冶金公司成立作业场所职业健康管理机构通知

　　冶金公司关于成立作业场所职业健康管理机构的通知

　　各分公司、相关部室：

　　为了加强企业作业场所职业健康的监督管理工作，强化职业危害的防治责任，预防、控制和消除职业危害，保障职工生命安全和健康，根据相关法律、法规的规定，经公司经理办公会议研究，决定成立作业场所职业健康管理机构。现将有关决定通知如下：

　　一、公司管理机构：

　　组长：**

　　副组长：**

　　领导组下设职业健康科，职业健康科设在安全部，科长由***担任。各分公司应成立由经理为组长的相应管理机构，成员由安全、生产、车间安全管理负责人和有资质的医务人员及专（兼）职职业健康管理员组成。

　　二、工作职责

　　1、负责全公司职业危害防治工作。

　　2、建立健全职业危害防治责任制、制度和操作规程。

　　3、建立职业卫生管理台帐、职工健康档案，并妥善保存。

　　4、组织职业健康教育与培训，宣传普及职业健康知识。

　　5、严格执行职工上岗前、在岗期间、换岗、离岗时和各种应急职业健康检查。

　　6、负责对职业病患者或有职业健康损害的员工，及时进行医治或调离原工作岗位，并妥善安置。

　　7、组织有关部门对分公司职业病防治工作进行监督检查，对查出的问题要及时采取措施进行整改。发现重大职业危害，制定应急处置措施。

　　8、负责公司新建项目的职业危害防护设施“三同时”验收工作，以及新员工和接触职业危害人员的体检工作。

　　9、负责委托具有相应资质的服务机构，每年进行一次职业危害因素检测，每三年进行一次职业危害现状评价。

　　10、负责每年向安监局申报作业场所职业危害因素。

　　三、分公司作业场所职业健康管理机构工作职责：

　　1、负责本单位的职业危害防治工作。

　　2、负责对本单位职工职业健康教育与培训，并宣传普及职业健康知识。有关培训要进行考核，考试成绩归档管理。

　　3、严格执行国家职业危害有关法规、法律和安全操作规程，以及公司的相关规定、制度。

　　4、负责对生产现场职业危害防护设备、设施进行检查、维护、保养，保证其正常运行，保障生产作业环境安全健康。

　　5、负责对存在职业危害的作业现场在醒目位置设置公告栏，对存在严重职业危害的作业现场在醒目位置设置警示标识。

　　6、负责对本单位各作业场所职业病危害因素日常监测，建立本单位职业病危害监测档案，并妥善保存。

　　7、检查督促职工正确使用个体劳动防护用品，提高员工职业危害防范能力。

　　8、负责为生产作业现场提供相应的卫生设施和用具，并进行有效管理，保证生产作业现场清洁、卫生、干净。

　　9、严把新员工入厂关，必须按公司规定进行体检，不符合规定的不得安排上岗。

　　10、定期组织开展职业危害安全检查，发现问题要及时采取措施。对本单位存在的严重职业危害，应制定现场应急处置措施，做好预防工作。

　　11、积极配合上级和公司的职业危害检查、检测、评价等各项工作。

　　四、建立健全作业场所职业健康管理制度

　　根据国家安全生产监督管理总局第23号令《作业场所职业健康监督管理暂行规定》，各单位应当建立、健全下列职业危害防治制度和操作规程：

　　①职业危害防治责任制度；②职业危害告知制度；③职业危害申报制度；④职业健康宣传教育培训制度；⑤职业危害防护设施维护检修制度；⑥从业人员防护用品管理制度；⑦职业危害日常监测管理制度；⑧从业人员职业健康监护档案管理制度；⑨岗位职业健康操作规程；⑩法律、法规、规章规定的其他职业危害防治制度。

　　五、工作要求

　　各分公司、各部门一定要高度重视职业健康管理工作，职业危害关系到员工的身体健康和生命安全，要认真贯彻落实国家有关职业健康的法律、法规，建立健全本单位规章制度和安全规程，加强组织领导，明确责任，努力为员工创造一个安全、健康的作业环境，促进企业安全生产稳定、协调发展。

　　特此通知

　　二0**年六月二十日

物业经理人网-www.Pmceo.com

篇2：冶金公司成立通风安全管理机构通知

　　冶金公司关于成立通风安全管理机构的通知

　　各分公司、各部室：

　　根据国家安监总局管一[20**]93号和“晋安监管—字〔20**〕18号”文件精神，结合我公司安全生产实际情况，通风安全管理存在较大危险危害因素，为加强安全生产管理、加强矿山通风安全管理，防范中毒窒息事故。经公司经理办会议研究，决定成立各级通风管理机构，分别建立通风安全技术组、通风设备管理组、通风安全督查组和制定相应管理职责。现将有关决定通知如下：

