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实验中学第一学期保障部工作小结

编辑:物业经理人2019-04-04

  实验中学20**年第一学期保障部工作小结

  20**学年度第一学期即将过去,回顾过去的这一学期,总务处根据学校对总务工作的具体要求,在学校领导和全体教职工的支持配合下,有计划、有步骤、有重点地完成了各项任务。

  本学期我们搬入武宁中学后,学校能展开正常教育,教学工作,这实际上与我们保障部不断与武宁中学校方进行协调,不断改进我们学校的工作方案有作密切关系。现将本学期总务工作作如下总结:

  一.虽然我们开学已经搬到武宁中学上课,但我们保障部还在不间断要去学校整理.清查.搬运我校的物品。

  二.本学期的上半学期化了大量时间对安师的资财处置一事,目前总算要结束。

  三.在本学期进行的音乐厅改造这也是保障部本学期工作的要点,要经常和工程队联系,沟通。也要经常向教育局汇报工程进展情况。

  四.本学期我们保障部化了大力气,化了大量时间,化了大量精力为学校旁边一系列的门面房 开设的,有正广和送水站、自行车王国仓库、保姆介绍所、棋牌室,.老年活动室.十几家群住房等等,要让他们都搬迁真不是一件容易的事情,我们保障部主任从今年暑假开始进行做工作,寻找房子的原房东,反反复复和他们联系,沟通,协商每一家都要十到二十次沟通。协商每家电话都要打几十个,我们都知道这些商人不好沟通协商,又给他们有利可图,又不能让学校吃亏,保障部主任用尽脑子工作总算有了成绩,自行车王国仓库、保姆介绍所、棋牌室,.老年活动室等都签了协议,只有一家也马上将将成功。

  五.为配合教育局基建中心的学校改建工作,不仅要和基建中心负责人经常联系,还要经常去设计院沟通,我们保障部真的化了大量时间。

  六.因为在武宁中学食堂无法让我们开火,全校师生只能吃盒饭,这也难到了我们保障部。为了做好这件事我们保障部也想尽办法,我们联系了许多具备从事快餐资质的公司,并做到货比多家,并对盒饭公司进行实地考察,确保师生食品安全。为老师同学们做,这我们都知道不可能做到全满意,我们力尽满意,我们还会经常提醒他们,监督他们,让大家放心。

  本学期即将结束,可以说本学期是一个特殊学期,离开自己熟悉的校园,借读其他学校,会给各方面工作带来一定的困难,不管怎样,我们保障部继续 以学校工作计划为指导,在学校党支部、校长室的统一领导下,进一步明确学校工作“教书育人、,管理育人、服务育人”的办学方向。紧紧围绕学校工作中心,围绕后勤工作为教育教学服务,为师生生活服务的宗旨,进一步强化后勤内部管理,努力增强服务意识,提高服务质量和服务水平。我们知道下学期,我们将迎来繁忙的“校安”工程。我们将继续做好一切后勤保障工作,为学校教育教学工作顺利开展做好保障,为学校进一步前进、发展做出自己的贡献!

  总之,本学期总务处将继续发扬团队合作精神,进一步完善后勤工作机制,协调好和武宁中学关系,一定要管理好该校的财产,保持借用场地环境卫生。力争构建成一个和谐、积极向上、充满生机、服务全局的团队。

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篇2:学年实验幼儿园后勤工作小结

  20**学年实验幼儿园后勤工作小结

  本学期我园后勤工作能深刻贯彻领会《幼儿园教育指导纲要》、《上海市幼儿园卫生保健管理实施细则》的要求,认真落实幼儿园园务计划,抓常规,夯基础,抓科研,促提高,力求专注到工作中的每一个细节,在不断完善和规范中,积极提升后勤服务质量和后勤管理水平。

  一、能完善后勤管理机制,有效推进课程实施。

  我们建立小组长负责制,有保育员小组长、营养员小组长以及保洁小组长等,通过组

  长的沟通交流会做到分层管理,在制度的引领下,工作人员职责分明,保育管理工作规范有序。为了提高后勤保育人员的工作积极性,我们通过民管会提案,调整了工资待遇,并在学期结束开展了个人先进的评选活动,鼓励良性竞争,激励先进,优化了教工队伍。

