C物业管理处经理先进事迹

　　物业公司管理处经理先进事迹

　　E作为E物业E管理处的经理，积极贯彻落实公司工作要求，以“迎世博”作为契机，积极推行精细化管理，进一步加强了员工队伍建设，提高了服务质量，带领着整个管理处在锻炼中成长，在成长中深入。

　　一、 精细化管理

　　根据管理处的特点，E同志年初认真制定完善了各个岗位的岗位责任制。用企业的制度督促员工，通过日常检查制度的执行情况来解决管理处存在的问题。讲原则、讲底线，把工作落实到实处，有效对年度工作做到了全程监管。并且在处事上充分尊重员工，认真做到“身教重于言教”，人员安排“各尽所能”，从而赢得了员工的尊重和信任。

　　二、加强队伍建设

　　提倡班组文化，建设和谐氛围。E管理处大多员工是本小区业主，对企业管理规定一时不习惯，并存在思想情绪。他利用自己休息时间，一对一，面对面与每一位员工耐心、真诚、真情地交流沟通。借此，让员工理解企业、爱企业、爱岗位，也使整个团队增强了凝聚力和战斗力。

　　三、抓基础工作，促服务质量

　　服务质量是企业发展、生存的命脉。E同志狠抓质量，完善保洁组楼道工作，监督确认制度;完善综合巡视，登记，岗位监督相符制度;完善维修工作及时、回访制度;做好档案服务工作，规避企业风险。

　　四、迎世博创和谐

　　E管理处在提高服务质量的同时，积极投入“迎世博，保一方平安”活动。积极联合居委会开展多种形式宣传教育，以改变业主的老观念，久陋习;主动上门劝说乱堆物、乱堆放、乱晾晒业主;多次组织力量对苑区绿化中插种农作物清除取缔;举行了多次便民服务，为业主提供磨菜刀，理发，对老年、残疾人进行上门服务，与业主沟通融洽。

　　在E同志的带领下，E高标准，严要求，高质量的管理，配合热心，诚信，耐心的服务理念，最终赢得了业主的信任、理解和支持，也赢得了上级有关部门的认可。20**年被评为优秀住宅小区。

　　上海E物业管理有限公司

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篇2：装饰及建筑工程公司经理创先争优优秀共产党员先进事迹

　　装饰公司创先争优优秀共产党员先进事迹

　　E，男，1963年9月生，*党员。1985年7月毕业于E建筑工程学校，现任E建工集团第三建筑工程有限责任公司经理助理，装饰及建筑工程公司经理兼党支部书记，全面负责分公司各项工作。在工作中，踏实肯干，锐意进取，团结和带领分公司员工迎难而上，冲破逆境，为公司、分公司的发展做出较大贡献。

　　作为一名共产党员，该同志坚决拥护党中央的一系列的方针政策，认真贯彻党的十七大和十七届六中全会和自治区第十次党代会精神，积极组织并参加党组织生活，全面落实***。积极参加解放思想大讨论活动，在活动中表现突出。

　　一、爱岗敬业，锐意进取，带领广大员工为企业发展做贡献

　　20**年3月，E同志调任E建工集团第三建筑工程有限责任公司装饰及建筑工程公司经理兼党支部书记。当时的装饰分公司正处于工程任务严重不足(几乎没有跨年度任务)，拖欠职工工资达三个月，人心涣散的艰难境地中，面对困难，E同志坦然面对，毫不退缩并积极研究对策，上任伊始他就提出“解放思想，服务第一，自主运转，争创品牌”的工作方针，并强调要以“抓好生产创品牌，以品牌效应推动经营工作”做为工作核心，经过四年多的努力，装饰分公司扭亏为盈走出了困境，并实现了分公司发展上的飞跃。20**年，全年完成施工产值4.18亿元，完成年度计划的140%;完成竣工面积154361㎡，完成年度计划的514%;实现员工的人均收入比上年提高15.8 %;交付验收工程项目14个，全部一次交付验收合格，交验合格率100%;全年承接工程项目16个，签订合同造价39807万元，为年度计划的113%。在他的严格要求下，一批工程先后获评“AAA级安全文明标准化诚信工地”、“自治区建筑施工安全文明工地”、“柳州市安全文明工地”。

　　在解放思想大讨论活动中，E同志组织和带领分公司全体员工认真开展解放思想大讨论活动，把解放思想大讨论活动成果转化到各项工作中：1、抓住生产的有力时机，充分发挥职工的积极性和创造性，努力挖掘企业内部潜力，取得显著成绩;20**年，在时间紧、施工任务重的情况下，取得了桂林理工大学扶绥新校区建设项目一期1#、2#学生宿舍楼工程、柳州工业博物馆工程、南南铝项目这“三大战役”的全面胜利，得到了市政府领导、甲方业主、监理单位的一致好评;2、E南南铝加工有限公司年产20万吨大规模高性能铝板带型材项目，是南宁市打好工业经济振兴攻坚战的头号工程，不仅标志着南南铝公司的发展战略取得了重大突破，更标志着南宁市向铝工业强市迈出了坚实的一步。根据项目需要，成立了以E同志为组长的南南铝科研楼项目党员示范岗，项目部党员在E同志的带领下，充分发挥党员先锋模范作用。面对时间紧、施工任务重的实际，党员没有丝毫退缩，带领全体项目人员合理安排工期、倒排施工任务、采取措施战高温、抢雨季，按时完成甲方业主的施工要求，得到业主、监理单位的一致好评。3、抓好分公司班子建设，通过解放思想大讨论活动，使分公司班子始终处于“思想统一，分工明确，领导有力，决策民主，班子和谐”的良好状态中。

