幼儿园下学期园务计划

　　幼儿园20**年下学期园务计划

　　一、指导思想：

　　以《纲要》为指导方针，落实教育局工作精神，树立正确的教育观、儿童观，积极开展教学科研工作，以科研为先导，努力提高工作成效。加强教育队伍建设，提升教师整体素质。

　　二、工作目标：

　　（一）加强内部管理，提高办园质量。

　　（二）加大教研力度，全方位地开展教研活动。

　　（三）加强教育教学管理，促进保教质量提高。

　　（四）加强教职工队伍建设，提高师资素质。

　　（五）做好保健工作，确保幼儿健康成长。

　　（六）家园联系，促进幼儿协调发展。

　　（七）幼小衔接，为进一步的学习打好基矗

　　（八）充分发挥后勤作用，切实做好保教结合。

　　三、具体工作要求：

　　（一）加强内部管理，提高办园质量。

　　学期之初，我们将由上至下制定各项计划，如：园务计划、教育教学计划、各班学期工作计划、周活动安排计划等，并在制定计划时注意计划的可行性和操作性。为确保这些计划的认真实施，我们将用常规活动检查表，记录教师一日活动的组织情况，并进行客观评价考核；用教育教学工作检查表，检查每位教师的备课笔记、教育笔记、班级工作计划的记载的数量与质量；用卫生检查表定期不定期对全园进行卫生检查。期终，我们将在平时考核的基础上，全面实施教师自评、园长室综合评分，得出每个班级、每个教师的考核分，作为评选优秀班级和先进个人的客观依据。完善幼儿园的量化考核评估细则，评议工作在上学期改革的基础上再细化，将量化评估细则调整得更加便于操作，通过量化评估，真正达到提高教师工作积极性为目的。

　　(二)、加大教研力度，全方位地开展教研活动。

　　1、组织教师学习国家教委颁布的《幼儿园教育指导纲要》，在教师中广泛地开展研讨活动，把理论学习与教育实践紧密地结合起来，进一步增强学习的主动性与实效性。

　　2、继续把创造性游戏的研讨活动推向深入，在组织创游的过程中，通过观察、评价来分析幼儿的游戏水平。在各年段开展观摩研讨活动，不断提高幼儿的游戏水平。

　　3、加强对教师基本功的培养，在青年教师中开展说课研讨活动，使教师们能充分运用教育理论来剖析备课的思维过程，提高教师分析教材，解决实际问题的能力。

　　4、立足乡土文化，挖掘乡土教育资源，利用农村自然资源，开展丰富多彩、形式多样的幼儿健康教育，使幼儿德、智、体、美、劳全面发展，达到身心健康和谐发展的目的。

　　（三）、加强教育教学管理，促进保教质量提高。

　　1、教师在教学活动中应采取多种形式,包括创编各类型游戏,以激发幼儿提高学习兴趣为主要目的,促进幼儿智力的开发。

　　2、坚持在幼儿一日生活管理中体现健康教育,提高幼儿自我保护意识。全园做到无责任事故,杜绝重大意外事故的发生。

　　3、环境创设要为教育教学服务。巩固区域活动成绩,继续提高区域活动水平。按照幼儿智力发展需要,有计划、有目的、有层次地投放游戏材料。提高教师区域游戏活动的指导能力。

　　4、通过开展丰富多采的各种教育活动，把素质教育推向深入。利用“中秋节”“教师节”“国庆节”“元旦节”“圣诞节”等节日开展活动，培养幼儿丰富的情感。

　　（四）加强教职工队伍建设，提高师资素质。

　　1、继续组织教师认真学习先进的教育思想，《幼儿园教育指导纲要》，切实加强教师的思想作风建设，提高教师职业道德水平，增强广大教师敬业奉献的自豪感和敬业爱幼的责任感。

　　2、抓好教师业务素质的提高，认真组织开展优秀课的评比、基本功比赛、自制教玩具比赛、听课笔记、备课笔记观摩评比等活动，通过丰富多彩的技能竞赛活动努力提高教师的业务素质。

