镇政府代表致优秀青年新人贺辞

　　致一对新人的贺辞范文

　　各位来宾，女士们、先生们、朋友们：

　　今天，莺飞虫唱鸟鸣;今天，柳绿花红草长;今天，山笑水笑人笑。今天有一对有情人成了眷属。在这个满堂皆喜、满脸尽喜、满目逢喜的喜庆日子里，我代表洋坪镇委、镇政府为新郎***先生，新娘***小姐喜结良缘表示由衷的祝福!祝福新郎、新娘爱情天长地久，事业蒸蒸日上，家庭和睦幸福!

　　今天是五月四日，是中国青年值得纪念、值得欢庆、值得荣耀的日子。***先生，***小姐今天结成伉俪，既为节日增添了喜庆，其意义也非同一般。***先生，***小姐都是我们洋坪镇的优秀青年。***先生(小姐)因工作出色，被选调县委机关工作，是洋坪青年人的光荣。

　　有位哲人曾经说过：爱情不仅是春风和鲜花，不仅是亲吻和缠绵;爱情更是寒夜中的火把和长途跋涉中的你我互相搀扶。"百年好合，永结同心"既是美满婚姻的结果，更是婚姻美满的过程。希望***先生，***小姐今后的人生道路上要互敬互爱，在工作上互相支持、互相帮助，在生活上要互相关心、互相体贴;要懂得理解、懂得包容;要用勤劳、智慧和真诚去经营你们的爱情。让爱情之花常艳，让事业之树常绿，让家庭永远成为温暖而幸福的港湾。

　　谢谢大家!

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篇2：婚礼贺辞范文

　　婚礼贺辞

　　E、D：

　　你们好!今天，你们将迎来你们人生的一个伟大节点，在百年一遇的“光棍节”的11年11月11日11时，你们终于“脱光”了，祝贺你们!我们在中国的所有亲属都衷心地祝福你们婚姻美满!白头百年!

　　你们的婚礼在远离中国的北欧丹麦举行，叔叔、阿姨和晓莹却无暇前往哥本哈根出席你们盛大的婚礼仪式，心中有着一丝丝的遗憾。虽然我们没到哥本哈根，没有亲临你们举办结婚仪式的这座美丽的Greve 教堂，但是，我们可以想象，今天这里将会是多么的温馨、多么的浪漫、多么的喜庆、多么的幸福。我们感同身受地沐浴在你们的美满幸福之中。此时此刻，幸福、感动的愉悦在我们的心中激荡，激动的热泪已悄然地充盈在我们的眼眶。

　　一百多年前，伟大的童话家安徒生在哥本哈根创造了许多脍灸人口的美丽故事，风靡了全世界。九年前的十一月，叔叔也曾经有幸造访过安徒生童话诞生的故乡--哥本哈根，在市政厅旁与那座巨大的安徒生雕像合影。还记得，在那个雪花纷飞的早晨，叔叔脚踏着白雪，前往海滨慕名参观那个享誉世界的雕塑--海的女儿。哥本哈根，叔叔第一次造访就深深地爱上了这个城市。当然也是属于D的城市。当年的叔叔没有预想到，九年后的十一月的今天，哥本哈根会诞生一个与叔叔有着如此密切联系的、幸福的、伟大的童话。

　　阿姨更记得，1993年4月25日，从广州出差到北京公干的她会认识了当年还不足12岁的少先队大队长--可爱的小E。历史就是如此地巧合，E与叔叔居然是同月同日的生日。这段友谊就从那一刻开始一直延续到我们全家，一直延续到今天，当然也会延续到将来。

　　几年前，E、D，一位美丽的中国女孩与一位英俊的丹麦男孩不期而遇地在北京相识，在共同的工作和追求中，把伟大的爱情童话故事从北京一直演绎到哥本哈根。此时此刻，我们有着千言万语要说，但似乎怎样说也表达不尽我们心中的所有。是的，可以这样说，我们和E的相遇、相识、友情、亲情的延续是一段美丽的童话，D和E的相遇、相识、友情和爱情的延续更是一段美丽的童话，我们更加期待E和D的美满婚姻会继续创造出美丽的童话，创造出中国与丹麦血统和谐结合的伟大结晶......