  二、能细化安全管理机制,确保全体师生的安全。

  在每学期开学,我们针对各岗位的特点有针对性地签订了安全工作责任书,将安全责任落实到每一个人。并注重教师和幼儿的安全教育、安全培训和各类演练。如我们开展了消防的紧急演练、幼儿安全知识竞赛活动等等,提高了幼儿的自我保护意识与能力、提高了教职工的安全责任意识。幼儿园安全领导小组能坚持每周进行全面的安全检查,及时发现隐患,做到常规检查严把关。并采用教师、保育员发现报告制度以及每天的巡视和每周一次检查相结合的方法,杜绝事故隐患,防止事故的发生。对于门卫的管理工作,我们能与中环物业一起协调配合,全面维护校园的安全。能严格落实门卫制度和职责,认真执行来客登记挂牌制度、落实保安安全巡视制度和行政值日制度,建立等级管理、层层把关,定期检查、随时检查相结合。本学期抓好食堂安全管理是我们的重点工作,保健教师严格管理,营养员认真执行,严把食品卫生关,抓好食品进货、验收、制作等环节,严格执行48小时食物留样制度,并操作规范,有检查有记录,确保广大师生用膳卫生安全。在20**年12月我园营养室被评为“规范食堂示范点”。

  三、能加强三大员培训机制,提高三大员专业素养。

  针对保育员、营养员读书少、交流少的现象,我们由小组长负责每周开展团队共分享“一小时读书乐”活动,让保育员也了解了新的教育理念和教育方法。让保育工作也能闻到书香的味道。我们定期组织后勤人员学习研讨,坚持每月一次后勤月会和每2周一次的保研活动,加强自培和外出学习相结合,注重理论联系实际,进一步规范工作行为,确保操作的规范性。本学期重点学习普陀区幼教科出台的保育工作常规书,在学习过程中我们将尝试互动式培训,提高岗位技能操作的有效性。采用后勤研讨、分享式交流、案例讨论、观摩评析等形式做到人人参与,创设“我要说、我来做”的氛围,不断探讨规范操作中存在的共性问题,借助大家的智慧,实施解决。本学期召开了www.pmceo.com“我爱保育这一行”的演讲比赛、盥洗室规范操作比赛、保育员、营养员业务知识测试等活动,通过活动从而找准自身的位置,充分展示自身的价值。保健教师通过“走出去”的培训活动如上海市保健教师上岗证的培训、同济医院专业培训、社区医院业务培训、儿保所等培训,提高了保健教师的专业能力,能更好地为幼儿、家长服务。在抓培训的同时,我们能加大检查的力度,提高后勤人员的岗位意识。我们采用的定期与不定期检查相结合、采取检查与抽查相结合和“检查?--反馈--复查”的方式加强检查力度,在巡查的过程中发现情况能及时与相应的人员沟通,做到有问题及时指出和改正,把出现的问题及时解决在萌芽状态。让保育员和营养员切实做到检查与不检查一个样,切实提高了保育工作的质量。

  五、能加强保育管理工作,形成保育工作特色

  结合我园参与的上海市课题下的子课题“营养健康”的课题研究,我们建立了新入园幼儿适应期家长联系册,通过对饮水、午餐等生活保育环节方面的记录,加强沟通,家园一致,缩短适应期,保证幼儿在适应期内的营养摄入。选择性建立了肥胖儿童家长联系册,通过细化管理的过程,让老师了解了孩子在家开展矫治的情况,并能适宜地开展指导,初现成效。下学期我们将此工作扩大化,提高矫治过的疗效。开展了菜单式的家长会,有针对全体幼儿的、有针对肥胖儿童的、也有针对营养不良和贫血幼儿的,帮助了家长树立正确的营养教育的理念,获得相关经验方法,提高了家庭营养教育的水平,做到家园一致帮助幼儿养成良好的饮食习惯。在做好防病工作方面,我们也能从细微之处着手:如通过健康小喇叭让幼儿了解防病的知识,提高自我保护的意识;通过多媒体的播放以及黑板报的宣传、以及家长会等方式,让家长了解育儿的知识;通过每天的晨检工作,有效地控制的疾病的流入、通过关注预防性消毒工作,切断了疾病的传播环节,使我园传染病的发病率控制在最低限度。