　　3、开展多种形式的师德教育和岗位练兵，为教师提供学习和发展的机会，提高各教师爱岗敬业的思想素质，增强工作责任感，做到关心和尊重每个幼儿，严禁体罚和变相体罚幼儿。

　　4、协助做好教师继续教育工作，组织好保育员参加市的岗位培训考核。努力提高教职工的业务素质。

　　(五)做好保健工作，确保幼儿健康成长。

　　1、保健工作的检查力度要加强，使保健制度的各项内容真正做到深入人心。自觉执行好各项制度。

　　2、重视提高保健人员的理论水平并能结合本园实际情况制定保健计划。

　　3、对身体发育出现异常的幼儿，要及时与家长取得联系，认真分析原因，寻找解决问题的办法。

　　4、做好幼儿保健工作的宣传。

　　5、坚持幼儿伙食“三方监督”工作，广泛听取意见，使幼儿营养膳食始终保持一类水平。

　　6、加强春季幼儿传染病的预防工作，把幼儿传染病发病率控制在最低限度。

　　（六）家园联系，促进幼儿协调发展。

　　1、巩固我园为做好家长服务工作所制定的若干项措施。根据家长的意见,结合园内条件，随时增加必要的服务项目。

　　2、定期向家长开放半日活动，请家长参加我园重大活动，征求家长对我园教育教学工作的意见。

　　3、根据季节和节假日情况，向家长做好防病及安全问题的宣传教育。

　　4、教师及时与家长沟通孩子的发展情况，特别是担负科研任务的班组，必须向家长宣传科研任务的意义和目的，以便争取家长的支持和帮助。

　　（七）幼小衔接，为进一步的学习打好基础。

　　1、平时运用故事、主题活动、游戏等多种形式来加强幼儿的思想教育，从中激发幼儿热爱集体、关心集体、为同伴服务的好思想。

　　2、注意培养幼儿的良好行为习惯，教育幼儿按

时到园，不迟到、不早退、不旷课。排队做到静、齐、快。做好值日生工作。诚实、不说谎话。同伴之间团结友爱。集体活动遵守秩序，不吵闹，认真参加活动。

　　3、培养幼儿良好的坐、写、读姿势。上课时做到注意力集中，认真倾听老师及其他小朋友的讲述，养成要说话先举手的好习惯。要求幼儿发言时要讲完整话、普通话、响亮话。按时完成老师课堂上布置的作业。（如绘画、折纸、手工小制作等）爱护图书、学习用品。

　　4、大班下学期的睡眠时间、游戏时间逐步减少，作息时间逐步向小学部靠拢。通过参观小学，幼、小学部低年级老师互相听课、开座谈会等活动共同探讨如何做好幼小衔接工作。

　　5、家园配合。定期召开大班幼儿的家长会。举办有关幼儿上小学前要做哪些准备的讲座。

　　(八)充分发挥后勤作用，切实做好保教结合。

　　1、在保教结合的原则基础上，强化教养员的保育意识。

　　2、保证园内环境清洁美观,随时清理垃圾堆物。

　　3、加强安全管理，完善防范措施。本着为幼儿的安全和身心发展负责的态度，加强安全防范措施，从园舍设备的使用与维修角度出发消除不安全隐患，完善安全制度。重点是全园卫生安全要求和食堂管理，其次，各班教师把安全工作纳入日事议程，利用有利时机加强幼儿自我保护能力的培养。

