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房地产集团文员岗位工作职责说明书

编辑:物业经理人2018-12-20

  房地产集团文员岗位职责说明书

  岗位基本信息

  岗位名称:文员

  所属部门:总经办

  岗位职等

  直接上级:副主任

  直接下属:无

  岗位概要:负责日常打字、复印及及后勤工作;

  职责描述

  重点工作

  1.文印工作:负责公司内各类文档的打印、校对工作;负责公司各类资料的复印以及各类传真收发工作;

  2.后勤工作:负责集团办公环境的维护、检查及中餐管理;负责复印机的保管;

  3.办公用品管理:负责办公用品的采购、分发、保管等管理工作;

  一般工作

  1.其他事项:协助做好来客接待、参观工作;协助做好各项活动的组织工作;完成上级交给的其他临时性工作任务;

  主要责任

  1.保证各种文字性材料打印的及时性和准确性;

  2.保证提供及时、可靠的后勤保障;

  3.确保传真信息资料传递的及时性及准确性;

  岗位权力

  1.要求上级明确工作要求和提供相应工作条件的权力;

  2.根据公司相关制度,获取与本职工作相关的信息资料的权力;

  3.依据公司相关制度,要求各部门对本岗位工作予以合理配合的权力;

  4.根据公司制度有关规定,接受培训,享受薪酬和各项福利政策的权力;

  5.在部门职能与权力范围内,按制度自主开展本职工作的权力;

  6.按公司制度享有的其他权力;

  任职资格

  资历:行政管理、文秘等相关专业,中专及以上学历,具有一年以上相关工作经验;

  能力:能熟练运用各种办公软件的能力,具有一定的人际沟通能力;

  品质:工作细致、耐心,责任心强;

  知识结构:了解传真机、复印机基本知识,具有物品管理基础知识;

  关键指标:打印及时性与准确性、传真资料传递的及时性及准确性、重大差错次数

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篇2:项目公司文员岗位工作职责说明书

  项目公司文员岗位职责说明书

  岗位基本信息

  岗位名称文员所属部门综合办岗位职等

  直接上级综合办主任直接下属无

  岗位概要:负责文书、行政事务、后勤及人力资源管理工作;

  职责描述

  重点工作

  1.文印工作:负责公司内各类文档的打印、校对工作;负责公司各类资料的复印以及各类传真收发工作;

  2.会务管理:负责项目公司的会议安排、通知、会议资料准备与分发、会场布置等工作,负责会议记录,形成会议纪要,对会议纪要实施追踪;

  3.后勤工作:负责项目公司住宿、食堂管理及组织开展员工活动;负责项目公司办公环境的维护、检查及办公用品的采购、分发、保管等管理工作;负责项目公司固定资产实物管理工作;

  一般工作

  1.档案管理:负责项目公司内外部文件的收、发、传阅、整理、归档、查询工作,确保及时、有序,各种报告资料的汇集、收编工作;

  2.其他事项:协助做好来客接待、参观工作;协助做好各项活动的组织工作;完成上级交给的其他临时性工作任务;

  主要责任

  1.保证各种文字性材料打印的及时性和准确性;

  2.保证为项目公司各部门提供及时、可靠的后勤保障;

  3.保证文件档案的完整性;

  4.确保信息传递的及时性及准确性;

  岗位权力

  1.要求上级明确工作要求和提供相应工作条件的权力;

  2.根据公司相关制度,获取与本职工作相关的信息资料的权力;

  3.依据公司相关制度,要求各部门对本岗位工作予以合理配合的权力;

  4.根据公司制度有关规定,接受培训,享受薪酬和各项福利政策的权力;

  5.在部门职能与权力范围内,按制度自主开展本职工作的权力;

  6.按公司制度享有的其他权力;

  任职资格

  资历:行政管理、文秘等相关专业,中专及以上学历,具有一年以上相关工作经验;

  能力:具有较强的中文写作能力,能熟练运用各种办公软件的能力,具有一定的人际沟通能力;

  品质:工作细致、耐心,责任心强,具有保密意识;

  知识结构:掌握各类文案写作规范,具备档案管理基础知识,了解房地产基本业务知识;

  关键指标:打印及时性与准确性、传真资料传递的及时性及准确性、重大差错次数

篇3:恒大地产工程部资料文员岗位说明书

  恒大地产工程部资料文员岗位说明书

  岗位名称:资料文员

  工作职责:

