房地产公司总经理职位描述6
房地产公司总经理职位描述6
职位描述:
1.全面负责房地产公司的管理和项目运作,包括项目前期开发、定位、建设和营销各个环节的工作;
2.组织和协调公司内外资源,达成公司的工程、市场、财务等各项目标
3.项目用人计划、费用计划和其他工作计划制定;
4.检查、指导和考核项目成员的工作
任职资格:
1.大学本科及以上学历,经济管理、建筑规划等相关专业;
2.具有10年以上房地产开发工作经验,其中包括8年以上知名房地产公司总经理或副总经理工作经验;
3.5年以上房地产项目运作相关经验,熟悉房地产业政策及法律法规,具有较全面的房地产开发业务知识结构;
4.具备良好的经营意识和管理能力,具有出色的沟通能力和突出的领导能力,社会交际,政府公关能力;
5.对国内房地产市场状况和未来发展趋势有深刻的认识,熟悉相关的政策和法律法规;
6.有较强判断、分析和解决问题的能力以及管理、协调、组织、领导能力;
7.能激发下属干部潜能,促进团队协作,创造地区利润,拓展本地市场;
8.具备开拓、创新能力。
9.可接受外派
物业经理人网 www.pMceo.com篇2:房地产总经理职责(三)
房地产公司总经理职责(三)
岗位名称:总经理
所属下级:常务副总经理、总工程师、财务总监、企管总监、办公室主任、投资开发部经理
工作目标:在董事长的领导与监督下,主持开发公司的全面工作,负责处理开发公司的日常行政、人事、安全、生产管理等事务,直接对董事长负责。
工作职责:
1.严格贯彻执行对开发项目的各项决策,全面主持公司的生产经营管理工作,组织实施董事会决议;
2.负责组织实施公司年度经营计划和投资方案;
3.负责拟订公司内部管理机构设置方案和基本管理制度;
4.负责提出工作意见或解聘公司高层管理人员,并进行考核;
5.认真作好各职能部门的关系协调,努力搞好各部门的协调配合;
6.参与重大事宜的决策,努力作好提高项目效益,降低开发成本各项工作,定期向董事长汇报公司各项工作情况;
7.负责公司内部的人员招聘及人员安排调度;
8.负责公司章程和董事会授予的其它职权。
篇3:房地产总经理助理工作职责(三)
房地产公司总经理助理工作职责(三)
1.协助总经理做好综合.协调各部门工作和处理日常事务;
2.及时收集和了解各部门的工作动态,协助总经理协调各部门之间有关的业务工作,掌握全公司主要活动情况;
3.协助总经理收集各部门重要报表,并校对各项重要数据,根据核对结果对各部门进行绩效考核,并根据绩效评价结果实施对员工的奖惩工作;
4.负责召集公司办公会议和其他有关会议,做好会议记录,并检查督促会议决议的贯彻实施;
5.负责公司行政文书档案的管理工作及各部门文书资料收集归档管理工作,进行业务指导;
6.负责组织公司通用管理标准规章制度的拟定、修改和编写工作,协助参与专用管理标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作;
7.协助总经理与施工方建立良好的合作关系,并负责做好公司重要来宾的接待安排及重要会议的组织与会务工作;
8.完成公司领导交办的其他工作任务。
篇4:房地产常务副总经理职责(五)
房地产公司常务副总经理职责(五)
岗位名称:常务副总经理
所属下级:总工程师、企管总监、办公室主任
工作目标:在总经理的领导与监督下,负责处理公司的一些日常行政、生产管理等事务,直接对总经理负责。
工作职责:
1.协助总经理制定战略规划,制定分管工作的计划,关注内外变化提出调整方案
2.协助董事长、总经理全面负责房地产项目的开发建设工作,贯彻落实投资经营战略;
3.负责控制开发成本、建设费用,完成开发进度计划和投资经营计划;
4.协助董事长、总经理,制定合理的企业战略规划并带领团队有效执行,实现公司发展目标;
5.协助董事长、总经理制定公司年度工作计划以及近期目标并按审批内容组织实施,指导、监督所辖工作领域的管理工作,为公司各部门工作提供指导、服务与帮助;
6.担任公司管理者代表维持质量体系文件的正常运行和不断改进,保证质量体系的适宜性、充分性和有效性;
7.执行总经理授权的职责,总经理缺席时代替总经理处理相关日常经营事务。
篇5:房地产常务副总经理助理工作职责
房地产公司常务副总经理助理工作职责
1.协助常务副总经理制定并实施部门战略、计划等政策方略,如协助常务副总经理制定部门发展战略规划.跟踪部门生产计划等方面;
2.协助常务副总经理对分管各部门进行管理、协调各部门关系;
3.处理常务副总经理日常事务,如负责处理、编排常务副总经理日常事务,安排常务副总经理各类活动日程时间表等;
4.处理与常务副总经理有关的对外关系;
5.完成其他辅助工作。