　　四、月份安排：

　　九月份： 1、开学报名工作

　　2、制订各类计划

　　3、家长会

　　4、幼儿发展情况前测

　　十月份： 1、体育竞赛拍球

　　2、秋游活动（短线）

　　3、手工活动：小手巧活动

　　十一月份：1、秋游活动（长线）

　　2、教师技能大比武

　　十二月份：1、教学回报活动准备

　　2、论文评优

　　3、教学考核

　　4、教师年度考核

　　元月份：1、幼儿园教学汇报活动

　　2、写好幼儿发展情况汇报表

　　3、班级工作总结

　　4、幼儿园表彰大会

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篇2：蓓蕾幼儿园秋学期园务工作计划

　　蓓蕾幼儿园20**秋学期园务工作计划

　　一、上学期工作回顾，本学期工作重点

　　上学期，在上级部门的领导下，全体教职工共同努力，赢得了抗击非典的巨大胜利；同时，我园加强了师资培训，幼儿园一楼大操场全部铺设安全地垫，购置臭离子消毒喷雾器，操作玩具等等，全面改善了办园条件。幼儿园出版了第一本园刊——《小荷才露尖尖角》，双语实验班初见成效，特别是大大班小朋友，大部分都考上了小学的双语班。

　　本学期工作重点：（1）全体教职工树立一流服务的意识；（2）办园目标、理念深入人心，全面贯彻落实。

　　二、工作要点

　　（一）行政工作

　　1、抓方向，促办园目标落实

　　全面落实“***”的重要思想，坚持我园的办园理念和办园方向，站在促进我园体制改革后可持续发展的高度和维护幼儿、家长、教职工合法权益的立场上，开拓进取、不断发展，力争在20**年把我园办成省一级幼儿园，成为民办示范园。

　　2、抓队伍建设

　　1）加强政治理论和业务知识读书学习，扩大知识面，提高自身素质。

　　组织全体教职工学习幼儿园的共同愿景，把广大教职工凝聚在一起，朝着幼儿园共同要求教职工养成终身学习的习惯，形成良好的学习气氛，进一步促进教职工在工作中不断学习，提倡“自主管理”，要求教职工能面对现状、反思总结、改进行为，提高工作效益的能力；丰富、开放、求实、相互切磋、不断学习新知识、不断改革创新，从而增加幼儿园迎接挑战、不断进步的能力。

