时护接、护送，保证安全；

　　6协调与政府各治安部门和相关治安部门的业务关系，协调内部各部门之间的关系，取得他们的支持，确保商场安全；

　　7指导下属工作，负责他们的考勤。

篇3：小区(大厦)安全主管岗位工作职责(5)

　　小区（大厦）安全主管岗位职责5

　　安全主管是在管理处主任的直接领导下，负责小区（大厦）安全管理工作的落实与监督实施。其具体职责如下：

　　1、负责安全工作的现场管理。

　　2、负责安全工作各类质量记录的整理归档。

　　3、负责计划并落实安全员军事训练及每月一次的考核，从而不断提高安全员的身体素质，增强安全班的凝聚力与战斗力。

　　4、负责计划并落实安全员日常培训工作（每月不少于一次），有计划、有步骤地带领安全员学习物业管理知识、法律常识、公司各项管理制度等，以树立法制观念，提高业务水平。

　　5、负责每季度的理论考核，以有效地监督安全员工作状态，考核其业绩，作为工资晋升（年底奖金）的依据。

　　6、每月30日前将安全员的考勤表及月考核评分表报主任。

　　7、负责每周一次检查安全班的内务卫生，并于每月底根据日常检查结果予以通报。

　　8、不定期检查各安全班工作情况，各项管理制度落实情况，安全防范、消防情况，发现问题及时处理，并报告管理处经理。

　　9、根据上级部门安排，具体落实夜间查岗计划，并将查岗结果予以上报。

　　10、教育员工增收节支，树立经营管理观念，努力为管理处创收。

　　11、完成主任交办的其它工作。

篇4：安全主管(主办班长)岗位工作职责

　　安全主管（主办、班长）岗位工作职责

　　1、直接负责安全工作的现场管理，了解安全员的思想及生活动态,解决疑难问题，定期向直接上级汇报。

　　2、检查安全员在岗工作状况、根据实际情况调整工作流程。检查管理服务区域内安防、消防设施的状况，确保使用良好。

　　3、制定本部门治安、消防、交通管理紧急情况处理预案，并组织进行演练。制定两套安全巡逻路线，不定期调整轮换。

　　4、组织消防知识宣传培训，组织消防实战演习，不断提高安全员的防火意识和灭火作战能力。

　　5、处理管理服务区域内各种违章行为、突发事件，调解顾客间的纠纷，做好管理服务区域内的出租屋、空置房管理。

　　6、组织安全员的在职培训和军事技能训练，定时召开安全例会。组织安全员开展业余文化活动，加强班组与班组之间的协调配合。

　　7、检查安全员内务管理情况，及时处理违纪行为，并做好相关记录。

　　8、负责安全员的月度工作考核。对于安全员的录用、转正、升职、嘉奖等具有建议权。

　　9、听取顾客对安全工作的意见和建议，以改进工作方法。

篇5：物业安全主管职责权限

　　物业安全主管职责与权限

　　1.0职责

　　1.1在部门经理的领导下，负责全公司安全保卫工作。

　　1.2负责审核各管理处安全护卫方案、各种应急方案并指导实施。

　　1.3负责审核各管理处消防演习方案，并指导消防演习。

　　1.4负责制订公司护卫队培训、训练计划，并组织实施。

　　1.5定期到各管理处对护卫工作进行巡查，监督护卫工作。

　　1.6负责招聘护卫人员并对不胜任护卫工作的人员提交处理意见。

　　1.7每周一次组织各管理处护卫队长例会。

　　1.8每年组织一次对护卫员的考核。

　　1.9负责管理公司护卫工作的文件，填写相关记录。

　　2.0权限

　　2.1有权对全公司的治安、消防、安全工作实施检查和监督，发现违章及时纠正，并提出处理意见和建议。

　　2.2有权部署对全公司护卫员进行专业知识、专业技能培训工作的督导和考核，对考核不合格者有权提出处罚意见报上级领导批准后执行。

　　2.3有权对重大案件、事故责任人和违规违纪者提出处理意见。

　　2.4有权对护卫员的招聘、转正、升职、奖励、处罚进行考察、审核。

　　2.5有权对新接管物业拟订的安全管理工作计划进行审核。

　　2.6在遇到突发事件时，有权紧急调动安排全体护卫员应急，以保障公司各小区正常秩序和住户的生命、财产安全。