  六、成绩与收获:

  在20**年12月,在保健教师和营养员的共同努力下,营养室被评为“规范食堂示范点”;在经过理论知识测试、体弱儿童个案征集、亮点工作及答辩三轮的评比,我园保健教师被评为“区十佳保健教师”,新保健教师也取得了全区第21名的好成绩。

  七、不足与思考:

  保健教师在保育管理以及二大员管理等方面有待加强与提高;保健工作中如防病宣传以及膳食管理等方面有待加强宣传力度;保育员在配合班级工作工作方面有待培训和提高。

篇3:幼儿园下半年团支部工作小结

  幼儿园20**年度下半年团支部工作小结

  一、 团建工作不断完善

  每学期及时做好计划制定、总结撰写的工作,定期开展团员组织生活,并及时向联合体团支部上报团小组的活动,上传相关活动记录。结合组内人员流动情况,对历年的信息进行调整与完善,并按最终登记表中所反映的人数缴纳相应的团费。团小组档案的管理力求清楚、明了,各种上级团支部下发的文件,支部计划、总结,各项活动的计划、方案等都做到一一归档。

  二、 政治素养向高层次发展

  通过“党建带团建”的学习团章活动,对共青团及她所肩负的光荣使命有了新的更加深刻的认识。中国共产主义青年团作为党领导下先进青年的群众组织,是广大青年在实践中学习共产主义的分校,是中国共产党的助手和后备军。

  三、 本学期开展的各项活动

  团小组今年配合团支部同时结合本园特色开展了各项活动,在20**年9月,我们开展了为社区孤老送温暖以及为孤老姚奶奶送饭活动,每位团员积极相应团支部的号召,坚持每日为孤老送饭菜,风雨无阻。

  四、 发挥服务作用,塑造青年文明形象

  随着一园两部的成立,我们的爱心志愿者服务队也在不断的壮大。组内的每一名成员都用自己的行动,弘扬着“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神。在园内,每逢需要清理和搬迁,团员青年总是带头抢着干。

  回顾一年的团小组工作,我们深切地感到团员青年的成长、进步离不开园领导的关心,更是教师自身努力的成果。在肯定自我的同时,我们还必须正视差距。在继往开来的一年,我们这支团队会竭尽全力填补空缺,在崭新的一页上续写绚丽的篇章。

篇4:幼儿园文明服务我先行,擦亮窗口献真情活动小结

  幼儿园开展"文明服务我先行,擦亮窗口献真情"活动小结

  围绕区委“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求,结合幼儿园实际情况,实验幼儿园党支部开展了“文明服务我先行,擦亮窗口献真情”活动,发挥党组织和党员的示范引领作用,以热心服务群众、密切党群关系为重点,以改进工作作风、提升行政效能为关键,以激发争创动力、建立长效机制为根本,以特色活动载体为依托,以人民群众是否满意为检验成效的重要标准,确保创先争优活动取得实效。

  一、公开服务承诺,展示党员形象。

  实验幼儿园党支部和党员公开服务承诺,引导党员增强“我是党员我带头”、 “我是党员我光荣”的荣誉感和责任感,树立进取意识和标杆意识,时刻以党员的身份来要求自己,以党员的形象来展示自己。实验幼儿园党支部通过佩戴党徽、工作牌、设立党员公示栏,建立党员义务值班形式,多渠道亮身份、多方位树形象;公开服务承诺,自觉接受服务对象和群众的监督;结合创先争优活动,开展党员“再承诺再奉献再评议”,组织党员学习中国共产党十七届六中全会讲话资料开展文明礼仪知识巡讲活动,全民终身学习周活动,开展“增强责任意识,确保校园安全”大讨论,召开行风政风听证会,中秋重阳节走访慰问老干部,组织老干部健步走活动,参加区最佳健康老干部评选,参加全市文明创建活动先进集体申报评选工作,开展我们的节日“中秋节”主题系列活动,积极做好十七届六中全会期间信访值班安排,报送创先争优简报和统战信息,组织党员教师参加太原市幼儿教师文明礼仪培训,积极参加全市文明创建活动先进集体申报评选工作。