　　2）加强园本培训，园内交流，促进资源共享。

　　3）班子深入班级听课，深入实践解决问题，促进共同成长。

　　4）建立和完善教师、保育员成长档案和评价制度，为教职工成长提供优质支持与服务，实现班子与个体成员的自我超越。

　　3、规范办园、优化管理。

　　依法行政，以章治园，保证国家的法律法规和上级政策得到认真贯彻落实。

　　1）9月份完成收费公示制度。

　　2）完善幼儿园的制度。

　　3）按规范做好职称申报和评审工作。

　　4）“园刊”出版。

　　（二）教育工作

　　1、教科研工作

　　1）开展教师技能技巧比赛（舞蹈、声乐、乐器、绘画及英语、音乐优秀课例评比），提高教师专业素质；并选出优秀节目、作品参加鹏城金秋社区文化艺术节活动（书画、舞蹈）。

　　2）组织半日活动考核，向家长开放（必须含由本班<BR><P></P>教师执教的英语活动）。

　　3）参加长城片交流观摩活动和0—3岁早教研究交流活动。。

　　4）以艺术节活动庆祝幼儿园成立十八周年，向家长展示幼儿园师生的艺术、双语才能（形式：幼儿英语歌舞、英语短剧，教师家长歌舞，师生家长书画展）。

　　5）加强对幼儿的观察记录，组织经验交流会。

　　2、常规大型活动

　　1）早操创编、练习、评比

　　2）秋游

　　3）园庆十八周年

　　4）“元旦”运动会

　　5）少儿花会、鹏城金秋汇演等

　　（三）家长和社区工作

　　（四）幼小衔接工作

　　（五）卫生保健工作

　　（六）后期工作

　　每月工作重点：

　　八、九月：

　　1、做好开学的一切准备工作。

　　2、组织制定各类工作计划。

　　3、召开各级开学工作会议。

　　4、班组长座谈会、园务会、家长会议。

　　5、新生家长会，新生体检等工作。

　　6、安定幼儿情绪、培养良好常规。

　　7、完成公示栏工作。

　　8、职称评审报送。

　　9、少儿花会、鹏城金秋汇演等参演、排练等工作。

　　10、网站互动、宣传、交流。

　　十月：

　　1、职业道德及岗位职责培训。

　　2、读书学习、交流。

　　3、“国庆”系列活动。

　　4、片区活动交流。

　　5、秋游。

　　十一月：

　　1、“团队合作”主题进行学习交流。

　　2、“十八周年园庆”系列活动。

　　十二月

　　1、“运动会”系列活动。

　　2、教职工成长工作评价。

　　3、期末工作总结。

篇3：市幼儿园分园园务工作计划

　　市幼儿园分园园务工作计划

　　冬去春来，新的一年迈着崭新的步伐走来。z市幼儿园分园教职员工认真总结了过去一年的成绩和不足。在“民主、开放、多元、和谐、创新”办园理念的引领下，进一步构造“科学、规范、团结、奋进”的园风、打造“爱幼、敬业、务实、奉献”的教风、塑造“谦和、活泼、博学、强志的学风”，遵循实事求是、努力奋斗、开拓进取的原则，争取新的一年取得更大成绩。在总园的支持与领导下，努力创设一个宽松、愉快、清洁、有序的人文教育环境，努力缩小总分园的差距，促进幼儿全面和谐的发展。20**年分园园务工作计划如下：

　　一、分园目前所具备的主要优势

　　1．突出以人为本的理念，管理效益明显提高。全园士气高涨，教师队伍稳定，各项工作得以持续稳定发展。

　　2．教研工作不断有新进展，教师的教研、教育能力得到提高，促进了我园教育教学工作的不断提高。

　　3．环境建设有了一定规模，基本适应当前教育教学需要，使环境发挥其有效的教育功能。

　　4．优质教育和优质服务思想渐入人心，保教质量不断提高，得到家长普遍好评。

　　二、目前需要解决的主要问题

　　1．理论联系实际不够，在教师中好的学习风气没有形成。表现在教研中理论指导、教师参与比较被动。

　　2．教师要努力完善自我，加强与家长的沟通，以正确的幼儿教育观指导家长。

　　3．家长对学前教育理解有误区、与教师教育教学工作的配合还需做好宣传工作。

　　三、工作目标：

　　1．规范管理。 在总园的支持与领导下继续规范管理，创新幼儿园管理机制，继续完善优化激励机制。加深教职员工对幼儿园发展前景的信心，做到工作作风正派，思想开拓进取。

　　2．强化队伍。创设团结协作、奋发向上的良好园风，打造一支以骨干教师为龙头的思想好、业务精的教师队伍。激发教职工的积极性，满足青年人的生活情趣，开展丰富多彩的活动，提高生活质量，使幼儿园成为每个教工的精神家园 。

　　3．彰显特色。加强教研活动，努力打造教育教学特色；强化幼儿日常行为规范，力争在幼儿教育教学上创特色，有成效。

　　4．家园共育。尊重家长，利用家教资源，推动幼儿园活动的开展，开展开放日及月展示活动、艺术活动月等，展示才艺活动，提高社会信誉度。

　　四、主要工作：

　　（一）园务管理：

　　1．办园思想：依法治园，严格按标准收费；依法治教，注重教师队伍建设。幼儿园一切工作以促进幼儿发展、促进教师成长、推动幼儿园发展为工作的出发点。

　　2．管理方式：以人为本，刚柔并重，以开放而弹性的管理、灵活而务实的作风激发教职工工作内驱力。

　　3．行风建设：保教人员在思想上强化三个意识：“一体意识”、“开拓意识”、“服务意识”，使幼儿园整体工作快速发展。

　　4．师资建设：通过不断完善竞争激励机制，以公平的考核机制促进教师能力、素质、知识结构的提升，更好地促进幼儿园的内涵发展，多途径促进青年教师快速成长。主要方法：一是充分发挥总园骨干教师的传、帮、带、模范带头作用，做好送课接待活动；二是搭建舞台，施压锻炼，请总园的老师来分园参观、听课实地指导；三是园本培训有的放矢，促进成功；四是加强对话与交流，鼓励优势互补、互相合作、共同提高；五是每月每位教师一篇反思、一篇随笔上传网站，每周每班一条小记录上传。

