企业主管生产（安全）副经理安全生产责任制

　　企业主管生产(安全)副经理安全生产责任制

　　1、在董事长(总经理)的领导下，对企业的安全生产工作负直接领导责任，协助董事长(总经理)贯彻执行安全生产的法律法规，落实各项规章制度，做好各项安全生产工作。

　　2、具体组织制定安全生产工作目标和年度安全生产工作计划，并认真组织实施。

　　3、组织制定安全生产考核办法和考核指标，抓好安全生产目标落实。

　　4、组织制订和修订安全生产的规章制度、操作规程。

　　5、组织实施安全生产的教育培训，落实培训计划。

　　6、具体组织定期安全生产检查活动，及时消除安全生产事故隐患，确保安全生产。

　　7、定期召开安全生产会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。

　　8、协助董事长(总经理)做好工伤事故的抢救处理和上报工作。

　　9、完成交办的其他安全生产工作任务。

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篇2：企业部门经理安全生产责任制

　　企业部门经理安全生产责任制

　　1、是本部门安全生产的第一责任人，对本部门的安全生产全面负责。

　　2、保证国家安全生产的法律法规和企业的规章在本部门的贯彻执行，落实好职责内的各项安全生产工作。

　　3、组织本部门的人员进行安全教育培训，学习有关法律法规、政策和制度。

　　4、做好本部门及相关工作的安全生产工作。

　　5、及时报告本部门发生的安全生产事故，并注意保护好现场。

　　6、完成交办的其他安全生产工作任务。

篇3：企业安全生产管理科长安全生产责任制

　　

　　企业安全生产管理科长安全生产责任制

　　1、根据企业的总体安排，做好安全生产的计划、布置、检查、总结和评比工作。

　　2、负责拟定安全生产年度计划，并抓好具体落实和督促。

　　3、组织安排企业安全生产的教育教训，做好企业的“三级”(企业、车间、班组)培训，建立培训档案。

　　4、负责安排定期的安全生产监督检查工作。发现重大事故隐患，有权勒命停止生产，以免出现伤亡和经济损失。能当时消除事故隐患，有权要求有关部门、车间或人员立即消除事故隐患。当时不能消除的，立即上报有关领导，采取相关措施予以消除。

　　5、负责组织安排事故应急救援预案的演练工作和器材、设施的管理工作，保持器材、设施性能良好。

　　6、做好安全生产的考核奖惩，并按制度上报，兑现奖惩。

　　7、负责安排安全生产的统计报表工作，并按期上报。

　　8、协助领导做好事故的人员抢救等工作，并负责事故的及时上报。

篇4：企业副总经理安全生产岗位责任制

　　企业副总经理安全生产岗位责任制

　　1、在董事长(总经理)的领导下，在自己的职责范围内协助董事长(总经理)贯彻执行安全生产的法律法规，落实各项规章制度，对分管工作的安全生产负直接责任。

　　2、根据企业的统一安排，做好分管业务的各项安全生产工作。

　　3、负责分管工作的安全生产检查、安全规程和规章的制订和修订、事故隐患的整改、事故的处理和报告工作。

　　4、完成交办的其他安全生产任务。

篇5：企业总经理安全生产责任制

　　企业总经理安全生产责任制

　　1、贯彻执行安全生产、劳动保护的法律法规及有关政策，协助董事长抓好安全生产工作，对本单位的安全生产负责，全面落实安全生产工作，负责检查督促各部门的执行情况。

　　2、负责落实董事长或董事会布置的各项安全生产工作，直接领导安委会做好各项安全生产工作。

　　3、要计划、布置、检查、评比和总结生产工作时，同时计划、布置、检查、评比和总结安全生产工作。

　　4、督促和组织本单位员工的安全教育教训和安全生产应急救援演练。

　　5、组织和督促定期进行安全生产检查，及时消除事故隐患。

　　6、负责安全生产管理机构的配备和设置，并对他们的工作进行考核。

　　7、受董事长的委托，主持安全生产会议，分析、研究和解决安全生产中的重大问题。

　　8、定期向安监部门报送事故统计报表。

　　9、发生安全生产事故后，要及时报告，并迅速赶到现场，采取有效措施，组织抢救。

　　10、负责安全生产的考核奖惩，表扬好的，批评差的，并兑现奖惩。