某公司电气技术员岗位描述

　　某公司电气技术员岗位描述

　　岗位名称：电气技术员

　　直接上级：设备能源部经理

　　本职工作：电气设备技术管理

　　工作责任：

　　1.协助设备能源部经理制订生产设备有关规章制度和使用、维护保养的操作规程，经批准后组织培训并监督检查执行情况。

　　2.协助设备管理员进行电气设备的建档及档案管理工作。

　　3.协助设备能源部经理制定设备大修、中修作业计划。

　　4.协助设备能源部经理进行新设备的选型。

　　5.参与新设备的安装、调试与验收，及老设备的技术改造。

　　6.制订设备备品、备件、维修工具申购计划，报设备能源部经理审核。

　　7.指导设备大修、中修工作和机械设备的故障维修。

　　8.负责电气外协维修的安排与验收。

　　9.进行电气设备的使用、保养的有关知识和技能的培训。

　　10.负责对电气设备的使用、日常保养和维护进行技术指导。

　　11.参与设备事故的调查。

　　12.统计各部门用电数据，并及时上报设备能源部经理。

　　13.积极参加培训活动，努力钻研本职工作，主动提出合理化建议。

　　14.做好业务记录以及记录的保管或移交工作，保守公司秘密。

　　15.定期向设备能源部经理述职。

　　16.完成设备能源部经理交办的其他工作任务并及时复命。

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篇2：某公司锅炉班班长岗位描述

　　某公司锅炉班班长岗位描述

　　岗位名称：锅炉班班长

　　直接上级：设备能源部经理

　　直接下级：锅炉工

　　本职工作：及时、足额地提供生产、生活用汽

　　直接责任：

　　1.认真执行公司各项规章制度和工作程序，服从设备能源部经理的指挥和有关人员的监督检查，保质保量按时完成工作任务。

　　2.根据生产情况，提出燃油、燃需求计划，并报批后监督执行。

　　3.组织燃油、燃煤的使用，并及时登记台账。

　　4.组织下级的业务学习，努力提高业务水平。

　　5.定期向设备能源部经理述职。

　　6.完成设备能源部经理交办的其他工作并及时复命。

　　领导责任：

　　1.对生产和生活用汽的正常供应负责。

　　2.对本班上报数据、报表的真实性、准确性负责。

　　3.对本班的安全文明生产、环境卫生工作负责。

　　4.对锅炉操作规程的正确执行负责。

　　5.对本班人员安全负责。

　　主要权力：

　　1.对浪费能源的行为有批评、制止权，对节约能源的行为有奖励建议权。

　　2.对所属员工有奖惩建议权。

　　管辖范围：

　　1.锅炉班所属员工。

　　2.锅炉班所属工作场所及卫生责任区。

　　3.锅炉班所属锅炉、仪器仪表。

篇3：某公司机修班班长岗位描述

　　某公司机修班班长岗位描述

　　岗位名称：机修班班长

　　直接上级：设备能源部经理

　　直接下级：钳工、铆工、电焊工、气焊工、起重工、仪表工

　　本职工作：组织机械设备的巡检和维修

　　直接责任：

　　1.安排下级的工作，完成有关部门的报修任务。

　　2.指导本班的维修工作，并参加维修工作。

　　3.组织并参与生产现场设备巡检工作，并作好记录。

　　4.组织下级完成设备大、中修计划。

　　5.参加新设备的安装、调试及验收工作。

　　6.提出设备方面的备品、备件及维修工具的采购计划，报设备能源部经理审批。

　　7.审核下级提出的备品、备件、维修工具的领用申请，组织建立备品、备件、维修的管理建立台帐，进行使用管理。

　　8.组织下级的业务学习，努力提高业务水平。

　　9.及时向设备能源部经理汇报工作情况和有关数据。

　　10.协助设备管理员进行对生产一线工人的设备使用、维护方面的培训。

　　11.定期向设备能源部经理述职。

　　12.完成设备能源部经理交办的其他工作任务并及时复命。

　　领导责任：

　　1.对及时消除设备故障负责。

　　2.对本班上报数据、报表的真实性、准确性负责。

　　主要权力：

　　对生产过程中违反设备操作规程的行为有制止权。

　　管辖范围：

　　1.机修班所属员工。

　　2.机修本班所属办公场所及卫生责任区。

　　3.机修班所属工具。

　　4.公司所有机械设备。

篇4：某公司电工班班长岗位描述

　　某公司电工班班长岗位描述

　　岗位名称：电工班班长

　　直接上级：设备能源部经理

　　直接下级：电工

　　本职工作：

　　组织供电及电气设备的巡检和维修

　　直接责任：

　　1.安排下级的工作，完成有关部门的报修任务。

　　2.指导并参加本班的维修工作。

　　3.组织并参与生产现场设备巡检工作，并作好记录。

　　4.组织下级完成设备大、中修计划。

　　5.参加新设备的安装、调试及验收工作。

　　6.组织公司各项电力线路的巡检，消除线路老化、裸露、布线不合理等安全隐患，确保生产、人身安全。

　　7.负责设备改造的实施工作。

　　8.协助设备管理员对生产一线工人的设备使用与维护方面的培训。

　　9.提出电气设备的备品、备件及维修工具的采购计划，报设备能源部经理审批。

　　10.负责电气设备的备品、备件及维修工具的验收工作。

　　11.审核下级提出的备品、备件、维修工具的领用申请，建立备品、备件、维修工具的管理台帐，进行使用管理。

　　12.组织下级的业务学习，努力提高业务水平。

　　13.定期向设备能源部经理述职。

　　14.完成设备能源部经理交办的其他工作并及时复命。

　　领导责任：

　　1.对及时消除电气设备的故障负责。

　　2.对公司电力的正常供应负责。

　　主要权力：

　　1.对生产过程中违反设备操作规程的行为有制止权。

　　2.对浪费电力的行为有批评、制止权，对节约电力的行为有奖励建议权。

　　管辖范围：

　　1.电工班所属员工。

　　2.电工班所属办公场所及卫生责任区。

　　3.电工班所属工具。

　　4.公司所有电气设备。

篇5：某公司设备管理员岗位描述

　　某公司设备管理员岗位描述

　　岗位名称：设备管理员

　　直接上级：设备能源部经理

　　本职工作：设备管理

　　工作责任：

　　1.协助设备能源部经理制订生产设备有关规章制度和使用、维护保养的操作规程，经批准后组织培训并监督检查执行情况。

　　2.负责所有生产设备、能源设备及试验仪器的建档及档案管理工作。

　　3.协助设备能源部经理制定设备大修、中修作业计划，经批准后组织实施。

　　4.组织制订设备备品、备件、维修工具申购计划，报设备能源部经理审核。

　　5.组织设备大修、中修的验收工作。

　　6.负责生产设备的技术资料的保管。

　　7.组织进行生产设备的使用、保养的培有关知识和技能的培训。

　　8.负责对生产设备的使用和日常保养进行监督检查，严禁违规操作。

　　9.负责特殊设备操作员工的资格审查工作，严禁无证上岗。

　　10.对设备事故的责任进行调查，并编写调查报告。

　　11.保守公司秘密。

　　12.积极参加培训活动，努力钻研本职工作，主动提出合理化建议。

　　13.做好业务记录以及记录的保管或移交工作。

　　14.定期向设备能源部经理述职。

　　15.完成设备能源部经理交办的其他工作任务并及时复命。