  2、开展服务竞赛,激发内在动力。

  实验幼儿园党支部把开展创先争优主题活动与优化窗口服务结合起来,在活动中树立典型、扩大服务效应,提高内生动力。积极开展了“教师节感念师恩”活动,评选出区模范教优秀班主任,师德标兵3名,幼儿园优秀教师 “业务能手”、“服务标兵”6名,组织了实验幼儿园第六届书香校园阅读节教师幼儿故事大赛,评选出教师一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,幼儿故事大王12名。通过比服务、比技能、比作风、比业绩,进一步教育引导党员当表率、树标杆,不断加强业务学习,提高服务技能,改进工作作风,增强广大党员和职工创先争优的内在动力,推进本单位活动的深入开展。

  3、加强示范创建,提升争创实效。

  实验幼儿园党支部把开展创先争优活动与创建文明示范窗口结合起来,将活动的出发点和落脚点放在让服务对象和人民群众满意上。开展“创群众满意窗口、创优质服务品牌、创单位优秀业绩”活动,为迎接第六届中博会的召开,充分展示太原市民知礼仪、懂礼仪、讲礼仪的良好形象,实验幼儿园以“迎中博、讲文明、树新风”活动为主题,组织开展“迎中博、创一流,做文明有礼的太原人”文明礼仪知识宣传活动。

  在文明礼仪知识宣传活动中,实验幼儿园结合本园实际制定活动方案,以新学期开园和庆祝教师节为契机,通过以标语、家长园地直通车,召开家长会、举办家长学校专题讲座、开辟实验幼儿园--中国幼儿在线家园共育网站、组织教师文明礼仪培训等多种形式开展宣传发动,组织收看《幼儿教师文明礼仪讲座》视频,组织教师学说《幼儿园教师文明用语》,组织各班幼儿开展《幼儿文明礼仪儿歌》《故事大王》比赛,积极营造“迎中博、讲文明、树新风” 主题活动的良好氛围。

  20**.9.20上午,实验幼儿园组织全园教师开展“教师礼仪宣讲”活动,以“教师文明礼仪巡讲”为主要形式,通过《教师礼仪www.pmceo.com的细节》主题演讲,大力开展教师讲礼仪、幼儿园校园讲礼仪活动。全体教师紧紧围绕社会礼仪、职业礼仪、校园礼仪、教师礼仪、生活礼仪等内容,组织开展文明礼仪知识宣传演讲活动,人人参与文明礼仪知识宣传,人人争做文明天使。同时,对照礼仪规范实验幼儿园开展志愿者文明服务活动,园领导坚守岗位轮流义务行政值班,教师幼儿身披彩带在幼儿园门口微笑迎接每一位家长和幼儿,主动“问早问好”。让大家努力成为文明礼仪的倡导者、践行者和播种者。进一步提高广大师生的文明素质,不断提升幼儿园文明程度。

  知礼,懂礼,育人,育己。20**.9.24上午,实验幼儿园邀请太原话剧团的演员到实验幼儿园实地演出《你看上去好像很好吃》,史上最感人的父子亲情打动人心,恐龙造型颠覆冷酷形象充满童趣

  20**.9.23和9.30日实验幼儿园分别接待了山西省和太原师范学院学生对外公开教学4节课。

  4、认真组织评议,争取群众满意。

  实验幼儿园党支部根据本单位特点和岗位要求,积极组织开展“个人自评、党员互评、支部讲评、领导点评、群众测评”工作。对照身边的先进典型,认真开展个人自评和党员互评,查找问题和不足,明确自身努力方向和争创目标。实验幼儿园党支部按照上级部门颁发的安全会议精神,结合我园安全工作的实际情况,对幼儿园的重点场所、食堂等进行全面安全隐患大排查,认真查找问题:积极采取整改措施,强化安全领导管理,增强责任意识,确保校园安全

