X集团总经理助理岗位职责说明书

　　*集团总经理助理岗位职责说明书

　　岗位基本信息

　　岗位名称 总经理助理 所属部门 岗位职等

　　直接上级 总经理 直接下属

　　岗位概要：协助总经理融资决策和日常事务处理

　　职责描述

　　重点工作

　　1.融资管理：参与项目投资分析，根据宏观形势及公司资金状况，从全局角度为项目融资提出建议;根据开发计划及资金需求，积极开拓融资渠道;根据融资方案及计划，针对大额资金，组织落实资金到位;

　　2.资料审核：根据公司规章制度，负责递呈总经理核准资料的预审工作，审核资料的真实性、准确性及合规性，对异常资料跟踪了解确认;

　　3.前期管理：参与杭州**项目的前期计划拟订及费用预算工作，负责与政府规划部门、人防、消防、市政等相关部门的对外业务关系处理;

　　4.协助支持：负责协助总经理处理日常事务;

　　一般工作

　　1.沟通协调：负责与银行及合作单位建立良好的融资关系，加强合作;

　　2.其他事项：总经理交待的其他工作;

　　主要责任

　　1.保证融资渠道畅通，资金筹措及时到位;

　　2.保证集团公司各项工作按制度正常、高效运作，无重大违规;

　　岗位权力

　　1.要求集团公司各部门、各项目公司按本岗位要求提供相关信息、资料和配合做好本职工作的权力;

　　2.根据公司制度有关规定，接受培训，享受薪酬和各项福利政策的权力;

　　3.在职责范围内，按公司制度自主开展工作的权力;

　　4.按公司制度享有的其他权力;

　　任职资格

　　资 历：经济、财务、管理等相关专业，大专及以上学历，五年以上相关工作经历;

　　能 力：具有较强的融资能力、决策判断能力、沟通协调能力、计划与执行能力;

　　品 质：较强的事业心;良好的职业道德，高度责任心

　　知识结构：具备一定的投资、金融、税收方面的知识;熟悉房地产相关政策;

　　关键指标 融资金额、客户开发数、资金到位率

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篇2：管理服务部物业助理职责

　　管理服务部物业助理职责 文件编码:B/GL-03-02

　　文件页码:01-01

　　岗位名称:物业助理

　　直接上司:管理部主任

　　1.0熟悉区域的业户情况、楼宇、消防等设施设备的分布，办理业户收楼手续,与业户验收物业,向业主解释说明公司各项管理制度、收费细则，与业主签订业主公约、防火责任书、协议等;办理业户证、停车证。

　　2.0协助办理业户装修、入住手续，根据《装修手册》及装修管理规定，正规指导业户办理装修申请，告知业户装修过程中应注意的事项，将审批结果通知业主，办理《装修许可证》、《装修工作证》。并知会保安、工程、清洁予以协助监管、检查。

　　3.0受理商户广告牌申请。

　　4.0协助商户办理工商牌。

　　5.0受理业户之电话、口头、书面投诉并作记录。迅速赶到现场了解实际情况予以解决，不能够马上处理的迅速及时联系有关部门作正确有效的处理，遇紧急情况或失控事件立即汇报上级。

　　6.0负责处理公共设施和用户室内设备报修工作，及时通知工程部维修。

　　7.0负责按规程每日巡查辖区内分管之楼宇设施及安全防范、清洁绿化公共场所使用等情况，巡查发现问题统一由前台下单，做好巡楼记录及处理一般事件(如不文明、乱扔、乱吐、破坏公共设施及不安全行为、现象;做好每日工作日记，巡查业户装修情况，确保无违章装修出现，并办理清运余泥等到事务。

