医院护师岗位工作职责范本

　　医院护师岗位职责范本

　　（一）在护士长的指导下完成各项日常护理工作。

　　（二）参加科内各项临床护理工作实践，正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，并指导护士完成各项护理工作。

　　（三）认真落实危、重症患者的临床护理工作。

　　（四）参加科内护理业务查房。

　　（五）积极参加科内护理科研工作，每年完成护理论文一篇。

　　（六）在整体护理理论的指导下，应用新的医学模式对患者实施以人为中心的整体护理。

　　（七）参与科内护理缺陷问题的讨论，提出防范措施及改进建议。

　　（八）不断学习新的护理理论，充实、强化自已，将知识更好地运用于患者的护理工作中，继续教育学分达标。

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篇2：医院主任(副主任)护师岗位工作职责

　　医院主任（副主任）护师岗位职责

　　（一）在护理部和（科）护士长领导下，指导本科护理业务技术、科研和护理教学工作。

　　（二）检查、指导本科危重症患者护理计划的制定、护理措施的落实及效果评价。

　　（三）了解国内、外本专科护理发展动态，并根据本院具体条件努力引进先进技术，提高护理质量，发展护理学科。运用以人为本的整体观念，将先进的护理理念运用到日常护理工作中。

　　（四）主持本科护理业务查房，提高全科护理业务水平。

　　（五）参加医院有关护理缺陷的讨论、鉴定工作，并提出整改措施。

　　（六）指导护理本科生及专科生的临床实习，承担课程授课、临床带教、拟定教学计划、编写教材等工作。

　　（七）组织、指导在职护士的业务学习及开展护理科研，承担对具有高级技术职称护理人员专业技能培养。

　　（八）对全院护理人员结构、队伍建设、业务技术管理和科研管理提出指导性意见。参与审定、评价护理论文和护理科研课题、护理技术革新的工作。

　　（九）配合《医疗事故处理条例》的实施，对护理人员进行增强法律意识和法律观念的教育、引导工作。

　　（十）每年至少撰写护理科研论文一篇。

篇3：医院主管护师岗位工作职责范本

　　医院主管护师岗位职责范本

　　（一）在科护士长和科主任的领导下，完成各项日常护理工作。

　　（二）每日参加本科室晨会交班，并参加病房日常护理工作。

　　（三）协助护士长解决本科护理业务上的疑难问题，指导护师制定危、重症患者护理计划及完成护理措施的落实。

　　（四）对本科室护理缺陷问题进行分析，提出护理防范措施。

　　（五）协助护士长完成对本科护师、护士进行护理业务技术培训，制定培训计划，担任科内护理理论小讲课，对本科护师、护士进行护理技术操作考核。

　　（六）主动掌握护理新技术、新知识、新理论。

　　（七）协助本科护士长做好科内各项护理管理工作。

　　（八）参加科内护理科研工作，每年撰写护理科研论文一篇。

　　（九）积极参加院、科各项继续教育活动，每年继续教育学分达标。

篇4：人民医院主管护师职责

　　人民医院主管护师职责

　　一、在护士长领导下和科主任业务指导下从事临床护理、教学、管理工作。

　　二、参加病区三级查房和病例讨论，解决本科护理业务的疑难问题，参与制定重危、疑难病人护理计划并组织实施。

　　三、负责组织本科护理查房和护理会诊，对护理业务技术进行具体指导，不断提高护理水平。

　　四、参与本科护师、护士的业务培训及承担临床实习、进修生的教学任务，拟订培训计划，负责讲课，落实培训和教学计划。

　　五、能对本病区发生的护理缺陷进行分析讨论，并提出改进意见和防范措施。

　　六、协助病区护士长对病区护理工作质量进行评价，并提出改进意见。

　　七、能对病区护理科研、教学、技术革新提出设想和计划，并组织实施。

篇5：人民医院护师职责

　　人民医院护师职责

　　一、在病区护士和领导下和本科主管护师的业务指导下，进行临床护理、教学和协助管理工作。

　　二、在完成日常护理工作前提下，能指导护士正确执行医嘱及护理技术操作规程，做好心理护理，发现问题及时处理。

　　三、在主管护师指导下，参加疑难重危病人的护理，制定护理计划，落实护理措施，随时评估病人的情况，并及时记录。

　　四、参加本科主任或副主任护师的查房、会诊和病例讨论，并能提出自己的见解，能参与组织病区的护理查房，解决护理中的实际问题。

　　五、协助护士长完成本病区护士和进修护士的业务培训，制定学习计划，承担讲课任务。

　　六、承担护生临床带教任务，并组织教学查房。

　　七、协助护士长拟订病区护理工作计划，参加病区管理工作，落实各项任务。

　　八、协助护士长积极开展、推广、应用新业务，新技术，随时总结经验加以改进，不断提高病区护士的技术水平。

　　九、从病房工作的实际出发，随时向护士长提出合理化建议，对病区发生的和可能发生的差错事故提出防范措施。