　　一、建立健全各级通风管理机构

　　公司通风安全管理领导组：

　　组长：（公司总经理）

　　副组长：（第一副总经理）

　　（公司总工）

　　成员：

　　领导组工作职责：

　　1、对全公司各矿区的通风工作负全面管理。

　　2、遵照国家安全生产方针、政策、法律、法规、标准、制定全公司矿井通风管理制度。

　　3、建立和完善机械通风系统，确保主风机正常运转，所有主风机未经总工批准，不得无故停机。

　　4、要有保证主通风机能在10分钟内使矿井风流反风的措施，其反风量达到60%以上；每年进行至少一次反风试验。

　　5、负责组织通风专项检查，监督规章制度和安全措施执行情况，对存在的隐患进行监督整改。

　　6、科学设计选择符合矿山实际情况的通风系统、风机选型及构筑物设置，负责对各分公司的通风事故原因进行调查。

　　7、保证通风系统安全资金投入，对通风安全工程、设备设施更新和技措费用做到专款专用，不得挪用。

　　8、负责矿井使用的风表和一氧化碳检定器并定期校验工作。

　　公司通风工作领导组办公室设在安全部，办公室主任由***担任。通风安全管理领导组下设三个小组。

　　（一）通风安全技术组

　　组长：（总工）

　　成员：

　　工作职责

　　1、通风安全技术组在公司通风组的领导下，负责公司的通风安全技术工作。

　　2、负责建立通风系统图，每半年修改一次，根据井下生产系统的变化或气候变化影响，要及时调整完善通风系统。

　　3、负责指导各矿区的通风现场管理工作，及时解决各矿区通风技术中存在的问题。

　　4、协助职教部门组织进行通风管理人员、通风操作人员的教育培训工作，提高通风队伍的安全技术业务水平。

　　5、负责在全公司推广先进通风技术和先进通风设备,提高各矿区通风技术水平。

　　6、参加通风事故调查、分析和处理，参与制定防范的安全技术措施。

　　7、经常深入井下，检查和指导通风运行情况，监督通风员是否空班漏检，测风的位置是否正确，并建立考核台帐；认真查找薄弱环节和存在的安全隐患，对存在问题制定整改方案采取有效措施。

　　8、负责建立矿井回风系统巷道维修台帐，准确掌握回风巷道失修情况，并向公司通风安全领导组提出处理建议。

　　9、负责建立本公司的通风管理记录台帐及有关档案，并妥善保存。

　　10、加强废弃矿井巷道、采空区通风安全管理，完善安全措施。

　　11、对新建矿井，井下严禁使用木质材料支护，生产矿井要逐步淘汰木质支护。

　　12、绘制井下避灾线路图。

　　（二）通风设备管理组

　　组长：

　　成员：

　　工作职责

　　1、负责各分公司主扇风机安装和每台主通风机必须配备相同型号和规格的备用电动机应设有能迅速调换电动机的装置，并保证在10分钟内使矿井风流反向。

　　2、主通风机房设有测量风压、风量、电流、电压和轴承温度的仪表。

　　3、要建立主要通风设备设施台账对主风机运转日常检查、维修、保养做好记录。

　　4、对主通风系统设备设施按规定进行检测检验并将档案资料存档。

　　5、为防止火灾事故，井下动力线、照明线、变压器、电动设备等电器设备以及常式输送机必须使用阻燃材料。

　　6、严禁使用非阻燃材料的风筒。

　　7、严格执行国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行淘汰制度，对主风机等设备设施检测检验不合格的实行淘汰制度。

　　（三）通风安全督察组

　　组长：

　　成员：

　　工作职责：

　　1、经常深入井下检查通风安全状况，强化监管，严格执法，尤其要严肃查处通风安全隐患。

　　2、负责对各分公司安全监督管理工作及通风定时的检测和重点部位粉尘测定工作。

　　3、加大对通风系统安全隐患排查治理力度，严格对各单位通风安全管理机构不健全、管理制度不落实、操作规程不执行、记录不完善、检测不认真的单位和个人，处以100—10000元罚款。

　　4、定期或不定期对井下主通风、局部通风的运输巷和采掘作业面，进行检查，对风质、风量、风速检测不达标的责令整改；对严重超标的责令局部停产整改；对因排查整改不彻底导致事故发生的，要严肃追究相关人员的责任，对当班跟班经理、车间主任、生产科长、安全科长给予降职处理，对当班队长、班组长、安全