  20**.10.11召开了民主生活会。开展了“增强责任意识,确保校园安全”大讨论。查找出4点问题和不足1.幼儿园楼道有些灯不亮;2.幼儿园食堂货架有些生锈3. 幼儿园食品留样柜不透明4.保育员的工作服使用。积极采取整改措施1.后勤人员马上找电工工人师傅对全园的楼灯进行检修和更换。2.为幼儿园食堂货架进行了油漆,粉刷一新。3.更换了幼儿园食品留样柜4.保育员一日三餐全部统一着装,穿白衣,带围裙及一次性口罩,手套,严格规范操作。5.幼儿园大门公示了家长接送幼儿时间及安全温馨提示6各班家长园地向家长发出安全倡议书。实事求是地肯定成绩,指出问题,提出改进意见,明确努力方向,认真组织开展群众评议工作,结合行风评议、民主生活会,组织党员、群众和服务对象共同参与测评,以实际效果取信于民。

篇5:物业公司会计工作小结

  物业公司会计20**年工作小结

  时间过得很快,20**年已成为过去,我们又迎来了崭新的一年,在这除旧迎新的日子里,我将对我过去一年的工作作一个总结。

  在公司领导的正确引导和关心下,我们原来舒怡下属的几个小区在物管费收缴方面较去年同期有了很大的进步。现在我对这一年的工作情况汇报如下:

  1.我们都知道,物业管理的核心是物管费的收缴,平时我经常督促各个小区上门收缴物管费,对于各个小区收到的款项收入明细进行逐户仔细登记,并积极配合各小区统计员每月做好核对工作。认真完成各个小区的开票工作,确保收回各项资金。

  2.有收入,就一定有支出。我对金月湾、总工会大厦、甘霖坊等6个小区的成本费用进行规类登记,水费电费电话费一类,日常报销一类,劳务费一类,做到每一笔支出都有帐可询。为各个小区的统计员提供第一手资料,以便于统计员正确的做好每个月费用与支出的台帐。平时提醒各个小区,买东西之前一定要先申购,由公司统筹安排。总之,让每个小区尽量做到不铺张浪费,把支出压缩到最低限度。

  3.配合财务部做好各项工作,包括收入的统计,日常报销,发票收据的收发工作和拿取银行回单,每月按时造好工资表,发好工资。并且做好银行里的一切事务。

  4.配合各小区的业主委员会委员做好各项工作,如维修资金帐户的开户销户、开好贷记凭证,把维修金从维修资金专户划入我们物业公司账上、帮助业委会存取定期款项等等,使各小区物业管理工作更好地进行下去。

  总之,自从我加入E物业以来,不管是对于公司还是公司领导及职工,从一开始的陌生到现在的逐步了解,给我印象最深的就是公司上上下下那种敬业精神,他(她)们那种吃苦耐劳的精神是值得我学习的。所以在未来的时间里,我除了要继续做好原来的工作,更加要注意的是:开源节流、降低成本、提高效益。首先,要加强各项费用的收缴工作,物业管理是一个高投资、高成本、低回报的服务行业,要确保公司持续正常发展,必须做好物业管理各项费用的收取工作,并按时足额收缴。其次,我们要厉行节约、降低成本。

  还有在维修资金管理方面,我想有必要做好一切台帐,特别是需要公司垫支的物品,因为暂时不能分摊,以后维修到了才可以分摊,所以台帐是很重要的,如稍有疏忽,就会增加公司的费用,使公司利益受到损失,所以这一点是很重要的。节约每一分,用好每一分,因为我们的每一分钱都来之不易。我相信,靠我们大家的齐心协力,我们E物业的明天一定会更美好!

  在未来新的一年里,我将迎接更大的挑战,我想请在座的各位领导和同仁给我多加帮助和鼓励,谢谢大家!

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