　　祝福你们!亲爱的E，亲爱的D，We love you.

篇3：学院校长新年贺辞

　　全校师生员工：

　　一元复始开新宇，万象更新起宏图。在这辞旧迎新的时刻，我谨代表学校党政领导班子，向刻苦学习、奋发进取的莘莘学子，向兢兢业业、辛勤工作的全校教职工，向遍布各地、心系母校的广大校友，向热心关注、支持城建学院发展的各级领导和各界友人，以及您的家人，致以最真挚的节日问候和最美好的新年祝福!

　　在过去的20**年，全体城建人同心同德、凝心聚力、锐意进取、共谋发展，取得了辉煌佳绩：专业课程建设方面获批多个省级立项，可谓突飞猛进;以优异成绩通过了省思政课评估;招生就业成绩继续保持良好态势，可谓“进出两旺”;学校被中国职业技术教育学会民办院校协作会评为“民办高职内涵建设优秀院校”。

　　我们即将迎来充满机遇和挑战的20**年。古人云：“器大者声必闳，志高者意必远”。希望全校师生员工继续秉承“志存高远，敢为人先;求真务实，勤奋敬业;百折不挠，追求卓越”的城建精神，事业更成功，生活更精彩!也祝愿我们的城建早日成为一所特色鲜明、受社会欢迎、在广东省有较大影响力的优秀院校!

　　最后，祝愿所有关心支持城建学院发展的仁人志士在新的一年里吉祥如意、阖家幸福安康!

　　校长 zzz

　　20**年**月**日

篇4：公司法务部新人三个月工作小结

　　公司法务部新人三个月的工作小结

　　进入公司法律事务部3月有余，逐步接触了公司的法务工作，有些也是亲身经历，但短短三个月有余，涉劣业务不深，也自知资历尚浅，本不应该评头品足。不过作为公司一员，也有义务为公司法务工作的有效管理献计献策，防范法律风险，挽回经济损失。不当之处，敬请斧正。

　　一、公司法务工作现状

　　从进公司法务部工作的新人角度来看，主要表现以下几个方面，当然这更多的是因为不知其所以然，也许背后有更多的缘由，存在既是合理。

　　1、对法务工作的重视不够

　　公司比之同类众多的企业来说，设有公司法律事务部，足见法律意识之强，但我认为还是太表面，没有足够深入。法务人员，没有能深入公司的内部管理，真正的法务应该是管理，能参与公司的经营管理活动，尤其是重大投资或商务合作，还要参与谈判，审查合同条款为决策提供法律依据。只有参与近来才有可能出谋划策，才有可能为参与公司相关决策和提供更加有针对性的法律风险预防和控制掌握有力的依据。

　　2、法务工作不仅仅是起诉与应诉和跟踪案件等服务工作

　　我们需要做的事情还很多，如果只做这些，完全也没必要设立一个部门。好的律师就像的西医，动手术割掉病灶部位，当时立马好了，不过仍会再犯。而好的法务工作就像中医，慢慢调理，在没病的时候看出症状，然后对症下药，出事情了，无论起诉和应诉都是被动的。

　　3、法务管理薄弱

　　法务应该叫简称确切的说应该是法管而非法律服务，目前对分子公司及项目部的法务管理明显不够，法务工作难以统一甚至缺失，缺乏必要的防范和意识和手段，法务主管却管不了项目经理，出现纠纷时才提供法律咨询，又没有更多的参与。有的法务工作人员屈从于项目经理，项目经理与公司利益又不尽一致，导致公司利益受损。

　　4、法务人员业务能力和素质参差不齐

　　由于公司业务广，分子公司遍布全国，有的工作人员本身不是法学专业出身，对法务工作较为陌生，又因为与总公司距离较远，受到培训和教育的机会又相对较少，执行力受到影响。因此公司的法律事务主要只能外包。