　　5．规范收费：收费改为一学期收取一次，做好收费工作。规范班级教师考勤整理。

　　（二）教育教学：

　　1．思想上：教研合一，教中有研，研不离教。

　　2．实践中：在“存精、吸纳、创新”的总原则下，提高教育艺术、积累教育智慧、互动策略和技能技巧。工作不流于形式，不浮于表面，不任务意识。

　　3.每周一次教研活动，评选优秀教案、学习《巴市幼儿园工作制度强化管理条例》、《纲要》；探讨艺术、户外活动的有效开展。

　　4.开展形式多样的月展示活动及家长开放日，如舞蹈表演、古诗词PK、精彩故事、亲子运动等。

　　（三）安全卫生：

　　1．严格执行各项卫生保健管理制度，保障师生健康。

　　做好幼儿伙食送接工作、做好幼儿食品卫生分发。

　　2.严格餐具消毒制度。

　　3.班级卫生工作要严格按照规定消毒、清理。做到卫生工作每天小查，每周大查。

　　4．做好幼儿保健工作的宣传。

　　5．加强春季幼儿传染病的预防工作，把幼儿传染病发病率控制在最低限度。

　　6.对身体发育出现异常的幼儿，要及时与家长取得联系，认真分析原因。寻找解决问题的办法。

　　7.加大安全工作管理力度，提高教职工的责任意识。

　　8.每周对园所器械进行安全检查活动，并记录在案。

　　9.在安全周（5月7日～11日）开展防火防震安全演练活动，各班要认真组织开展安全教育活动，并体现在教案中。

　　10.教师要对每日各环节的组织、事故、矛盾处理进行交流，提高安全意识，丰富教师的安全工作经验，做到幼儿时时在我心。

　　11.强

保安、门卫职能意识、幼儿园巡视管理和检查等工作。严格遵守门卫值班制度，全天有专人值班，做好防火、防泄、防电、防溺、防盗、防骗（拐）、防意外事故等工作确保幼儿及财产安全。

　　12.落实财产管理责任制。继续执行财产登记和维修申报制度，制定财产管理、使用、赔偿等细则，提高全体教职员工和幼儿爱护园所财产的意识。

　　（四）养成教育：

　　关注常规工作中的细节教育，在一日生活中培养良好习惯，促进幼儿全面发展。

　　1.继续开展每周升旗活动、节日活动、一日活动对幼儿进行思想品德教育。

　　2.在一日活动中加强对幼儿语言表达能力的培养及良好倾听习惯的培养。

　　3.继续坚持晨操晨读及户外游戏活动，促进幼儿体能发展。

　　4.结合课程需要和节日举行形式多样的主题教育活动。

　　（五）家长工作：

　　1.宣传与沟通并www.pmceo.com举，引导与合作并重。积极开展丰富多彩的家长活动：通过家长会、组织亲子活动、办好家长开放日。以电话联系、家访、校信通、微博等多种形式继续开展好家园活动。

