装配车间主任岗位工作职责

　　装配车间主任岗位职责

　　岗位名称：装配车间主任

　　直接上级：公司领导

　　本职工作

　　按时、保质、保量完成生产任务

　　工作责任

　　*遵守国家法律、法规及公司各项规章制度

　　*主持车间全面管理事务；切实做好车间人/机/料/法/环/信管理，统筹好各项工作安排

　　*根据《订单生产计划单》和外贸订单交期，合理安排各工序计划，确保均衡生产

　　*每天向各工序下达《派工单》，收或填《入库单》，注意核对，并了解完工情况

　　*根据《外单装柜日期生产计划》先后顺序生产，接**或**调序通知，及时调整

　　*平衡“装底盘、装配、打包”三者关系，确保打包进度在装配前以形成良性循环

　　*务必在完工订单生产计划单对应栏打勾，积极配合晓斌跟单，杜绝虚报完工信息

　　*掌握每单生产进度、完成程度及物料供应情况，一有缺料/缺件及时反馈，协调解决

　　*对接到“订单更改通知单”及“生产计划变更”要高度重视，多留个心眼，杜绝出错

　　*把好车间生产产品质量关，每天抽时间查下各工序制造质量，发现问题及时解决

　　*切实维护好车间现场管理，确保整洁有序、安全文明生产，有问题物料铁件当天处理

　　*做好与各车间/各部门间工作沟通与有效衔接，及时协调解决生产过程中遇到问题

　　*努力控制车间生产成本，做好开源节流和设备维护保养，不断提高生产效率

　　*及时配合解决公司各级领导指出，本车间需要改进工作内容；提高梅雨季节纸箱硬度

　　*每天按时填写《生产日报表》及需填报报表；特别防止打包环节出现疏漏

　　*对质量要求特别高或拿去展销新产品，车间一把手必须亲自把关质量

　　*加强对员工劳动纪律/行为规范管理，督促其按作业标准操作，提高团队凝聚力

　　*车间要加大对会议精神、公司领导吩咐事务贯彻落实执行力度，严禁不作为

　　*参加公司每周例会，外贸专题例会，落实会议精神，完成公司领导交办工作任务

　　领导责任

　　*对订单生产计划完成情况负责；对车间安全生产负责；对制造产品质量负责

　　*对员工劳动纪律行为规范负责；对现场整洁有序负责；对设备有效维护保养负责

　　管理权限

　　*对车间全面事务有管理权；对车间员工任免和奖惩有建议权

　　*对本车间产品质量有一票否决权；对车间生产工艺有改进权；以生产成本有控制权

　　任职要求

　　高中以上学历，5年以上车间管理工作经验，务实精干，有较强组织协调沟通能力，服务意识强，讲究原则，执行力强、爱岗敬业

　　人事管理

　　装配车间主任由公司领导决定聘用与解聘，其工作对公司领导负责

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篇2：沙发车间主任岗位工作职责

　　沙发车间主任岗位职责

　　岗位名称：沙发车间主任

　　直接上级：公司领导

　　本职工作

　　按时、保质、保量完成生产任务

　　工作责任

　　*遵守国家法律、法规及公司各项规章制度

　　*主持车间全面管理事务；切实做好车间人/机/料/法/环/信管理，统筹好各项工作安排

　　*根据《订单生产计划单》和外贸订单交期，合理安排各工序计划，确保均衡生产

　　*每天向各工序下达《派工单》，收或填《入库单》，注意核对，并了解完工情况

　　*根据《外单装柜日期生产计划》先后顺序生产，接**或**调序通知，及时调整

　　*务必在完工订单生产计划单对应栏打勾，积极配合晓斌跟单，杜绝虚报完工信息

　　*掌握每单生产进度、完成程度及物料供应情况，一有缺料/缺件及时反馈，协调解决

　　*对接到“订单更改通知单”及“生产计划变更”要高度重视，多留个心眼，杜绝出错

　　*把好车间生产产品质量关，每天抽时间查下各工序制造质量，发现问题及时解决

　　*务必要维护好车间现场管理，确保整洁有序、安全文明生产

　　*做好与各车间/各部门间工作沟通与有效衔接，及时协调解决生产过程中遇到问题

　　*努力控制车间生产成本，做好开源节流和设备维护保养，不断提高生产效率

　　*及时配合解决公司各级领导指出，本车间需要改进工作内容