　　二、如何更好的开展法务工作

　　针对我公司存在的以上几点现状，笔者认为，首先最重要的一点就是要加强对法务工作的重视和管理。

　　1、各分子公司及项目部都应当建立健全法务管理制度，并纳入考核。在分子公司及项目部设立法务工作人员，项目部在上报施工员、材料员的同时应当上报法务工作人员。细化考核流程应该有权力对分子公司、项目经理进行考核和处罚，在资金等企业资源使用上给予限制。尤其应该加强对项目经理法务管理，对明显没有法律依据的行为，应当督促其调解，以减少不必要的律师费和诉讼费用，节约财务成本。不听取法律建议导致公司帐户被扣划的，加倍支付领用款、借款利息，增加该工程的管理费。

　　2、各分公司领导及项目部应当足够重视法务工作，好的法务工作，能息讼止争。应认真对待法律建议。法务管理人员应该有权力与其他部门、分公司、项目经理沟通及指导和协调，示明法律风险，减少中间流程。法务工作人员代理的法律纠纷，应当与项目经理具有相同的法律后果。

　　3、加强合同的管理，对合同标的超过一定数额的应当经过法务人员或专业律师签具法律意见书。

　　其次，法务工作的原则是事前防范和事中控制为主，事后补救为辅。公司法务不同于外聘律师，不仅仅是提供法律咨询和代为诉讼等服务，这样会使公司陷入被动。因为，法律风险贯穿整个经营活动的始终，业务量大，公司法律人员应参与到涉诉案件的处理之中，能掌握第一手资料，以不断规范公司的经营管理行为，同时加强诉讼技能的培养，维护公司的正当权益，通过锻炼以减少的大量律师费支出。

　　再次，法务工作人员应该不断加强自身学习，掌握法律知识，理顺法务工作流程，合理分工，各司其职、各负其责，要更加积极地参与分工范围内的诉讼，及时递交、签收法律文书，并且不得在诉讼中缺席。达不到法务工作要求的，取消其法务联系人资格。总公司法务部门应当定期召开会议或下去指导法务工作，对管理人员进行系统的法律培训和职业道德教育。同时应该积极引进和留住优秀的法律人才，建立人才激励机制和处罚机制，维护公司利益，避免恶意串通对方当事人，损害公司利益。

　　良好的法务管理制度和合同管理机制，能提高公司依制度办事的能力和运用法律维护自身更大范围的权益，改变建设领域长期存在的“低价中标，高价索赔”的被动局面。今后，法务管理定能为公司产权结构、工商登记、债权债务处理、企业与员工、股东的关系提供保障。

篇5：公司两周年新人感悟

　　公司两周年新人感悟

　　掐指一算，时间过得真快，从我进公司到现在已经快一个月了，在这近一个月的时间里，我和同事之间有了更多的接触和了解，也从生疏到慢慢的熟识起来，全然没有了初来时的羞涩、胆怯。

　　作为一名新人，刚来公司就赶上了公司的2周年庆典，觉得很荣幸，也很珍惜这样一次机会，能够为公司献上自己的祝福与寄语。

　　来公司的这段时间里，感受最多的就来自是大家的关心和关爱，每次遇到什么不懂的地方，都会有人及时地给予我帮助和指导，让我觉得很感动，很温暖，这里就像是一个大家庭，每个人都是其中的一分子，每个人都在为这个团队的成长贡献着自己的一份力量。

　　公司的两周年庆典，对于公司来说是一个新的开始，新的起航，对我自己来说，亦是人生中的一个重要转折点，是我个人职业生涯的全新开始，因此，我很珍惜在这里工作和学习的每一个机会。在公司成立的2周年之际，我衷心的祝愿公司能够越走越好，越做越强大，公司的每个人在今后的工作中都能开开心心，快快乐乐，也希望自己在以后的工作中能够尽心尽力，尽职尽责，让公司朝着更好的方向发展。祝愿公司的明天更美好!