公司员工演讲稿:我人生从这里起航

　　公司员工演讲稿：我的人生从这里起航

　　大家好，我是来自成本管控中心的员工，我叫陈笑，我今天给大家带来的演讲题目是《**，我的人生从这里起航》

　　20**年夏天，刚刚踏出校门的我，满脸稚气，我怀着好奇、激动的心情加入到咱们这个团队，那时的我，看着同事们熟练的进行着各项工作，而我，却是一头雾水，突然觉得自己像个旁观者，觉得在学校学到的知识和实践根本就是两码事，我不知道该如何迈出工作上的第一步。我像一只蜗牛，干什么都谨小慎微，担心一不小心就会触碰到公司的规章制度违反了纪律，又怕工作中哪里出现一点纰漏惹同事笑话。但有一件事的发生，让我彻底改变了这种想法。刚开始我们在培训中心主要以学习为主，拿的小图纸学习接下来工作中要涉及到的流程，学习广联达画图算量，那时正值炎炎的伏天，我们坐在办公室因为我之前对流程一点都没接触接受理解的比较慢，手算钢筋搭接也有些不解，领导看到我满脸的疑惑，于是她微笑着问我：“遇到什么困难了?”我小声的告诉了她，接下来她给我仔细地又讲了一遍。

　　领导、 同事对我工作上无私的帮助和引导，使我的自信心得到了很大的提高，在工作上，我也渐渐做得比较顺手一些了，现在的我已经能独立完成一些小事务了。我知道，只要肯吃苦受累，只要努力，一定会有收获。记得去年冬天，我在职工医学院项目，这年的冬天感觉尤其的冷，因为我们要赶着把主体标后预算算出，我和同事配合着往出算钢筋混凝土模板量，因为条件有限晚上如果带回去算的话，我们住的家灯光比较暗所以我们就留在工地办公室，那天晚上我们算到将近十二点，走在回家的路上风夹裹着一些雪粒，打在脸上，生疼，心里感到有些心酸但想着算出来的那么一厚塌算量纸心里就感觉特踏实。此时我的脑海中浮现出去年冬天在项目上一起清扫积雪的场景，心中想到领导鼓励的话语，眼前看到同行来农科项目参观的大队伍……我由衷的感动，知道自己再苦再累再付出也是值得的!

　　家是快乐自由的缘聚，家是用心经营的和谐，家是全体员工的归宿。虽然我来到这个大家庭也只是短短的半年时间，但从领导对我们的关心鼓励，从同事间的和睦相处，共同学习和并肩“作战”我感觉到了家庭的亲情温暖，学校的学习氛围和军队的严格统一。体会到企业文化带给我的无形力量，在这个大家庭里我成长了，我的成长离不开领导、同事时时处处对我的关心和引导。一张白纸能否描绘出美丽的蓝图，就需要不断地挑战自己，战胜自己，超越自己!我将无怨无悔地在这里辛勤描绘我有意义、有价值的人生蓝图!

　　在**，我相信迈出了自己人生的第一步，在接下来的日子里，我会继续努力，为我们公司的发展竭尽全力。

　　我的演讲结束了，感谢各位领导和各位同事聆听我的演讲!

　　谢谢大家!

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篇2：新员工入职培训演讲：五年后的我

　　新员工入职培训演讲：五年后的我

　　第一次面对“五年后的我”这个演讲命题时，自己的第一反应是想起了五年前的自我是怎样一个状况。

　　五年前我稚气未脱，怀揣着对未来的憧憬，希望成为一名职业经理人;五年前我满怀期待，在中学的图书馆翻阅着商业评论，希望能在金融行业深耕;五年前我钟情山水，将对山水的情怀寄托于《古文观止》的洋洋洒洒之中，愿行千里路，览万里景。

　　......

　　如今，面对过去的五年时光，感觉如流水、如行云，瞬间站在了过去完成时之中。回溯一下，我已然走在了五年前所追求的小道上，开始在金融行业浸淫，对经济社会的现象也有个人的一点拙见，大学四年在岭南、江南、云南都留下了自己的足迹。

　　如今，面对未来的五年时光，步入社会，走上工作岗位的我又将如何实现从自然人向社会人的蜕变，尽管已经做好了准备，却仍然面对着无数的未知，诚如《阿甘正传》里的一句经典台词说道：“life is a chocolate，you never know what will happen.”