　　*车间需要支持项及时反馈给董助，由其协调解决

　　*每天按时填写《生产日报表》及常规运作需要填报表格

　　*对质量要求特别高或拿去展销新产品，车间一把手必须亲自把关质量

　　*加强对员工劳动纪律/行为规范管理，督促其按作业标准操作，提高团队凝聚力

　　*车间要加大对会议精神、公司领导吩咐事务贯彻落实执行力度，严禁不作为

　　*参加公司每周例会，外贸专题例会，落实会议精神，完成公司领导交办工作任务

　　领导责任

　　*对订单生产计划完成情况负责；对车间安全生产负责；对制造产品质量负责

　　*对员工劳动纪律行为规范负责；对现场整洁有序负责；对设备有效维护保养负责

　　管理权限

　　*对车间全面事务有管理权；对车间员工任免和奖惩有建议权

　　*对本车间产品质量有一票否决权；对车间生产工艺有改进权；以生产成本有控制权

　　任职要求

　　高中以上学历，5年以上车间管理工作经验，务实精干，有较强组织协调沟通能力，服务意识强，讲究原则，执行力强、爱岗敬业

　　人事管理

　　沙发车间主任由公司领导决定聘用与解聘，其工作对公司领导负责

篇3：物流公司驾驶员岗位工作职责

　　物流公司驾驶员的岗位职责

　　严格遵守《中华人民共和国道路交通安全法》等有关交通安全的法律法规及公司的有关安全管理规章制度，确保安全行车，杜绝和减少事故发生。

　　1、积极参加安全技术培训学习，提高驾驶技能和安全防范意识。

　　2、严格执行安全行车"三检测"，经常对车辆进行检查及时消除事故隐患。

　　3、在运输过程中发现车辆故障或道路、现场影响安全行驶时，应立即向主管领导报告，以便得到及时解决。

　　4、加强对车辆的维护保养工作，做到车辆定期保养，及时维护，降低消耗，确保车辆安全技术性能良好。

　　5、按时进行车辆安全技术检测，综合性能检测及二级维护检测工作。

　　6、停放车辆应选取安全的地点和位置停放，严禁在危险路段停放车辆。严格执行"安全第一"的指导方针，做到不开疲劳车、带病车，不超速行车、酒后行车，不将车辆交无关人员驾驶。

　　7、发生交通事故，不得逃离现场，应立即向当地交警部门报案，同时将事故发生的时间、地点及事故情况迅速报告车队长、安全员，积极配合进行事故调查和事故处理工作，并在规定时间内报保险公司。

　　8、严格执行上级交通管理部门和运输管理部门以及公司其他有关安全管理方面的规定。

篇4：企业普通员工岗位工作职责

　　企业普通员工的岗位职责

　　1、服从分配、听从指挥，严格遵守各项操作规程和各项规章制度，使工作规范化;

　　2、随时检查设备的运行状态，做好日保工作，发现问题及时上报处理，保证生产安全操作;

　　3、在生产过程中，发现生产出的产品质量有问题时，应及时处理或上报;

　　4、节约能源、爱惜材料，对落地的材料、产品废弃物及时捡起，分料盒隔离放置，杜绝浪费因素;

　　5、当班时不准私自离开岗位，离岗时必须经部门领导同意。

　　6、注重提高创新能力、提高工作质量和工作效率，具有提高企业形象的意识;

　　7、每天下班时，清理工作台面和机器设备清洁，台面卫生，做好卫生值日工作，日常负责打扫车间清洁卫生。

篇5：公司技术部经理岗位工作职责(10)

　　公司技术部经理岗位职责（十）

　　本职：完成产品的研发，以及生产及售后过程的质量技术支持

　　职责：

　　1、制定技术操作工人的岗位要求；

　　2、制定生产工艺的技术标准，提交管理者代表审核；

　　3、编写工艺文件与操作规范，组织工艺改进；

　　4、解决生产过程中出现的技术问题；

　　5、负责质量问题的技术分析；

　　6、协助总经理分管公司全面技术工作、领导技术部门日常业务工作。

　　7、收集竞争厂家产品的功能、性能信息，比较本公司产品的优缺点，提出同类比较意见以供业务员参考。

　　8、解答业务员、客户所涉及产品的技术问题。

　　9、负责产品技术支持、产品的改进、创新工作。

　　10、认真履行技术部职责，完成领导交办的其它工作任务。

　　权限：

　　（1）产品工艺调试的决定权；

　　（2）生产工艺的制定、改进权；

　　（3）生产员工计件工资建议权；