员、测风工予以开除。

　　5、加强应急管理，检查督促应急救援演习，对违章指挥盲目施救的要严肃追究责任，对抢救人员或制止盲目施救没有造成人员伤亡的给予1000-10000元奖励。

　　6、对发现通风系统存在安全隐患（如CO浓度超标、风速不达标、违章指挥、强令工人冒险作业等）的举报者，经督察组查实，给予100—1000元奖励。

　　分公司应该成立由经理为组长的相应通风安全管理机构，机构职责应该包括：

　　（一）、分公司通风小组工作职责

　　1、负责本公司矿山的通风管理工作,对各类通风管理人员、操作工进行安全技术培训。

　　2、依照井下实际通风情况，通风系统图要每旬填绘一次。

　　3、负责对本矿区的通风设施（如风门、风墙、风桥等）设施进行管理和维护，必须严密不漏风。井下采空区,废巷要及时密闭。

　　4、负责对本矿区井下各工作面、掘进巷、回风巷的风速、风量、风质进行监测工作。

　　5、每班对井下进行一次全面通风检查。

　　6、负责每旬对井下总进风和总回风巷的测风工作。

　　7、负责建立本公司的通风管理记录台帐及有关档案，并妥善保存。

　　8、负责每旬对井下进行一次全面通风检查。

　　9、负责本矿的一氧化碳和二氧化碳等级的鉴定工作。

　　10、负责对本矿的通风工作进行监督和点检。

　　（二）通风工安全生产职责

　　1、自觉遵守劳动纪律，认真执行厂（矿）安全生产各项制度，严格按照主扇风机操作规程实施操作，对违规、违章操作引发的事故负责。

　　2、认真执行交接班制度，做好交接班记录。

　　3、班前、班后及风机运行过程中经常检查，发现问题及时处理。

　　4、当电压与标准电压差值在+10%和-5%时，不准起动风机，并通知当班班组长。

　　5、主扇风机运行期，机器发出异常响声，轴承部位温度超过60℃时，立即停车，查明原因。

　　（三）分公司通风安全管理工作职责

　　1、分公司值班负责全矿日常通风安全管理。建立相应通风安全管理组织机构，明确职责和通风工岗位安全责任制和通风工安全操作规程。

　　2、负责对所有作业地点配备一定数量的测风仪器，负责对所有作业场所的风速、风质、风量逐班定时监测。

　　3、负责井下局部通风机和辅助通风操作，矿井通风构筑物（风门、风桥、风窗和挡风墙）操作及维护。

　　4、确保主风机正常运转，如主风机发生故障或需要待机检查、维修时，应立即向公司总工报告审批后，方可停机，并通知所有井下作业人员实施相应停风应对措施。

　　5、主风机房风机工应每班对主风机测量风压、风量、电流、电压和轴承温度等。对通风机运转情况进行检查，并认真填写好运行记录和交接班记录。

　　6、如按设计要求安装局部通风机，严禁采用扩散通风方式和随意停开局部通风机，严禁使用非阻燃材料风筒。

　　7、在人员进入独头工作面、采场之前，必须先开动局部通风机，通风时间不少于30分钟，确保空气质量，满足作业需求；必须用仪器测定风质风量符合要求后，方可进入作业；作业时，局扇风机应连续运转。

　　8、局部通风风筒口距工作面凿岩时不得超过10米，出料时不得超过5米，作业人员必须佩戴好劳保用品。

　　9、加强废弃巷道、采空区安全管理，严格按照生产技术部门安全措施计划方案实施，在地表或井下危险塌陷区域设置明显的永久性警示标志，严禁人员进入。

　　10、暂时或永久停止作业并已撤除通风设备的作业地点，应及时用栅栏封闭，并设置警示标志“严禁入内”，防止人员进入发生中毒窒息事故。若需要重新进入由生产安全科共同到现场进行空气质量测试、分析，确认安全后，经分公司主管经理批准后，方可进入。

　　11、采场回采完毕后，将按照设计要求与采空区相通影响正常通风的巷道及时密闭。

　　12、加强爆破作业安全管理，爆破作业后必须先开动局部通风机，排除有毒有害气体，经检测确保空气质量作业符合要求后，方可进入作业，作业前对损坏的风筒布要及时修补或更换，以保证供风量。

　　13、加强防火安全管理，各单位必须按照规定设置地面和井下消防设施，并要有足够的消防用水；主要进风巷道，每100米设置一处消防用水阀门；所有变电硐室、机修硐室、变压器室、电机车库、炸药库、发放站等应有醒目的防火标志和防火注意事项，并配备相应的灭火器材，各种油类必须单独存放于安全地点；井下柴油设备一旦出现漏油应及时处理。