　　有人常说毕业后的五年是决定一个人职业高度的重要时期，相信在座的各位对这句话都有自己的理解，于是有人会去做规划，甚至与详细到在若干年内做到如何如何。是的，理想状况下我们会以一种饱满的态度去面对未来。然而，现实充斥的不确定性会让走到人生岔路口的人们因为为选择的路而懊恼、后悔。于是，更多的人选择了活在当下，日本京瓷公司创始人稻盛和夫崇尚的便是不期许未来怎样，但必须去活好每一天，于是一步一步的积累成就了他“经营之圣”的美誉。

　　关于自己的未来五年，我不会去问五年后的结果是什么，但我会经常反问自己五年里的一千八百多天都做了什么，能沉淀下来什么。五年前的时光亦长亦短，五年时光亦重亦轻，无论如何，时间搭起的舞台需要去演绎，时间勾勒的轨迹需要去描绘，我，也希望同大家一起共勉、加油!

　　最后以一句非常喜欢的人生信条以明志，也送给优秀的各位：发上等愿，结中等缘，享下等福;择高处立，就平处坐，向宽处行。

篇3：员工培训演讲稿：责任、感恩、团队

员工培训演讲稿：责任、感恩、团队

　　入职z鱼港是我人生第一次接触餐饮行业，到现在为止已经接近半年时间了，在期间学到了很多做人做事的道理，体会到了这个团队的亲情和公司美好未来的发展潜力，学会了包容差异、善待他人，方法总比问题多，从对餐饮行业的零知识和对服务行业的偏见，到逐渐爱上餐饮行业，真正体会到了服务的真谛......是一个很漫长的转变过程，更是我人生一个重要的转折点。

　　这半年时间是我伴z鱼港成长，也是z鱼港伴我成长。在这里这么多的兄弟姐妹就像一家人，此时我学会了，用感恩的心做事，用一颗感恩的心面对社会。在这里，感动无处不在，我经历了这里的点点滴滴，永远不会忘记5月份刚刚装修时的那股干劲，大家齐心协力，那种场面，回眸间往事历历在目。当别人问起我在哪里上班的时候，我总是很自豪的告诉他们我在z鱼港，所以我介绍了我的一个朋友过来上班，因为我自信z鱼港，同事她作为我的朋友更信任我，我发自内心的感谢z鱼港各级领导和兄弟姐妹对我的信任、培养、关心和帮助，你们给予我的太多太多，也请原谅我一时犯下的过错和不到之处。

　　z鱼港是一个温馨的港湾，当你累了、受伤了或是收获了随时都可以靠岸停泊。z鱼港的大门永远是欢迎我们的......

　　此时此刻不知道用什么样的语言和文字来表达我的心情，无论走到哪里，我永远会记得大家。

　　真心的祝福z鱼港的明天会更加美好!

　　前厅员工：z

员工培训演讲稿：责任、感恩、团队

　　随着时光的不断流逝，酒店从原先的红京府走到现在富丽堂皇的z鱼港，从开始步入酒店的犹豫不决走到现在的斩钉截铁，从彼此的陌生无语走到现在的敞开心扉，我们是那样的骄傲，又是那样的自豪，因为我们始终相信，能走到最后的永远都是企业的强者。

　　其实有时候一个人丢掉了属于自己的东西就有可能失去一座金矿，在这个世界上，每个人都有自己独特的天赋，这种天赋就像金矿一样，埋藏在我们的生命中，一个人是否能有幸挖到这座金矿，关键是看他能不能脚踏实地的去发挥自己的长处，去经营自己的人生。

　　人的潜能是巨大的，每个人都是一座金矿，我们这个大家庭汇集了这么多的宝藏，那么多的金矿，想让它不发光也难啊!

　　还记得我们大家都做过让我们引以为豪的事吗?那就是我们在接受李进老师培训期间把我们店标“z鱼港”的标识集中大家的力量展现在我们面前，我们都有参与的，当时的心情相信大家都有同样的感受--不可思议，简直太棒了!是啊，这就是团队的力量，没有你，我们也许就缺了鱼的一只眼;没有你，我们也许只是鱼的尾巴;没有你，我想我们永远也不会完成的那么漂亮。可正因为有了你，有了我们大家，这个团队才会那么坚强，才会变不可能为可能。

　　我们都知道，在一个团队中，团结是十分重要的，虽然每个人在团队中只能发挥自己一部分作用，但整体的力量是无穷的，是强大的，请你相信，你永远是团队中的一员。

　　有了你，也许我们会做的更好、更出色，因为每个人背负的责任不同，所激发的潜能也是不一样的，其实我们每个人都需要承担那么一点属于自己的责任，正因为有了责任，我们才能坚强又倔强的迈过每一个门槛，也正因为我们坚信责任，才在每一次精彩的收获之后，坦然而虔诚，不断追求着一个个积极的目标。

　　有一部电影名字叫《背起爸爸上学》，电影很感人，说的是一个16岁的农村少年，以优异的成绩考取了师范学校，面对着瘫痪在床无人照顾的父亲，无奈之下卖掉了全部家产背着父亲走进校门，开始漫长而艰辛的求学之路。“背”，一个“背”字不仅体现了父子之情，也体现了孩子对家庭的责任，这部电影震撼着人们的心灵，呼唤着人们的良知，可我们又是怎么做的呢?

