安保消防领班岗位职责

安保部消防领班岗位职责

　　1、 每天主持召开班前会，强调近期发生的事件及需注意的问题，布置主管安排的工作。严格执行各项规章制度。

　　2、 检查上岗人员着装、仪容仪表，严格按照酒店的要求着装上班。

　　3、 班前检查室内卫生，保持室内环境，干净整洁，仪器、地面无浮尘。

　　4、 检查当班工作记录是否详细清楚，报警处理是否得当。

　　5、 定期对消防设备进行维护检查，包括消火栓、水带、闭门器等。

　　6、 检查仪器运转情况，报警器运转是否正常，报警电脑工作有误异常，监控画面是否清楚。

　　7、 对新到消防中心人员的培训，让其熟记并灵活运用各种仪器设备、报警器。

　　8、 严格检查酒店内是否存在施工，发现施工要及时进行查验有关证件和动火许可证，排除消防隐患，并对其定时定点进行检查。

　　9、 应熟记店内各消防设施，熟知酒店的紧急事故处理预案，对遇到情况应急方案处理。每天如实向主管汇报当天的工作。当好主管的助手。安保部所有人员是酒店专职消防人员，任何情况下，听从部门的统一安排和调度。

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篇2：酒店消防、治安监控领班兼文员岗位职责

　　消防、治安监控领班兼文员

　　[管理层级关系]

　　直接上级：消防安全主管

　　直接下级：安全监控员

　　[岗位职责]

　　1、执行消防安全主管及部门经理的工作指令，负责做好酒店内部的各项安全防范工作，向部经理负责，并报告工作。

　　2、直接参与和带领员工做好日常的安全监控工作，发现各种报警信息和可疑情况，立即跟踪监录，并及时报告，迅速高效地做好工作。

　　3、接受上级业务主管部门的工作指导，严格执行消防法规，全面做好酒店的防火工作。

　　4、贯彻执行各项防火安全制度，经常进行防火检查，落实防火措施。掌握消防中心的操作流程，熟悉消防设施，器材和电视监控镜头的分布位置，做好消防设备，器材的使用管理，定期进行检查，确保完好有效。

　　5、经常深入工作实际，帮助和指导各部门落实治安消防管理制度，配合做好重大接待任务时有关消防方面的工作，发现不安全的苗子和隐患，及时提出意见和整改措施，并向部领导汇报。

　　6、带领员工做好监控设备的日常维护和保养工作，发现故障及时报修，保证各种设备运作正常，保持监控室的环境整洁。

　　7、熟悉酒店各类应急预案，在发生紧急情况时，按预案和领导指导，进行与各岗位的联络、调度。

　　8、在部领导的直接指导下，配合或参与对各类案件和重大事故的调查工作。

　　9、做好交接班工作，交待清楚，并有记录。

　　10、做好员工的政治思想工作和考勤、考核工作，关心员工生活，抓好班组文明建设。

篇3：酒店治安安全巡逻领班岗位职责

　　治安安全巡逻领班

　　[管理层级关系]

　　直接上级：消防安全主管

　　直接下级：一号通道值班员、流动岗巡逻员

　　[岗位职责]