　　8.0负责起草、记录相关事件报告、给业主信函及其它物业管理公文及外发文件的具体跟进。

　　9.0具体跟进清洁、工程、保安等现场工作、值勤情况。发现问题向部门主管予以汇报，必要时发“工作协助通知单”。

　　10.0负责空置房的巡查、管理钥匙等。

　　11.0具体落实管理费等费用的催缴工作。

　　12.0负责与业主建立、保持良好的工作关系。

　　13.0完成管理部整体业务目标：

　　1)收费率

　　2)回访及时率

　　3)走访率

　　4)收楼率

　　5)装修违规率

　　6)物业、业户、出租等建档率

　　7)社区文化组织

　　14.0完成上级交办的其它任务。

篇3：网络教育中心校园销售助理职责

　　网络教育中心校园销售助理职责

　　1、负责调研高校市场，策划、组织和开展好教育中心在高校中的各项工作。树立品牌及形象意识，不断提高教育中心在高校中的宣传范围，扩大中心的在本地及周边高校的知名度。

　　2、制定高校宣传的年度计划及月度计划，并负责落实与实施。

　　3、负责确定高校宣传范围，选择并落实高校的代理人，组织相应的技术及业务培训，并对业务技能进行指导。

　　4、注意收集宣传活动的效果反馈，并形成相应的总结，提出并制定相应的宣传计划，及时上报主管经理。

　　5、加强日常监督，定期不定期地对各高校业务开展情况进行抽查。建立监督反馈考核制度，加强对各高校负责人的管理、监督和考核。熟悉各高校的市场环境，不断地加强与校园负责人的沟通与交流，有针对性地开展高校活动。

　　6、注意收集市场信息，分析市场，及时调整市场策略，有针对性地组织开展市场活动。

　　7、加强与技术部门的沟通，设计针对高校的课程计划，举办各类技术性的学术活动。对高校进行比较准确地预测，形成明确的工作目标。

　　8、建立高校市场档案，并及时予以更新。

　　9、密切与培训部的关系，及时提供有效信息与培训助理，并协助进行有效的跟踪服务。协助培训助理及时统计出各高校的咨询与报名工作情况。

　　10、月底按时上报月度工作总结及下月度计划。年终进行年终总结并提交下年度业务开展计划。

　　11、注意有关市场学、策划学等方面的理论学习，并结合实际情况加以应用。

　　12、完成经理交办的其它事宜。

　　本制度自公布之日起实施，解释权归培训部。

篇4：网络教育中心大客户销售助理职责

　　网络教育中心大客户销售助理职责

　　一、市场业务体系的建立、公关

　　1.严格遵守公司规定及部门业务规定标准，并有效执行工作，规范工作行为，合理开展公共关系活动，维护良好的客户关系，扩大公司的知名度。

　　2.本部门经营目标，合理安排所辖区域的月度工作，善于总结，确定重点，并提出方法策略，确保区域目标的实现。

　　3.据用户特点，合理设计经营方式，选择最佳出差拜访路线，树立成本可控性意识，节约费用，提高工作效率。

　　4. 树立目标计划意识，作为业务工作中事前、事中、事后(包括主持与参与)的整体策划，组织与实施工作，确保商务活动的成功率。

　　二、市场信息管理

　　1.根据市场调研情况，及时收集、整理并建立运用客户档案，并依据部门业务流程，上报公司进行综合管理并及时提供动态变化信息。

　　2.负责所辖区域的合同执行，未收的应收帐款，协调好本部门间的关系，做好日常事务的定期汇报及非常规性事务的请示报告工作。

　　三、与其它部门协调

　　1.加强业务学习与培训，增强知识技能，根据市场需求及自身需要，提出合理培训计划，逐步提高自身业务素质与工作能力。

　　2.积极参与公司与部门组织的各类会议，并按规定合理建议，提出问题，解决问题，配合部门业务工作的顺利开展。

　　四、守公司的一切规章制度，完成交办的其他事务。

　　本制度自公布之日起实施，解释权归培训部。

篇5：网络教育中心行政助理职责

　　网络教育中心行政助理职责

　　一、考勤管理

　　1.严格按照《员工手册》的“考勤规定”进行考勤。

　　2.每月月底之前统计考勤表，上报主管经理。

　　二、书籍管理

　　1.根据中心开课状况，及时制定/调整学生用书最低库存规定，上报经理批准。

　　2.与教务管理保持密切联系，根据教务要求及时订购书籍，订购前必须填写《书籍申请购买单》，书籍到货后必须按要求办理入库/出库手续，做好书籍购买及库存报表。

　　3.教师领用书籍必须填写《教师用书借用单》。

　　三、办公/宣传用品管理

　　1.办公用品购买必须填写《物品申请购买单》，并做好入库/出库/库存管理。

　　2.协助市场部做好宣传用品的入库/出库/库存管理。

　　四、行政文件管理

　　1.做好员工档案及专兼教师档案的管理工作。

　　2.保存好公司各项管理规定及各次会议纪要，并做好规定发放及会议纪要传阅工作。

　　五、其他

　　1.值班时应认真履行《前台接待职责》。

　　2.认真完成公司交办的其它临时任务。

　　本制度自公布之日起实施，解释权归行政部。