　　扪心自问，自己竭尽全力了吗?

　　歌德有一句话：“责任就是对要求去做的事情有一种爱。”做事有责任心，事业就会成功，做人有责任感，人生才会有价值，才会放射出最耀眼的光芒。

　　责任心是情感为基础，靠意志来维持的，任何借口都是推卸责任，在责任和借口之间，选择责任还是选择借口，表现一个人的工作态度。有了问题，特别是难以解决的问题，可能让你懊恼万分，这时候，有一个基本原则可用而且永远适用，这原则非常简单，就是永远不放弃永远不为自己找借口。总之，凡事要有责任心，全力以赴去干，什么事都能干出名堂来，什么事都能使你出色而闪亮。

　　所以，我们不要再为自己找借口，找理由了，勇敢的承担责任吧!用心做事，尽职尽责，付出120%的热情做事、工作。工作是上帝安排的唯一任务，工作就异味着责任。

　　列宁说过“少说些空话，多做些实事。”

　　曾看过这样一则故事：一个流浪者流浪街头因饥饿而倒，一位好心人为了他十元钱，那位流浪汉因那十元钱而重新站了起来。对那位好心人感激不尽，他求好心人留下联系方式以便有一天能回报他，好心人对流浪汉说了一句话：“我曾经也与你一样陷入困境，也是一位好心人给了我十元钱，让我走到了今天，那位好心人也对我说了一句话‘学会用一颗感恩的心去对待别人。’所以今天我对你所做的一切，也真心希望明天你也能学会用一颗感恩的心去对待另一个需要帮助的人......”

　　是啊!又是感恩之心，使彼此之间多一些融洽，少一些隔阂，多一些团结，少一些摩擦，多一些理解，少一些埋怨。

　　其实我们每个人一生中都有要感谢的东西，其中不仅有物质上的给予，也包括精神上的支持。

　　来不及的爱，来不及表达的歉意，来不及挽回的错误，来不及实现的承诺，来不及送出的祝福......我们总有太多的来不及，我们总以为时间会等我们，容许我们从头再来弥补缺憾，岂不知灾难永远会在我们来不及提防的时间里，当头砸下，你无从躲避，我们唯一能做的只不过是在来不及的之前小心呵护拥有的一切。

　　拥有一颗感恩的心，我们才懂得去孝敬父母。

　　拥有一颗感恩的心，我们才懂得去关心帮助他人。

　　拥有一颗感恩的心，我们就能学会包容，赢得真爱，赢得友谊。

　　得不到的和已经失去的都不重要，珍惜拥有才最重要，珍惜现在每一天，为爱而珍惜，珍惜所有身边的一切一切。

　　抛弃借口，丢掉抱怨，若要自己卓然出众，那就要努力让自己成为一颗珍珠。

　　相信z鱼港一定会把你培养成人才，打造成一颗璀璨而耀眼的夜明珠。

　　前厅员工：z

　　>员工培训演讲稿：责任、感恩、团队

　　如何打造一支金牌团队

　　尊敬的领导、亲爱的同事们，大家早上好：

　　我是来自黄骅市z鱼港凉菜间的一名员工，我叫王洪学，今天我想和大家分享的是“如何打造一支金牌团队”。所谓金牌团队，顾名思义就不是一个人的事情，正所谓“一枝独秀不是春，百花齐放春正荣”。金牌团队也是这样，一个人再优秀再有能力也不可能把所有的工作都尽善尽美的完成，所以它就意味着每个人都像百花齐放那样，把个人的优点、能力、魅力发挥出来，组建一支有朝气、有活力、团结、自律、敢争第一的队伍，而如何打造这样一支团队呢?我个人有以下三点认识：

　　一、首先，建立团队的灵魂也可以说赋予这个团队一个信仰，让每位队员都能为这个信仰和目标而努力奋斗，就像我们在外卖带上写的那句话一样“好吃不仅仅是嘴上的事”这句话在告诉我们一个怎样的信息呢?这句话在告诉我们z鱼港不但只是一个制造烹饪每位的梦工厂，更是一个对顾客营养健康关注的知心人，同时把每位的菜肴演绎的如诗如画，给顾客对美食更高水平的欣赏和愉悦，这就是团队的灵魂，每位队员为此坚持不懈，奋斗拼搏而持有的信仰。