　　1、 执行主管的工作指令，并报告工作。

　　2、 负责本班组保安巡逻员的班次安排和考勤、考核。

　　3、 主持班前会和班后会，检查员工仪表仪容和保安通讯装备，明确当天的工作重点和任务要求，讲评每天的工作情况，及时纠正工作中的问题，做好工作记录。

　　4、 保持与保卫部值班人员和各业务管区的联系，保证通讯畅通，及时沟通情况和信息，通力协作做好工作。

　　5、 带领保安巡逻员按既定的工作规范和路线，日夜进行保安巡逻，及时发现可疑迹象和不安全的隐患及漏洞，并随时向主管和部领导报告。

　　6、 负责领用保安器材和工作用品，做好保管和维护保养的工作，做到爱惜使用。

　　7、 做好交接班工作，交待清楚并有记录。

　　8、 抓好班组文明建设。

篇4：管理处保安领班职责

　　保安领班职责

　　1.在保安队长的领导下，负责安排本班各项具体工作。

　　2.督导检查本班岗位保安员的工作情况，发现问题及时处理或向上级报告。

　　3.负责了解各项安全制度的落实情况和队员的思想状况。

　　4.负责处理辖区内一般违章行为和一般治安消防事故及时将重大安全事故报告保安队长。

　　5.如实记录并小结本班工作情况，并作好交接班工作。

　　6.完成上级交办的其它工作。

篇5：保安领班岗位职责

领班岗位职责

　　1. 执行主管的工作指示，监督下属完成工作，及时查处偏差行为，并积极向主管提供合理有效的建议。

　　2. 协助主管确保所有队员按编写时间值勤，如遇病、事假时，及时合理调动其他队员补位。或请求主管安排其他组调配人员支援。

　　3. 巡视所辖区域并检查巡逻记录是否正常，如有疑点立即跟进了解情况，并采取适当措施修正。

　　4. 定时巡查所辖区域公共区域和设施，如发现有任何损坏或潜在危险，应立即通知相关部门采取适当措施。

　　5. 协助主管对当值队员之工作安排、监督、检查、考核和违纪队员的处理。

　　6. 协助相关部门对所辖区域各公共区域的门锁进行检查。

　　7. 做好值班记录，定时巡查各岗位。

　　8. 切实落实治安、消防报警的查处工作。

　　9. 注意各项不安全因素和可疑事故隐患，对可疑人员进行布控并报告管理处。

　　10. 保持各岗位的通讯联系，协调对突发事件处理，在紧急情况下可全按突发事件应急方案处理(一般以甲方公司已定的预案实施)。

　　11. 对所辖区域内各区域的清洁和绿化进行检查，发现问题告知相关清洁人员及报告贵司相关负责人。

　　12. 协助主管督促各组队员保持各自按照执勤区域的环境卫生和对保安用具的管理。

[作业规范要求]

　　A、每日应不定时到各岗位检查队员形象、着装、服务质量及岗位操作规范等情况，对存在的问题立即整改。

　　B、每日定时检查宿舍卫生情况，发现问题应立即整改。

　　C、每日组织早晚交接班并召开的班前班后会议，布置和总结当日工作情况。

　　D、利用工作间隙和休息时间找队员进行工作交流、谈心、帮助队员解决一些问题、做好留人、用人和培养人的工作。

　　E、做好当班员工的考勤记录，领班交接班记录。

[白班工作安排操作流程]

　　7:20带领全班人员集合，召开班前会。

　　7:30由白、夜班领班带队，逐岗位进行交接岗。

　　7:45领班清点所有移交物品，安排巡逻岗对小区内所有设施设备、车辆进行检查。同时在主门岗增加副岗，主要由队长和领班担任，提高服务质量。

　　8:20领班到各岗亭检查物品摆放、卫生状况和交接班登记情况是否按规定填写。

　　9:00带领领班到各岗位查看执勤情况，巡视小区内设施设备是否有损坏现象。

　　11:00安排领班配送午餐并做好相关工作记录，调节人员到指定地点就餐。

　　12:30监督督促所有员工是否履职情况，包括物品摆放及执勤登记情况。

　　14:00带领领班巡视小区内各处是否有违规堆放物品及周边环境设施设备的检查，出现情况及时与向物业汇报。

　　16:00带领领班巡视小区，检查设施设备是否有损坏并做好登记，出现问题及时向物业前台汇报。

　　18:00巡视小区和岗亭内的物品摆放、登记情况是否合格。

　　19:00对全天各岗位执勤质量情况进行汇总，准备班后会及点评内容，整理交接班事宜。

　　19:30带队交接岗，与夜班领班进行各项工作交接。

　　19:40带领全班人员集合，召开班后会及常规的训练培训。

　　20:00准时下班带队返回宿舍。

　　备注：领班每2小时对各岗位巡查一次，并做好登记，队长每天不低于三次巡查。巡逻岗，领班保证服务质量，服务速度，保证小区地面不出现长时间停车现象。物业管理圈。主门岗要保证车辆临时卡，发票要有备用。不间断的查看收费情况，任何人员不得动用收费物资。监控室不得随意人员进入，顶岗由领班担任，进入监控室要及时登记，保证监控系统运行正常。保证门岗双人双岗。

[夜班安排及操作流程]

　　19:10带领全班人员集合，召开班前会。

　　19:20由领班组织本班队员进行训练及培训。

　　19:30带队交接岗，与白班领班进行各项工作交接。

　　19:50夜班领班巡视检查各岗位交接及执勤情况。

　　23：00进入人员询问、确认身份后放行，保证人员进出安全。

　　24:00至06:00组织每半小时报岗一次，保证在监控下面报岗，领班每两小时巡视查看各岗位执勤情况一次。

　　6:00领班安排巡逻岗根据天气情况关闭大堂灯和路灯，组织各岗位开始打扫岗亭卫生。

　　7:00在会议室对本班各岗执勤质量情况进行汇总，准备班后会及点评内容，整理交接班事宜。

　　7:30带队交接岗，与白班领班进行各项工作交接。

　　7:45带领全班人员集合，召开班后会,准时下班带队返回宿舍。

领班巡视五要点

　　1、人员形象及精、气、神，仪容仪表是否规范。

　　2、劳动纪律遵守是否严格。

　　3、岗位执勤登记是否及时规范。

　　4、岗位操作是否标准规范。

　　5、岗亭(位)及周边卫生和物品摆放是否达标。