  1、负责部门工程档案管理工作;

  2、负责督促各项目部做好日常文书、工程档案的收集、积累和 归档工作;

  3、负责部门工程档案收集、整理、建立目录索引、归档工作,按公司档案管理相关制度及时提供利用;

  4、负责组织对部门工程档案的鉴定、保管、调阅、移交、销毁工作;

  5、负责部门工程档案预验收及工程档案移交工作;

  6、协助项目经理办理工程各项验收资料收集、归档工作;

  7、负责员工调动、离职时工程建设相关储备资料移交的监交工作;

  8、负责部门工程相关书刊、规范等工具书的保管、借阅登记工作;

  9、负责部门内外文件、信息、资料的收发、登记及待办文件的传递、催办工作;

  10、负责各项目部上报的请示、报告、通知等相关工程信息资料登记、呈批,并将已审批的文件分送到相关部门;

  11、负责部门资产(固定资产与低值易耗品)的申报、领用、保管、借用登记工作;

  12、负责部门早会纪录; 时间传送考勤资料;

  13、负责部门员工考勤统计及考勤相关资料的汇总上报工作;

  14、完成领导交办的其他工作。

  工作标准:

  1、及时准确发放、归档各种资料;

  2、严格遵守档案管理的有关规定,严禁丢失或损坏各种文件资料和技术档案,保证资料齐全、数字准确无误;

  3、档案(资料)室的卫生及空气畅通和干燥,严防资料霉烂变质;

  4、档案(资料)编排有序,查阅方便快捷;

  5、办公用品有效利用,电脑、复印机、传真机等设备运行、保养良好;

  6、能严格保守机密,谨慎处理保密文件;

  7、协助上司做好具体工作的细节准备、材料整理;

  8、熟悉公司各部门的工作流程;

  9、有效监控考勤状况,按要求时间传送考勤资料;

  10、公文、信件、邮件、报刊、杂志等分送及时准确。

篇4:建筑工程设计公司行政人事文员岗位说明书

  建筑工程设计公司行政人事文员岗位说明书

  岗位名称:行政文员

  岗位定员:1人

  直接上司:行政主办

  直接下级

  岗位概要:具体负责公司行政人事事务办理

  工作内容

  1、严格执行考勤制度:按公司有关考勤规定,认真、准确地记录员工出勤情况;

  2、工资基础数据的计算,保证每月5日工资的正常发放;

  3、严格按《人力资源管理制度》办理好员工的入职、离职手续;

  4、完善人事档案,及时更新人事信息表,每月底制作出上月人事月报表;

  5、劳动合同签订的及时性准确性;

  6、定时购买社保及办理员工暂住证、社保卡等事务;

  7、人事调动手续的办理;

  8、兼职(会计)财务文员工作。

  工作权限

  任职资格专业要求:大学专科以上,相关专业;

  经验要求:2年以上相关工作经验;

  知识技能:通晓行政人事具体事务办理;

  性别年龄:女性,年龄20-30岁

篇5:建筑工程设计公司商务文员岗位说明书

  建筑工程设计公司商务文员岗位说明书

  岗位名称:商务文员

  岗位定员:2人

  直接上司:商务主办

  直接下级:

  岗位概要:具体负责公司商务事务的办理

  工作内容

  1、商务人员必须熟练掌握诸如WORD、E*CEL、POWERPOINT、CORELDRAW、CAD、PHOTOSHOP等办公和设计软件,工作包括并不限于:

  2、负责公司前台总机电话的接转工作,确保公司话务联系正常;

  3、负责公司来访客人接待工作,并及时通知被访者;

  4、负责公司快件、信函的寄收、登记及报刊杂志等的订阅、收发工作;

  5、负责公司各部室文件、资料的打印、复印工作;

  6、负责公司各部室传真的接、发工作,并做好登记与月底上报财务;

  7、负责公司办公用品、饮用水及其他低值易耗物品的订购工作;

  8、负责会议室的使用工作;

  9、负责图书室的日常管理及维护;

  10、完成商务主办安排的其它份内的工作;

  工作权限

  任职资格

  专业要求:大学专科以上,相关专业;

  经验要求:2年以上相关工作经验;

  知识技能:通晓商务具体事务办理;

  性别年龄:女性,20-30岁

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