工程项目安全生产管理制度(7)

　　工程项目安全生产管理制度(七)

　　1、项目经理是项目安全管理第一责任人，依法对安全生产工作全面负责。

　　2、建立以项目经理为首的安全生产领导组织，有组织、有领导地开展安全管理活动，承担组织、领导安全生产的责任。

　　3、建立各级人员安全生产责任制度，明确各级人员的安全责任。抓制度落实，抓责任落实，定期检查安全责任落实情况。

　　4、项目经理、项目副经理、技术负责人、安全员等管理人员要认真履行安全生产责任制的规定，认真执行国家有关劳动保护标准和安全技术规程，各工种作业人员必须遵守本工种的安全操作规程。

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篇2：工程项目安全生产教育和培训制度(8)

　　工程项目安全生产教育和培训制度(八)

　　1、安全生产教育的目的和作用是使项目部所有管理人员和广大职工真正认识到安全生产的重要性、必要性，懂得安全生产的科学知识，牢固树立安全第一、预防为主的思想方针，自觉地遵守各项安全生产法令和规章制度。

　　2、项目经理部对新进场工人和调换工种的职工必须按规定进行安全教育和技术培训，经考核合格方准上岗。

　　3、电工、焊工、架子工、爆破工、机械操作工及起重工、打桩机和各种机动车辆司机等特殊工种人员除进行一般安全教育外，还要经过本工种的安全技术教育，经考核合格发证后，方准独立操作，且每年还要进行一次复审。对从事有尘、毒危害作业的工人，要进行尘毒危害的防治知识教育。

　　4、积极参加公司及当地政府职能部门组织的安全教育培训，其中项目经理、项目技术负责人、项目安全员、施工员、班组长是安全教育和培训的重点。

　　5、采用新技术、新工艺、新设备施工和调换工作岗位时，要对操作人员进行新技术操作和新岗位的安全教育，未经教育不得上岗操作。

篇3：工程项目安全生产检查和隐患整改制度

　　工程项目安全生产检查和隐患整改制度

　　1、积极配合分公司每季度组织的安全生产检查。

　　2、工地项目经理部每半月组织一次对该施工项目安全检查。

　　3、班组班前、班后岗位要进行经常性的安全检查。

　　4、安全员及安全值班人员须进行日常巡回安全检查。

　　5、脚手架、上料平台、斜道的搭设，塔吊、垂直运输机（架）等大型施工机械的安装，现场施工用电路线架设等需经班组自检，有关部门专业验收检查合格后，与使用单位办理交接安全检查手续，方可使用。

　　6、检查中查出的隐患应发出"隐患整改通知书"，以督促整改单位消除隐患。对有即发性事故危险的隐患，检查组、检查人员应责令停工，立即整改。

　　7、被检查单位收到"隐患整改通知书"或"停工指令书"后，应立即进行整改，整改完成后及时通知有关部门进行复查。

篇4：工程项目安全生产教育制度(10)

　　工程项目安全生产教育制度(十)

　　安全教育是提高全员安全素质，实现安全生产的基础，通过安全教育提高企业各级生产管理人员和广大职工搞好安全工作的责任感和自觉性，增强安全意识，掌握安全生产科学知识，不断提高安全管理水平和安全操作技术水平，增强自我防护能力。

　　1、安全教育内容

　　安全教育，主要包括安全思想、安全知识、安全技能三个方面的教育。

　　1.1安全生产思想教育

　　安全生产思想教育的目的是为安全生产奠定思想基础，从加强思想路线、方针、政策和劳动纪律教育两个方面进行的。

　　1）思想路线和方针政策的教育，一是提高各级领导干部和广大职工对安全生产重要意义的认识，从思想上、理论上认识在社会主义制度下搞好安全生产的重大意义，以增强关心保护劳动者，牢固树立"安全第一，预防为主"的思想。二是通过安全生产方针、政策教育提高各级领导、管理干部和广大职工的政策水平，使他们正确全面地理解党和国家的安全生产方针、政策，严肃认真地执行安全生产方针、政策和法规。

　　2）劳动纪律教育，主要是广大职工懂得严格执行劳动纪律，对实现安全生产的重要作用。企业的劳动纪律是劳动者进行共同劳动时必须遵守的规则和秩序。严格执行安全操作规程，遵守劳动纪律是贯彻安全生产方针，减少伤亡事故，保障安全的重要保证。