　　二、制度化管理，不断提高项目管理水平

　　在项目管理上，周经理要求广大员工不断向兄弟单位学习好的管理制度、方式方法。制定了除正常的进行巡检、月检、季检外，评分考核当月项目的施工质量、安全防护、文明施工等，对检查出的问题及时督促项目进行整改，要求各项目部根据整改报告逐条改正，给予表现突出的项目经理、总工长、施工员、安全员、优秀新人等给予奖励。同时与项目部签订《项目部安全管理目标责任书》和《安全生产管理责任书》，把农民工安全教育、“三宝”、“四口”、“五临边”防护目标明确写在责任书中，确保不出现安全、质量问题，使安全生产责任层层落实。Ewww.pmceo.com经理提出的“对每一个工程都要有一个高目标，严格管理，争创文明优质工地”的要求，强调分管领导要靠前指挥，职能科室要靠前服务，努力提高分公司管理服务整体素质。经过四年的努力，分公司质量、安全、文明施工等方面的管理取得长足的进步，分公司施工的柳州市阳光100城市广场33#楼、柳州市阳光100城市广场35#楼、柳州铁一中学图书综合楼、金宵云邸1#A座、B座、2#楼项目等一批工程先后获评“AAA级安全文明标准化诚信工地”、“E优质工程奖”、“自治区建筑施工安全文明工地”、“柳州市安全文明工地”、“桂花杯优质工程奖”。

　　三、重视人才，打造学习型团队

　　人才是企业发展的根本保障。为了提升公司竞争力，E经理要求广大员工始终要把学习当成最主要的任务，不断提高自身的综合素质，成长为一个综合性、复合型的人才。他鼓励员工参加各类学习培训来提高自身的综合能力，越来越多工作多年的人重新把自己送到高级学府进行回炉。仅20**-20**年参加本科函授学习并取得毕业证达20人之多，23人取得一、二级建造师证，持有1本以上专业上岗证70人，为总人数65%。同时针对公司施工项目的特点及项目管理过程中普遍存在不足部分，组织施工管理人员按每月进行建筑专业知识考试。如今，“不断提高业务知识水平，当本职工作的内行人”已经成为装饰员工不断学习的思想动力，在分公司形成了浓厚的学习氛围。

　　四、关爱职工，切实维护职工权益;注重企业文化建设，做好员工的思想政治工作

　　在E经理担任分公司党支部期间，分公司连续三次出资5万多元为全体职工免费体检。职工林秀南身患癌症，周经理多次叮嘱副

　　书记陈林杰代表其本人到林秀南家中探望，并送去慰问品，多次为他争取困难党员补助。多次组织到休闲山庄开展企业发展论坛活动，与职工面对面交心，使职工感受到了浓浓的人文关怀，使全体员工的思想都集中在如何发展企业的轨道上来，密切了干群关系，同时也在党员和群众中树立了较高的威信。

篇3：建筑工程公司经理助理先进事迹材料(优秀党员)

建筑工程公司经理助理先进事迹材料(优秀党员)

　　各位领导：
　　各位领导、同志们,大家好:
　　我叫__，共产党员，现任__集团建筑工程有限公司经理助理。我报告的题目是“用青春和热血构筑__大厦”。
　　我在校学的是工业与民用建筑专业，毕业后，抱着对山化美好的憧憬，踏上了人生奋斗的里程。参加工作后，我积极投入到__化肥厂建(构)筑管理和工程建设中，时时都在为实现我人生的夙愿——加入伟大的中国共产党而努力奋斗，入党后，我时时不忘我是伟大的中国共产党中的一员，时时都以党员“三个高于”的标准严格要求自己。

　　多年来，我先后参加组织完成了：原料皮带廊下沉变形处理；c—t03转化炉烧嘴处理和炉衬改造； 1300＃生物过滤工程；y—1701机组基础高精度处理；硝酸吸收塔基础腐蚀处理；酸洗铂网槽改造；128—热风炉改造；da504技改工程；水泥烟囱纠倾；水泥大桥；塑料拉丝厂房；南环路工程等100余个工程项目的技术处理和施工组织。提出了30多项技改合理化建议，有十几项受到厂技术委员会奖励。撰写发表论文20余篇。
　　我多次被评为“先进生产工作者”、“优秀管理干部” 、“环保先进工作者”，获得了“优秀共产党员”的光荣称号，被__省科协__腐蚀与防护协会和公司评为“优秀科技工作者”，荣获了“长治市科学技术进步二等奖”，荣立了“个人二等功”、“集体三等功”。
　　这些成绩和荣誉的取得，是党和组织对我培养教育的结果；是对我献身__建设并做出突出贡献的肯定。但我清楚的知道，个人的成功，不只是个人的荣耀，是集体的智慧，是所有党员的荣耀。荣誉对我来说只是新的征途的新起点，是与时俱进、不断创新的不竭动力。