　　二、树立团队的荣誉感，提到荣誉感，我想在座的各位同事，可以暂时试想一下，如果我们是在像微软、丰田、海尔这样世界级的大牌公司上班的话，当你走在街上，碰到旧日的同学或朋友时，被问及在哪里工作时，我想大家都会很骄傲很自豪的说出来，而这是为什么呢?因为这些公司是地球人都知道的优秀企业，而自己能成为其中的一员，说明自己也是个人才也是非常优秀的，一支优秀的团队带给人的不仅仅是物质上的满足，更多的是精神上的优越，所以我们大家在这里的每一分耕耘，每一滴汗水都将会孕育出一个耀眼的种子，而它将会在不久的将来成为我们的骄傲与自豪。

　　三、提升团队的凝聚力，俗话说的好“火车跑的快，全凭车头带”因此一直军队能不能打胜仗不仅仅取决于武器装备，同时还取决于这支军队的指挥官。大家都看过《亮剑》，对剧中人物李云龙，大家也一定不会陌生，他带领的独立团能打败比自己武器装备优良的日军和国军，其中一个很重要的原因就是他把自己个人的魅力和军人灵魂种植在了每位战士心中，使其独立团个个都是李云龙，因此他们才取得了最后的胜利，而这一切都是凝聚力提升的必然结果。

　　我的演讲到此结束，谢谢大家。

　　厨房员工：z

员工培训演讲稿：责任、感恩、团队

　　尊敬的各位领导、同事们大家早上好：

　　我今天演讲主题是感恩、责任、团队，在此我只是分享一下自己对这个主题的理解和认识。

　　说起感恩，在此要感谢z鱼港给我这次学习和提升的机会和一个平台，能让我站在这跟大家分享。我们不论过得好与不好，工作顺不顺利，都应该心存感恩，因为相比那些不幸的人、离开这个世界的人、患有疾病的人，我们是幸福的。我们能够来到这个世界上首先要感谢的是我们的父母，是他们赐予了我们生命养育我们成人，我们才有机会追求和享受幸福的生活。其次要感谢我们人生道路上给予我们帮助的老师和朋友。我们还要感谢我们成功道路上的对手，是他们让我们懂得武装自己，使自己变得强大。总而言之我们要感谢生命赐予我们的一切，因为只有这样我们才不会怨天尤人。心存感恩的人会享受生活和工作的快乐，广交天下朋友，使得我们的工作得心应手，因此有些作为。

　　再谈谈团队。在当今这个经济迅猛发展的21世纪团队已逐步成为了所有企业的核心竞争力。以人为本、重视人才，拥有一个人才网也就是我们所讲的团队，是企业立于不败的法宝。有句话说的好，没有完美的个人只有完美的团队。然而团队是建立在理念一致、步调一致、彼此信任、训练有素的一支队伍。它能产生巨大的力量，从而战胜所www.pmceo.com有的困难，取得胜利。就像象群迁徙栖息地，强壮的排在队伍的前面和周围，而老象和小象则被围在中间以抵御外来攻击，才能安全迁徙。大雁也是同样排成一字和人字，互相交替的带领大家，这样能减少气流所带来的阻力，所以它们才能跨过挑起的路途到达它们目的地。懂得团队合作是一种智慧的选择，也是一种境界的体现。

　　最后谈到责任，我认为责任主要有两种：一种是家庭责任，一种是社会责任。我们大家都是为人子女，将来也会为人父、为人母，所以来源于家庭的责任是我们一生不可推卸的责任。挣钱养家、孝敬父母、教育子女都是我们从事各种工作和事业最初的目的，只有我们在工作中作出成绩才能让我们更好的承担起家庭这个责任。当我们的生活过的理想了，我们的责任感也可能会提升到另一种境界，也就是社会责任。我们会想为需要帮助的人做些什么，为回报祖国和社会做些什么，为环保做些什么等等......其实只有愿意承担才能成长，我们在不断承担责任的同时也将不断的提升和成长，最终成为家庭的顶梁柱、社会中有用的人、受人尊敬的人。

　　让我们围绕在酒店领导下，秉承感恩的心，拥有团队的合作精神，没有任何借口的承担我们一切责任，一起努力实现我们的每一个目标达成我们的成功，以负起我们在家庭、在社会的责任，做一个有用的人，一个被肯定和被尊敬的人，加油吧朋友们!