技术科安全生产责任制

一、负责进行安全生产的技术研究工作,有计划地解决安全生产技术上的重大问题。

二、负责安全技术、劳动卫生措施项目的工艺设计和审查,解决生产施工中有关安全技术方面的问题。

三、参与安全技术方面的标准、规范、规程的制定和审查。

四、编制或修订操作规程、岗位操作法必须符合安全技术条件要求。

五、在技术革新、技术改造、新产品试制,新工艺、新材料的采用工作中,都必须有安全技术方面的要求,应尽量符合安全、卫生要求。

六、负责组织制订新产品,新工艺的安全操作法和安全技术规程,在试生产前,要妥善采取各项安全措施,并进行安全技术指导。

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篇2：建设集团技术科安全生产责任制

　　建设集团技术科安全生产责任制

　　一、审核施工组织设计中的安全技术措施，对重大的技术设施，如深基坑支护、高层脚手架的搭设和拆卸、特殊脚手架的搭设和拆卸、模板工程、塔吊的搭设和拆卸，均需有计算书。

　　二、参加编制或审查安全操作规程，采用新工艺、新技术、新材料、新设备时、要提出具体的、有针对性的安全技术措施并编制操作规程，参加或组织技术革新的鉴定工作。

　　三、审核好施工现场总平面规划，并检查督促实施。

　　四、审核企业基本建设和技术改造项目的劳动保护和安全生产的设施与措施。

　　五、参加事故调查，参与做出安全技术鉴定。

　　六、督促项目部根据建设单位提供的施工区域地下管线布置状况，制订、落实相应的安全技术措施。

　　七、督促安全技术科研活动并列入科研计划，组织安全技术鉴定，对安全设施、合理化建议负责审核。

　　八、将安全技术列入科技情报活动的内容，充分利用情报中心资料和进行活动。

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　　项目经理部

篇3：中建分公司施工技术科安全生产责任制

　　中建分公司施工技术科安全生产责任制

　　1、严格按照国家安全技术规定、规程、标准，编制设计、施工工艺等技术文件，提出相应的技术措施。以安全生产观点编制、审批施工组织设计、施工方案，使安全措施贯穿施工组织设计、施工方案。

　　2、对新工艺、新技术、新设备、新材料和新的施工方法，要制订相应的安全措施和安全操作规程，负责解决施工中的疑难问题，从技术措施上保证安全生产。

　　3、对安全设施进行技术鉴定，负责技术科研项目及合理化建议项目的研究审核和技术核定。

　　4、制订各工种安全生产岗位责任制、操作规程及大型机械装拆方案。

　　5、配合有关部门编制安全技术教育计划，向职工进行安全技术教育，切实做好职工劳动保护。

　　6、参加安全检查，对查出的隐患因素提出技术改进措施，并检查执行情况。

　　7、参加死亡事故、重伤事故和重大未遂事故的调查，针对事故原因提出技术措施。

篇4：矿山工程公司生产技术科安全产生责任制

　　矿山工程公司生产技术科安全产生责任制

　　一、推广采用新技术、新工艺、革新项目和合理化建议时，都要会同安全部门制定安全技术措施，无保证安全措施项目，一律不得采纳和推行。

　　二、参加定期和不定期的安全生产检查和重大伤亡事故的调查分析，进行技术鉴定，提出改进措施。

　　三、在制定科技发展规划时，要有职业安全、卫生的内容、要积极引进、推广职业安全卫生新技术。

　　四、负责组织制定和修订安全技术操作规程。

　　五、在编制施工组织设计和施工方案时，同时制定安全技术措施。

篇5：分公司技术科正(副)科长安全生产责任制

　　分公司技术科正（副）科长安全生产责任制

　　1）采矿工艺必须符合规定，如出现高掌子面作业，边坡松塌，平台宽度不足，作业平台超标等，因工艺不符合标准而引发事故，应负一定责任。

　　2）协同安全科搞好爆破作业人员技术培训。

　　3）定期抽查试验矿所用爆破器材的性能、质量确保符合标准。

　　4）每月组织一次专业性安全检查，将检查情况书面报主管经理和安全科。

　　5）做好本科人员的安全工作，确保本科室人员无违章，无事故。

　　6）安全技术操作规程不健全、不完善，造成事故要追究责任。

　　7）在制订工艺计划、发展规划时，要同时制定可靠的安全措施，职业安全、卫生规则。

　　8）推广采用新技术、新工艺、革新项目、合理化建议时，凡危及人身安全的，都要制定安全保护措施，并进行论证，无保证安全措施的项目，一律不得采纳和推行。

　　9）在各种工程的编制、审定、跟踪、监督、竣工验收时严格执行“三同时”，同时编制、审定、跟踪、监督、验收职业安全、卫生项目，未完成者不得验收。