　　2.各班每周更新家长园地，利用接送时间、电话、书信、微博、网站交流等多形式保持经常联系，积极采纳家长的好建议。

　　3.班级、走廊环境创设邀请家长参与，共同创意制作，体现家园的互动合作。

　　六、具体工作安排：

　　二月份：

　　1.清理幼儿园内外环境、整理幼儿寝室。

　　2.幼儿报名登记入册。

　　3.撰写工作计划和园本培训方案。

　　4.分发幼儿用书、办公物品、消毒物品。

　　5.加强安全、卫生、食品检查，预防春季传染病发生，落实春季卫生保健工作。

　　6.收集、审定各类计划。

　　7.召开全园家长会。

　　三月份：

　　1.全园环境创设评比。

　　2.以三八节为主题的活动

　　3.观摩语言、数学教学活动。

　　4.进行师幼、家长创意美术作品展。

　　5.家长开放日活动。

　　6.以粘贴为主题的美展。

　　7.组织教师学习《教师强化管理条例》

　　四月份：

　　1.组织教师学习《骨干教师培训内容》。

　　2.发放问卷调查表。

　　3.观摩全园艺术教学活动

　　4.接待总园观摩分园教学活动。

　　5.幼儿月展示活动

　　6.家长开放日

　　7.评比以绘画为主的美展。

　　五月份：

　　1.全园节日主题教育活动：我爱劳动（五一劳动节）

　　2.安全演练工作。

　　3.筹备“六一”文艺节目。

　　4.以折纸与绘画相结合为主题的美展。

　　六月份：

　　1.节日活动：庆“六一”文艺演出。

　　2.观摩全园体育、科学教学活动。

　　3.发放问卷调查表

　　4.优秀教案研讨。

　　5.月展示活动。

　　6.家长开放日。

　　七月份

　　1.开展幼小衔接活动，举行毕业班的典礼活动。

　　2.整理、汇总教研、科研工作档案，提交论文、工作总结。

　　3.对全园幼儿进行测评

　　4．教师基本技能技巧考核。

　　z市幼儿园分园

篇4：第二幼儿园上半年园务工作计划

　　第二幼儿园20**年上半年园务工作计划

　　一、指导思想：

　　以《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理工作条例》为准绳，以《幼儿园教育指导纲要》（试行）精神为指南，以提高保教质量为中心，以教研教改为动力，培养幼儿的创新精神和实践能力，深化教育改革，不断优化内部管理，全面实施和推进素质教育，办人民满意的幼儿教育。

　　二、师生基本情况：

　　我园共有教职员工51名，其中在编人数34人，大部分拥有大专、本科以上学历，我园现有幼儿500来人，其中小班三个班，中班四个班，大班五个班，中班和大班的幼儿经过在幼儿园的锻炼已经适应幼儿园的环境，而小班幼儿大多数初次进入幼儿园，幼儿在教师的引导下，通过亲子游戏、家长开放日等活动，正在逐渐适应幼儿园的环境，喜欢幼儿园。

　　三、工作目标：

　　在实践新《纲要》的过程中，不断转变教育观念，落实教育行为，本着可持续发展的原则，运用发展的眼光，挖掘自身潜力，强化内涵建设。在课程改革、创特色教育、树自身品牌上下工夫，树立经营学校的新理念，加强校园建设与管理，不断改善办园条件，优化育人环境，努力构建和谐校园，以一流的师资、一流的服务将幼儿园建设成为南昌县的品牌幼儿园。

　　四、工作措施：

　　（一）园务管理：科学管理，提高效益

　　1、办园宗旨：“以德治园，立足本职，不断创新，和谐发展”，依法治园，严格按标准收费；依法治教，注重行风建设。幼儿园一切工作以促进幼儿发展、促进教师成长、推动幼儿园发展为工作的出发点。

　　2、管理方式：以人为本，刚柔并重，以开放而弹性的管理、灵

　　活而务实的作风激发教职工工作内驱力。坚持以强化管理为手段，大力推进依法治教，进一步规范、完善各项管理细则，发挥管理效能，内强素质，外塑形象，推进幼儿园管理的常态化、常规化、精致化和精细化，教研组、年级组、课题组要加强自身建设，要认真制定好各自的计划并加以落实。各班子成员经常深入教学一线调查了解，广泛听取教师意见，帮助教师解决教育教学中的实际问题；认真参加每周一次的例会，认真研究和分析前一周工作中存在的问题，积极思考和安排下一周的工作。要认真实施“精细化”管理，强化“精细化”管理的意识，落实精细化的管理措施，提高管理的执行力，班子成员之间层层分管，分工合作，，做到责任到人，各部门有计划，工作不推委，落到实处，力争形成精细化的管理特色。

　　3、班子建设：注重学习反思、倡导批评监督，内省与外力共同推动班子队伍的建设。班子人员在思想上强化服务意识”，形成一支“开明、团结、廉洁、高效”的好班子，使幼儿园整体工作快速发展。