　　14、严禁在井下吸烟，严禁在井下使用电炉、灯泡等进行防潮、烘烤、做饭和取暖。在井下进行切割、焊接等动火作业，必须制定安全防火措施，经车间主任签字批准后实施。

　　15、洞内机动车辆、铲车、农用车超过设计使用年限的一律予以更换，使用时必须上尾气净化装置，对即使上了尾气净化装置还冒黑烟的车辆坚决予以取缔，更新车辆，减少废气污染，确保空气质量。

　　16、强化应急管理，严防盲目施救。

　　完善事故应急救援预案，制定停电、反风、中毒窒息、火灾事故等应急救援预案，配备足够数量的应急救援物资和设备，井口和采掘工作面必须配备一定数量的隔绝式自救器，并检查、维护、保养，能正常使用；事故发生后，严禁擅自进入危险区域盲目施救造成事故扩大。

　　17、在井下主要巷道、交叉路口设置统一制作的避灾线路图，使井下作业人员能熟悉掌握逃生路线、方法及处理措施。提高应急处置能力。

　　18、严格现场检查，落实各项工作措施。

篇3：公司机构岗位设置通知

　　公司机构及岗位设置的通知

　　版次:第1版执行日期:20** 年10月26日

　　制定部门:行政部发布日期：20**年10 月29日

　　总经理签核:

　　类别：人事类名称：机构及岗位设置之通知编号：z司20zz-01号

　　为确保公司生产经营活动的正常开展以及组织机构的有效运行，特将机构及岗位设置通知如下：

　　一、公司高管：

　　总经理：***

　　副总经理：***

　　二、研发部

　　部长：****

　　电控组长：***

　　电控组员：********

　　机械组员：********

　　外协加工：****

　　三、营业部

　　经理：****

　　业务：********

　　四、行政部：

　　主管：****

　　五、会计：

　　****

　　六、制造部：

　　科长：****

　　装配组长：****

　　装配副组长：****

　　装配钳工：***8**********

　　行车工：***8

篇4：物业公司职业健康安全管理者代表任命书

　　物业公司职业健康安全管理者代表任命书

　　兹任命：**为本公司GB/T28001-20**职业健康安全管理体系的管理者代表，其职责和权限如下：

　　一、负责确保整个公司范围内职业健康安全管理体系所需的过程得到建立、实施和保持；

　　二、负责向总经理报告职业健康安全管理体系的运行情况以供评审，并为职业健康安全管理体系的改进提供依据；

　　三、负责在整个公司内促进"遵守职业健康安全方面的法律法规要求，预防为主、防治结合"意识的形成，并提高该意识；

　　四、负责领导和组织职业健康安全管理体系内部审核工作；

　　五、负责协助总经理做好管理评审工作；

　　六、负责就职业健康安全管理体系有关事宜的外部联络。

　　总经理：

　　任命日期

篇5：县医疗机构药品三统一工作实施方案

　　县医疗机构药品三统一工作实施方案

　　为了进一步推进医疗卫生体制改革工作的深入开展，缓解群众“看病难、看病贵”问题，有效降低药品价格过高，理顺药品购进渠道，加强药品管理，确保公立医院持续、健康发展，结合我县实际，特制定本方案。

　　一、工作目标

　　通过对全县医疗机构（包括县级医疗机构、乡镇卫生院、村卫生室和城市社区卫生服务中心<站>）实行基本药物统一采购、统一价格、统一配送，打破“以药养医”运行机制，大幅降低药品价格，规范基层医疗机构用药行为，逐步理顺药品供应渠道，满足群众基本用药需求，减轻群众看病用药负担，使广大群众真正得到实惠。

　　二、主要任务

　　（一）全县医疗机构对统一配送基本药物品种规格的药品实行同质同价，全县基层医疗机构全部配备使用《陕西省基层医疗机构三统一药品目录》范围内基本药物品种规格的药品，严格执行陕西省医疗机构药品三统一工作领导小组办公室确定的零售价。

　　（二）全县医疗机构统一使用省上规定的基本药物品种规格的药品由渭南市公开遴选的药品配送企业统一配送。配送企业按照各基层医疗机构采购计划，配送到位时间不超过48小时。

　　（三）全县医疗机构自统一配送之日起，不得自行购进并使用招标品种之外的其他厂家相同品种规格的药品。医疗机构必须在收到配送企业统一配送的药品30天内及时向县药品集中采购与结算管理中心支付药品货款。县药品集中采购与结算管理中心的药品货款周转金（约需500万元）由县财政垫资。

