晋升领班请示

　　晋升领班的请示

　　度假村领导：

　　我部自20**年1月28日起对基层管理人员调整以来，警卫C班就缺少领班，综合并全面考虑部门队员的整体情况，经部门会议研究，由当时警卫C班队员的z暂时代理警卫C班的工作任务，在代理期间，他能严格要求自己，责任心较强，能充分发挥自身业务素质强的优势，培训和处理班中的各项工作，并时刻能以一名领班员的身份去协同其他班组、队员共同开展和完成部门交给的各项指示与任务，但因长期的代理工作，班中的管理缺乏有效的管理力度，给部门全面工作的开展带来了一些难度与阻碍，为了改变这种局面，搞好部门的全面建设，提高班组的管理力度，充分发挥班组的凝聚力、战斗力；

　　经我部会议研究决定上报警卫z同志担任领班一职的请示。

　　妥否请批示

采编：www.pmceo.cOm

篇2：保安部晋升领班请示

信物安“20**”字第012号
致：公司领导
由：安防部
事：关于任命***、***为领班的请示
日：二00四年三月十九日
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
安防部前期两位领班因个人原因离开公司，在缺少领班的情况下，安防部领班职务有高保***、***进试行担任，经过几个月的观察了解二位在代理领班期间工作认真负责、工作热情、服从管理、工作主动、任劳任怨、业务知识较熟，在本班人员工作岗位的安排、问题的处理上能够尽量做到公平公正对事不对人，不足之处管理上不够大胆，处理日常事务需要加强灵活度，部门主管在今后的工作中将加强对二位同志的引导使二位克服工作中存在的不足，尽快胜任领班职务为公司的发展壮大奉献一份力量。

通过观察与了解二位高保在今后的工作中完全有能力胜任领班职务，建议公司领导给予二位同志转为正式领班。

以上妥否？敬请领导给予批复！

安 防 部

二00四年三月十九日