　　4、师资建设：通过不断完善竞争激励机制，促进教师能力、素质、知识结构的提升，更好地促进幼儿园的内涵发展，多途径促进青年教师快速成长。主要方法有：一是充分发挥骨干教师的传、帮、带、模范带头作用；二是通过教师基本功大赛提高教师素质，例如：教师课件制作比赛、教师弹唱过关，优质课展示等；三是园本培训有的放矢，促进成功，每周二的园本教研解决了教师教学活动中的实际问题；四是走出去、请进来，组织教师参加省市组织的各项培训活动，请专家亲临我园指导课题的开展及特色教学，鼓励优势互补、互相合作、共同提高。

　　5、家长工作：宣传与沟通并举，引导与合作并重。通过网络及家园栏、幼儿成长档案，向家长介绍幼儿在园情况及幼儿园的各项活动开展情况，争取家长的支持配合；继续做好家教讲座，请幼儿教育专家来我园进行家庭教育知识讲座，提高家长的家教知识，让家长满意度、提高社会的信誉度。

　　（二）教改科研：立足实际，大力提升

　　工作重点：全体教师围绕目标加强协作，大力提升个体教育能力，把全体教师的教育教学水平提升到一个新的档次。

　　思想上：教研合一，教中有研，研不离教。教师一要咀嚼消化有关理论，二要厚实实践基础。教师要根据新的教育理念来审视和反思自己的工作，自觉地规范自己的教育行为，理性地构建自己的教育观念。

　　实践中：在“存精、吸纳、创新”的总原则下，教师要提高教育艺术、积累教育智慧、互动策略和技能技巧。工作不流于形式，不浮于表面，不任务意识。

　　（三）后勤管理：优质服务，提高素质

　　1、依据依法办园的思想，收好用好经费，处理好节约开支与幼儿发展的矛盾，加强班级、幼儿园物品的管理工作，以实效为原则合理添置物品。

　　2、强化安全意识，安全第一，警钟长鸣。各部门制定安全工作计划，细化安全工作岗位责任制，严把门卫关，防患在先，每天一小查，每周一大查。定期检查维修，合理考评，台帐齐全。

　　3、严格执行食品卫生法，做到食品留样，定点采购，做好保健卫生工作，做细做实，严格规范。注重消毒、防病的过程工作；采用多种形式向家长宣传防病知识，积极做好预防传染工作。

　　五、具体工作安排：

　　二月份：

　　1、制定各类计划

　　2、修订各类人员考核细则

　　3、落实幼儿一日常规要求和教工一日活动操作细则

　　4、稳定幼儿情绪，做好常规教育

　　5、根据主题布置环境

　　三月份：

　　1、各班开展“三八”主题亲子班会

　　2、组织教师参加南昌市优质课观摩

　　3、组织组织教师学习课件制作并举行课件制作比赛（3月22日）

　　4、开展学雷锋活动，发杨幼儿助人为乐、吃苦耐劳的精神

　　5、教师弹唱过关

　　6、3月25日环境卫生检查

　　7、开展听课、说课、评课

　　四月份：

　　1、组织幼儿清明扫墓，对幼儿进行革命传统教育

　　2、教师优质课比赛（不选小班的教学内容）

　　3、迎接二师学生来我园见习

　　4、组织教师参加南

昌市教师技能技巧培训

　　5、组织教师观摩兄弟单位的半日开放活动

　　6、组织教师参加南昌市教育教学反思（2000字左右）、教育随笔（1000字左右）

　　7、开展听课、说课、评课

　　五月份：

　　1、组织幼儿参加县幼儿故事、儿歌比赛，园内5月11、12、13日进行全园性的故事、儿歌比赛

　　2、结合五一对幼儿进行爱劳动教育，教育幼儿节约粮食，不挑食

　　3、组织幼儿参加南昌市第四届“美之春艺术节”