　　（四）建立医疗机构药品三统一经费补偿机制。一是县级医疗机构的债务由县财政承担，并逐年偿还；药品零差率补助按照省、市有关文件精神严格执行。二是省财政对卫生院按编制内在职人员100元/人/月、离退休人员60元/人/月的标准给予补助；市财政对各卫生院按编制内在职人员400元/人/年、离退休人员300元/人/年的标准给予补助；县级财政落实乡镇卫生院兜底补助资金156.5万元。三是对实行药品零差率销售验收考核达标的村卫生室，省、市、县三级对每所村卫生室的每名乡村医生补助10000元/年，其中省财政按照每名乡村医生5000元/年，市财政按照每名乡村医生1000元/年，县财政按照每名乡村医生4000元/年的标准予以补助。

　　（五）实行药品零差率销售的村卫生室经卫生部门考核验收达标后，县财政部门按规定予以补助。具体验收标准由县财政部门会同卫生部门研究制定。

　　三、方法步骤

　　（一）安排部署阶段（20**年7月1日前）

　　1、各医疗卫生机构要成立专门的组织机构，制定专人负责此项工作，制定各自的《实施方案》，明确责任，落实措施，并制定责任追究办法。

　　2、按照《陕西省基层医疗机构药品三统一配送管理办法（试行）》，由渭南市确定的配送企业与各医疗机构签订基本药物配送合同（已签订合同的，按照合同内容继续执行），县卫生局作为监证方，明确三方权利和义务。

　　3、各医疗机构要统一牌匾、统一目录、统一品种、统一规格、统一价格向群众进行公示，并公布县药品三统一领导小组办公室（1z）和县纪检监察部门（4711169）举报投诉电话，接受群众监督。

　　（二）启动实施阶段（20**年7月1日开始）

　　从20**年7月1日起，我县各公立医疗卫生机构全面实施药品三统一工作，各医疗卫生机构全部配备使用《陕西省基层医疗机构三统一药品目录》范围内基本药物品种规格的药品，全部实行零差率销售。

　　四、保障措施

　　（一）提高认识，加强领导。各镇人民政府、各相关工作部门要站在强化执政理念，提高执政能力，关注改善民生，构建和谐社会的高度，把此项工作作为“一把手”工程，主要领导要亲自抓，分管领导要具体抓，工作部门要全力抓，镇政府要重点抓，做到思想认识到位、安排部署到位、组织领导到位、责任落实到位，资金补偿到位、工作措施到位，监督检查到位，确保药品三统一工作目标的实现。

　　（二）明确责任，落实责任。各有关职能部门要全面执行药品三统一政策规定，特别是要落实资金补偿相关要求，要及时研究新情况，解决新问题。县药品三统一工作领导小组及其办公室要加强组织协调，落实各项措施，创新工作经验。

　　各镇政府要对本辖区药品三统一工作负总责，要将药品三统一工作列入重要议事日程，协调配合药品三统一政策规定的落实，及时掌握广大群众和医疗机构工作人员的思想动态，确保社会稳定。

　　各医疗机构要以向人民群众高度负责的精神，科学合理的制定用药计划，督促配送企业及时配送，严格执行零差率销售，提高医疗服务质量。

　　（三）严肃纪律，强化问责。县监察部门要强化对药品三统一工作各环节的监督检查，对组织领导不力、工作敷衍塞责、拒不执行药品三统一政策规定的人和事，要依纪依法严格责任追究，情节严重的移交司法机关处理，绝不姑息。

　　（四）加强宣传，营造氛围。各相关部门要通过宣传教育活动，使各级领导干部和广大人民群众充分认识到实施药品三统一工作是我省医疗卫生体制改革的一项制度性创新，是解决广大人民群众“看病贵”的重要举措，是覆盖面最广的一项民生工程，营造全社会支持和参与药品三统一工作的浓厚氛围和良好环境。

　　（五）转变作风，狠抓落实。各级领导要切实转变作风，深入实际检查指导，掌握进度，解决问题。要明确工作思路，突出工作重点，狠抓工作落实。各镇人民政府及各相关职能部门要及时将工作进展情况报告县药品三统一工作领导小组及其办公室。县财政部门要落实药品三统一工作领导小组及其办公室工作经费。药品三统一工作事关千家万户，是一项涉及面广、难度很大的社会系统工程，各级各部门要满怀对人民群众的感情，坚决果断，克难攻坚，强力推进，确保这项

受益面最广的民生工作顺利实施，取得实效。