　　倾心建筑 永远争第一
　　在多年的工作中，我时时告诫自己，任何时候都要真正发挥党员的先锋模范作用；任何时候都要以党员“三个高于”的标准严格要求自己。
　　记得，集团公司排渣坝工程，是个环保项目，环保是否达标，直接关系到厂里的正常生产和经济效益，省市要来检查，如果不达标，后果很严重，工期紧，任务重，时间已是十月份。为了有一个合理的解决方案，我和环保处的同志们，在监测站的监护下，冒着生命危险，钻进了泄水涵洞中，现场勘察了解实际情况，掌握第一手资料，经过认真的研究，终于制定出了科学的方案。由于受条件的限制，泵送混凝土必须从上往下打，工程施工难度非常大，种种不利因素接踵而来，面对严峻的工期挑战和各种各样的困难，我没有退缩，而是以党性向公司领导承诺，一定要干好，为环保检查达标创造条件。我忍受着凛冽的寒风，指挥工程施工。三天四夜不休息，嗓子哑了，话也说不出来，我告诫自己，一定不能倒下，困难总会过去。建筑公司的领导和同志们把饭送到现场，做了所有的后勤保障，经过集体的努力，终于按时完成了任务。那一刻，所有的酸甜苦辣都化作了快乐，我用事实证明，共产党员从来不怕困难。当时来支援工作的__省第一建筑工程公司回去后发函给集团公司说：“我们走南闯北多少年，还没见过像山化人这样干工作的”。
　　记得，多次参加大检修、抢修，完成了“p—ih502地槽”，“6kv高压电缆更换”，“da504技改工程”，“b—101改造工程”等主控项目。每一次接受项目，对我来说都是一次巨大的考验，时间紧、任务重、专业工种多、技术难度大。为此，从方案制定到工程的施工组织，都来不得半点含糊。在工程施工过程中常常是早上5－6点出发，晚上11－12点都回不了家，有时甚至是通宵达旦。孩子在长治上学，半个月才回来一次，我早上走的时候孩子还没醒，晚上回去时，孩子已睡了，中午在食堂吃点饭，继续坚守在工地回不了家，每次孩子走，都顾不上送，建筑公司领导过意不去，说：下一次一定要送孩子一下，可工作一忙起来，又忘了，等想起来，给孩子打个电话，孩子已被他妈送走了，孩子他妈带气的说：“咱家有你没你都一样”。我流泪了，孩子哭了，孩子他妈哭了，建筑公司领导也流泪了。此情此景，无以言表。检修的一个多月没有好好和孩子见一面。但是，当每个项目都保质量，按计划完成时，当项目获得了“党员先锋号工程”奖励时，我内心由衷的满足。
　　记得，五东路立交桥工程，是当年集团公司领导在职代会上确定的“民心工程”，由于桥下是我厂铁路运输的枢纽，为了不影响正常生产，在制定方案时，多方查找资料，咨询专家，终于确定了科学合理的方案。采用了现浇预应力

篇4：分公司项目经理在学习先进事迹座谈会上的发言

　　分公司项目经理在学习先进事迹座谈会上的发言

　　各位领导、各位同志们： 大家好!

　　我叫z，来自华北分部电网建设分公司，是一名现场一线员工。我今天很荣幸，在这里做交流发言。刚刚听了青藏联网工程先进事迹报告，我深受感动，由衷的敬佩。我感到“诚信、责任、创新、奉献”的核心价值观在他们身上体现的淋漓尽致，是他们在用自己的平凡缔造着伟大。从今天的报告会我真切地学到和感受到了他们不畏艰难，敢于负责任、敢于挑重担、敢于吃苦、敢于打硬仗的实干精神。作为一名电力工作者，我为有这样一群团结向上、拼搏向前、开拓创新、无私奉献的战友而骄傲和自豪。

　　通过这次报告会，让我深深地认识到，即使是一位普通的员工，只要自身肯付出、肯努力，一样可以实现自我人生价值。做为一名项目经理，在我的日常工作中，也经常会遇到这样或那样的困难，但和雪域高原的3万多名建设者相比，我所遇到的困难是那么微不足道，我没有任何理由不把自己的工作干好。

　　去年在公司领导的关怀帮助下，我们完成了投产任务，工作上取得了一点点成绩，但与今天的事迹人物的所取得的成绩相比，我深深感到自己的微小和不足。但令人欣慰的是我年轻、我勤奋，我要以青藏联网工程建设者为榜样，立足岗位，努力超越，追求卓越，把他们扎扎实实的工作作风，舍小家顾大家的高尚情怀以及无私奉献的英雄气概带到我今后的工作学习生活中去，为推进公司更快更好发展作出自己的贡献。