　　4、迎“六一”大型集体午比赛

　　5、开展听课、说课、评课

　　六月份：

　　1、迎“六一”画展

　　2、组织幼儿参加南昌市幼儿手工制作比赛

　　3、各班开好家长会，大班毕业典礼

　　4、对幼儿进行假期安全教育，写好学期结束评语

　　5、检查备课

　　6、综合检查各班财产

篇5：幼儿园年度下半年园务工作计划

　　幼儿园20**年度下半年园务工作计划

　　一、上学期工作回顾，本学期工作重点

　　上学期，在上级部门和园领导的正确领导下，全体教职工共同努力，认真贯彻党的十七大关于科教兴国的重大决策，坚持以人为本，努力提高我园的保教质量，同时，我园加强了师资培训，提高了教师的综合能力，为提供更好的服务打下了基础。

　　本学期工作重点：（1）全体教职工树立优质的服务意识；（2）牢记“以德治园，立足本职，不断创新，和谐发展”的办园理念；（3）全面贯彻落实常规制度。

　　二、工作要点

　　（一）行政工作

　　1、抓方向，促办园目标落实

　　坚持我园的办园理念和办园方向，站在维护幼儿、家长、教职工合法权益的立场上，开拓进取、不断发展，力争把我园办成省级优秀示范幼儿园。

　　2、抓队伍建设

　　1）加强政治理论和业务知识读书学习，扩大知识面，提高自身素质。

　　组织全体教职工树立以园为家的意识，把广大教职工凝聚在一起，要求教职工养成终身学习的习惯，形成良好的学习气氛，进一步促进教职工在工作中不断学习，提倡“自主管理”，要求教职工能面对现状、反思总结、改进行为，提高工作效益的能力；丰富、开放、求实、相互切磋、不断学习新知识、不断改革创新，从而增加幼儿园迎接挑战、不断进步的能力。

　　2）加强园本培训，园内交流，促进资源共享。

　　3）班子深入班级听课，深入实践解决问题，促进共同成长。

　　4）为教职工成长提供优质支持与服务，实现班子与个体成员的自我超越。

　　3、规范办园、优化管理。

　　依法行政，以章治园，保证国家的法律法规和上级政策得到认真贯彻落实。

　　1）9月份完成收费公示制度。

　　2）完善幼儿园的制度。

　　（二）教育工作

　　1、教科研工作

　　1）开展教师弹唱过关、优质课竞赛活动，提高教师专业素质

　　2）各班常规考核

　　3）组织教师参加全市幼儿园优秀教育活动征集评选活动

　　4）进行蒙氏数学和分享阅读特色教学向家长的展示活动

　　5）加强对幼儿的个案、成长档案的记录

　　6）认真写好反思、随笔、听课笔记、心得

　　7）老师教玩具制作比赛

　　2、常规大型活动

　　1）早操创编、练习、评比

　　2）迎国庆画展

　　3）秋游

　　4）冬季亲子运动会

　　5）“元旦”集体午汇演等

　　（三）家长和社区工作

　　（四）幼小衔接工作

　　（五）卫生保健工作

　　（六）后勤工作

　　每月工作重点：

　　八、九月：

　　1、做好开学的一切准备工作。

　　2、组织制定各类工作计划。

　　3、召开各级开学工作会议。

　　4、园务会、家长会议。

　　5、新生家长会，新生体检等工作。

　　6、稳定幼儿情绪、培养良好常规。

　　7、网站互动、宣传、交流。

　　8、9月28日进行环境卫生检查、迎国庆画展评比。

　　9、开展听课、评课、说课活动。

　　十月：

　　1、教师职业道德及岗位职责培训。

　　2、10月9日开始老师弹唱过关。

　　3、秋游

　　4、10月20日早操创编、练习、评比

　　5、开展听课、评课、说课活动。

　　十一月：

　　1、11月8日开始教师优质课竞赛（选中大班内容），围绕明年复评选主题

　　2、“常规检查

　　3、开展听课、评课、说课活动。

　　十二月

　　1、12月8、9、10日分年级冬季亲子“运动会”。

　　2、庆元旦集体午文艺汇演

　　3、各班特色课程展示

　　4、教师教玩具制作比赛

　　5、期末工作总结。