　　1.2安全知识教育

　　1）项目全体职工都必须接受安全知识教育，进行必要的安全培训，所有职工必须具备安全基础知识。

　　2）安全基础知识的内容主要包括：企业的基本生产概况；施工工艺、方法；施工中的危险区域、危险部位；各类不安全因素等及其安全防护基本知识和注意事项。

　　1.3安全技能教育

　　1）安全技能教育，就是综合本工种或本专业的特点，实现安全操作、安全防护所必须具备的基本技术知识。

　　2）每一名职工都要熟悉本工种、本岗位专业安全技术知识。

　　3）安全技能知识是比较专门、细致和深入的知识，它包括安全技术、劳动卫生和安全操作规程。

　　1.4国家规定建筑登高架设、起重、焊接、电气、机动车辆驾驶等作业人员为特殊工种，必须进行专门的安全技术培训，并经考试合格，持证上岗。

　　2、法制教育

　　定期和不定期对全体员工进行遵法守纪教育，以杜绝违章指挥、违章作业的发生。

　　3、"三级安全教育"

　　3.1"三级"教育是指对新工人（含新分配学生、五大生、合同工、临时工、学徒工及实习代培人员）入场进行的公司、项目、班组三级安全教育。

　　3.2三级安全教育由安全、经营等部门配合组织进行，经教育考试合格者准许进入生产岗位，不合格者必须补课、补考。

　　3.3对新工人的三级安全教育情况要建立档案或卡片，新工人工作一段时间后，还应进行更深一层的安全再教育，以加深对安全生产的感性和理性认识。

　　3.4三级教育的内容

　　项目级安全教育内容：

　　a．目承担工程施工特点及施工安全基本知识；

　　b．项目安全生产各项制度、规定及安全注意事项；

　　c．本工种安全技术操作规程；

　　d．机械设备、电气安全及高处作业、交叉作业安全基本知识；

　　e．防毒、防尘、防火、防暴知识及紧急情况安全处置和安全疏散知识；

　　f．防护用品发放标准及防护用品、用具使用的基本知识。

　　班（组）级安全教育内容：

　　a．本班组作业特点及安全操作规程；

　　b．组安全活动制度及纪律；

　　c．爱护和正确使用安全防护装置（设施）及个人劳动防护用品；

　　d．本岗位易发生安全事故的不安全因素及其防范对策；

　　e．本岗位的作业环境及使用的机械设备、工具的安全要求。

　　4、经常性安全教育

　　4.1经常性安全教育内容主要包括：

　　a．上级劳动保护、安全生产法规及有关的文件、指示；

　　b．各部门、科室和每个职工的安全责任；

　　c．遵章守纪；

　　d．事故案例教训和安全技术先进经验，革新成果等。

　　4.2采用新技术、新工艺、新设备、新材料和调换工作岗位时，要对操作人员进行技术操作和新岗位的安全教育，未经教育不得上岗操作。

　　4.3班组应每周安排一次安全活动日，可利用班前或班后进行，内容包括1）学习党、国家和企业随时下达的安全生产规定和文件；2）回顾上周安全生产情况，提出下周安全生产要求；3）分析班组工人安全思想动态及现场安全生产形势，表扬好人好事和需吸取的教训。

　　4.4适时安全教育，根据现场施工生产特点进行"五抓紧"的安全教育，即：工程突击大干抢任务，往往不注意安全要抓紧教育；工程接近收尾时，容易忽视安全，要抓紧教育；施工条件好时，容易麻痹，要抓紧教育；季节气候变化，外界不安全因素多，要抓紧教育；节假日前后，思想不稳定，要抓紧教育，使之做到警钟长鸣。

　　4.5纠正违章教育，项目要对由于违反安全规章制度而导致事故险情或发生事故的职工，进行违章纠正教育。教育内容为：违反的规章条文，它的意义及其危害。要使受教育者充分认识自己的过失和吸取教训，对于情节严重的违章事件，除教育责任者本人外，还应通过适当的形式以现身说法扩大教育面。

　　5、安全教育培训的形式

　　安全教育可以根据项目、班组的特点，根据现场施工情况，定时或不定时进行。如：举办安全培训班、上安全课、进行书面安全交底、出黑板报、墙报、简报等，安全教育要避免枯燥无味，流于形式，要坚持经常化、制度化，讲究时效。

篇5：项目安全生产资料(档案)管理制度

　　项目安全生产资料（档案）管理制度

　　1、建立安全生产资料档案室，指定专人负责管理。

　　2、项目经理部安排一或两人（资料员、安全员）负责记录、整理、收集安全生产资料，建立档案。

　　3、项目经理要经常检查了解指导资料整理建档工作。